2023年公司春节期间工作总结（通用9篇）

2023年公司春节期间工作总结（通用9篇）公司春节期间工作总结篇1

公司在xx集团的关切和指导下，在公司班子的带领下，在全体员工的共同努力下，平平安安地度过了春节，现将我公司春节期间平安生产状况总结汇报如下：

一、仔细部署，确保平安

1月11日，公司印发了《关于做好春节期间平安生产工作的通知》，对节日期间平安生产工作提出了详细的要求。1月16日，在kk总经理的主持下，召开了平安生产特地会议，会议强调做好春节平安生产工作，事关公司稳定的大局，事关各项工作开好头、起好步，特殊是我们困难企业，又处于调整改革过程中，员工思想困难，想法各样，人心浮动，面临下岗问题、收入问题、家庭问题等等，可能在工作中会出现心不在焉、工作马虎、麻痹大意、人为破坏等现象，极易出现人的担心全行为和物的担心全状态，从而加大平安生产风险。希望各级干部及员工正确认清形势，坚决信念，明确任务，落实责任，警钟长鸣，通过扎实有效的工作，保证全司员工度过一个快乐、祥和、平安的节日。会议对今年春节期间平安生产工作做了布置，要求各单位领导要仔细根据xx集团《关于做好元旦、春节期间平安生产工作的通知》及公司《关于做好春节期间平安生产工作的通知》要求，时刻保持醒悟的头脑，绷紧平安生产这根弦。严格执行春节值班、带班和报告制度。强调春节放假期间，须要加班的单位，必需支配单位领导带班、值班，否则，放假期间不得支配加班，对外来人员要加强监控，对员工要加强教化，切实做好防火防盗防寒工作，确保广阔员工过个平安的春节。

二、做好宣扬教化工作，提高员工平安意识

春节假期是交通事故的高发期，同时也是生产员工思想不集中，简单产生麻痹大意的危急时期，针对这种特别时段的状况，公司安委会要求各单位对全体员工进行一次春节平安教化。在这期间，二级单位都出了一期黑板报，分别召开了特地会议，布置节日平安生产工作。通过宣扬教化，强调遵守平安规章制度，增加自我防护意识，努力做到“不损害自己，不损害别人，不被别人损害，爱护他人不受损害”，确保全司员工及生产平平安安。

三、仔细做好平安检查，刚好消退平安隐患

依据xx集团的要求，结合公司的实际状况，公司领导亲自带队，对各单位进行了全面、细致的节日平安大检查。

1月17日，集团副总经理jjj、平安办主任lll到公司进行平安检查。jjj听取了二级单位的平安生产工作汇报，现场检查了各单位的平安生产工作，要求把责任落实到位，加强巡查频率，刚好发觉问题，解决问题，同时探讨新形势下如何做好平安与稳定工作等。

1月20日，我们又组织了工会、保卫、平安、生产等部门的人员对全司进行平安大检查。

针对这次节前检查发觉的问题，我们发出了3份整改通知书，要求有关单位限期整改。通过检查和整改，有效地防止平安生产事故发生。

四、严格执行节日值班制度

今年，zz市对春节平安工作抓得很细，还要求我们把值班名单报市委值班室及市政府应急办。xx集团领导也特别关注公司，多次询问公司节日期间的平安生产工作状况。我们严格执行节日值班制度，总经理带头值班，基层单位的领导班子也轮番值班，公司领导及职能部门每天都到各基层单位检查。各基层单位的值班人员每天也公司汇报一天的值班状况，在节日期间，公司向xx集团平安办进行过两次汇报。

在新的一年里，我们要仔细实行xx集团有关平安生产工作的指示精神，真正把平安生产工作抓紧、抓实、抓细，为企业的稳定发展创建良好的平安环境。

公司春节期间工作总结篇2

根据xxx公司《关于xx年春节期间开展扶贫帮困送暖和活动的通知》文件精神，xx分公司自20xx年xx月xx日起，仔细开展扶贫帮困送暖和活动。详细开展状况如下：

一、建立困难员工档案

分公司领导高度重视，支配工会及相关单位按通知精神，对因子女入学、本人或直系亲属患重大疾病造成家庭经济困难的员工及离退休职工，因遭遇意外灾难造成家庭经济困难的员工及离退休职工，生活上有困难的员工遗属，或存在其它特别困难的员工及离退休职工进行具体的调查摸底，在对特困员工的调查中着重对家庭人均生活水平低于武汉城镇居民最低社会保障标准的困难家庭；因患病、交通事故、自然灾难造成巨大经济损失的困难家庭；长期患病，医药费支出较大的困难家庭；因子女求学，造成收不抵支的困难家庭进行具体了解。

