![财务部岗位职责_第1页](http://file4.renrendoc.com/view/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a1.gif)
![财务部岗位职责_第2页](http://file4.renrendoc.com/view/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a2.gif)
![财务部岗位职责_第3页](http://file4.renrendoc.com/view/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a3.gif)
![财务部岗位职责_第4页](http://file4.renrendoc.com/view/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a4.gif)
![财务部岗位职责_第5页](http://file4.renrendoc.com/view/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a/d023760db3d80e8e39b9bbc64916140a5.gif)
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第一部分:财务部岗位职责财务领导类岗位职责(一)财务总监岗位职责1.根据公司发展战略,组织制订财务规划;负责指导财务部门制订和完善财务政策和管理制度;组织监督各项财务制度的执行状况2.参加本公司重大财务事项、业务问题的决策,涉及参加制订公司年度经营计划和财务预算方案,参加重大投资等业务问题的决策等3.支持编制年度资金使用及运作计划、信贷计划,拟定资金筹措方案;执行全部资金调度工作,检查计划实施状况;定时编制资金运作分析报告4.根据公司经营目的,指导有关人员编制财务预算;审核财务预算、成本计划、利润计划,监督公司整体预算执行状况;指导财务部定时组织财务决算5.定时对公司经营状况进行阶段性财务分析与财务预测,并提出财务改善方案;向董事会提供财务分析预测报告,提出合理化建议或意见6.组织制订年度审计工作计划,根据规定组织实施年度财务收支审计、经营成果审计、公司领导离职审计及重大财务违规审计工作,并提出解决意见(二)财务部经理岗位职责1.协助财务总监建立并完善公司财务管理体系,对财务部门的日常管理、财务预算、资金运作等各项工作进行总体控制,提高公司财务管理水平2.根据公司中、长久经营计划,组织编制公司年度财务工作计划与控制原则3.根据公司有关制度,组织各部门编制财务预算并汇总,上报财务总监、总经理审核,审批后组织执行,并监督检查各部门预算的执行状况4.组织会计人员进行会计核算和账务解决工作,编制、汇总财务报告并及时上报5.监控、预测现金流量,监测公司各项财务比率,拟定合理的资产负债构造,建立有效的风险控制机制6.负责组织公司成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核工作7.及时报告公司经营状况、财务收支及各项财务计划的具体执行状况,为公司决策层提供财务分析与预测报告,并提出支持性的建议8.根据公司经营方针和财务工作需要,合理设立财务部组织构造,优化工作流程,开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理,提高部门工作效率和员工满意度二、预算管理类岗位职责(一)预算主管岗位职责1.协助财务部经理建立预算管理体系,为预算工作建立对应配套的执行、控制机制2.在财务部经理的指导下,根据公司年度经营目的组织编制公司财务预算纲要及财务部应编制的各项预算,涉及投资收益预算、资本性收支预算、现金流量预算等3.指导各预算责任部门按统一格式编制各部门预算草案并进行初审,初步形成公司的销售收入预算、成本费用预算、采购预算等有关预算4.汇总、平衡公司各部门的预算,就平衡过程中发现的问题进行协调,提出初步调节建议,在此基础上提出公司下一年度预算草案,报财务部经理审核后报高层审批5.编制预算控制管理方案,确保成本目的和利润目的的实现6.