选矿厂各岗位职责

-.z.秀山县鑫泽矿业工种岗位责任制二○一七年二月目录关键岗位以()标注一总经理岗位工作职责-4-二董事长岗位职责-5-三副总经理岗位职责-6-四总工程师岗位职责-7-五机械工程师岗位职责-8-六生产厂长岗位职责-9-七平安厂长岗位职责-10-八车间主任岗位职责-11-九综合办主任岗位职责：-12-十财务总监岗位职责-13-十一会计工作职责-14-十二出纳员工作职责-15-十三统计员工作职责-16-十四政工员岗位职责-17-十五技术员岗位职责-18-十七库管员工作职责-19-十八平安员工作职责-21-十九化验员岗位工作职责()-22-二十门卫岗位工作职责-23-二十一装载机驾驶员岗位工作职责-24-二十二锅炉工岗位职责-25-二十三采样、矿石质检员岗位工作职责-26-二十四采购员岗位工作职责-27-二十五厨师岗位工作职责-28-二十六保洁员职责-30-二十七司磅员岗位工作职责-31-二十八机修工岗位工作职责-32-二十九电工岗位工作职责-33-三十破碎工岗位职责-34-三十一球磨工岗位职责-35-三十二磁选工岗位职责()-36-三十三脱水工岗位职责-37-三十四泵工岗位职责-38-三十五浮选工岗位职责()-39-三十六尾矿库工岗位工作职责-40-一总经理岗位工作职责责任人：责任容：根据总公司提出的要求制定战略目标，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经总公司确定后组织实施。主持公司的根本团队建立、规部管理。拟订公司部管理机构设置方案和根本管理制度。审定公司规章、奖罚条例、工资奖金分配方案并组织实施。审核签发以公司名义发出的文件。召集、主持办公、行政例会、检查、催促和协调各部门的工作进展。主持公司的全面经营管理工作，组织实施董事会决议。向董事会提出企业的更新改造开展规划方案、预算外开支方案。推进公司企业文化的建立工作。处理公司重大突发事件。二董事长岗位职责责任人：责任容：负责召集董事会，贯彻落实董事会的决策、决议及安排部署董事会的工作。对总经理任免行政干部有关事项提出意见和建议。在生产经营中起监视作用。对全厂工作实施统一领导。保证监视行政领导〔总经理〕指挥畅通无阻。保证监视生产经营中方案和各项任务完成。三副总经理岗位职责责任人：责任容：协助总经理制定公司开展战略规划、经营方案、业务开展方案；将公司部管理制度化、规化；制定公司组织构造和管理体系、相关的管理、业务规和制度；组织、监视公司各项规划和方案的实施；开展企业形象宣传活动；按时提交公司开展现状报告、开展方案报告；指导公司人才队伍的建立工作；协助总经理对公司运作与各职能部门进展管理，协助监视各项管理制度的制定及推行；协助总经理推进公司企业文化的建立工作；由总经理授权处理的其它事项。四总工程师岗位职责责任人：责任容：参与制定公司开展战略、年度经营方案和预算方案；研究行业最新产品的技术开展方向，主持制定技术开展战略规划；管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；领导分管部门制度并组织实施年度工作方案，完成年度任务目标；研究决策公司工程科技开展路线，规划公司产品；指导、审核工程总体方案，对各工程进展最后的评估；制定技术人员的培训方案，并组织安排公司其他相关人员的技术培训。五机械工程师岗位职责责任人：责任容：负责工程部机械动力设备的正常运行、管理和维护工作。负责制定设备操作规程。

负责制订公司所有大中型机械设备的大、中修措施方案并参与检修。参与组织指挥公司重点设备检修、安装工程，并对安装质量与施工平安负责。负责建立管理、维护设备台帐和设备档案，做好机械设备的巡视和点检记录。负责机电设备质量、故障问题的解决和处理。负责矿山工程设备的技术与管理工作。负责工程设备的采购、验收、质量监视和本钱控制等管理工作。六生产厂长岗位职责责任人：责任容：参与编制公司中长期生产开展规划，编制并执行年、季、月度生产方案。负责全厂的日常及行政管理工作，并对总经理负责。负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。