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文档简介

人力资源合作合同协议书范本人力资源合作合同协议书范本一、合同背景本合同由甲方（以下简称“乙方”）与乙方（以下简称“乙方”）就人力资源合作达成一致，双方均同意遵守以下合同条款。二、合同目的本合同的目的是明确双方在人力资源合作方面的权责，确保合作顺利进行，共同达到合作目标。三、合作内容1.乙方应根据甲方需求，为甲方提供人力资源服务，包括但不限于人才招聘、员工培训、绩效考核等。2.乙方应根据甲方的要求，制定并实施相关的人力资源管理制度，并确保其合法合规。3.甲方应提供人力资源合作所需的相关信息，并积极配合乙方的工作。四、合作期限本合同自双方签署之日起生效，有效期为（合作期限），期满后，若双方未提出终止合作的意向，则本合同自动延续。五、合同终止1.合同期满后，若双方未提出终止合作的意向，本合同自动延续。若双方中任何一方提出终止合作的意向，则应提前（提前终止合作通知期限）书面通知对方。2.若双方存在以下情形之一，任何一方可随时解除合同，并无需提前通知：-一方严重违反合同约定，且经另一方书面通知后仍未改正；-一方申请破产或被宣告破产；-一方因故无法履行合同义务，且无法提供合理解决方案。六、合作费用与支付方式1.合作费用由甲方向乙方支付，具体金额为（合作费用）元。2.乙方应按合同约定的时间向甲方开具发票，并提供相应的税务证明。3.若合作费用的支付存在延迟或违约的情况，违约方应按约定支付违约金，并承担产生的一切法律责任。七、保密条款1.双方应对因合作所涉及的商业秘密和机密信息予以保密，未经对方书面许可，不得向第三方透露或使用。2.本条款的保密义务在合同终止后仍然存在。八、法律适用和争议解决1.本合同的解释及适用，以中华人民共和国的法律为准则。2.如因本合同发生任何争议，双方应尽量友好协商解决；若协商不成，应提交至双方协商所在地的人民法院进行诉讼解决。九、其他1.本合同一式两份，双方各持一份，具有同等的法律效力。2.对本合同的修改、补充或终止，应以书面形式经双方签署。3.本合同自签署之日起生效。以上为人力资源合作合同协议书的范本，仅供参考。具体合作细节、费用和条款可以根据双方的

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