监督公司各项预算的执行状况,查看预算调节建议案,进行初审、协调与平衡后,及时向管理层进行反馈7.根据实际经营状况,定时更新已编制的预算,使公司的各项预算更趋合理8.定时汇总、分析各部门编制的预算执行差别分析报告,考核各责任部门的预算执行成果,并提出奖惩建议(二)预算专人岗位职责1.根据预算主管的具体安排开展市场调查,及时理解有关的财务政策变化,做好预算前期调研工作2.在预算主管指导下,编制公司财务预算纲要,拟定公司下一年度预算编制的原则、规定及各部门编制预算草案的统一格式3.初步审核各部门编制的归口管理业务的下一年度预算草案,并进行初步的试算平衡,协助预算主管编制公司财务预算4.制订各项预算控制方案,经有关高层管理人员审批后下达至责任部门,以确保各项预算目的的实现5.通过预算控制系统,跟踪监督和控制预算责任部门的日常支出和预算执行状况,协助预算主管对各责任部门的预算执行状况进行考核与评价6.根据实际预算执行状况或有关部门的申请,编制预算调节方案,上报预算主管审核7.在预算主管的指导下,对公司经营目的实现状况和预算执行状况进行分析,负责撰写年度预算执行报告书8.准时完毕领导交办的其它有关工作三、资金管理类岗位职责(一)资金主管岗位职责1.负责研究公司内外有关信息,草拟、完善并贯彻施行公司资金管理制度2.负责资金管理有关流程的建立、执行、监督,以确保公司的资金安全3.根据公司上年度资金使用状况,编制公司年度资金计划并监督年度资金计划的执行4.负责分析资金项目的投入状况,研究项目资金的使用效益,并按期写出分析报告5.负责执行资金清算有关制度,确保公司资金日常清算工作和收付款业务顺利进行6.负责账户间的资金划转和结算,定时与银行对账,准时编制银行存款余额调节表7.负责对公司账户的监督管理,对账户信息进行动态分析,编制公司内部资金报表8.负责掌握利率和汇率的变动状况和趋势,规避利率和汇率变动的负面影响9.负责协助财务部经理完毕资金工作计划与目的,指导、监督下属工作10.准时完毕领导交办的其它相对工作(二)资金管理员岗位职责1.负责协助资金主管拟定公司资金管理制度和有关管理流程,编制资金年度计划2.负责分析公司资金月度使用状况,并编制月度资金使用分析报告3.负责公司现金流的日常监控与管理,参加资金统一调度,提高资金使用效率4.负责现金及银行存款的日常收支业务,完毕月末对账结账工作5.负责告知收到各单位的账款状况,回复各单位银行账务查询6.负责公司库存现金与票据的日常监控与管理,定时盘点并上报报表7.负责协助完毕公司现金流报表体系,定时报告现金流变动状况并及时预警8.负责协助公司其它有关部门的业务,维护好与各银行的关系9.负责资金管理档案的归档及文书解决工作10.准时完毕领导交办的其它有关工作(三)外汇管理员岗位职责1.负责办理银行外汇开户开证、汇兑、提现等业务2.负责根据公司外币资金用款计划,合理调度公司各外币账户的外币资金头寸3.负责安排对外付款项目的出款账号,根据付款的需求调度境内外各账户间的资金4.负责与境内外银行洽谈外币定存、购汇事宜,争取最优惠的报价,并负责具体实施5.编制公司外币资金流量表,反映外币资金用款计划完毕状况,并报送有关人员报送6.负责与有关单位进行沟通,协调好外币资金的转入和转出,并向有关人员报送可投资金头寸7.负责及时与有关单位沟通并向银行报送大额付款信息,以确保银行头寸充足8.负责分析外汇走势,及时提出调度外汇存款的建议9.负责办理外汇银行存款汇款、划款等银行结算业务,定时与银行进行对账10.准时完毕领导交办的其它有关工作四、财务分析类岗位职责(一)财务分析主管岗位职责1.对公司财务分析制度的完善提供合理化建议,并协助财务部经理草拟财务分析制度2.实时掌握公司财务状况,并从盈利能力、偿债能力、变现能力、运行效率等各个角度对公司财务状况进行分析3.按规定定时提供财务分析报告,以协助管理层制订本公司中长久发展规划4.协助公司领导、投资管理人员开展投资评定分析、过程分析和最后的项目评审,并提供投资项目财务分析报告5.协同预算人员对公司财务计划和预算执行状况进行调研,并撰写有关的分析报告6.协助融资管理人员对融资项目进行财务分析,并及时提供财务分析报告7.准时完毕领导交办的其它有关工作(二)财务分析专人岗位职责1.