岗位协议书6篇

岗位协议书6篇岗位协议书6篇在学习、工作生活中，用到协议书的地方越来越多，协议书对双方的事务履行起到积极作用。那么协议书的格式，你掌握了吗以下是为大家整理的岗位协议书6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。岗位协议书篇1甲方：乙方：根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定，为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益，调动发挥乙方的工作积极性和创造性，经甲、乙双方协商一致，就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工作事宜达成协议如下：第一条岗位1、 甲方聘用乙方在岗位从事工作。乙方的录用条件如下（该岗位的具体工作内容和考核标准详见甲方的规章制度或另附在本协议上）：2、 乙方应认真履行双方约定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职。3、 聘用期间，甲方可因工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位，并通知乙方的调整薪金标准，乙方应予以服从。第二条岗位变更1、 乙方在首次与甲方签订上岗协议，存在试用期的，在试用期内甲方可就乙方的工作情况表现，通知乙方后即可进行岗位调整。2、 甲方因生产和工作需要，依据乙方的专业、特长、兴趣、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位的，原则上应协商一致，但以下情况除外：（1） 甲方因经营服务需要，产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受；（2） 甲方因经营服务需要，临时安排乙方从事其他岗位工作。（3） 乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，不能胜任工作的。3、岗位发生变更，双方协商同意变更的，上岗协议应同时进行调整，并办理变更协议手续。第三条聘用期限1、 本合同聘用期限自年月日起至年月日止。（其中自年月日起至年月日为试用期）。2、 聘用期满，本协议即行终止。双方如有意续签的，由甲、乙双方重新签订本协议；聘用期如需超过《劳动合同》期限的，乙方应先与甲方另行签订或修订《劳动合同》，否则超过《劳动合同》期限的聘期无效，本协议到达《劳动合同》终止期限时即行终止。3、 《劳动合同》解除终止的，本岗位协议同时随之终止。岗位协议书篇2甲方： 法定代表人： 乙方： 工种岗位： 为充分调动和发挥职工的积极性、主动性、创造性，确保岗位生产任务和各项经济技术指标的完成，根据甲（指签约的班组、工段、车间或科室负责人）乙（指车间、分厂或部室的行政负责人）鉴证，甲、乙双方签订岗位劳动协议，该协议自签字之日起生效。协议岗位： 协议期限为年，从年月日至年月日止。本协议一式三份，签字双方及鉴证人各持一份。甲方：（签字）乙方：（签字）鉴证人：（签字）年月日岗位职责及任务： 考核奖励内容及解除协议规定：岗位协议书篇3编号单位（以下简称甲方）：受聘职工（以下简称乙方）：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和与乙方签订的聘用合同书，在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本岗位聘任协议书。一、 协议期限本协议期限为xx年，岗位聘自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。二、 聘任岗位乙方根据甲方的工作需要，聘任到xx岗位，担任学校分配的xx工作兼xx工作，并按照学校规定的岗位职责和岗位要求规范自己的工作行为，xx尽职尽责做好工作。三、 甲乙双方的权利、义务（一）甲方的权利、义务1、 甲方应根据有关法律、法规和有关规定，在权限范围内行使对乙方的管理权，聘任权、考核权、奖惩权等。