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文档简介

第页共页新华书店工会工作总结一、引言新华书店工会作为职工利益保障的组织，肩负着维护职工权益、促进企业和谐稳定的重要职责。过去一年，新华书店工会在公司正确领导下，积极开展各项工作，取得了明显的成效。下面将对新华书店工会工作进行总结。二、工会组织建设1.组织架构完善：工会正式成立工会委员会，设置不同的工作部门，明确职责分工，提高工作效率。2.工会干部培训：定期组织工作干部进行培训，提升干部的理论水平和工作能力。3.制度建设：建立健全工会章程和相关规章制度，规范工会工作，保证工会工作的科学性和规范性。三、维护职工权益1.加强工资福利待遇工作：与公司进行积极的沟通和协商，争取职工的合理工资和福利待遇，解决职工的实际困难。2.安全生产及职业健康工作：开展安全生产培训，组织安全检查，确保职工的生命安全和身体健康。3.职工权益维护：针对职工的合法权益问题，及时协调解决，保护职工的合法权益，维护职工的合法权益。四、职工关怀服务1.关怀职工生活：组织开展丰富多彩的文体活动，增进职工之间的交流和感情。2.职工培训和提升：与公司合作，开展职业培训，提高职工的专业技能和综合素质。3.协助职工解决问题：建立咨询服务平台，及时回答职工提问，协助职工解决各类问题。五、加强与上级工会的沟通合作1.参加上级工会组织的活动：积极参加各类培训、研讨会和交流活动，互相借鉴经验，共同提高。2.及时传达上级工会的政策和信息：将上级工会的相关政策和信息及时传达给职工，确保信息畅通。六、工会工作的不足与对策1.组织动员不够充分：通过加强与职工的沟通交流，提高职工对工会工作的认同感和参与度。2.工会工作与企业发展不相适应：加强与公司领导的沟通，深入了解企业的发展方向和工会能发挥的作用。3.工作重心不够明确：通过工会委员会开展工作规划，合理分配工作任务，明确工作重点。七、工会工作的展望1.加强工会组织建设：进一步完善组织架构，提升工会的凝聚力和执行力。2.维护职工权益：持续关注职工的工资福利待遇，为职工争取更多福利。3.职工关怀服务：通过多种形式的活动，加强职工之间的联系，提升职工的幸福感和满意度。4.加大与上级工会的沟通合作力度：积极参加上级工会组织的活动，加强与上级工会的密切合作。八、结语新华书店工会过去一年的工作取得了一定的成绩，但也面临一些

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