负责组织全厂各项规章制度的制定，并监视执行。负责组织全厂各项规章制度的制定，并监视执行。负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。负责公司可持续开展的工程调查，为公司的进一步开展壮大提供可行性依据。完成公司交给的其它工作七平安厂长岗位职责责任人：责任容：协助经理领导本单位的平安生产工作。组织企业员工学习平安生产法规、标准及有关文件，制订保证平安生产的具体方案，并组织实施。协助经理召开平安生产例会，对例会决定的事项负责组织贯彻落实。主持编制、审查年度平安技术措施方案，并组织实施。组织车间和有关部门定期开展专业性平安检查、季节性平安检查。主持制订平安生产管理制度和平安操作规程，并组织实施。发生事故后，应迅速观察现场，及时准确地向上级报告，同时按分工主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。八车间主任岗位职责责任人：责任容：1、组织实施生产物料部下达的生产方案，保质保量地完成生产任务；2、贯彻、执行公司的本钱控制目标，加强对车间原材料使用的控制，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产本钱；3、根据生产方案核算人员需求，确保方案顺利执行；根据公司对车间开展的规划拟定人员编制，并报公司批准；4、拟定车间管理制度，经公司批准后在车间推广实施；5、按照公司制度和车间管理制度对员工进展奖励、惩罚；6、根据公司质量部门的要求，配合车间质检人员作好员工的质量培训，提高员工的质量意识；对员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策；深入贯彻公司的平安生产制度，确保平安文明生产；10、领导车间做好管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员的素养；11、处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示；九综合办主任岗位职责责任人：责任容：责公司各部门岗位责任、规章制度的补充完善及考核，全面促进员工队伍建立。根据管理工作的需要，及时补充完善劳动纪律的容并催促全体员工严格执行，做好奖惩工作。协调平衡好上级有关部门、关联单位及院属各部门的关系，为休养院的经营工作奠定坚实的社会、组织根底。组织有关人员做好文电、档案、证照、印章和车辆管理工作。了解、掌握员工的思想脉搏和动态，做好员工的思想政治工作组织有关人员做好防盗、防火、综合治理等平安保卫工作按质按量领导赋予的其它工作任务工作需要，定期不定期组织员工培训，提高其职业技能、应变能力、强化效劳理念及个人素质。十财务总监岗位职责责任人：责任容：1、财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定；2、立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进展有效的部控制；3、制定公司资金运营方案，监视资金管理报告和预、决算；4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进展本钱计算，并提供最为经济的酬资方式；5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略开展的资金需求，审批公司重大资金流向；6、主持对重大投资工程和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益；8、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务开展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据；9、核财务报表，提交财务管理工作报告；10、完成总经理临时交办的其他事项。