乙方在受聘期间不履行岗位职责，甲方有权根据《蓟县教育系统事业单位实行聘用制暂行办法》予以解聘.2、 甲方应按照《教师法》有关规定，保证乙方享受应有的权利，保障乙方完成教育教学任务和其他工作任务。3、 根据乙方的工作能力、表现和工作需要，甲方有权对乙方进行岗位变动或工作内容变动.4、 本协议签订后，乙方无正当理由七日内未到岗位履行职责，甲方有权解除本协议。5、 为乙方提供岗位工作条件或需具备的劳动保护。6、 甲方应当根据岗位特点和工作需要对乙方进行政治思想、职业道德、遵纪守法、规章制度、安全知识、知识水平和业务水平的教育和培训。（二）乙方的权利、义务1、 乙方享有《教师法》规定的权利。2、 乙方应认真履行《教师法》规定的义务。3、 乙方在从事本岗位工作时，有权要求甲方提供本岗位相应的工作条件和需具备的劳动保护。4、 乙方应当按照甲方关于本岗位工作任务，责任要求和完成工作规定的任务，达到规定的质量标准。5、 遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。五、 有关待遇1、 甲方根据国家和本市的有关政策规定，乙方的职务、岗位，从事的工作、工作表现和贡献大小，并按照单位内部工资分配方案享受相应的工资待遇2、 乙方享受国家和本市有关规定的工资调整、奖励晋级，法定节假日和各种福利待遇。六、 工作纪律1、 乙方应遵守学校制定的各项规章制度和工作纪律，遵守教育教学规律，xx遵守职业道德规范，为人师表，自觉接受甲方的管理，履行岗位职责，完成工作任务。2、 乙方如违反甲方规定的规章制度或工作纪律，甲方将视情节予以批评教xx育或予以行政处分，并按规定扣发工资.对于情节特别严重的，按有关规定给予解除聘任、聘用合同。七、 终止，解除条件1、 协议到期，自然终止。2、 乙方不履行聘任协议或出现符合解聘条件的情况，甲方将依据聘任协议有关规定予以解除聘任协议。3、 甲方不履行聘任协议，违反国家有关规定、政策，侵害了乙方的合法权益，乙方可按有关规定申请调解，提出申诉或解除聘任协议。4、甲乙双方应严格履行协议，任何一方不得无故终止或解除聘任协议。若一方在履行协议期间终止或解除协议，应提前30天通知对方.甲乙双方协商一致，可按有关规定终止、解除聘任协议。八、 违反协议应承担的责任1、 一方违反协议约定给对方造成经济损失的，应根据实际情况，责任大小，损失程度，承担相应的经济赔偿贪任。2、 一方未完全履行聘任协议，要求提前解除协议的，应给予对方经济补偿.九、 其他1、本合同未尽事宜或国家和本市有关规定不一致时，按国家和本市有关规定执行。十、本协议经甲乙双方签字后生效，本协议一式二份，甲乙双方各一份法定代表人（签章）xx受聘人（签章）：年xx月xx日xx年xx月xx日岗位协议书篇4根据国家和地方有关安全生产法规、政策、规定，经双方平等协商，一致同意所签本安全协议书，作为主体合同的首要附件，与主体合同同时签订，并且有同等的法律效力，双方必须严格履行，具体条款如下：一、甲方的权利和义务1、 审查乙方提供的企业和项目负责人的资质证书、营业执照、安全资质证、特种作业人员证等。乙方资质证件、施工组织方案和安全技术措施预案等复印件存档。2、 受乙方的请求，协助乙方做好入场施工前的安全生产教育。其教育内容是甲方的厂规厂纪、危险源点及其它安全注意事项等。3、 介绍承包项目作业环境的安全要求，受乙方的请求，为乙方提供安全、可靠的一次性电源设施。4、 甲方借、租或提供给乙方的机具、电气设备、工具，双方必须办理相关交接手续。5、 按规定程序监督乙方办理动火、断路、动土、临时用电、高处作业、容器内作业等特殊作业许可证。6、 监督检查乙方各项安全管理工作，制止违章作业，遇有危险紧急情况可令其停止作业、施工。7、 根据厂（场）规、厂（场）纪中有关安全管理规定，对乙方违章违法行为进行经济处罚。8、 必要时，召开安全工作联席会议，研究解决出现的安全问题。乙方的权利和义务1、 要严格遵守甲方的厂（场）规、厂（场）纪及各项安全管理制度，接受甲方的监督、检查、教育和处罚。2、 应在施工前向甲方提供《营业执照》、《安全资质证书》、《法人授权委托书》等文件，接受甲方审核。3、 应明确本单位各级人员的安全生产责任，同时配齐专职或兼职安全员，并将名单报送甲方。