在仔细调查核实的基础上，xx部门建立了较为详实的电子版困难员工档案。

二、制定详细帮扶安排

依据困难员工档案，公司领导召开特地会议，专题探讨了对困难员工的帮扶工作实施安排及帮扶标准，并依据困难状况逐个制定了困难补助金发放标准。经过会议审定了公司困难员工及家庭帮扶名单。其中按安排比例要求上报省公司特困员工xx人、一般困难员工xxx人。

为将企业的关怀传递到分公司困难员工手中，将暖和送到他们心中，分公司还制定了详细的帮扶支配，xxx万元扶贫帮困专项资金能刚好送到苦难员工手中，让他们都能够渡过一个快乐祥的春节。

三、帮扶工作落实到位

为了把扶贫帮困送暖和工作做好做实，分公司领导班子分头动身，特地走访了七名特困员工，将困难补助送到特困员工手中，向困难员工表达了公司对他们的关切，激励他们保持对生活的信念。还组织片区经理带队，对一般困难员工进行慰问。

在慰问过程中，公司领导班子还慰问了困难员工所在的站点，送上慰问物资和祝愿，与员工亲切交谈，具体询问站内员工生活支配和节日期间的平安工作部署等状况，让一线员工切实感受到了公司关切基层的务实作风及节日的浓浓暖意。

四、组织节前员工慰问

为让全体员工感受到公司的关怀，使基层员工过一个祥和、暖和的春节，根据上级公司“送暖和”活动精神，分公司合理运用xx万元“送暖和”资金，一方面以xx为单位，给一线员工送上以xxx的春节慰问物资。另一方面主动协作，组织好xxx慰问活动。

1月24日，xx领导来到xx站，探望慰问了一线员工。除夕，xx领导再次到公司xx站慰问一线员工，给除夕值班员工拜年，将慰问物资发到员工手中，并送上了殷切的祝愿。通过送暖和活动，公司全体员工又一次感受到了组织的关爱，渡过了祥和快乐的节日，公司春节期间经营管理稳定和谐、平安有序。同时通过送暖和活动，企业的凝合力和向心力也得到了进一步的加强，为今后的稳定健康持续发展打下了坚实的基础。

公司春节期间工作总结篇3

为了保证一年一度的传统佳节“春节”供电系统平安牢靠运行，及同煤集团电业字[20XX]2号文件精神，依据我公司实际状况，有安排、步骤的进行了工作，现将工作总结如下：

以“紧密围绕一个中心；深化抓好两个环节；主动落实三项措施；坚决做到四个到位，确保春节期间平安供电”为指导思想，成立了以机电副总经理杨泽文为组长的领导组织机构，根据预先的工作支配，进行了卓有成效的工作。

1、机电科电气队对全公司的地面供电高压线路和设备从1月22日至27日进行全面检查，没有发觉问题。

2、供电科电工组对全公司地面供电的照明及低压线路和设备从1月22日至27日进行全面检查，没有发觉问题。

3、机电科对全公司特殊重要的用户的停电事故制定了应急预案方案，并将抢修事故的备品备件打算齐全。

4、机电科对全部的配电盘和变电所进行是否严格按“工作票”、“操作票”制度进行检查，没有发觉问题。

5、机电科对全部的配电盘和变电所进行一次记录全面检查，各配电盘及变电所均能根据要求进行完整记录。

6、机电科对永总、永总6KV开闭所、斜井、西二、配电盘进行了一次全面的防火设施检查，没有发觉过期灭火器。

7、机电科对我公司的配电盘整定值是否与上级电网协作正确及有无越级掉闸的可能进行核定，发觉问题1处，并刚好进行了调整。

8、机电科对供电间隔、主控室的门窗是否严实，小动物是否能进去进行，对发觉问题2处，并进行封堵。

9、机电科防爆队对公司主要设备的进线，分路爱护整定值进行一次复合，发觉问题3处，现场进行了重新调整。

总之，在一年一度的传统佳节期间，我们肯定要根据公司整体工作布署和集团公司20XX年平安工作会议精神的要求，确保春节平安供电。

公司春节期间工作总结篇4

为了切实响应集团公司关于做好20xx春节大检查的通知精神，我在分公司的正确带领下，仔细落实20xx年节前平安检查工作安排和年度物业平安管理要求，借、分公司的平安检查工作学习与借鉴之行，对各项目的平安检查工作进行了平安问题梳理和建议思索，重点对平安生产防范、人事管理、合同管理与清查、印章管理及团队管理等平安检查事项的共性问题和优秀做法进行了总结，现将详细状况汇报如下：

