2023年宿舍用电安全管理制度

2023年宿舍用电安全管理制度宿舍用电平安管理制度1

为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得良好的住宿环境，特制订本规定：

一、宿舍统一由宿舍管理人员管理，其工作任务如下：

1.整理一切内务，安排清扫，保持整齐，维持秩序，负责管理水电、平安、卫生等;

2.监督轮值人员对环境卫生的清理和维护;

3.宿舍内有不法行为或外来灾难时，刚好上报;

4.员工身体不适应负责照看，病情重大者应通知其亲友及公司领导并送医院。

二、管理制度：

1.员工宿舍为员工休息场所，每位员工必需自觉遵守宿舍管理制度，保持环境清洁。

2.住宿人员需排轮值人员，负责公共地区的清洁，物品修善，水、电、门窗等的巡察、管理及其他联络事项。

3.员工应自觉保持卫生间的卫生干净，讲究公德，便后冲厕，管理人员应加强巡察。

4.确保宿舍卫生，被褥要放整齐，生活用品摆放有序。内务管理及物品摆设应规范、整齐，衣物挂在指定区域。

5.烟灰、烟蒂不得丢弃地上，严禁将易燃易爆、剧放射物品、枪1支弹1药、特种刀具等危急物品不得放置寝室。严禁在宿舍内乱写乱画，乱钉钉子。

6.严禁在宿舍内赌博、酗酒或从事其他违法活动，一经发觉视按酒店相关制度进行惩罚。

7.宿舍内不得私藏管制刀具，不准在宿舍内寻衅闹事，严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动以及传播放映反动、淫秽书画、照片、录音、录像，坚决制止非法同居，男女混居等不法行为。电视、收音机运用时声音不得过大，以免阻碍他人休息。

8.未经他人同意不得随意翻动他人物品，违者根据酒店相关制度惩罚。

9.不得随意损坏宿舍内的物品，违者按价赔偿。

10.宿舍人员必需在晚上24：00时之前返回公司宿舍，超过24:00时未返回，宿舍长有权拒绝进入宿舍，工作缘由除外。晚上24:00时，全部宿舍必需关灯休息，若有违反者，赐予20元罚款;因工作须要开灯时，离开后肯定要将灯关掉，以免打搅他人休息。

11.有损坏公共设施设备的，并责令赔偿公司经济损失;没有发觉肇事人的，由宿舍人员均分担当赔偿金。

12.住宿员工必需听从宿舍管理人员的管理，不许大声喧哗，做到按时就寝，员工归寝后无论任何状况，员工一律不得留外人。

13.员工对所居住宿舍，应尽管理人责任，不得随意改造或变更房舍、床位。不准擅自转调床位，不准冒名顶替住宿，不准私自留宿他人，如有外人探望应登记姓名、关系及进出时间。

14.不得在员工宿舍不得运用大功率电器。寝室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器。不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖，不准运用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜，不得随意乱拉私接电线、电灯和用电灯烘鞋，防止火灾事故发生。