4、 必须将特种作业人员名单和特种作业操作证复印件报送甲方。上岗作业必须持证，没有持证的'人员不得从事特种作业。5、 在开工前，要制订施工作业方案，安排作业任务的同时，必须要向施工作业人员进行安全技术交底，让全体施工人员掌握工程特点及施工安全措施。施工作业方案报送甲方。6、 必须为施工人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督、教育施工人员按照使用规则佩戴、使用。7、 应对进厂（场）员工进行入场安全教育，并要有教育记录和签字手续。在施工作业中人员有变动的，须及时进行新员工入厂（场）教育，并将教育和人员名单报甲方备案。8、 应根据施工特点，合理安排身体素质、技术水平、安全意识都符合要求的人员上岗，严禁使用未成年工或患有职业禁忌症者。9、 要组织施工作业人员开展安全活动，提高员工安全意识和劳动保护技能，保证所有员工具备必要的安全生产知识。10、 不得私自损坏甲方所提供的作业场所及各类设备、工具的安全防护设施，

确因施工需要拆除的防护设施，必须经甲方安全员同意后方可拆除，并同时采取其它方式的安全措施予以弥补，在施工结束后应将防护设施恢复。11、使用的机械、电气设备和电动工具的安全防护装置必须齐全、有效。现场施工负责人和安全员要经常巡视检查，发现问题及时处理使之完好。12、容器内、高处、起重、动土、临时用电、禁火区动火等特殊作业，必须在作业前向甲方申请办理许可证，制订并落实安保措施。作业中设专人现场监护。13、不得违章指挥或强令作业人员冒险作业，违章作业，并且应按照有关规定做好作业人员的劳动保护工作。14、产生的垃圾须当日清理干净。施工结束后，应对施工现场彻底清理，做到工完、料尽、场地清。15、机动车辆在场（厂）院内行驶必须遵守甲方相关规定慢速行驶，禁火区内行驶必须戴防火帽。16、因违反国家安全生产法律、法规和甲方的规章制度及本安全协议书所列安全事项而造成的一切事故或对甲方人员或财产造成损失的，均应承担全部责任。三、施工地点:四、施工日期:以上协议于 年日双方签字盖章后生效。以上协议于 年日双方签字盖章后生效。甲方单位公章（盖章）:乙方单位公章（盖章）:甲方单位公章（盖章）:乙方单位公章（盖章）:甲方代表（签字）:乙方代表 （签字）:甲方代表（签字）:乙方代表 （签字）:施工、承包作业项目：乙方营业执照号码:施工、承包作业项目：乙方营业执照号码:主体合同编号:乙方安全资质证号码:注：本协议书一式三份，甲乙双方各执一份，报公司安环部备案一份。其它主体合同编号:乙方安全资质证号码:注：本协议书一式三份，甲乙双方各执一份，报公司安环部备案一份。其它未尽事项的发生经双方协商解决，或依据相关法律解决。岗位协议书篇5甲方：代表人:住址：乙方：（劳动者）代表人：身份证号码：住址：联系电话：为进一步提高公司整体管理水平、降低运营成本，提高工作效率及服务质量，保证送货及时，经甲乙双方自愿平等协商，本着长远真诚合作的共同愿望，就甲方聘用乙方从事具体相关工作达成如下协议：一、 甲、乙双方自愿形成劳动用工关系，乙方作为劳动者接受甲方的用工管理。二、 乙方的工作职责及工作范围：甲方聘用乙方为公司送货员，负责以下工作：保质保量及时地把药品送到客户手中。货款按次结算并及时上交，如有特殊情形不能上交者必须上报部门经理。如出现短缺、伪钞等现象均由本人负责。及时收取经销商有关的资质材料。收集客户信息、意见，建议并及时向公司反馈。协议期限：协议期限共年。自201年月日起至201年月曰止试用期为一个月，自201年月日起至201年月日止。四、劳动报酬：工资标准：甲方每月15日支付上月工资。试用期元人民币，试用期为一个月（可以缩短试用时间，试用期内无休息日，试用期内无请假申请，重大特殊情况可协商并经甲方批准同意，否则按《通辽市连成药业有限公司员工试用期协议》执行）。试用期过后经考试合格填写转正审批表，双方签订劳动合同，自签订劳动合同之日起（按签订时的日期双方各自承担应承担的部分），甲方负责为乙方交纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。