下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2010年安全管理工作总结2010年,吉林天合风电洮南市分公司在集团公司的正确领导下,在当地党委、政府和有关部门的大力支持下,在重点实施“安全管理年”工作的基础上,结合年初签订的安全生产目标责任书和单位实际,坚持
"以人为本"的管理理念,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,进一步落实“安全第一、预防为主”的方针,使安全工作围绕“一条主线,四项重点”,搞好全年安全工作;做到“超前谋化抓预防、突出重点抓落实”,完善和落实安全生产责任制,强化对一线作业人员安全培训,加强安全生产管理,较好地完成了安全生产工作任务,促进了本单位各项工作的顺利开展,现将一年来的安全工作总结如下:
一、认真落实各级安全生产责任制为确保2010年安全生产预期目标的实现,公司领导高度重视安全生产工作,2009年12月30日组织召开了安全工作会议对2009年度工作进行总结,安排布置2010年安全工作;总经理与各级领导签订了安全生产责任状并组织职工认真学习《2010年安全工作计划》,以“一条主线,四项重点”为指导思想,逐级落实各级安全生产责任制。全公司干部职工签署了《安全承诺书》,将安全生产目标层层分解落实到班组和各个岗位,引导职工牢固树立安全第一的思想,不断提高安全生产意识,从本质上抓好安全工作,使安全工作进一步做深、做细、做实,为实现全年各项生产经营目标奠定坚实基础。二、完善制度,加强安全生产管理。
结合单位实际,在洮南市安监局的业务指导下,对以前的安全生产管理制度、安全生产操作规范和安全生产应急预案进行了修订和完善。继续执行安全生产例会制度,并做到雷打不动,坚持持久。从职工安全教育、技能培训、安全大检查工作和隐患排查入手,加强监督管理,强化制度落实,明确安全责任,提高了职工安全意识和业务水平,有效促进了安全生产工作的顺利进行。特别是在工程建设和设备维护检修工作中,始终把安全工作放在第一位,把安全责任落实到实际工作中去。
三、抓好四个关键,实现安全生产一是抓好关键时间的安全。做好节前安全大检查工作,消除安全隐患,夯实安全运行基础。“五一”和“十一”黄金周前,制定了安全生产隐患排查工作实施方案,对新老厂区的生产设施、配电设备、管道线路、车辆运营进行了全面的安全检查,特别对新厂区的工程建设存在的安全隐患进行全面排查。对检查出的安全隐患,责令有关单位和施工企业坚决予以排除和限期整改。同时,值班人员加强劳动纪律检查,杜绝班前班中饮酒、脱岗、疲劳上岗等现象,实现节假日期间的安全生产。二是抓好关键部位的安全。公司要求专业安全检查组,认真对本部门的工艺设备隐患、安全防护隐患、工作环境隐患、职工安全意识隐患等四个方面认真排查。对车间上报的各类隐患,由安全部门协调解决,督导进行整改,跟踪落实,将各类事故消灭在萌芽状态。同时,强化各岗位应急预案的学习演练,使职工熟练掌握本岗位突发事故处理程序,为搞好安全生产奠定基础。三是抓好关键作业的安全。要求各车间以及相关部门结合实际情况,制定详细的安全措施,明确安全负责人。参检单位要做好安全确认、联保互保工作。生产安全部做好相关的资质审查、登记、备案,加强施工项目的安全监管,严格持证上岗,确保外工队伍的安全监管工作,确保“有人管、有法管、管得住、管得好”。对现场发现的各种隐患、违章及时制止并按规定严格考核,确保了检修改造任务的顺利进行。并实现安全事故零的目标。四是抓好关键人员和重点部位人员的安全。针对安全意识差、安全技能差、纪律松弛、综合素质较低,事故频发的关键人员,要求其所在的车间和班组时刻关注关键人员的思想动态,采取重点监护,重点教育,重点管理的方法,使其从思想上、行动上克服存在的各种违章心理和行为,不断提高自身安全素质,在实际工作中做到真正做到“三不伤害”,自觉杜绝各种违章操作行为。四、规范程序,杜绝违章操作。