收集公司及各职能部门的财务数据、业务数据,建立行业总体和同行业经营状况数据库,准时提供财务分析报表,以支持公司各项财务分析工作2.根据财务分析主管的工作安排,对公司的财务数据和业务数据从盈利能力、偿债能力、运行效率等各个方面进行分析,提供对应的分析报告3.协助完毕项目可行性分析中的财务分析工作,提供有关的财务意见和建议4.定时汇总收入预算、费用支出预算等各项预算的执行状况,分析造成实际收入与预算差别的因素,同时就存在的差别对预算体系和资金计划的影响进行预测性分析5.准时完毕领导交办的其它有关工作投融资管理类岗位职责(一)融资主管岗位职责1.负责公司全部融资项目的成本预算,组织协调实施融资预算,设计融资方案2.负责分析市场和项目融资风险,对公司短期及较长久的资金需求进行预测,及时出具分析报告,提出对应的应对方法,制订并实施对应的融资解决方案3.主动开拓金融市场,与国内外目的融资机构沟通,建立多元化的公司融资渠道,与各金融机构建立和保持良好的合作关系4.通过对公司资产和负债进行全方面分析,针对不同银行的特点设计融资项目和方式5.执行融资决策,实现公司融资的流动性,为资金平衡奠定基础6.进行资金分析和调配,监督各项资金的运,优化资金构造,提高资金使用效率7.准时完毕领导交办的其它有关工作(二)投资主管岗位职责1.组织做好行业研究及投资市场调研等前期工作,收集有关投资市场信息资料2.负责对调研资料进行汇总、分析,编制投资市场调查报告,提出投资方向建议3.进行投资可行性研究,编制投资可行性报告,为管理层的投资决策提供根据4.根据财务分析及领导批示,制订投资工作计划和工作方案,经领导审批后执行5.根据投资工作计划及方案,寻找、设计投资项目,组织做好对投资项目的调查和可行性分析研究等前期准备工作6.负责投资项目效果评定,拟订项目效果评定报告,提交公司决策层参考7.建立投资项目档案管理系统,保管好与投资有关的多个资料8.准时完毕领导交办的其它有关工作(三)融资分析专人岗位职责1.负责分析市场和项目融资风险,对公司短期及长久的资金需求进行预测,准时编写融资分析报告并提出对应的应对方法2.进行市场调研,配合融资主管编制有关的融资预算方案和融资解决方案3.根据融资工作进程及融资主管的工作安排,与融资机构商谈,确立最佳融资方案及融资条件,最后达成初步的融资合同4.配合资金主管合理进行资金分析和调配,优化资金构造并合理使用确保资金安全5.准时完毕领导交办的其它有关工作(四)投资分析专人岗位职责1.根据公司投资方向和投资主管的工作安排完毕市场调查,收集有关市场信息资料并进行分析研究,编制市场调查报告,供领导参考2.根据投资主管安排,负责有关投资项目的调查和可行性分析研究,为投资项目准备推荐性文献,并拟订项目实施计划和行动方案,供公司领导参考3.参加投资项目谈判,建立并保持与合作伙伴、主管部门和潜在客户的良好关系4.监控和分析投资项目的运行过程,并及时提出业务拓展和管理改善建议5.协助投资主管进行投资项目后期的成果评定,拟订项目成果评定报告6.对投资项目的资料、决策、方案、报告等资料进行整顿、归档并保管7.准时完毕领导交办的其它有关工作第二部分:会计部岗位职责一、不同规模公司会计部职责(一)中小型公司会计部职责1.根据国家财政部颁发的会计准则,制订公司内部财务会计制度和工作程序,组织实施并监督执行2.编制公司的财务收支计划、成本费用计划等各项财务计划并监督执行3.负责公司资金管理,加强资金的使用管理与现金作业管理,提高资金使用效果4.负责公司会计核算及会计监督等工作的组织、管理与改善5.编制公司会计报表,审核对外提供的会计资料(二)综合型集团公司会计部职责制订统一的会计核算原则、规范与财务政策,以统一集团会计核算与管理基础建立、完善集团内部管理报表报告、分析体系,逐步建立管理睬计信息分析体系建立、健全集团内部会计监督制度,明确会计机构、会计人员不相容职务的互相牵制关系监督下属公司的会计核算工作,与内部审计、外部审计等共同发挥监督职能作用加强对下属公司会计机构与会计人员的管理,加强各级会计人员的培训、指导与资格管理工作二、总账会计类岗位职责(一)会计经理岗位职责1.完善公司会计核算体系,制订会计核算制度及财务管理制度并监督执行2.负责公司会计基础的建设工作,组织编制公司内部控制有关制度并监督其执行状况3.负责公司日常的会计核算业务、集团公司会计报表合并工作4.