一、出差工作回顾

在总公司的集中领导下，此次对、分公司平安检查的出差一行中，首先，我在总部工程部ZYW总工率队的A小组的带领下，在分公司督察部领导的陪伴下，代表我公司与分公司就平安检查工作进行了具体的交谈和协作，并对分公司负责的南岸体育馆、DZHLW一期、二期、“DZHLW·KXC”、“山水庭园”、“YGKJ”等项目进行了平安检查。检查中，分公司督察部强调在节假日期间，务必做好生疏人员登记、做好防火防盗预案、保持着装礼仪规范。同时就项目平安规范检查中发觉的问题进行了连夜的清单制作，并就存在的平安隐患于春节之前限期整改。到达分公司之时，就分公司的项目检查做法进行了沟通，紧接着，在项目经理和其他工作人员的协作下，分公司人员对分公司“国美”、“KJAQH”、“KXC”三个项目进行了平安检查，并就“KXC”项目存在的两起平安隐患真实案例进行了警示教化，分公司连夜由小组队长ZYW总工主持召开会议，对三个项目中检查发觉的问题进行了汇总，确保平安问题不遗漏。过后，1月13日，分公司L总及项目负责人、相关工作人员在召开了总结会议，主动确定了分公司此次节前平安检查中团队协作、开源节流、争创营收方面的成效，并就存在的平安隐患作了整改建议与支配。会后，分公司在平安隐患整改上，分公司L总将增改措施的落实与考核机制挂钩，制定了硬性的平安考核目标。在考核目标的指引下，分公司项目主管与项目负责人纷纷就检查出的不足之处进行了平安承诺、协作下发的整改通知书落实方案的执行。1月13日下午，由总公司工程部ZYW总工率队对XFJY住宅小区项目进行了平安检查，目前检查工作仍在接着。当日晚间，总公司工程部与重庆分公司就办公流程和人事档案工作进行了会议沟通，就其中存在的问题进行了汇总，要求分公司人员签字落实整改。

二、出差工作总结

（一）平安生产防范

本次节前平安检查工作中，我在分公司的节前检查支配通知号召下，周密安排，主动组成了平安检查A组，重点对XFJY项目中涉及的平安应急措施到位状况、楼道设施设备运行平安、防火防盗平安预防管理措施、供配电运行、二次供水系统、园区排污泵、园区防攀爬措施、周界红外等平安运行状况进行了全面摸底检查。经检查发觉了消防监控室电气线路未整理，挡鼠板没有刚好固定，室内灭火器没有做月度检查；商业楼楼道三层地面有一个孔洞没有做封堵处理；配电房杂物没有刚好清理，热气溶胶没有连接电源线；发电机房热气溶胶没有连接电源线，缺少可运用的消防灭火器，机房杂物没有清理；消防泵房内杂物没有刚好整理，门口没有加装挡鼠板；10栋楼顶平安通道被业主私自加装房门；项目电梯普遍存在运行时晃动、异响、不平层现象；电梯机房内线路袒露在外，没有刚好处理，五方通话线路没有放置在线槽内；观光电梯因钢丝绳磨损严峻存在平安隐患，现暂停运用等平安防范问题。针对问题，我与检查小组人员一道，制作了以下整改方案：一是建议项目刚好整改电气线路，做好月度消防器材检查；二是建议项目刚好封堵商业楼道三层地面的孔洞；三是刚好清理配电房内的杂物堆放，将热气溶胶与电源线连接；四是加强机房的灭鼠措施，刚好巡查消防器材，清洁工具统一位置存放；五是要求项目尽快通知业主整改并上报有关部门，保存相关记录规避责任；六是建议项目刚好整改物业服务中心员工处厨房的插座位置，消退平安隐患；七是对消防泵房的管网系统问题进行排查处理，确保管网系统处于正常水压状态；八是刚好处理电梯机房袒露在外的线路，确保五方通话线路放置于线槽内；九是督促项目与业委会刚好沟通，动用大修资金进行修理处理。