工作满两年的从第三年开始增加交纳住房公积金（个人应缴纳部分由乙方承担，甲方20%，乙方8%，以上五险一金的缴纳均按通辽市社保局最低工资标准基数）。工资结构：元工资结构二基本工资土（考核工资）土（奖励、或扣罚款）考核工资二岗位工资土职称工资土绩效工资土（奖励、或扣罚款）绩效工资=满勤工资±效率工资±奖励工资±保密工资±提成奖励土（奖励、或扣罚款）（1） .基本工资：元，指已进行绩效工资核算时（2） .岗位工资：（采购部经理按10条，每条10分，满分发放全额岗位工资，未做或遗漏扣该项全部分数，否则按实际分数比例发放岗位工资）（4）.绩效工资：满勤工资：100元（每周休息时间为一天，休息时间选在周六或周日，漏岗或本人应工作时间内请假均无此奖励）。.奖励工资2：100元（对公司的相关管理费用合理控制，提出合理化建议并采纳，简化了工作程序和节约了相关费用，否则无此工资）。.保密工资：100元（坚守职业道德，对企业的相关管理制度、细则，对本部门的相关资料严格监控，做到不外泄漏）.提成奖励：（按企业每月制定指标，完成或超额完成的相关提成）。五、甲乙双方的权利和义务（一） 甲方应按约定如期向乙方支付薪资，逾期3天无故不支付，则按每天2%的标准向乙方支付滞纳金。（二） 乙方应遵守国家的法律法规，自觉遵守甲方的规章制度及工作岗位的相关制度。（三） 在乙方没有提出改进和合理化建议，双方未为协商更改原工作方案和相关内容的，乙方必须根据甲方要求及时、保质、保量地完成相关工作。（四） 乙方有权根据乙方活动内容及工作质量提出合理建议，甲方需积极与甲方进行协商，并根据协商结果作出相应调整。（五） 试用期满后，双方应立即签订劳动合同及岗位聘用协议。因乙方原因未签订的按试用期的工资标准执行（不签订劳动合同和岗位聘用协议的可填写声明（公司根据其工作情况按试用期工资发放薪资或酌情），公司对该员工按试用期员工对待。（六） ：如因工作需要和客观情况，，甲方有权调整乙方工作岗位，调整后的工作岗位工资按新岗位同工同酬。七：违约责任1、 试用期间或转正后工作未满一个月离岗，甲方只为乙方提供基本工资（按通辽市最低工资标准）。2、 乙方必须保证按时正常的工作，若乙方私自造成空岗影响本职工作的扣100元/天，若甲方未能够按期支付工资，则按合同法规定给乙方2%滞纳金。3、 本协议委托内容确定、委托变更、中止、解除和提前终止需双方书面确认。如任何一方违约，违约方须支付违约金5000.00元（签订培训协议的，按培训协议执行，以培训协议约定的内容为准）。八：其它1、 本协议一式二份，自签定之日起生效。甲留存一份，档案留存一份（备注：为保证甲方的商业机密的安全性，乙方可随时到档案管理处查阅，如发生争议纠纷，乙方可执原件解决，甲方无权干涉）。均具有同等法律效力。2、 本协议中未尽事宜，双方协商解决，并另行签定补充协议。3、 甲乙双方的诉讼请求必须在科尔沁区内的人民法院（备注：本协议共五页，为保证协议的真实有效性、每页的下角标注出甲乙双方均签字按指纹）甲方（盖章）：代表人（签字、按指纹）：乙方（签字、按指纹）：岗位协议书篇6甲方：乙方：公民身份证：根据工作的需要，甲方聘用作为甲方驾驶员，经双方协商一致达成如下协议，共同遵守：甲方聘用驾驶员，聘用时间：自年月日起至年月日之日止。第一条、司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。第二条、司机应爱惜公司的车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月定期或不定期对自己所开车辆进行检修或维护保养，确保车辆正常行驶。第三条、司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁（包括车内、车外和引擎的清洁）。第四条、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。第五条、司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告公司负责人，并提出具体的维修意见（包括维修项目和大致需要的经费等）。未经批准，不得私自将车辆送厂维修。