负责编制公司会计报表和财务报告,并负责向公司其它部门、管理层及董事会呈报5.定时组织资产清查盘点工作,确保财产安全6.负责向政府税务机构申报税收报表、统计报表等有关资料,并负责这些资料的解释工作7.定时清理往来账户,及时催收和清偿款项,做好账务核对工作8.负责对公司成本费用开支、合同执行以及其它财会政策的执行状况进行监督9.向公司年度经营效益、财务收支、投资项目等各个审计项目提供协助10.准时完毕领导交办的其它有关工作总账会计岗位职责1.审核记账凭证,并据实登记各类明细账2.根据审核无误的记账凭证汇总表登记总账3.定时对总账与各类明细账进行结账,并进行总账与明细账的对账,确保账账相符4.月底负责结转各项期间费用及损益类凭证,并据以登账5.编制多个会计报表,编写会计报表附注,进行财务报表分析,上报高层管理人员6.为公司贷款及公司基础资料汇编工作提供财务数据、合并会计报表等7.为公司预算编制及管理提供财务数据,为统计人员提供有关财务数据8.为外部审计工作提供各明细账状况表及有关审计资料9.收集资产产权登记年检数据,填制资产产权登记年检有关资料并准时上报10.参加建立公司内部控制体系和编制公司内部控制制度11.准时完毕领导交办的其它有关工作(三)报表会计岗位职责1.每月准时核算公司经营活动成果,编制财务报表,为高层领导的经营决策提供根据2.定时分析公司各项经营指标的完毕状况,管理费用、销售费用、财务费用的支出状况,税金的实现和上缴状况,为公司持续改善管理提供根据3.负责公司管理费用、销售费用、财务费用的明细核算与控制4.负责登记主营业务收入、主营业务成本、主营业务税金及附加明细账,并核对手工账与财务电脑账并确保一致5.负责汇总并装订转账凭证、每月的财务报表,以及公司会计档案的管理、归档工作6.参加编制公司内部控制有关制度文献7.准时完毕领导交办的其它有关工作三、资产会计类岗位职责(一)基建会计岗位职责1.负责基建会计政策的研究和制订,加强基建财务管理2.负责基建会计核算工作,并编制、上报基建会计报表及有关统计报表3.参加基建贷款的申报和资料准备工作,按规定用途合理使用贷款资金,接受银行的监督检查4.负责建设项目专项资金的银行账户管理工作,做好对账及核算工作5.对项目竣工前资金流转进行动态监督,及时核算已竣工项目成本,及时结转固定资产,确保资产账实相符6.登记、保管建设项目合同,按规定与施工单位核对往来账目,做好在建工程往来款项的核算与清理工作7.负责基建财务印鉴、证(卡)、基建会计资料的保管与归档等工作(二)资金管理睬计岗位职责1.协助财务经理编制资金管理制度,控制现金流量,为公司经营管理提供支持2.协助财务经理制订资金筹集和支出计划,并根据公司资金需要,协助筹集资金,确保满员工程项目资金需要3.合理安排资金支出计划,并对资金的运用状况进行监督、审查4.负责公司资金清算工作,及时完毕内部拨入、拨出项款的对账工作5.负责公司筹资业务的有关事项,审核内部借款利息的计提与分割6.办理银行贷款与还贷的多个手续,确保资金及时到位,确保公司信用无不良统计7.负责公司对外担保业务的登记、催缴以及反担保业务,确保公司利益不受损8.及时传递开户银行与公司往来业务材料,并协调与各银行的关系,争取银行的多个优惠政策9.准时完毕领导交办的其它有关工作(三)外汇管理睬计岗位职责1.审核业务部门提供的外汇业务原始凭证的真实性、正当性与完整性2.根据审核无误的原始凭证,填制记账凭证3.审核整顿有关外汇核销、结汇、购汇单据,登记外汇分类明细账4.根据外汇记账凭证汇总表登记外汇总账5.对外汇总账、分类明细账进行结账,并进行总账与明细账的对账,确保账账相符6.根据外汇管理局的报表规定收集有关信息,编制报表并上报外管局7.办理外汇银行存款汇款、划款等银行结算业务8.定时与银行进行对账,填写银行对账单,编制银行余额调节表9.对开出的保函和信用证做出具体统计并录入数据库10.填制、发送、归类保存与银行的各类信函和电函11.准时完毕领导交办的其它有关工作(四)外汇核算会计岗位职责1.负责对多个外币、外汇票据、外汇账款等外汇债权和债务按币种设立明细账,并进行明细分类核算2.负责审查多个外汇股票、外汇债券并进行会计解决3.负责对自营的以外汇计价的股票、基金、债券按币种和证券种类进行分类核算4.