中学管理与服务岗位奉献奖评选方案

中学管理与服务岗位奉献奖评选方案我校1995届优秀校友、着名青年企业家赖满谷先生一贯关怀和支持母校发展，在东中校友橄榄枝助学大行动中继续投入大额资金。现为表彰、奖励在学校班主任工作及各部门服务工作中做出特别贡献的教职工，赖满谷校友决定于今年教师节出资10万元人民币，特设立"管理与服务岗位奉献奖'，评选40名教职工，每人奖励人民币2500元整。

一、评选对象、评选资格及名额

〔一〕在岗班主任〔24名〕

1.在东中担任班主任工作4年以上，且2013－2014学年度全年担任班主任工作。

2.所带班级班风合格，教学成绩特别。

3.积极参加校级以上课题研究，成果获得奖励或在学校及以上教育教学刊物上发表。

〔二〕在岗生活指导老师〔3名〕

1.2013－2014学年度全年担任宿舍管理工作。

2.工作积极主动、认真负责、任劳任怨，获得校区、班主任及同事们的认可;

3.所管宿舍纪律合格。

〔三〕管理工〔7名〕

1.全体行政及部分参加总校值班的老师。

2.在东中工作3年以上〔含3年〕，且2013－2014学年度全年及现在在相应科室、部门岗位工作的人员;

3.工作认真负责、任劳任怨、表现特别，获得教职工和科室同事们的认可。

〔四〕服务人员〔6名〕

1.办公室、教务科、总务科、同学科及其所管理的各场馆工作人员。

2.在东中工作3年以上〔含3年〕，且2013－2014学年度全年在学校科室、部门岗位工作的教师、职工;

3.工作认真负责、任劳任怨、表现特别，获得教职工和科室同事们的认可;

4.无无故脱离岗位及迟到早退的行为。

二、凡是已评为嘉应名师、山东名师或今年已送评嘉应名师、z基金优秀教师奖等市级以上奖励者不再参评。依据学校统一考勤及会议考勤记录，在2013－2014学年度缺勤累计超过10次以上者不得参评。

三、评选程序

1.班主任由校区负责推举。

2.宿管中心生活指导老师由宿管中心和同学科推举。

3.管理工由校长办公会议研究确定。

4.服务人员由各科室推举。

5.各项奖励名单由校长办公会议最终研究确定。

广东梅县山东中学

2014年9月1日

篇2:宝鸡市第一中学校园之星评选方案

一、指导思想

为展现我校同同学机勃勃、积极进取的精神风貌，形成合格的班风、学风和校风，树立更多的优秀同学典型，促进我校同学各方面素养的全面提升，学校决定开展"校园之星'评选活动。

二、评选类别及名额分配

分别设立：学习希望之星、学习进步之星、道德文明之星、阳光体育之星、艺术特长之星、热爱劳作之星。

每班推举6名校园之星。

三、评选标准

依据《中同学守则》、《中同学日常行为规范》等，结合我校实际，制定"校园之星'评选标准。

〔一〕基本条件

1.凡参加评选的同学必须热爱学校和班级，品行端正，思想进步。

2.自觉遵守校规校纪，积极参加学校、班级各项活动，受到师生的一致好评。

3.凡参加评选的同学在学校和班级的各项活动中，起积极作用，有一定的活动能力，在同学中有一定威信。

〔二〕各项具体条件

★.学习希望之星：理想远大，有合格的学习习惯和方法，虚心好学，乐于探究，积极进取，学习成绩保持优异。

★.学习进步之星：学习目的明确，学习态度端正，勤奋学习，积极进取，学习成绩进步大。

★.道德文明之星：尊敬师长，孝敬父母，对人有礼貌，常常使用文明用语，主动问好，见面行礼，尊老爱幼，团结同学，举止文明，尊重他人，乐于助人，遵守学校的各项规章制度。

★.阳光体育之星：具有合格的体育意识，积极参加各类体育活动，在体育运动方面有特别特长，在体育比赛中成绩特别。

★.艺术特长之星：具有文艺、书法、美术等特长，积极参加校内外各种艺术活动或比赛，在活动及比赛中表现特别。

★.热爱劳作之星：热爱劳作，积极参加校内外劳作，勤俭朴素，自己能做的事自己做，主动为家庭做一些力所能及的事，有合格的劳作卫生习惯，珍惜劳作成果。保持搞好班级和卫生区卫生，值日认真负责。衣着整洁，不乱扔垃圾。