第六条、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。不准私自用车及利用公司车辆谋取私利。第七条、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。第八条、晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。第九条、司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。第十条、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车（包括高速、追尾、争道、赛车等）。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则（闯红灯、酒后驾车、无照驾驶等）而发生的一切事故，司机应承担全部责任和后果。第十一条、司机因违章或证件不全被罚款和扣驾驶证分的处理：年度违章2次以内的，公司可以帮乙方承担违章罚款（每次罚款限元以内，）但违章扣分由乙方承担，年度违章超出2次以上的，第三次或更多次违章时，乙方承担所有罚款及扣分，公司不予承担任何责任;违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。第十二条、公司用车时，要准时出车，不得误点。出车后，按要求作好行车记录，详细记录行车时间、里程、起始地点，次日将行车记录交管理人员审核签^章。第十三条、上班时间内司机未被派出车的，应服从管理人员的其他工作安排。出车外出回来，应立即到管理人员处报到。第十四条、司机对管理人员的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。第十五条、司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知管理人员，并说明原因。第十六条、司机必须随身携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫，应立即应答。情况特殊确实不能应答的，事后一定要说明原因。第十七条、司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶，当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格（包括驾照有效期、车型及驾照真实性）；严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用公司车辆学开车。第十八条、费用报销：司机因公费用（停车费、过路费、加油）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后，交财务审核后，方可报销。第十九条、违反本管理规定以上条款或用车保养不当，予以口头警告处分，两次以上书面警告处分，三次以上记过并扣罚100—200元。第二十条、全年行车未出安全事故及车辆保养良好并且工作态度认真负责、表现良好者，公司给予奖励1000元/年。第二十一条：乙方提出辞职时，乙方的工资于辞职后20天发放。第二十二条、本协议未尽事宜以公司制定的相关制度为依据，驾驶员务必遵守。第二十三条、协议的执行和解除。聘用协议签订后，甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。未尽部分确需变更的，双方应协商一致，将会适时予以补充修正，以前该方面规定同时废止，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。协议期限届满，聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲乙双方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订聘用协议。第二十四条、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，经双方签字后生效。