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文档简介
第5页共5页督导岗位职责职责范文____所管辖区域促销人员的管理,包括日常工作安排、管理促销员日报表、监控并评估其工作表现。2.及时准确填写并提交分公司要求的相关报表。____对零售商、店员和临时促销员进行企业文化、产品知识、销售技巧及售后服务政策的培训。4.建立及定期更新当地零售商及经销商档案,并对零售商进行分级以加强在地区的终端销售。5.作为公司代表与当地零售商建立、维系和进一步改善关系。6.协助业务员加强硬终端的建设,通过和零售商的紧密联系提出终端建设的合理化建议。7.协助业务员拓展新渠道,开发新网点。8.协助公司零售计划的实施,包括维护市场价格体系。9.协助执行促销活动及其他市场宣传推广活动。10.负责宣传品、礼品的管理:包括派发、陈列、维护、更新及库存管理等。11.为宣传品、灯箱、门头、专柜等在零售店争取最佳陈列位置。12.确保产品、模型及相关宣传品的外观质量(清洁、美观、醒目)。13.在销售、市场及售后等方面收集本公司、营运商、竞争同行和本地销售渠道的第一手市场信息。督导岗位职责职责范文(二)1、负责加盟门店开业前指导工作,确保加盟店开业过程的规范和高效,最终实现顺利开业,保障加盟门店运营盈利的任务2、协助加盟店完善店面管理团队,培养并提高营运技能,包括对其进行销售技巧、产品知识等的培训3、协助加盟商进行品牌推广工作,并给予指导4、协助加盟店执行公司各项营销活动和促销计划,对促销结果进行分析,确保完成各项销售目标5、做好后期对加盟门店的管理培训,指导,评估和监督工作6、做好对加盟门店日常的问题处理,沟通和交流,促进店铺提升销售业绩工作7、协调,处理和向上级汇报加盟店出现的各种问题与纠纷,有针对性的提供必要的服务和支持8、定期巡查店铺,指导商品陈列,收集门店的销售数据,提出门店需改进建议方案9、完成所管辖门店各项表格统计工作10、完成公司和上级领导下达的各项工作督导岗位职责职责范文(三)1、制订年度、季度、月度区域销售计划,并落实到店铺每月的销售计划。监督并指导完成店铺及区域的销售业绩;2、定期下店巡查,了解店员工作情况,关注店员心态,并及时做好店员心理辅导工作;3、具体跟进所负责区域的新品上市与促销活动,确保备货、陈列、促销及信息反馈等各环节都按计划进行;4、定期对店员进行培训,产品知识、陈列、销售技巧、心态、服务及ERP操作等培训;5、招纳店员,及时补充店铺店员数量,确保店铺的正常运营;6、新开门店店员的招聘及配置,确保货品到位,关注新开店业绩情况;7、与各大商场处理好合作关系,定期沟通活动方案及合同情况,时刻关注商场的活动信息;8、监督专卖店等及时向公司指定的银行,指定的时间内存入当天的营业额;9、协助完成公司月、季度、年度盘点工作,确保店铺账实相符;10、服从工作调动,完成上级临时安排的工作。督导岗位职责职责范文(四)1.教学督导组人员由分管教学的院长负责,医院教学办负责日常组织和管理工作。2.制订教学计划,开展教学方法,提高教学质量的研究,并经常检查教学课题的完成情况,不断提高教学水平。3.积极参加听课,根据教学情况,及时反馈信息,研究分析教学中出现的问题,提出解决办法,帮助授课老师提高教学技巧,确保教学质量。4.掌握学生学习情况,了解见习医生日志落实情况及“模拟诊疗”用于见习课教学情况,指导临床带教工作。5.定期召开教学工作会议,指导开展双语教学,对教学实践中富有创新性的教学方法及时总结,以便在全院推广。6.做好临床授课带教老师的评价工作,及时反馈教学信息,评价教学效果,改进教学方法。督导岗位职责职责范文(五)一、教学督导员是学院专职从事教学督查、指导的工作人员,应参加学院督导室召开的工作会议,认真履行岗位职责,完成教学督导工作的各项任务。二、及时、准确地收集、整理教学督导信息,提出意见和建议,为学院的教学管理和改革出谋献策。三、教学督导员要做到挂牌上岗,对全院的课堂教学、实践教学等教学环节的教学质量进行监督检查,对检查结果必须记录在案。四、根据需要在学院督导室组织和有关职能部门配合下,召开教师、学生座谈会,听取师生对教学工作的意见建议,并形成____报学院督导室。五、对教学过程中出现的重要情
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