15.住宿人员的现金、珍贵物品自行妥当保管，如有遗失或被盗个人自负，严禁把门钥匙转交他人，进出房门时，要顺手关好门和窗。

16.洗浴时留意平安，正确运用热水器，防止意外事故的发生

17.迁出员工应将运用的床位、物品、抽屉等清理干净，所携出的物品，应先经宿舍管理人员检查。

18.住宿人员不得私配、调换宿舍钥匙，如有特别需求上报酒店管理部门，由酒店管理部门统一配置。

19.请工程部与每月1日、15日协同宿舍管理人员对宿舍水电、设施设备、平安等进行检查、维护，如酒店部门在抽检中发觉违规平安之类问题，将对其管理人、工程人员考核。

三、水、电的安排运用及规定：

1.住宿人员住宿产生的相关水电费用由住宿人员统一平摊，详细费用划分由宿舍管理人员统计。

2.水、电不得奢侈，顺手关灯及水龙头。

3.淋浴的水、电用毕即关闭，换下衣物及垃圾不得丢弃于浴室。

四、住宿员工有下列状况之一者，除取消其住宿权利外，并呈报公酒店管理部门议处：

1.不听从宿舍长的监督、管理者。

2.在宿舍赌博(打麻将)、斗殴及酗酒。

3.蓄意破坏公用物品或设施等。

4.擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。

5.常常阻碍宿舍安静、屡诫不改者。

6.违反宿舍平安规定者。

7.有偷窃行为者。

对有违反上述规定的人和事，酒店管理部门有权处理并依据违反状况轻重，分别赐予指责、教化、警告、罚款、情节严峻者提交当地公安机关处理。

宿舍用电平安管理制度2

为加强员工宿舍的管理，规范公司员工的住宿行为，给员工休息创建一个干净、整齐、舒适的生活居住环境，实现员工宿舍规范管理化，结合我公司实际，特制订本方法。

第一条本方法适用于XXX有限公司全部宿舍的管理。宿舍的管理以活跃集体生活，实现民主自治为原则。在此原则下，由综合管理部(简称：综合部)负责公司宿舍的综合管理和协调。

其次条每一位员工必需听从综合部的统一支配和调配，入住时必需到综合部办理有关手续。综合部依据员工的改变和宿舍的运用状况，适时对宿舍的支配进行调整。

第三条员工的住房标准：中层及以上管理及技术人员在条件许可下，按1人一间支配;其他人员一律按2人以上一间支配。

第四条员工宿舍的家具及设施，视财力状况由公司统一配置。原则上每间配备单人床两张、沙发一张、写字台一张、茶几一张、椅子一把。公用设施视房屋本身状况进行配置。

第五条按规定应支配2人及以上合住的房间，如其中一人退出床位，综合部随时支配其他符合条件的员工入住，现住员工不得以各种理由抵制支配。

第六条入住员工宿舍的员工应遵守以下规定：

(1)入住员工应听从管理，敬重并协作宿舍管理人员开展工作。

(2)入住员工应爱惜公共财产，严禁破坏室内设施和结构，人为损坏或丢失，按原价赔偿。

(3)入住员工必需随时保持宿舍及周边的环境卫生，严禁随地吐痰，及在走廊内或在公共园区内乱扔纸屑、果皮、烟头等垃圾杂物。

(4)入住员工严禁在室内及门上等影响公共形象的地方乱写、乱贴、乱刻、乱画。未综合部批准不得在墙上打孔安装物品;严禁将鞋或其他杂物摆放在走廊或通道处;为保证人身平安，在晾晒衣物或被子时严禁站在窗台上面。

(5)入住员工必需留意平安用电，禁止私拉乱接电源，禁止运用大功率电器及违章电器。违反者，综合部有权按有关规定进行处理，对因违章用电所造成的一切后果，由责任人负责担当。

(6)员工宿舍内禁止留宿外人，有客人来访时应留意不影响宿舍内其他成员的正常生活和休息。禁止从事违反国家法律的活动。否则，所造成的一切后果，由当事人负责担当。

(7)宿舍内成员之间应团结友爱，相互关切，相互帮助，共同搞好宿舍室内、外的环境卫生及管理工作。保管好自己的物品、留意防盗。

第七条凡已安排员工宿舍的员工，如长期不在宿舍居住(一个月以上)，应主动退出员工宿舍，如发觉长期不在宿舍居住又不退出员工宿舍的，由综合部进行相应考核。

第八条入住员工必需严格按公司规定的宿舍用水、用电定额标准(用水标准：夏季单人间4吨/月，双人间8吨/月;冬季单人间5吨/月，双人间10吨/月。用电标准：夏季单人间200度/月，双人间600度/月;冬季单人间240度/月，双人间400度/月)，请留意节约用水用电。在上班或离开宿舍前，必需关掉电灯、空调、电视等电源开关及水管阀门等，不得有“长明灯、长流水”现象。月度超出公司定额标准的水、电费用部分，由本宿舍人员共同分摊。超额费用将从员工工资中扣除。(注：由于每年7月份为最燥热月份，用水标准可适当上调，单人间7吨/月，双人间14吨/月;用电标准为单人间380度/月，双人间760度/月。每年1月份为最寒冷月份，用电标准可调整为单人间240度/月，双人间400度/月。)