此次对、分公司平安检查一行，一个典型的项目平安隐患事例是关于园区业主家宠物引发火灾的事故，分公司检查中一位项目负责人介绍此次事故中，长毛狗急乱窜引燃一业主家两间屋子财物，造成不行挽回的财产损失。这都给我们物业管理人员敲响了一个警钟，那就是无时不刻要关注园区各隐患点的平安工作，即使是一些皮毛小点，因为排查不彻底、平安意识不强，都会引发较大的平安事故，造成不必要的人身及财产损失。

（二）人事管理

在分公司人事管理方面，此次平安检查中发觉以下问题，并给出了整改建议：重庆分部分老管理人员未按规定签订保密协议，仅对新入职人员签订了保密协议，建议尽快根据公司制度要求补签保密协议；劳动合同签订中存在的经办人未签字、退休与合同期满人员误签、工作地点与工时制度签订错误、无固定期限劳动合同签订、新项目大融城项目人事档案中经办人无任何签字盖章痕迹、加班申请未按制度审批、员工考勤和薪资未复查、星光68项目宿舍长每月津贴管理问题。提出以下整改建议：一是要求分公司尽快实施补签保密协议；二是针对劳动合同签订问题：（1）建议经办人员必刚好签字，节前整改退休人员合同误签问题；

（2）根据劳动法规定，整改劳动合同变更协议，分公司综合部再次梳理劳动合同签订状况，20xx年2月底前补充完整放弃无固定期限劳动合同声明签订。

（3）一周内完成人事专员劳动合同的签订，晋级记录统一运用公司模板。

（4）公司综合部相关负责人完善人事管理制度并形成培训记录节前上报至总公司人事部，并于后期逐步规范人事档案管理中的人事晋级等档案记录；

（5）按制度审批加班申请；

（6）未按晋级制度规定的流程，从20xx年起，晋级重新按制度签批。

（7）建议分公司梳理项目员工管理细则，明确奖惩标准，对员工进行培训并形成培训记录；项目管理人员再依据制度对员工进行奖惩，且嘉奖需上报至分公司负责人审批，惩罚员工需签字确认，降低人力成本和劳资风险；

（8）建议自20xx年1月起考勤统计时，必需后附项目及办公区指纹打卡记录，再进行统计，综合部要肃穆考勤制度，不定期到项目核查考勤状况；

（9）分公司要明确宿舍管理制度，宿舍长权利责，以严格把控宿舍日常管理及平安管理；且需明确宿舍长津贴标准，分公司负责人审批。

此次出差一行中，分公司对“KXC”项目平安检查中总结的真实平安隐患事例，赐予我人事管理方面很多有益启示：“KXC”的后门岗一位秩序维护员在门岗外执勤时间，对门卫室办公桌下违规运用状态的电暖器束之高阁，存在较大平安隐患。这集中反映了物业公司值班人员平安意识的淡薄，对平安隐患的不警惕。

（三）合同管理

合同管理平安检查中，我发觉部分合同条款存在空白条款未填写，导致合同存在肯定的风险；部分过期的合同未清理；部分合同未签署名字和日期；合同内容出现涂改下现象。对此提出以下整改方法：

（1）建议合同中空格不须要填写的地方用“/”填充；

（2）建立合同电子管理台账，定期检查是否存在过期的合同，刚好将过期合同进行清理。

（3）建议合同内容原则上不允许涂改，若有涂改则须加盖印章。

（4）合同归档方面，建议建立电子档案和纸质档案，对于电子合同档案，须要同时备份合同会签单扫描件和盖章生效的合同扫描件，必要时需备份合同电子文档；对于纸质合同档案，需备份合同会签单和合同原件（或复印件）。

（四）印章管理

印章管理的平安检查中，我发觉个别合同盖章盖章不顾规范，未盖在落款处；个别合同无骑缝章。对此，提出以下建议：

（1）盖章要盖章单位名称和日期的正中心，要封年盖月。不要盖在空白处；

（2）建议凡是2页以上的合同和协议，均须要盖骑缝章。

（五）团队管理

团队管理是做好平安检查工作的基础与关键所在。近年来，物业工作人员围绕年度平安工作任务，同心协力，不断攻坚克难，全面完成了分公司各项目园区的平安工作。平安检查中，我在分公司的带领下，与物业项目负责热、园区保安及其他工作人员亲密协作，劲往一处使，力往一处用，全面摸清平安隐患，践行岗位职责，仔细听取会平安会议精神。

