版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
学校劳动合同范本学校劳动合同
合同编号:_______
甲方(雇主):_____________________
乙方(受雇人):_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订如下学校劳动合同,共同遵守并履行。
第一条合同期限
本合同期限为______年,在合同期满到达以下情况之一后自动解除:
1.乙方达到法定退休年龄;
2.双方协商一致解除合同;
3.因不可抗力原因造成合同无法继续履行,如自然灾害等;
4.乙方严重违反劳动纪律或者劳动合同内容,甲方即可解除合同。
第二条工作内容
乙方将根据甲方的安排,完成与教育教学相关的工作任务。具体工作内容包括但不限于:
1.教学工作:按照学校教学计划和学科标准,进行教学工作;
2.管理工作:按照学校的管理制度,参与各项管理工作;
3.研究工作:参与学科研究和教育教学改革;
4.其他与教育教学工作相关的任务。
第三条工作时间和休假
1.工作时间:乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间由甲方安排,并遵守国家工时制度和相关法规;
2.乙方享有国家规定的法定假日,年休假以及其他法定休假,并可根据工作需要调整休假时间;
3.乙方在休假期间,应确保相关工作的顺利进行,如有需要,根据甲方的要求提供必要的协助;
4.如果乙方需要请假,应提前____小时向甲方提出申请,并提供请假事由和请假时间。
第四条工资和福利待遇
1.乙方的工资由甲方根据国家规定的标准和乙方的工作表现进行确定,并按月结算;
2.甲方按照国家规定为乙方办理社会保险和住房公积金,并按时向乙方发放相关福利待遇;
3.乙方享有国家规定的带薪病假、丧假、婚假等假期,并按照相关规定享受相应的福利待遇;
4.乙方参与学校所组织的培训和进修,由甲方负责支付相关费用。
第五条保密责任
乙方在工作期间接触到的与学校及学校工作相关的各类信息,包括但不限于教学资料、学生信息、教育教学改革方案等,都应当严格保密,在合同期限内和合同解除后永久保密,不得泄露给任何第三方,否则应当承担相应的法律责任。
第六条违约责任
1.如果甲方未按合同约定提供工作条件或者支付工资,乙方有权要求甲方履行合同,并可按照法律规定要求赔偿相应的经济损失;
2.如果乙方违反本合同的相关规定,严重影响学校正常教学工作的进行,甲方有权采取相应措施,包括但不限于警告、罚款、停职、解除劳动合同等。
第七条争议解决
乙方与甲方在履行合同过程中产生的争议,应通过友好协商解决,协商不成可以向劳动争议调解委员会或者人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
1.本合同自双方签署之日起生效;
2.本合同一式两份,甲方和乙方各持一份,具有同等法律效力;
3.本合同期满后如需继续合作,双方应另行约定;
4.合同期内,如需对合同内容进行修改或补充,应得到双方的书面同意。
甲方(盖章):___________乙方(签名):__________
签订日期:______年______月______日第九条合同解除和终止的情形
1.双方协商一致:本合同期满后,甲乙双方协商一致,可以终止合同。
2.解除通知:在下述情况下,任何一方有权单方解除合同,并提前______个月书面通知对方:
(1)乙方严重违反合同约定,且经甲方提出书面警示后不予改正;
(2)乙方因身体或其他原因无法继续履行教育教学职责,并经过上级部门认定;
(3)学校停办、整体转移、合并等原因,导致合同无法继续履行;
(4)法律法规规定的其他解除情形。
3.违约赔偿:任何一方违反本合同的约定,给对方造成经济损失的,应当承担相应的赔偿责任。
第十条知识产权和转让
1.乙方在本合同期间创作或参与创作的教材、教案、论文、研究成果等享有著作权。如乙方将相关知识产权转让或授权他人使用,应事先经甲方书面同意,且甲方享有优先购买权;
2.甲方享有乙方在学校工作期间产生的所有教学成果的财产权,并有权对乙方的教学工作进行评价和奖励。
第十一条兼职和禁止竞争
1.乙方未经甲方书面同意,不得在合同期限内从事其他学校的教育教学工作;
2.乙方如有兼职或其他副业,应保证其与学校工作不产生冲突,不影响工作表现,并确保不侵犯甲方的利益。
第十二条保险责任
甲方应依法为乙方购买社会保险,并承担相应的缴费义务。乙方在享受社会保险待遇期间,应按照相关规定及时向甲方提供所需的材料和信息。
第十三条违法责任
任何一方违反本合同约定,给对方造成经济损失的,应承担相应的法律责任。
第十四条适用法律和争议解决
1.本合同的订立、履行、解释和争议解决,适用中华人民共和国的法律和法规;
2.如果甲乙双方在履行合同过程中发生争议,应通过友好协商解决;如协商不成,则提交有管辖权的人民法院解决。
第十五条其他事项
1.本合同的补充、修改或解释,应采取书面形式,并经双方协商一致;
2.本合同如发生变更,须由甲乙双方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- DB51T 1614-2013 四川省政务服务热线建设规范
- DB51T 1493-2021 农区耕地畜禽承载力评估技术规程
- 新建透水砖项目立项申请报告
- 播种机的课程设计
- 2024-2030年新版中国环保节能建材板项目可行性研究报告
- 2024-2030年撰写:中国数显微压差仪项目风险评估报告
- 2024-2030年撰写:中国双辊式破碎机项目风险评估报告
- 2024-2030年撰写:中国2氯4,4,4三氟乙酰乙酸乙酯行业发展趋势及竞争调研分析报告
- 2024-2030年左氧氟沙星原料药公司技术改造及扩产项目可行性研究报告
- 2024-2030年家具制造行业市场发展分析及前景趋势与投资战略研究报告
- 2024年中考作文十二大高频热点主题8-凡人微光 素材
- 系列包装设计智慧树知到期末考试答案2024年
- 医院与医院合作方案
- 不动产登记知识考试题库
- MOOC 会计学原理-江西财经大学 中国大学慕课答案
- GB/T 43803-2024科研机构评估指南
- 2023人工智能基础知识考试题库(含答案)
- 建筑企业安全生产规章制度和操作规程培训安全培训
- 2023北京西城五年级(上)期末英语试卷含答案
- 萧山区八年级上学期期末语文试题(含解析)
- 2024中国远洋海运集团校园招聘995人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
评论
0/150
提交评论