第九条本方法自20xx年9月1日起执行。

宿舍用电平安管理制度3

一、目的

规范宿舍用电管理，确保宿舍用电平安。

二、适用范围

适用于学生宿舍。

三、规定

1、宿舍住宿学生不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内的供电设施；

2、宿舍内禁止私拉、乱接电源，禁止在灯具上栓蚊帐、晾晒衣物、悬挂装饰物灯等；

3、禁止运用电取暖器、热得快、电炉等大功率用电设备，违者一经发觉，没收违章物品并处以人民币100元罚款；

4、住宿宿舍学生禁止动用和损坏配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任。宿舍管理人员对上述行为发觉不予制止而造成的后果需负连带责任；

5、宿舍内的`灯具、插座等用电设施发生故障时，应刚好报告宿舍管理员并报请修理人员刚好修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障自行负责；

6、住宿学生应当做到“人走灯关”，留意节约用电；

7、住宿学生必需严格遵守宿舍平安用电管理制度，对违反制度者追究责任，对屡教不改者移交人力资源部肃穆处理。

宿舍用电平安管理制度4

平安节约用电是学校平安节能工作的重要组成部分，是学校健康持续发展的必要保障，为加强管理，明确要求，规范各类用电行为，特制定本管理制度。

一、用电要求及措施

1、各行政办公室、教研组、年级组办公室、教室、食堂、走廊等场所的照明设备要依据作息时间刚好关闭，坚决杜绝“白昼灯”和“长明灯”现象。

2、计算机、打印机、饮水机、空调、电风扇、教室多媒体等电源由各部门负责人或指定负责人在下班（下课、或活动结束）后关闭电源，如后面的人要接着运用，则谁用谁关掉。

3、教室的照明、饮水机、电视机、多媒体等，应专人专管，其它人不能随意开启，多媒体讲台内插座不得私接乱用。

4、食堂餐厅就餐后，餐厅的照明设备应当刚好关闭，不用的耗电设施也应刚好关掉，功率的设备应有专人负责。

二、管理责任

1、教室内一切照明、电器设备均由所在班级负责管理，第一责任人为班主任。

2、行政办公室、教研组、年级组的照明和电器设备（饮水机、电风扇、电脑、空调等），由各处室主任、教研组长、年级主任或特地指定人负责管理，各处室主任、教研组长、年级主任或指定责任人是该室用电第一责任人。

3、教学区走廊及室外各种照明、电器设备由所在保洁人员以及电工负责管理，保洁员及电工为第一责任人。

4、食堂照明、电器设备由食堂负责人为第一责任人。

5、各种用电设备的运用保养由总务处特地指定人员负责。

三、检查考核

1、本制度自公布之日起起先执行，学校定期派专人进行相应的检查，如发觉违制度的现象，则对责任人根据师德考核细则中的履责不到位条款予以追究。

2、本制度涉及到的相关责任人，并入学校《平安管理责任范围》。

2、学校平安用电制度

一、用电平安管理：

1、没有电工合格证的任何人不得进行用电修理、安装、改造等工程。

2、严禁在校内内随意拉设电线，严禁超负荷用电。

3、电气线路、教学仪器设备的安装应由校内或雇聘校外持证电工负责。

4、各办公室、教室、专职活动室下班后、节假日，按规定该关的电源一律予以关闭。

5、不经学校许可，任何人不得在校内私用电热棒、电炉、电饭煲等功率电器。如有违规者将按有关规定肃穆惩罚。

二、用火平安管理：

1、学校内不经学校批准，任何老师和个人都不许在校内内运用明火。

2、在试验室上试验课时须要用明火，肯定要有老师在场，并向学生讲清晰怎样用火和留意防火。

3、学校在野外开展的野游、夏令营等活动时不准师生在野外用明火搞野炊、篝火等活动。

4、学校食堂运用明火时，柴油要噪火源；做菜时油锅温度不要过高引起火灾；灭火器要放在灶房明显位置已备急需。

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一、目的：

员工宿舍是公司依据工作须要为员工配备的，公司视须要支配员工统一入住，为保证良好的宿舍秩序，使员工拥有一个平安、详和、舒适、安静的生活、休息环境，依据我公司的实际状况及宿舍所处的特别周边环境，制定本规定，各部门及入住员工必需遵守。