此次分公司平安检查跟踪一行中，检查工作组在一天的检查工作结束后，小组团队连夜召开了ZYW总工主持的会议，对发觉的平安问题进行了总结，并制作三个项目的问题汇总资料，以确保发觉的问题不遗漏，为项目长期平安努力不放松。他们的优秀做法值得我公司借鉴，他们全力协作整改目标的这种精神值得大家共同沟通与学习。

三、出差的感受

平安工作常抓不懈，20xx年已经过去，平安工作取得的成果属于过去，20xx年春节节前的平安检查工作也将告一段落，我在本次出差一行中，就和分公司在平安项目检查中的主动做法和问题进行了总结，并与自身项目规范、人事管理、合同及印章管理、团队合作方面的平安检查工作进行了对比反思，他们在人事管理、平安防范等诸多方面的.有效做法值得我借鉴与学习。在新的一年里，我将要始终绷紧平安这根弦，不能疏忽大意，把好新年平安工作第一关，为物业管理各项工作步入正常轨道供应保障。

公司春节期间工作总结篇5

春节期间，沛县供电公司主动出击，主动联系网站版主，刚好协调工作关系，仔细对待各类舆情。共搜寻到负面舆情1条，并刚好上报。

为了保证春节期间公司舆情稳定，我们主要做好了以下几点工作：

1.仔细做好互联网监控

一是人工监控，不间断地访问重要站点。监控人员不断地访问各大网站、社区、博客去获得内容，了解第一手内容。二是搜寻引擎监控，反复搜寻关键词了解全网动态。在资讯搜寻、网页搜寻、博客搜寻等栏目定期搜寻关键词，宏观了解全网动态。

2.进行广泛信息筛选

当搜寻到与本企业有关的信息后，依据内容进行筛选甄别，对负面信息刚好上报，把有关信息网页作为证据摘录保存。摘取正面报道刚好上报，为企业决策供应参考。

3.刚好进行信息处理

将收集到的信息进行真实性调查，经调查属实的，责成有关部门、单位整改订正，经调查与实际状况不符的，与发布负面信息的新闻媒体或网站接触，要求撤除负面信息的报道或发布更正声明。4.加强沟通与引导

加强与新闻媒体、网站沟通，使其转变对我公司看法，力求削减对不利于我公司负面信息的报道或刊发。寻求政府和宣扬部门对我公司的支持，组织开展正面宣扬，宣扬沛县供电公司正面形象和先进事迹，力争将负面影响降到最低。

公司春节期间工作总结篇6

为确保检修工作平安、高效进行，矿检修前成立了以杨矿长为首的检修领导小组。副组长张总（张报志），成员机电科全部人员、机电队正、副队长，重点加强检修工作的组织、监督检查及落实。并在机电科召开了年底检修专项会议，确定检修项目、进度、落实设备检修配件，材料到货状况，编制专项施工平安技术措施，进一步责任主题，细化责任分工。同时，机电科对检修项目实施考核落实，着力保证此项检修工作平安、优质、高效的完成。现将检修工作总结如下：

一、供电系统

1、对井下中心变电所、二水平变电所20台高压开关、7台高压启动柜、7台高压电机、19台低压开关、3台变压器等进行检修、维护（摇测绝缘电阻、更换干燥剂、接头紧固、防爆面抹凡士林）。

2、一、二级水泵检修：二级泵房更换3#280水泵、1#水泵更换平行环、平行盘，其它几台水泵进行轴承加油、紧固各连接螺栓等，确保设备排水效能，保证井下排水系统平安运行。

3、地面锅炉房1台锅炉检修，协作厂家检修、清洗换热器，更换锅炉冷却管，砌炉墙，检修炉排，更换出渣机链条等，保证供热系统平安牢靠，为工人洗澡、供暖得到保证。

4、地面主扇，2#风机连接筒螺丝紧固、更换开关连接线，测压管注水等，西风井风机检修，更换1#风机启动柜电压表，风机蝶阀抹油保证敏捷牢靠，为全矿井通风供应保障。

5、一、二级人车检修，更换副井人车1#车厢后轮，制动装置调试、注油保证敏捷、平安牢靠，静止松绳试验测试，保障人车运行中平安行驶。

6、一、二级绞车检修，副井绞车液压站检修，更换蓄能器，并对油泵、管路进行检修；二级绞车后备爱护调试、一、二级钢丝绳更换绳头，供电系统检查等检修，确保设备运行质量。