十一会计工作职责责任人：责任容：财务总监制定业务方案、财务预算、监视方案；核签、编制会计凭证，整理保管财务会计档案；登记保管各种明细账、总分类账；定期对账，如发现差异，查明差异原因，处理结账有关的账务的调整；分析财务构造，编制会计报告、报表；具体执行资金预算及控制预算的经费支出，管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产，每月计提核算税金、费用、折旧等费用工程；完成财务部经理交办的其他工作。十二出纳员工作职责责任人：责任容：负责审核收付款凭证，按规定办理款项收付业务；做好库存现金管理；定期盘点现金和核对银行存款对帐单，并编制“银行存款余额调节表〞；建立健全出纳各种帐目，及时序时登记现金和银行存款日记帐，做到日清月结；定期核对现金日记帐与总帐，保证帐帐、帐款相符；负责执行支票管理制度；负责复核员工工资表，保证及时正确发放公司员工薪酬；支付各种费用，支付货款；处理各类银行单据，根据各类凭证制单，登记银行存款日记账；每月编制银行存款余额调节表；上级交办的其他工作。十三统计员工作职责责任人：责任容：门经理的领导下从事生产系统的综合统计工作。自觉贯彻党的方针、政策，认真学习法律知识和统计业务知识，依法调查、搜集和整理各类统计资料。广泛宣传统计法律法规，全面落实统计普法各项任务，营造良好的依法统计工作环境。根据公司及行业管理要求编制有关报表格式、原始记录表，报部门经理审批，并负责组建生产系统统计网络。负责生产系统各统计岗位人员的专业培训和专业管理，并对各统计人员进展专业考核和提出处理意见。负责对各有关部门报生产部的统计报表的真实性进展复核。负责向上级或对外填报各种统计报表，并报部门经理审核及有关主管领导审批。对报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性负主要责任。完成领导临时安排的其他工作。十四政工员岗位职责责任人：责任容：1、责公司办公室对、对外发函、申请、通知等文件的起草2、责安排公司日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好效劳工作3、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监视4、助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算执行5、合公司进展公司文化的建立6、好领导的参谋、及时为公司领导提供信息和建立性意见7、促有关部门及时完成公司各项工作，并将监视情况及时反应给领导8、责公司对外联系、宣传工作9、责本部门员工的评估与考核十五技术员岗位职责责任人：责任容：1、在上级领导的带着下,具体负责选矿生产和技术管理等工作.2、参与选矿工艺设计及设备配置,对存在的问题提出建议和意见.3、负责制定选矿各工艺岗位技术操作规程和平安生产操作规程.4、参加制定选矿生产调试方案和指导生产调试5、负责对选矿生产和技术过程进展监视.6、负责编制选矿生产年、季、月方案7、负责审查选矿生产技术月报表.十六司机工作职责责任人：责任容：负责制订车辆维修方案，负责公司车辆的小修；按规定到指定地点维修，并提供详尽有效的支出明细；负责办理车辆的年检手续及其它车务手续；经常进展车辆保养，保持车辆的良好运行状态；保持车辆外的卫生整洁，平安行车，并做好行车记录；协助公安交通部门调查车辆肇事原因；负责参加交通法规学习和业务培训活动，提高平安意识和业务技能；负责完成上级交付的其他工作。十七库管员工作职责责任人：责任容：的物料保管、验收、入库、出库等工作。申报仓库常用材料，请总经理审批后，交给采购员采购。严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物过失出现。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时班长不签字不发货，特殊情况须经有关领导补签，每隔一两天要把出库单让相关领导审阅。合理安排物料在仓库的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码。