二、范围：

公司全部住宿员工。

三、内容：

（一）、住宿管理

1、员工入住前需先到办公室办理入住手续。

2、宿舍的调配由公司宿舍管理人员统一支配，未经批准，不得私自更换床位、房间

3、宿舍内的全部设施设备，员工不得私自拆换、占用、损坏，如有丢失、损坏，须照价赔偿，有意损坏物品的，依据情节的轻重，视其相识看法，赐予相应处理。

4、个人物品须按规定摆设，不许乱挂、乱放，珍贵物品和证件等（如现金、珍贵饰品及其他物品）自己妥当保管，如有丢失，责任自负。

（二）、纪律管理

1、严禁在宿舍吸烟，吸烟请到吸烟区。

2、严禁在宿舍内大声喧哗、练习乐器、播放大功率音响，影响他人休息。

3、严禁在宿舍公共场合坦胸露怀、穿短裤衩等有损公司形象之不雅行为。

4、严禁在宿舍内聚众赌博和从事一切违法行为。

5、严禁在宿舍酗酒、打架闹事和其他影响团结的行为。

6、严禁未经请示，私自留宿外来人员（尤其是异性）。

（三）、平安管理

1、宿舍内不得擅自加装运用1000W以上的电器，禁止运用电热毯、电热水器、电炉或明火器具，不私拉乱接电线，不运用漏电电器。

2、留意宿舍平安，严禁携入易燃易爆物品，室内不得运用或存放危急及违禁物品。

（四）、卫生管理

1、住宿员工轮番值日，值日员工负责当天的宿舍卫生打扫和保洁，按宿舍内统一标准摆放物品，刚好清理，打扫室内卫生，提示各员工按要求整理个人床铺、物品，力求达到整齐划一。

2、住宿员工不得在公共走廊、楼梯及其他公共场所堆放物品，不得随地吐痰、乱倒垃圾，不得在室内饲养动物，严禁将杂物剩饭等倒入厕所及排水管道，严禁向门口、窗外泼水、乱扔杂物。

（五）、探访管理

1、员工的亲朋好友来访，需留意场合，把握好时间，不要影响他人正常休息。

2、宿舍内不允许留宿外来人员，如员工直系亲属来访或其他特别状况下，需提前书面申请，呈报主管，待批示后方可按要求时限留宿，此期间该宿舍的平安由该员工全权负责。

（六）、迁出管理

1、住宿员工迁出时须将运用的床位、物品、抽屉等清理干净。

2、辞职或解聘人员在办理离职手续后，一日之内必需离开宿舍（辞职或解聘人员宣布后，应张贴于告示栏，知会全体员工）。

3、离职人员搬出宿舍时，全体人员必需在场，确认均系个人物品，赐予放行，将状况反馈办公室，予以结算工资。

四、对违反以上任何规定的住宿员工，宿舍管理员可酌情予以10—100元惩罚，乃至取消住宿资格，情节严峻者予以解除劳动合同。

五、附则

本方法经总经理核准后颁布实施，由办公室负责说明并执行，未尽事宜，另行修订。

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一、照明灯具和器材必需绝缘良好，并应符合现行国家有关标准的规定。

二、照明线路应布线整齐，相对固定。室内安装的固定或照明灯具悬挂高度不得低于2.5m。

三、现场办公室、宿舍、工作棚内的照明线，除套软电缆和塑料护套线外，均应固定在绝缘子上，并应分开敷设，穿过墙壁时应套绝缘管。

四、照明开关应限制相线，当采纳螺口灯头时，相线应接在中心触头上。

五、照明灯具与易燃物之间，应保持肯定的平安距离，一般灯具不宜小于300mm。

六、职工宿舍照明必需采纳36v低压照明，不许运用220V的电压用来照明，低压照明由项目部统一安装，统一管理。

七、职工宿舍内不许安装插座，如手机、对讲机充电到办公室进行充电。

八、宿舍内不许私拉乱接。

九、宿舍内的照明灯具必需达到2.4m的高度。

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第一章总则

第一条为加强员工宿舍的管理，保证宿舍的平安、文明、整齐，使员工有一个良好的生活环境，以提高工作效率，特制订本制度。

其次条适用范围：本制度适用于公司内住宿员工。

第三条责任部门：公司员工宿舍管理由办公室负责；管理职责包括：负责员工宿舍公共设施的购买、维护及统计报修，监督检查员工宿舍的各种平安、卫生状况。

其次章入住与退宿相关手续

第四条员工申请住宿条件及方式：

4.1公司员工于辖区内无适当居处或交通不便者，可至办公室申请住宿。

4.2凡有以下状况之一者，不得住宿：

4.2.1患有传染病者。

4.2.2有不良嗜好者。

4.3不得携眷住宿。

4.4需遵守本管理制度。

第五条退宿：员工离职(包括自动辞职、解聘等)时，应于离职3日内到办公室办理移交手续，清点财物，迁离宿舍，不得借故拖延，违者由公司强制迁出；员工因其他缘由不需在员工宿舍住宿，应至办公室提出申请并马上办理宿舍相关物品移交手续，并于3日内在人将个人物品搬离员工宿舍。