7、皮带检修:主井皮带头振动筛溜煤咀前后进行补焊，主井尾溜煤咀进行改装，四部皮带减速机加油，各部皮带转动部位注油，通讯、联络装置检修，紧固各部件螺栓。

综上所述，在我矿各级领导的细心组织和相关部门的全力协作下，圆满、顺当的完成了此项检修工作中的各项任务，以强化机电设备预防性检修为目标，重点抓好停产检修工作，全面落实了洛阳公司不断提升机电装备水平和机电平安管理水平，提高机器的运转率，降低事故率为零的目标。努力确保丰源矿全年机电系统平安高效运行。

二、不足之处:

1、一水平车场道岔没有更换；

2、主风机准运证无取回。

3、主变压器无更换、一回路高压电缆无更换。

4、一水平排水系统设备无改造完。

5、主井皮带防尘设施没有。

6、各硐室没各项排版。

公司春节期间工作总结篇7

根据省局及总公司关于做好春节期间平安工作的通知要求，XX分公司坚持狠抓平安优质播出和平安生产工作不放松，通过落实平安责任制，排查平安隐患，提升系统牢靠性，加强总、分前端机房监管，加强对自办节目频道及网站设备的平安隐患排查整改，加强网络巡查等措施，确保了春节期间平安播出、平安生产零事故。

一、公司领导高度重视春节期间平安工作，坚持平安工作警钟长鸣

1、切实加强节日期间值班工作。值班领导及各部门负责人亲自带班，与值班人员24小时坚守在岗。

2、实行严格的责任追责制。如出现问题追究相关责任到人。

3、初二中午12点30分左右XX起先降雪，由于气温较高，降雪很快结冰，此种状况最简单造成卫星天线反射面变更，引起卫星信号中断，值班人员在整个降雪过程中连续除冰除雪直至23点30分左右雪停为止。

二、仔细排查平安隐患，加强机房维护、设备检测和抢修及网络巡查工作

1、春节前，公司对总、分前端机房播出设备做了一次全面彻底的数据备份，并在夜间对备份系统做了切换，确保热备系统平安牢靠，对原有UPS进行了放电检测。完成了中心机房故障UPS所带负荷的电源割接工作；城郊机房的UPS主机更换工作；完成了中心分前端机房直流-48V临时应急供电系统的搭建；搭建了城郊机房应急监控系统，开通了UPS动力监测、告警，环境温度监测，防入侵监测报警等功能；为三个外站机房增加了二氧化碳灭火器；完成了开发区环网建设。

2、网络巡察抢修人员利用一周时间对城郊网进行了全面的巡察排查，共排查出损坏较重的来不及修复和改造的线路20余处，并以此为重点与各管理站沟通协调作为节前的重点盯防对象，对城郊网路由沿途的住户进行有关网络平安爱护的宣扬工作，并树立平安警示牌，动员住户主动移走杆路下方的柴草。

公司春节期间工作总结篇8

为切实做好在中秋、国庆节假日期间加强党风廉政建设和廉洁自律工作，严格督导检查“节日病”和各种违反廉洁规定行为，现将工作状况总结如下：

一、加强领导，提高相识

领导高度重视，强调了加强节日期间党风廉政建设和廉洁自律工作的重要意义，要求全体职工根据要求，仔细实行，通过进一步学习、宣扬相关文件精神，加强教化，严格各项廉政制度，使全体干部在节日期间不出现任何违反党风廉政建设和廉洁自律规定的行为。

二、强化宣教，营造氛围

在放假前夕，组织全体人员，学习传达了县纪委《通知》精神，并重点强调严禁违反规定收送现金；严格执行公车管理规定，全部公车一律停在单位，严禁婚丧喜庆事宜运用公车；严禁领导干部用公款组织参加高消费消遣、健身活动；严禁党员干部婚丧喜庆事宜大操大办，借机敛财；严禁用公款、公车出外旅游或接受下属单位邀请参加公款旅游；严禁单位之间用公款相互走访、相互宴请；严禁领导干部参加，特殊是以形式收受财物；严禁借节日之机巧立名目滥发各种实物、津贴补贴、奖金等钱物。

三、实行措施，落实检查

实行四项措施严把节日廉政关。一是仔细学习关于节假日期间廉政建设的有关规定，要求全体职工要牢记行业宗旨，提高廉政意识，公开接受群众监督，一切以制度为准绳，守住廉政“防线”。二是大力提倡在公务交往中，严格执行各项廉政规定，坚决破除陋俗，不搞相互送礼，主见通过工作、学习、生活中相互关切、相互理解来加深同事之间的感情，建立和谐、健康的工作、生活环境。三是厉行节约，提倡廉洁过节，严禁在节日期间用公款搞相