负责审核各项外汇资产的购置、核销、报废与报损事项,并进行会计解决5.负责对的审核各币种的营业收入的原始凭证,对的折算其本期应缴的流转税费6.月末或季末负责核算各币种的业务损益,并结转至美元外汇损益账户7.准时汇总外币会计报表,并根据汇总的外币会计报表编制美元外汇汇总报表8.准时完毕领导交办的其它有关工作(五)专项资金管理睬计岗位职责1.根据上级主管部门的专项资金管理制度,做好专项资金使用监督与管理工作2.会同有关部门拟定更新改造大型修理基金的使用和管理具体方法,参加专项工程项目的研究,编制专项资金收支计划3.负责专项资金的明细核算:针对各专项资金按其来源和支出的不同用途进行明细核算,对的核算工程成本,随时向各归口管理单位报告专项资金的使用状况4.对专项资金的往来款项定时对账,及时清算5.定时编制专项资金使用报表,对的反映各专用资金、专项拨款的开支结余状况6.准时编制专项资金使用报告,分析、考核专项资金的使用效果及获得的经济效益7.准时完毕领导交办的其它有关工作(六)资产管理睬计岗位职责1.组织制订待处置资产管理机构设立原则、资产管理工作人员的任用原则2.组织制订公司待处置资产管理工作制度,涉及产权交易、损失核销、清算的政策、程序和办法等3.组织编制公司待处置资产清理的工作规划、年度工作计划4.负责公司固定资产、无形资产等资产的购进、折旧/摊销、转让、出售等事项的会计解决工作5.不定时核查固定资产、在建工程的账目,并进一步现场进行账实核算,确保账实相符6.组织开展公司待处置资产的清理工作,审查待处置资产清理工作成果,并及时向主管领导和总经理提交审查意见7.协调公司与政府资产管理机构、产权交易中心、律师事务所等机构的关系8.准时完毕领导交办的其它有关工作(七)固定资产管理睬计岗位职责1.参加拟定固定资产采购、固定资产归口管理、折旧、转移、报废等多个管理方法2.参加编制固定资产更新及大修计划3.负责固定资产有关科目的明细核算工作,确保账、物、卡相符4.根据《固定资料折旧报表》每月准时计提固定资产折旧,登账后打印《固定资产折旧表》,确保固定资产的完整性5.会同有关部门定时对固定资产进行盘点,按规定办理盘盈、盘亏、报废审批手续6.参加固定资产定时清查核资工作7.负责与固定资产归口管理部门共同分析固定资产使用效果,负责提供有关资料8.准时完毕领导交办的其它有关工作四、成本会计类岗位职责(一)产品成本会计岗位职责1.负责编制公司产品成本核算方案,并定时组织产品成本核算工作2.聚集各批产品当月成本,编制当月各批产品的实际成本核算表3.根据各批产品的成本核算表登记成本明细账4.月末根据车间各批产成品转移单和销售分公司成品库的验收入库单及时结转产成品,确保成本明细账余额与总账月末账面余额保持一致5.登记产成品明细账,月末与销售分公司成品库核对,确保账实一致6.登记半成品明细账,月末与半成品库核对,确保账实一致7.定时核对产成品、半成品明细账的余额和总分类账的余额8.根据各批产品实际成本和目的成本编制产品成本分析表,为分析产品成本升降的因素提供参考根据9.组织做好各车间统计员和仓库保管员的培训工作(二)材料会计岗位职责1.在财会部经理的指导下,健全材料核算的二、三级科目,参加编制材料及外协核算有关制度规定并提出建议2.审核材料采购、领用、消耗的有关原始凭证,据以填制记账凭证,交复核会计复核3.根据复核会计复核无误的凭证及时登记材料核算明细账4.月末根据仓储部报来的各类材料出库凭证开展材料消耗的核算工作,准时编制成本会计核算所需的材料消耗汇总表,并编制会计凭证,记入电脑账和手工账5.月末对材料明细账和总账进行核对,对材料电脑明细账进行核对,对发票将来的材料进行估价入账6.月末将各类材料出入库状况与仓库保管员进行核对,并对仓库自查实物状况进行询问,对仓库库存实物进行不定时抽查,对仓库盘点进行监督7.参加制订材料消耗定额和目的成本定额原则8.准时参加有关清产核资工作9.准时完毕领导交办的其它有关工作(三)工资核算会计岗位职责1.根据员工实有人数、工资等级和工资原则,审核人力资源部编制的工资计算表,办理代扣代缴款项,计算实发工资2.根据考勤统计、员工工资升降级别变动原则告知单审核工资和奖金分派表,审核无误后,按照各部门的实有人数归类,编制工资分派表和汇总表3.编制会计凭证进行工资、奖金的明细核算,及时录入财务信息系统4.