为避免工作的盲目性,杜绝违章操作,我们进一步完善了日常检修制度,明确了工作程序,制定了较详细的危险情况分析和相应的防范应急措施。针对实际情况开展讨论、分析,制定切合实际的安全措施,研究解决工作中的难点和问题,使工作有了超前准备,杜绝了工作上被动应付和盲目蛮干现象,规范安全工作程序,提高了工作安全系数。每次高危作业,单位领导都亲临作业现场进行安全指导。对员工的违章行为和违章操作现象进行严肃处理;对员工提出的安全隐患和合理化建议,给与奖励;对员工处置初期事故的勇敢行为给与重奖。奖优罚劣,收到了很好的效果。五、加强安全生产教育培训。今年三月份和七月份,我们安排公司有关人员作为讲师,对所有职工和新上岗的人员进行了岗前安全生产培训,并与所有上岗人员签订了安全协议书。选派得力人员积极参加市安监局组织的安全员和特种作业管理人员培训班。通过培训提高了职工的安全生产操作技能和遵守安全生产规章制度的自觉性,提高了安全生产管理人员的工作水平。2010年我厂的安全生产工作在全体干部员工的共同努力下,取得了全年事故为零的较好成绩,达到了年初制定的总体目标。尽管这样,在我们的工作中依然存在着不尽如人意的地方,尽管我们采取了许多得力措施,但安全隐患依然存在。在新的一年里,我们将在明确安全责任,强化安全管理,完善制度,抓好落实上下功夫,力争把不安全事故和隐患消灭在萌芽状态,全力夺取2011年安全工作的新胜利!577100180309001209557903682285963308257710018030900123865761373997357606965771001803090013594578077579902515512577100180309001238757716498260181805157710018030900121385721311921589183265771001803090012359579036822361076053577100180309001235657613528614379174257710018030900123555750878697046932791708810034335527410122994432583337917088100343355275101866732938832008170881003433561071015811525015005221708810034335610810100018005987173217088100343354295101074194142687017170881003433561841018786608696288021708810034335618510177583117408667417088100343356109101086014373572846170881003433561101011522072160
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 上海市市辖区(2024年-2025年小学五年级语文)人教版综合练习(上学期)试卷及答案
- 上海市县(2024年-2025年小学五年级语文)人教版期中考试((上下)学期)试卷及答案
- 一年级数学(上)计算题专项练习汇编
- 苏教版四年级语文下册教案
- 卫生洁具技术规格书
- 福建省宁德市古田县2024-2025学年八年级上学期期中考试物理试题(含答案)
- 兽医用剪牙钳市场需求与消费特点分析
- 可充气薄橡胶玩具市场发展预测和趋势分析
- 剔肉刀产业规划专项研究报告
- 乐器盒市场需求与消费特点分析
- 九年级语文上册其中知识点复习
- 2024年江苏省泰州市保安员理论考试题库及答案(完整)
- 糖尿病酮症酸中毒
- 人教版(2024新版)七年级上册数学期中模拟试卷(无答案)
- 2024-2030年全球及中国浏览器行业市场现状供需分析及市场深度研究发展前景及规划可行性分析研究报告
- 2024秋期国家开放大学《公共行政学》一平台在线形考(形考任务一至三)试题及答案
- 2024年通信电子计算机技能考试-通信电力机务员考试近5年真题附答案
- 2024年应急指示灯具:消防应急灯合作协议书
- 《喜迎建队日 争做好少年》主题班会教案3篇
- 湖北省武汉市部分学校2022-2023学年高一上学期期中联考英语试卷
- 北京市初一上学期期中道德与法治试卷与参考答案
评论
0/150
提交评论