第三章宿舍日常管理制度

第六条任何员工未经公司许可，不得擅自留宿外人。

第七条员工不得于宿舍内有酗酒、、打架斗殴、骂架或有不良行为。

第八条留意宿舍内平安用电，室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线并装接额定功率大于400W电器；人员离开务必检查并关掉全部电器电源。

第九条留意平安，防火防盗；员工离开宿舍必需关好门窗；室内严禁运用或存放危急及违禁物品；现金、财物等应妥当保管，珍贵物品应避开携入，遗失由各自负责。

第十条住宿人员不得有意损坏宿舍公共财产及设施，如造成损坏，由办公室酌情处理，由责任人员负担该项修理费或赔偿费并视情节轻重予以其他惩罚。

第十一条员工宿舍应保持良好的卫生状况并应遵守：

11.1个人物品摆放整齐；不得顺手乱抛垃圾；垃圾应刚好清理至垃圾池。

11.2支配卫生值日人员并应保持地面及门前清洁；每周应最少组织一次大扫除以清洁卫生死角；保持：宿舍内整齐卫生，室内无杂物，地面、墙面无污迹，天花板无蛛网，空气清爽、无异味。

11.3污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。

11.4不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉物品。

11.5标准：

地面：室内地面无垃圾、痰迹、积水、鞋子摆放整齐。

墙面：墙面清洁，无印迹，不钉钉子，室内不准拉绳子、铁丝。墙面墙角无蜘蛛网。

铺面：衣物、被子叠放整齐，床单平整；

室内保持空气簇新、无异味；门窗玻璃清洁，不私接电线，不违章用电.卫生间无污物、污迹。

窗台无灰尘。

第十二条办公室每月支配统一检查二次，其中突击检查至少一次，发觉有违纪行为按5元/到处罚。

第四章附则

第十三条本制度自颁布之日起先实行。

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为了加强新校区学生宿舍用电管理，保障学生宿舍平安用电、节约用电，维护良好的用电秩序，营造一个平安、文明、温馨的住宿环境，依据《中华人民共和国电力法》及国务院《电力供应与运用条例》等法规，结合我校实际，制定本管理方法。

第一条住宿生应遵守用电平安规则，做到平安用电、节约用电。禁止在寝室内私拉电线，另接灯头；禁止私接楼道灯电源及其它偷电行为。

其次条学生宿舍用电实行智能电表系统管理，宿舍用电负荷最大为500W，超过负荷自动停电。为防止火灾等意外事故发生，严禁在宿舍内运用以下电器：

1．电热棒（热得快）；

2．电炉；

3．电炒锅、电热锅及电饭锅；

4．其它发热器件外露、易发生火灾及触电事故的电热器具。

第三条宿舍内运用的电器，在通电状态下，必需与易燃物保持必要的平安距离，运用时应有人在场；电器运用完毕，应刚好关闭电源，人员离开寝室，应仔细检查并切断电源，以确保用电平安。

第四条学生宿舍每人每学期免费用电40度。学生宿舍寒假期间不享受免费用电。超用电数由本宿舍成员共同担当。

第五条学生宿舍用电实行智能电表系统管理，按学期结算，超限用电缴费后供电的管理方法。超用部分的电费由本寝室人员通过校内一卡通缴纳。学生发觉本宿舍没有供电，物业部门查实是超用时，应自觉缴费，缴费胜利后向物业申请复原供电。

第六条学生宿舍内用电设施由该室学生运用保管，如人为损坏，由干脆责任者照价赔偿，查不到干脆责任者时，由本室人员分摊照价赔偿。

第七条宿舍出现用电故障应刚好向物业管理部门下属的舍管员报修，并由其派人修理，学生不得擅自拆修。

第八条在学校规定的作息时间内分时段限制宿舍供电，凡学生应当离开宿舍的时段内关闭全部宿舍电源。

第九条罚则：违反第一条和其次条规定责令其作出书面检讨，并依据有关规定赐予其全校通报指责或其它纪律处分。因违反平安用电规定酿成火灾等事故者，视情节轻重予以相应的纪律处分，直至追究刑事责任。