待工资发放完毕后,及时收回工资计算表,装订成册,妥善保管5.根据国家有关规定,每月按工资总额计提福利费、工会经费和教育经费6.负责编制人力资源成本有关报表,配合人力资源总监做好人力资源成本分析工作7.根据公司年度人力资源成本预算,会同人力资源部掌握工资和多个奖金的支付状况,对于违反工资政策不按规定滥发津贴、奖金的现象要予以制止,并及时向有关领导报告8.装订、保管(限当年)有关会计凭证、工资报表,定时送财务档案管理人员保管收入会计类岗位职责(一)销售核算会计岗位职责1.负责产品发票的录入,并将收到的支票及时送存银行,编制记账凭证,并对凭证的精确性进行审核2.负责储运中心和销售部门运费的支出控制,对已发生的运费进行对应账务解决,确保及时入账、金额精确3.检查、核对销售折扣折让与否符合公司的销售政策规定,手续与否齐全4.负责有关营销支持和应收账款抵账业务的核算及销售费用的核算、分析和考核工作5.负责销售系统内部应收账款的整顿与催收,每月做好与销售人员的对账工作6.盘点日对库存产品进行实物盘点,月底负责产品出库、入库及库存的核对,每季度末根据库存盘点表填报资产清查表有关项目7.负责产品销售有关凭证、账簿、报表的整顿、打印、装订工作8.准时完毕领导交办的其它有关工作(二)收入明细账会计岗位职责1.及时计算并确认应收账款、销售收入,并进行对应的借、贷会计解决2.根据产品出库单、发票记账联和有关合同确认应收账款、销售收入,准时结转成本,并制作会计凭证3.核对银行进账单、发票,分项计算产品回款状况,填制收款凭证4.定时统计应收账款收款状况和各项收入实现状况5.定时与业务部门进行账务核对,若发现问题,及时会同有关人员解决6.领用和管剪发票与收据,登记发票领用状况,根据有关规定和业务性质开具发票与收据7.定时编制应收账款账龄分析表等会计报表及有关统计报表,按规定提交给销售人员8.准时完毕领导交办的其它有关工作六、往来会计类岗位职责(一)往来会计主管岗位职责1.建立健全公司往来账务管理制度及应收、应付账款管理系统,并做好基础资料的收集、录入工作2.负责销售资金回笼管理工作,将回笼资金及时入账并送财务部,监控资金回笼与否按月平衡3.及时核销应收账款,适时精确地提供应收账款余额表,为领导决策提供科学根据4.监控久未收回的应收账款,适时与有关部门定时核对,如有不符,及时查明因素并作对应调节5.做好应收账款的账龄分析及监控工作,防止发生呆死账6.核对往来账目和应付、应收账款,进行往来账务分析7.准时完毕领导交办的其它有关工作(二)应收账款会计岗位职责1.监控指定账户的应收账款子系统2.分析并按政策调节应收账款账户的交易与数据3.审核应收账款清单,调查应收账款的差别及产生差别的因素4.每月准备月度应收账款统计报表,并向销售管理人员提供具体的应收账款清单5.通过账款分析,对超期应收账款提出具体的解决建议6.根据会计准则和有关规定,统计会计系统中与应收账款有关的财务活动7.为审计人员的应收账款审计工作提供资料支持及有关配合8.准时完毕领导交办的其它有关工作(三)银行结算会计岗位职责1.每月月初,根据往来账反映的各供应商账面余额和公司资金状况,编制月供应商付款申请计划,报上级领导审批2.根据本月资金预算,合理调配资金,及时向银行贷款和还款,确保资金正常周转3.每日填制银行收款凭证和付款凭证,凭证登记银行日志账、其它货币资金账并结清余额,在此基础上编制日资金状况表4.月末核对“银行日志账”的余额和总分类账“银行存款”科目的余额5.月末结出本月收入、支出累计数和月末结存数,并同银行获得的银行对账单逐笔进行核对,如有未达必须查明因素,编制《银行存款未达账项调节表》6.协调好和各银行的关系,确保银行能及时开立公司商务洽谈所需的各类银行保函7.准时完毕领导交办的其它有关工作七、税务会计类岗位职责(一)税务主管岗位职责1.负责公司税收策划工作,参加公司日常经营模式的税务管理,建立整体节税模式2.及时收集及分析税务信息,并在公司内部进行合理的安排,为公司争取最大利益3.对公司日常经营活动定时审查,消除日常税务风险4.对重大涉税事项实施专项审计5.对公司财务部及其它部门提出的税务问题及时提供咨询6.组织并指导税务会计做好税务申报工作7.协助年度审计、内部审计,负责税务审计过程中有关问题的回复8.