内部培训合作协议书通用版

内部培训合作协议书通用版一、前言本合作协议书为内部培训合作协议书通用版，适用于各类组织单位之间建立培训合作关系时使用。合作双方应在本协议的基础上，进一步明确培训内容、培训方式、培训费用等具体事宜，并及时进行修订，以达到双方合作共赢的最终目标。二、合作概述2.1合作对象合作双方为_____________________________________（下称甲方）和_____________________________________（下称乙方）。2.2合作内容甲方与乙方在本协议下合作进行员工培训，具体包括但不限于以下内容：内部培训外部培训假期培训其中，内部培训指甲方对乙方的员工进行在公司内部的知识传授、技能培训等；外部培训指对员工进行外出培训；假期培训指在节假日安排特定的课程培训。2.3合作方式合作方式分为授权和委托两种：授权方式：即甲方向乙方授权开展培训业务，乙方自主负责业务的开展、实施和管理，甲方仅为乙方提供相关的支持和协助；委托方式：即甲方与乙方共同开展培训业务，甲方和乙方按照签约约定的方式，共同承担培训业务实施和管理的责任。2.4合作期限本协议的合作期限自签订之日起，为期______个月/年，到期后双方愿意继续合作，应另行签订协议，否则本协议自动终止。2.5合作费用甲方和乙方应根据具体合作方式确定培训费用相关事宜。其中，培训费用的结算，应符合国家相关法律、法规以及财务管理制度的规定。三、合作权利与义务3.1甲方的权利和义务向乙方提供完整的培训计划和相关教材；审核乙方提供的培训方案、课程内容及教师资格；在培训过程中对乙方提供必要的指导和支持；审核乙方提供的考核方案，负责制定考核标准，对考核结果进行评定；对乙方开展的培训进行监督和复核；依据约定及时支付培训费用。3.2乙方的权利和义务开展符合协议要求的培训，保证教学内容的真实性、科学性和合法性；根据甲方提供的教学计划和相关教材，制定培训课程，并负责教师、辅导员和培训班主任的筛选和培养；获取甲方的授权或委托，对于授权或委托范围内的一切事务负责；提供课程材料、培训设备及教师；依据约定及时收取培训费用；对员工提供免费咨询服务。四、保密条款双方保证不向任何第三方披露相关信息，并采取必要措施保护相关的秘密信息免遭泄露、丢失或损害等。五、协议变更与终止5.1协议变更由于合作各方之间的关系可能会发生变化，因此，本协议内容也应继续沿着合作关系的发展轨道不断完善、修改，进行变更时，必须经由双方协商一致，并以书面形式作出变更协议。5.2协议终止本协议期满；双方协议书面变更或解除；因不可抗力或其他不可预见的原因导致无法履行本协议的约定时，双方应在自己的责任范围内尽最大的可能采取措施，并应及时通知对方，尽最大努力协商解决。六、争议处理因本协议所发生的一切民事纠纷，双方应协商解决，协商不成，任一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、生效与存续本协议自双方代表签字盖章之日起生效，存续期限为合作期限。本协议在合作期限期满后亦应继续有效，直至本协议的各项义务全部履行完毕。八、其他事项双方在本协议约定事项之外，尚需约定的，应经过双方协商一致后，并以书面形式作