甲方：乙方：（盖章）驾驶员签字（指纹）：签约日期：年月日代表人签字：驾驶证编号：【以下为同类型精品推荐】【如果有需要保留，请自行删改!】精选推荐［一］［标签:标题4］［标签：内容4］精选推荐［二］定金协议书5篇定金协议书5篇在日常生活和工作中，很多地方都会使用到协议书，签订协议书后则有法可依，有据可寻。写协议书需要注意哪些问题呢？下面是整理的定金协议书5篇，欢迎阅读与收藏。定金协议书篇1甲方（出租方）乙方（承租方）丙方（居间方）代理人代理人代理人身份号身份经丙方介绍，本着满意自愿的原则，甲，乙，丙三方签订以下房屋租赁定金条款。一、 现甲方将北京市区小区室共计面积平方米，出租给乙方。二、 甲、乙协定出租物业，月租金为元（人民币），付款方式为，起租日为年月曰。定金有效期为此协议签定之日起天内有效。三、 乙方在自愿的基础上，交付房屋承租定金元（人民币）给甲、丙双方。甲、丙双方各支持乙方交付定金的50%.四、 乙方向甲、丙双方交付定金后，将视为丙方代理服务成功，丙方所收取的房屋定金，在甲、乙双方正式签定房屋租赁合同之日起，将作为代理服务费的一部份，不予退还乙方。五、 违约责任：如甲、乙双方违约此协议：甲方将租赁意向定金全额退还给乙方。六、 甲方与乙方出现纠纷，双方应按照此协议的规定解决，丙方不承担法律责任，但应积极配合双方解决纠纷。七、 此协议三方签字之日起生法律效应。八、 本协议未尽事宜，可按诚信原则由三方协商解决。甲方：乙方：丙方：代理人：代理人：代理人：年月日定金协议书篇2甲方愿意将房屋出租给乙方使用，甲乙双方就乙方支付甲方定金等事宜签订本协议。一、甲方房屋地址甲方所拥有的将要出租给乙方的房屋位于市区路弄（支弄）号室。二、 房屋使用性质出租房屋的使用性质为。三、 租赁期限双方商定租赁期限为年月日起至年月日止。四、 定金乙方在签订本协议时支付甲方定金 币元整。甲方收到定金后应书面签收。本协议签定后至租期开始前，如甲方违约，则双倍返还上述定金与乙方；如乙方违约，则定金由甲方没收，同时甲方应支付中介方定金的一半作为服务费。五、 房屋租金及管理费数额:双方商定租金为每月币元整。乙方以形式支付甲方。支付方式为付押。物业管理费由方负担。六、 其他甲乙双方商定在年月日前签订房屋租赁合同，到时甲方应带好房屋产权权利人的有效权人签约，应还带好代理人有效利人的委托书），乙方应带好本人有效约应带好）。甲乙双方任何一方不如期签约可视为违约。甲乙双方商定好的租房附属设施：。甲方（盖章）：乙方（盖章）：代理人（签字）：代理人（签字）：年―月―日年月日签订地点：签订地点：中介方（盖章）：业务员（签字）：年―月―日签订地点： 定金协议书篇3甲方: (卖方住）所:邮编：法定代表人：联系电话：委托代理机构： 住所: 邮编:法定代表人：联系电话：乙方(预购方)•：住所•：_由K编: _证件名称：证号：联系电话：甲、乙双方遵循自愿、公平和诚实信用的原则、经协商一致，就乙方向甲方预订《》商品房事宜，订立本合同。第一条乙方预订《》 幢层室（以下简称该房屋）。甲方已领取该房屋房地产权证（证书号：），并经测绘机构实测，该房屋建筑面积为平方米。该房屋定于年月日交付。第二条乙方预订的该房屋每平方米建筑面积买卖单价为人民币元，乙方预订的该房屋总房价为人民币元，乙方采取方式。第三条乙方同意签订本合同时，支付定金人民币元，作为甲、乙方双方当事人订立商品房出售合同的担保，签订商品房出售合同后，乙方支付的定金转为房价款。第四条甲、乙双方商定，预订期为天，乙方于年月日前到与甲方签订《上海市商品房出售合同》。第五条甲方同意将发布或提供的广告、售楼书、样品所标明的房屋平面布局、结构、建筑质量、装饰标准及附属设施、配套设施等状况作为商品房出售合同的附件。第六条在本合同的第四条约定的预订期限内，除本合同第七条、第八条约定的情形外，甲方拒绝签订商品房出售合同的，双倍返还已收取的定金；乙方拒绝签订商品房出售合同的，无权要求甲方返还已收取的定金。第七条有下列情况之一，乙方拒绝签订商品房出售合同的，甲方应全额返还乙方已支付的定金。1、 甲乙双方在签订商品房出售合同时，因面积误差处理、房屋交付、房屋质量、违约责任、争议解决方式等条款，存在分歧，不能协商一致；2、 甲乙双方签订本合同后、