参加公司并购重组、资产交易等重大经营业务,提出税务意见与建议9.准时完毕领导交办的其它有关工作(二)税务专人岗位职责1.按税收政策规定对的计算、申报、缴纳、管理增值税,负责增值税有关变更、登记、注销的管理工作2.负责国税税务登记和普通纳税人申请、变更、年检、注销的管理工作3.负责公司国税发票的购入、发出、保管、检查、开具及管理工作4.负责公司国税税控系统的使用、维护、管理及数据的备份工作5.按税收政策规定对的计算和缴纳公司所得税,进行公司所得税管理工作6.核对增值税进项、销项,确保账账、账票相符,并按月填报《应交增值税明细表》7.负责内部单位统一结算发票信息录入,增值税专用发票等抵扣信息录入、认证工作8.配合接受税务稽查工作,配合会计师事务所的税务审计工作9.准时完毕领导交办的其它有关工作八、财务出纳类岗位职责(一)现金出纳岗位职责1.按照国家有关规定,认真执行公司现金管理制度2.严格审核现金收付款的原始凭证,按规定办理款项收付业务3.执行库存现金限额,超出部分必须及时送存银行,不坐支现金,不用白条抵押现金4.建立健全现金出纳多个账目,对的运用会计科目编制现金业务记账凭证,做到原始凭证齐全有效,记账凭证与原始凭证金额一致、精确无误5.根据复核会计复核无误的记账凭证及时按序登记现金日志账,做到日清月结6.每日业务终了要及时轧平账务,结出现金余额,并核算库存,以做到账实相符7.定时核对现金日志账与总账,确保账账相符8.每日负责清点库存现金,编制库存现金日报表并上报会计主管审核9.负责保管现金、有价证券、重要空白凭证等,签发现金支票、现金缴款单等票据10.准时完毕领导交付的其它有关工作(二)银行出纳岗位职责1.负责到银行支取备用金以及银行存款、汇款、划款等银行结算业务2.审核需开具支票业务申请的合规性,并据以开具支票,交复核会计复核盖章3.负责与银行传递票据,与银行进行对账,填制银行对账单,编制银行余额调节表4.负责审核银行存款收付业务原始凭证的完整性、真实性与精确性,编制记账凭证5.根据复核会计复核无误的记账凭证及时按序登记银行存款日志账,做到日清月结6.每日业务终止要及时轧平账务,结出银行存款余额,向直接上级提供银行存款余额7.定时核对银行存款日志账与总账,确保账账相符8.每月向上级领导呈报当月的银行日收支明细表9.与向公司提供贷款的银行办理审批、签字、盖章、登记等业务10.与银行信贷工作人员进行联系、沟通、互相协助,办理贷款的还款、放款业务11.准时完毕领导交办的其它有关工作九、稽核类岗位职责(一)稽核主管岗位职责1.草拟稽核工作计划和目的,定时组织财务稽查工作2.审查外来的各类凭证与否正当、合规3.审核各类记账凭证的精确性、正当合规性4.编制总账科目余额平衡表,并与有关明细账进行核对5.负责会计凭证、账簿及会计报表的管理工作6.审查公司各单位的收入、成本费用状况,并审查财务成本计划及其执行状况7.准时完毕领导交办的其它有关工作(二)稽核会计岗位职责1.在稽核主管的领导下,做好原始凭证、记账凭证及报表的稽核工作2.从正当性、真实性、手续与否完备等方面对原始凭证进行认真复核3.复核记账凭证与否真实地反映了原始凭证的内容,会计科目及金额、记账与否对的4.复核账簿登记与否符合规定,内容与否与原始凭证、记账凭证相符5.对各项财务收支进行稽核,审核其与否符合财务收支计划,对严重超计划者要审核其合理性6.从数字衔接性方面定时对财务报表进行稽核7.对稽核中发现的问题,要及时报告主管采用方法进行解决,妥善解决8.在已稽核的会计资料上盖章,并随时做好稽核统计(三)会计档案员岗位职责1.按照《会计法》及《会计档案管理方法》的规定和规定,参加制订会计档案立卷、归档、保管调阅和销毁等管理制度,报经同意后,负责监督执行2.定时整顿装订会计凭证、会计账簿、会计报表及其它有关资料3.对已装订的会计凭证、账簿、报表及有关资料进行立卷和归档,登记会计档案台账4.负责会计档案的日常管理,按规定办理睬计档案的借阅、偿还登记工作5.保管会计档案,协助安全保卫人员做好档案的防水、防火、防盗、保密工作6.定时对超出档案管理期限的会计凭证和有关辅助资料进行清理,并按财务制度规定登记后予以销毁7.准时完毕领导交办的其它有关工作十、会计电算化类岗位职责(一)系统管理员岗位职责1.在会计电算化系统的运行阶段,设立岗位权限范畴内的操作口令并进行财务分工,对有关人员的操作权限进行设立和调节2.