按公司规定编制劳保发放表格，请总经理审批后发放。负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物、相符，协助物料主管做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。做好车辆用油登记，计算每月车辆每公里耗油数。完成各个领导临时交办的其他任务。十八平安员工作职责责任人：责任容：经理和主管厂长的带着下,做好完全生产工作做好平安生产工作方案的制定,执行,制定和落实各项平安生产规章制度对于生产中发现的各类违反平安生产方面规章制度的行为要严加处理,绝不徇情枉法,姑息纵容负责做好各项平安生产方面数据的收集,整理和上报工作积极完成领导交办的其它任务.重视工人的平安生产教育，定期或不定期的进展平安学习。承受上级有关部门的检查和指导，以及提出的整改意见。做到事事注意平安，时时抓平安。发现问题要及时汇报，及时处理。负责选矿新工艺,新技术及节能降耗的引进消化工作.完成领导交办的其它工作十九化验员岗位工作职责()责任人：责任容：1、负责全厂生产程序中原矿石、铁精粉及样品的化验、测试分析、鉴定工作；2、严格按照化验分析规程进展操作，确保数据的准确、可靠；3、做好原始记录，对相关数据记载清晰；4、化验分析结果出现异常时，应立即向厂领导汇报，以便及时分析原因，找出处理方法予以解决；5、保证工作环境整洁，保护好化验仪器及化验药品；6、服从工作安排，完成好领导交给的其它工作。二十门卫岗位工作职责责任人：责任容：1、坚守岗位，严格门卫制度，负责厂设备与财产的平安；2、负责对拉矿石车辆进出厂的时间进展登记及核开铁精粉票；3、对拉铁精粉车辆票据认真查验，制票容、时间、编号、车号、签名必须正确无误，并进展认真登记，查验合格后，方可盖章换票；4、坚持原则，不徇私情，严禁睡岗、脱岗，发现可疑的人和车辆应及时盘问并汇报；5、严格执行交接班制度，文明上岗，遵守效劳公约；6、认真做好本职工作，树立良好的职业道德，完成好领导交办的其它工作。二十一装载机驾驶员岗位工作职责责任人：责任容：1、负责装载机现场管理及工作安排；2、负责装载设备的性能检查；3、驾驶装载机必须持有特种车辆驾驶证；4、必须按照操作规程进展驾驶，不准超负荷运转，严禁带病作业；5、启动前必须进展正常检查、保养，起动后低速运转5分钟，各机械、仪表部位正常后，方可开场工作；6、当气温低于0℃7、精粉装车时,要认真仔细检查票单,收回回执单,对于没有票单,回执单,或者票单不对的车辆,不得装车,防止精粉丧失.8、服从工作安排，保障车辆性能完好，保持车容整洁，完成好领导交给的各项任务。二十二锅炉工岗位职责责任人：责任容：1、责本岗位的设备管理与使用维护。2、好所属区域的卫生。3、作认真负责，确保锅炉供暖正常。4、锅炉停烧时，要及时放净锅炉水。5、作过程中，假设遇特殊情况和自己无法解决的问题时，要及时向主管领导汇报。二十三采样、矿石质检员岗位工作职责责任人：责任容：1、负责厂矿石样、碎石样的采取,及时做好各类样的碎样工作2、严格按公司制定的矿石验收标准与铁精粉采样的规定办理，如矿石有问题速向有关领导汇报；3、对拉运矿石车辆票据要认真查验，合格前方可签字盖章；4、认真做好原料进厂数据的统计工作；5、采样、碎样要适当,及时,不能影响下一步工作.6、及时与化验室进展沟通,共同完成当天工作和相关领导交待的其它任务.7、认真做好本职工作，并协调好其它岗位人员的工作，树立良好的职业道德.二十四采购员岗位工作职责责任人：责任容：1、负责全厂生产材料物资的采购、供给工作；2、掌握了解生产物资的需求情况，保障生产中缓急配件的供求；3、遵守财务制度，完善有关手续，凡进厂物资原则上必须具有清单和发票，完善有关手续前方能入库；4、外购的物资要计量准确，单据齐全，不得随意购置无证、假冒产品；5、定期进展帐目核对，材料盘点；6、完成领导交办的其它工作。二十五厨师岗位工作职责责任人：责任容：严格要求、科学管理，抓好炊事工作制度的落实，协助办公室做好食堂管理工作。工作中严格按伙食标准精打细算，在最大限度尽量做到色香味、把戏、品种多样化。