第十条各部（系）及班主任对管理职责范围内的学生宿舍内部平安用电负有教化管理责任；物业管理部门对学生宿舍内部平安用电负有管理责任。对违章用电严峻或造成事故的将实行责任追究。物业舍管员应对责任楼寓的平安用电状况实行常查制度，发觉违章用电者应赐予订正制止，对严峻的违章用电者应刚好订正并向其所在部（系）及后勤用电管理部门通报。对于管理不严的物业舍管员赐予经济惩罚直至辞退。

第十一条本管理方法由后勤处负责说明，自20xx年9月1日起实行。

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为创建一个干净、畅通、安静的住宿环境，确保酒店财物及人员的财产平安，特制定如下条例:

一、员工入住宿舍须经过经理或厨师长同意，并上交身份证原件。每晚12点之前务必回到寝室，如违反出现任何后果，则本店不负任何法律职责。

二、宿舍实行寝室长负责制，全部员工务必听从和协作寝室长的管理。

三、宿舍配置的财物设施不得随意搬迁和挪用，不得占为己有。不得向下水道和厕所内丢弃垃圾杂物，损坏财物设施和造成厕盆堵塞的费用有肇事者支付，如找不到肇事者，其费用由该宿舍员工共同担当。

四、讲究卫生，不随地吐痰，不随处倒水，不乱丢垃圾。员工宿舍物品应持续干净，摆放有序，不得乱丢乱放。垃圾倒到指定地点。

五、严禁在宿舍区域乱涂、乱画、乱贴、乱钉钉子、乱拉绳索、吵闹、大声喧哗、放高声音响和从事商业性的活动。持续宿舍宁静。

六、节约用水、用电、顺手关掉水龙和电源开关，熄灯时间不得超过凌晨一点。

七、吸烟者不得影响别人身体健康，不得在公众场所和人员集中的地方吸烟。

八、宿舍实行男女分开，严禁男女混居或私自带外人入住。到异性宿舍探访须避嫌，不宜逗留过久。

九、离职员工限两天内搬离宿舍，否则本店有权驱除并清理其全部物品而不作任何补偿。

十、有客人来访须经宿舍长同意方可进入。

十一、平安管理

1、外出锁好门窗，做好防火，防盗工作。

2、严禁乱拉乱接电线和更改线路，更换保险丝。

3、宿舍禁止开伙做饭，禁止运用煤油炉，煤气炉或电饭煲、电热棒、电炉等

宿舍用电平安管理制度10

为了引导同学们正确用电、平安用电，防止事故的发生，维护同学们生命财产平安，构建和谐校内，维护我系平安稳定，现参照《湖北高校知行学院学生管理规定》，作出如下规定：

一、有下列行为者为违反规定：

1、运用大功率电器，如热得快、电热杯、电壶、电磁炉、电炉、电炒锅、电热锅、电饭锅、电热毯等大功率电器。

2、运用劣质插电板。

3、乱牵乱挂电线。

4、运用酒精。

5、其他违规行为。

二、对违反规定者作如下处理：

1、造成火灾事故的，由肇事者本人担当民事和刑事责任。

2、违规者是正式党员的，赐予纪律处分;预备党员的，延缓转正;是主动分子的，不予发展;是主要学生干部(如党支部、团支部、学生会、班委)的就地撤职;是一般学生的不得成为发展对象。

3、违规者不得参与学院各项奖学金的评定。

三、对学生干部要求：

1、寝室长是负责人，有义务维护本寝室的平安，有权利制止违规行为。

2、党员、干部是带头人，起到带头作用做好榜样，有义务有权利制止违规的学生。

3、党员、干部(含寝室长)有义务向辅导员或系部汇报有平安隐患的状况。

宿舍用电平安管理制度11

一、目的

规范宿舍用电管理，确保宿舍用电平安。

二、适用范围

适用于本公司员工宿舍。

三、规定

1、宿舍住宿员工不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内的供电设施；

2、宿舍内禁止私拉、乱接电源，禁止在灯具上栓蚊帐、晾晒衣物、悬挂装饰物灯等；

3、禁止运用电取暖器、热得快、电炉等大功率用电设备，违者一经发觉，没收违章物品并处以人民币100元罚款；

4、住宿宿舍员工禁止动用和损坏配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任。宿舍管理人员对上述行为发觉不予制止而造成的后果需负连带责任；