负责电算化系统的日常维护和管理,监督并确保本系统的正常运行,在系统发生故障时,应及时到场并组织有关人员恢复正常运行3.培训、指导系统操作员,协助系统操作员纯熟掌握软件的操作技能4.负责计算机输出的账表、凭证的数据对的性和及时性5.检查各操作员操作日志记载状况,对计算机开机、关机和运行状况进行检查,避免非法调用和操作6.负责本系统各有关资源(硬件资源和软件资源)的调用、修改和更新的审核(二)系统操作员岗位职责1.负责将通过审核的原始凭证或记账凭证及时、精确地录入计算机,对于未经审核的会计凭证不得录入计算机2.数据输出完毕,进行自检核对,核对无误后交数据审核员复核3.根据数据审核员核算过的会计数据进行记账,并打印出有关的账表4.每天数据操作结束后,应及时做好数据备份工作5.注意安全保密,各自的操作口令不得随意泄露,备份数据应妥善保管6.操作过程中发现问题,应统计故障状况并及时向系统管理员报告第三审计部岗位职责一、不同规模公司审计部职责(一)小型公司审计部职责1.制订内部审计规章制度、年度审计工作计划,负责贯彻具体审计项目2.审计公司财务会计报表,对财务预决算进行审计,对资金的管理和使用进行监督3.对财产、物资增减和使用进行审计监督,对财务规章制度和内部控制制度进行检查4.对高层管理人员进行经济责任审计,对公司内部控制制度的健全性和有效性作出评价5.配合外部单位开展公司审计工作(二)大中型公司审计部职责制订和完善公司审计管理制度,建立公司内部审计监督控制体系2.制订公司年度审计工作计划,对下属公司及直属单位的经营效益、财务收支、预算执行状况、经济合同、内控制度等进行审计3.对公司内控制度执行及经济运行状况进行全过程监督,组织对下属公司和直属单位重要领导人的任期(任中、离任)经济责任进行审计4.对下属公司的重大投资、重点项目、项目资金使用、设备和物资采购招投标、重大经济合同的推行进行等审计5.协调配合政府与上级各主管部门对公司的审计工作,准时完毕领导交办的其它有关工作二、审计部岗位职责(一)审计经理岗位职责1.拟定并完善内部审计制度和流程,制订公司年度内部审计计划和审计工作费用预算2.拟定审计方案,起草审计报告和管理建议书等审计文书3.组织实施财务审计、投资项目专项审计、经济合同审计、经营活动恪遵法规审计、管理人员离职审计、内控流程审计等各项审计工作,并出具内部审计报告4.针对各项审计工作的成果,编制审计报告、整治建议及阶段性审计总结,并督促审计结论和合理化建议的贯彻工作5.组织公司内控体系的设计与建设,及时发现公司经营活动中存在的潜在问题和风险,提出改善意见6.组织对下属公司和控股公司开展经营审计工作7.根据审计工作计划,配合外部审计机构的审计工作8.负责对部门内部员工进行管理和对下属公司审计部门进行指导(二)审计主管岗位职责1.在审计经理的指导下,制订内部各项审计操作程序与流程,对内部
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 活法读后感(精彩5篇)
- 2025年云南省职教高考《职业适应性测试》考前冲刺模拟试题库(附答案)
- 《内容策划与编辑》期末考试题库及答案
- 第一章 地球(单元测试)(解析版)
- 2025年江西泰豪动漫职业学院高职单招职业技能测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 陕西省宝鸡市高三教学质量检测语文试题(含答案)
- 2025年民用航空运输行业趋势与市场潜力分析
- 劳务分包合同零工
- 假期守校合同协议书
- 合同范本之采购合同中英文对照
- 四川省自贡市2024-2025学年上学期八年级英语期末试题(含答案无听力音频及原文)
- 2025-2030年中国汽车防滑链行业竞争格局展望及投资策略分析报告新版
- 2025年上海用人单位劳动合同(4篇)
- 新疆乌鲁木齐地区2025年高三年级第一次质量监测生物学试卷(含答案)
- 卫生服务个人基本信息表
- 高中英语北师大版必修第一册全册单词表(按单元编排)
- 苗圃建设项目施工组织设计范本
- 通用电子嘉宾礼薄
- 武装押运操作规程完整
- 薪酬专员岗位月度KPI绩效考核表
- 技能大赛题库(空分)
评论
0/150
提交评论