四、宣扬表彰办法

1．各班级要高度重视，认真组织，提升同学的思想熟悉，调动同学争当"校园之星'的积极性，强化同学的组织观念和争先意识。

2．各班级要民主推举候选人，班委会进行评议，各班级推举6名同学参加校园之星评选，并上交相关事迹材料。

3．学校将对"校园之星'颁发荣誉证书，并通过学校网站、学校宣扬橱窗等途径进行广泛报道、宣扬他们的先进事迹。

五、评选时间

1．学习宣扬：〔4月1日-4月12日〕

2．推举评选分两个阶段：

★4月15日-4月19日上报道德文明之星、艺术特之星、热爱劳作之星。

★期中考试以后上报学习希望之星、学习进步之星、阳光体育之星。

3．宣扬表彰分两次表彰：

★4月22日-4月27日第一次表彰

★期中考试后进行第二次表彰

六、注意事项

1.各班要积极创设评优争先的氛围，充分发动同学参加评选，树立榜样的示范作用。

2.材料上报教务处时间：

★第一阶段"校园之星'材料于4月19日前报教务处。

★第二阶段"校园之星'材料于期中考试后报教务处。

教务处

篇3:临城中学优秀宣扬员评选方案

为了调动教职工在各媒体宣扬我校的积极性，学校决定开展宣扬工作先进个人评选活动。

一、评选系列及名额

1、评选系列：处〔室〕人员系列〔包括年级干事〕、年级人员系列、同学系列。

2、名额：各系列参评人数的十分之一〔数值是小数的，小数部分四舍五入〕。

二、各媒体宣扬计分标准

注：

1、本学期评比时间范围从1月26日开始，但包括上学期发表因原件发放较晚而没有登记过的稿件。参评稿件必须是在宣扬工作考核时上报并统计的，否则不予统计。

2、正文、处均体现不出与城临中学有关的文章和在教务处登记的文章不包括在本评选办法之内。

3、字数不包括个人简介。

4、在各媒体刊载的绘画、摄影，每幅作品按500字按数量计。

5、如果刊发的文章或诗词署名没有我校员工，则不在评比范围内；如果刊发的文章或诗词署名是多人，则按比例平均分配。

6、同一人的同一稿件在多家媒体刊载的，按最高分计分，不累加。

7、在校园网站及各级各类纸质媒体发稿得分占总得分不够三分之一的，不得被评为宣扬工作先进个人。

三、评选程序

1、学期末各部门人员将在各级各类媒体发稿评比具体数据统计成一个电子表格交本部门信息员统计。信息员将本部门所有参评人员的数据信息汇总制成一个电子表格放在Ftp根目录下新闻上报文件夹中本单位文件夹下，将汇总表打印件交给宣扬中心吕胜强。统计表格格式参照《宣扬工作考核办法》,格式不符合要求的不予统计。

2、统计人员按照宣扬工作计分标准进行计分，依据得分多少分系列排名，确定各系列宣扬工作先进个人。

四、奖励

1、由学校颁发校级荣誉证书，并在教工大会表彰。

2、县级优秀通讯员评选按名额自高向低择优推举。

篇4:临城中学优秀文章评选方案

一、评选范围

在我校校报2015年第2期至第11期发表的文章〔不包括新闻〕或诗词。

二、评选系列和名额

共分五个系列，即业务类教师文章系列、文学类教师文章系列、高一同学文章系列、高二同学文章系列和毕业班同学文章系列，各取参评人数的五分之一〔数值是小数的，小数部分四舍五入〕。

三、评选流程

1、由宣扬中心将删去姓名后的参选文章电子稿发给评选小组成员。

2、评选小组成员认真阅读参评文章并依据评分标准进行打分。

3、宣扬中心将参评文章得分汇总，依据得分多少排名，三个系列的前五分之一为本学期优秀文章。

4、宣扬中心公示优秀文章及名单，公示期三天。

5、对评为优秀文章的进行奖励。

四、评选小组成员