5、宿舍内的灯具、插座等用电设施发生故障时，应刚好报告宿舍管理员并报请修理人员刚好修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障自行负责；

6、住宿员工应当做到“人走灯关”，留意节约用电；

7、住宿员工必需严格遵守宿舍平安用电管理制度，对违反制度者追究责任，对屡教不改者移交人力资源部肃穆处理。

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一、目的

为加强员工宿舍用电平安管理，预防事故发生，保障员工生命和财产平安，特制订本规定。

二、规定

1、严禁在宿舍内擅自拆除、迁移、自增宿舍内的供电线路及设施，严禁破坏宿舍的供电线槽和供电电缆。

2、严禁在宿舍内运用“三无”、不合格、劣质和自制电器设备。

3、严禁在宿舍运用电炉子、电热毯、热得快等大功率及危急性较大的电器设备。

4、严禁在宿舍运用电饭煲、电炒锅等炊事器具和设备。

5、严禁在床上拉电线、放置移动式插座及运用台灯或其他用电设备，严禁多个插座互接，移动式插座必需放到平安的地方，不准靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品。

6、严禁在冰箱、空调等用电设备四周堆放纸皮、书籍等易燃物品。

7、严禁在电源线或空调、电暖气等用电设备上晾晒、烘烤衣物。

8、公共假期员工离开宿舍前，必需切断室内全部灯光、空调、冰箱等用电设备的电源，检查确认后，方可离开。

9、员工在宿舍内运用电器过程中，发生打火、异味、高热、怪声等异样状况时，必需马上停止操作并关闭电源，刚好上报宿舍管理到处理，严禁私自修理。

10、员工要坚固树立平安用电意识，自觉做到平安用电，防止因用电不当引起触电和火灾等事故的发生。

三、罚则

1、违反上述第1、2、3款规定者，马上取消入住资格。

2、违反其他规定者，依据情节或事务严峻程度处100-1000元罚款。

3、违反上述规定造成事故的，由责任人赔偿损失或担当修复费用，对触犯法律的将依法追究法律责任。

四、其他要求

1、任何人发觉用电平安隐患或事故都必需第一时间上报：公司24小时值班报警电话8669333，总裁办值班电话8669611，珠海市公安消防报警电话119。

2、总裁办应当定期对员工宿舍的用电平安进行监督检查，加强员工用电平安行为宣教及管束，刚好消退用电平安隐患，并做好隐患排查治理记录。

宿舍用电平安管理制度13

为加强学生公寓内电器及用电管理，确保师生生命及财产平安，维护学生切身利益，保证学校正常教学、生活秩序的开展，依据教化部《一般高等学校学生管理规定》及《高等学校消防平安管理规定》，结合学校实际，制定本规定。

一、各分院成立学生公寓平安工作领导小组，责任到人，定期巡查，对宿舍的平安隐患做到刚好发觉，主动处理，作好逐级上报工作。

二、公寓内严禁运用电饭煲、电磁炉、小太阳、电火锅、电暖器、洗衣机、电熨斗、电热毯、热得快等电器。

三、学生确因生活须要运用的电器，在本宿舍同学全部同意的状况下，可向辅导员提出访用申请，并供应经正规渠道购买的发票（严禁运用伪、假、劣产品），经分院审核批准后方可运用。获批运用的电器申请表需张贴于寝室门后备查。

四、各种获批运用的电器，运用完毕后应刚好拔下插头，不得长时间处于通电待机状态。接线板不得放置于被褥等易燃物上，如有违反则取消运用资格。

五、经查有违规运用未经批准的电器的，首次发觉赐予校级严峻警告处分，其次次发觉赐予留校察看处分。

六、学生党员及学生干部应起到示范带头作用，对违反规定的行为要赐予监督和阻挡。学生党员、干部所在宿舍发觉有违规存放及运用电器的，取消该宿舍内全部成员的评优评奖资格，撤销学生干部