炊事人员工作时间要穿工作服、戴工作帽。餐厅每天小扫，每周一大扫，做好窗明、地净、墙面无油渍，确保室外清洁卫生，墙面、屋顶无灰尘、无蛛网、桌椅无油垢。每天清洗两次厨房餐具、用具，必须保持干净、摆放整齐，每周冲洗灶台地面、门窗，保持环境卫生，不随地吐痰，乱扔杂物。蔬菜要摆放整齐，无腐烂、无变质，保证每日食品、蔬菜新鲜。加工原料要先洗后切，切小切细，保持食物营养成分，生熟案板必须分开使用，案板每日使用后必须清洗防止污染。剩余的饭菜不得随处乱倒，应集中倒放在泔水桶并当日处理。消毒柜及冰柜每周清洗一次，保证消毒柜及冰柜的正常使用。十随时做厨房及餐厅卫生，做到无死角，并且做好除四害工作，确保无蟑，无鼠、无蝇、无蚊、做好环境卫生，确保全体员工身心安康。注意节约、杜绝浪费，经常检查、保养所有的食堂设备，做好防火、防盗等平安工作。二十六保洁员职责责任人：责任容：负责办公大楼的所有楼道、会议室、洗脸间、招待室的卫生，每天早、中午必须清扫一次。所有厕所每天必须清扫两次，办公大楼卫生必须随时保持。所有垃圾桶每天清倒一次，并保持桶身干净。负责室及楼道所有花草的清洁，叶面必须保持干净，每周一、周五各浇水一次水。办公大楼每周要进展一次大扫除，楼各种挂板、消防栓、厕所玻璃和厕隔板要擦拭一次，并彻底清洗厕所便器上的尿碱、水池外表及下面的污渍。按公司上下班时间工作，随时保持大厅和室卫生。保管好清扫工具，并做到清洗干净、摆放整齐。必须承受临时交办的其它清洁工作。二十七司磅员岗位工作职责责任人：责任容：1、在单位领导下，负责对进厂的原铁矿石、铁精粉产品及其它货物进展过磅工作；2、定期对衡器进展检查校验，严格检查拉运车辆虚载现象，对不良现象坚决抵抗，秉公办事；3、对拉矿石车辆票据认真查验，制票容、时间、编号、车号、签名必须正确无误，并进展认真登记，查验合格后，方可签字盖章；4、严禁睡岗、脱岗，地磅不准随意交他人使用；5、严格执行交接班制度，记录清晰，文明上岗，遵守效劳公约；6、认真做好本职工作，树立良好的职业道德，完成好领导交办的其它工作。7、严格执行<鄯善分公司大队选厂司磅员廉洁自律行为规>,绝不做有损公司形象和企业名誉的事情。二十八机修工岗位工作职责责任人：责任容：1、在厂长领导下，负责全厂生产及现场设备的管理及修理工作；2、对全厂机械设备订立检查、保养、修理方案，确保机械设备运行正常；3、对修理工段人员合理调配，确保设备全年的运转；4、修旧利废，厉行节约，降低本钱，进展技术小改革，使设备保证较高的开机率；5、严格遵守平安规章及操作规程，制止违章行为，做到平安生产；6、协助厂长制定设备检修方案和材料配件需求方案；7、服从工作安排，完成好领导交给的其它工作。二十九电工岗位工作职责责任人：责任容：1、对全厂的电器设备、电路、平安用电负责管理；2、建立全厂用电线路、电器检查、维护、保养记录，确保电器设备运行正常；3、发现电器设备故障，应随叫随到，及时汇报、及时修理、不拖延；4、遵守操作规程，做到平安生产，并经常性地向员工讲解电器平安使用常识；5、树立全心全意为人民效劳的思想和良好的职业道德，与其它工种加强配合；6、服从工作安排，完成好领导交给的其它工作。三十破碎工岗位职责责任人：责任容：1、在班长的领导下，负责选矿厂的原矿破碎工作，确保球磨机的矿石供给；2、负责破碎机、皮带运输机的日常保养、检查工作；3、严格按照“操作规程〞作业，做到平安、文明生产；4、经常性调整破碎机间隙，保证碎矿量及碎矿粒度到达工艺要求；5、积极配合修理工对机械设备的维修工作；6、服从工作安排，完成好厂领导交给的其它工作。三十一球磨工岗位职责责任人：责任容：1、在班长的领导下，完本钱班下达的矿石球磨指标；2、负责检查磨、选各工序、设备生产及运转情况，发现问题、故障及时汇报、排除；3、保证给矿均匀，磨矿量、排矿浓度、粒度符合工艺指标要求；4、严格执行交接班制度，按照交接班规定要求，做好本项工作；5、遵守各项劳动纪律，有事请假，不得擅自离开工作岗位；6、服从工作安排，完成好厂领导交给的其它工作。三十二磁选工岗位职责责任人：责任容：1、在班长的领导下，负责磁选工艺系统、设备操作等工作，确保工艺正常；2、搞好磁选设备日常保