【团队建设方案多篇】

】团队建设方案1 班组文化建设活动是班组生存和发展的一方式。在创建责任班、细班组”动，一个组这样一个共同的工作环境中班组的凝聚力更显重要通过这项建设良好工作氛围，促进班组整体更新。在201x年里我们会更进一步推进班组建设，充分发挥这一活动对全面提升班员综合素质促进班组不断创新加快发展的重要作用，创造工作新局面。特计划如下：一月：整理班组基本情况，做好班组建设的相关准备工作。班组留言理办法。三月：正式启动班组文化建设活动。四月：1、整理班组建设的相关资料。2、开展关于班组文化建设活动的宣传工作，发放班组文化建设的宣传资料。3、组织开展QC活动启动会，拟订QC活动主题。4、文化墙。5、拟订班组文化建设各项制度。五月：1组织开展班组技术知识交流活动分享工作经验其心协力，共同解作难题。2、做好班组安全文化宣传活动。3、文化墙。4、QC活动正常开展。5、每月“我眼中的明星”评比上墙。6、技术比武活动。六月：1、开展班组劳动竞赛，搜集班组成员对于班组文化建设的合理建议。2迎合六一”儿童节给小学生分发用电安全知识手册和安全宣传漫画。3、文化墙。4、qc活动讨论会。5、每月“我眼中的明星”墙。七月：1、做好上半年班组文化建设的工作总结。2、整理各小分组的工作活动资料，存档。3、文化墙。4、qc活动半年工作总结。5、每月“我眼中的明星”墙。八月：、组织安全文化教育图片展。2、开展文化体育活动。3、文化墙。4、qc活动的正常开展。5、每月“我眼中的明星”墙。九月：1、组织读书活动，要求每个成员写一篇心得。2、文化墙。3、qc活动总结复查。4、每月“我眼中的明星”墙。十月：1、开展经验交流讨论会四所一中心。2、调查班组成员的培训需求。3、文化墙。4、qc活动总结。5、每月“我眼中的明星”墙。十一月：1、岗位练兵活动。2、文化墙。3、qc活动讨论会。4、每月“我眼中的明星”墙。十二月：1、做好法制宣传月系列活动。2、开展12.9系列主题活动。3、收集整理班组文化建设活动的资料。4、完成年度班组优秀积极分子的评选。5、做好本年度班组工作总结。6、召开班组年终总结会。7、文化墙。8、每月“我眼中的明星”评比上墙 团队方案2 、想 以信务实敏开新越”精进凝聚力和战斗力业又好又快发展奠定基础。二、开展创建“六型班组”活动要求 以生产经营一线班组为重点，深入开展“型班组”组成为“习型、安全型、清洁型、节约型、创新型、和谐型”班组。建“组“动的主要内容 班组 班组重视学习，认真组织班组参加所在单位或上级举办的各种业务技术学习和培训，倡导终身学习理念，积极开展“创建学习型班组争做工”活动形成工作学习化习工化习推动工作，以工作促进学习的局面。2、创建安全型班组 高度重视安全工作，牢牢坚持“安全第一预防为主了全”我会安全”我能安全”的意识，能够自觉规范穿戴各种劳保用品，严格遵守各种安全制度和操作规程握安全生产应知会知识我保护能力增强。3创建清洁型班组 班组环境保护意识强有序能按企业现场标准化治理规定布置注重保护生活驻地环境和卫生，注意仪表仪容，体现出单位的良好形象。4创建节约型班组 班组认彻执行国家和上有关节理坚持对班组及其成员进行勤俭节约的道德保持良好的节约习惯。5组 群众在生产实践中发挥积极性主动性和创造性注重组织职工经常性智慧与创造力在班组活动中得到挥。6创建和谐型班组 团结协事创业员能够终同心同德质量地完成承担的各项任务正处理同、相荣誉，班组内充、健康、向上的良好氛围。四切实加强对创建六型班组”活动的领导 创建“班组”活动是打造工会工作品牌的一动需要各企业会上下齐心协力共同推进。1、各企业工会要加强领导，落实责任，要将创建活动列入重要在提升创建水平、打造工作品牌夫。2创建“组”活动要注重创建过程注重创建效果注重保持其生机与活力。3各企业工会要充分利用舆论阵地和工具大力宣传创 建活入到创建活动中来。团队建设方案3 景 由于公司的业务迅速扩新进员工还未能充分职业化，他们的责任意识、沟通意识、创新意识、团队意识还有待提高为实现新员工特训目标打造一支优异的蓝韵人力资源队伍培训发展部经过充分的研讨认为有必要在新员工特训中增加团队拓展训练。标 通。2、打破成规，重新审视自我，增强创意思维能力。3、增进学员相互认知和理解，提高团队的信任和宽容。4、熔炼团队精神，加强团队凝聚力，树立合力制胜的信念。三、拓展训练后参训人员的如下素质和意识将得到提高 、积极主沟通精神的正确管理方法

双维补位意识 面对变化对团具有高度的责任感 富于创新精神、主动求变 6、欣赏他人，鼓励他人，赞美他人 四、方案设计理论特点项目整合训练内容包含室内项目和户外项目，整个培训中体力与脑力活动充分结合在项目的实施中充分进行体验和感受并共享别人的体会与心得一系列活动使得参训员工对整个培训保持高度的热情及参与感项目设计环环相扣对于一些基本理论在游戏中进行意识体会和理解分享讨论并贯通形成理论，进而运用到实际工作、生活当中。五拓展培训纪律要求 培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律，严禁脱离团队擅。2、参加培训时必须穿运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。3如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先组织者，以作统一安排。4、请保持训练区域的整洁，产生的垃圾或废物请随身带走，自觉保护环