财务工作计划模板(7篇)

第页共页最新财务工作方案模板(7篇)财务工作方案篇一a、组织收银员等一线员工参加商务礼仪培训，并在中餐站点推行班前会制度，在班前会上检查员工仪容仪表，夯实岗位知识。b、安排员工参加部门组织的其他培训活动，《高效的沟通》、《如何做一名优秀收银员》、《应收账款的控制标准》等。c、二期酒店投入运营后，已先期将中餐一楼收银台、客房总台搬迁过去，目前运转正常。a、自20××.10月份开场实行营业收入、应收账款周报制度，每周例会上通报回款方案的执行情况，并汇总下周回款方案。b、推行中厨部菜品标准食谱卡，除履行原来的菜品申报程序外，要求厨房提供单个菜品的标准本钱食谱卡，做到定价有据合理。a、根据酒店现状及营业需要，在二期酒店投入运营以后，做好地下仓库的规划，做好房间通风及货架摆放，同时对各部门领货、收货做统一标准。b、根据酒店及部门工作安排做好仲秋月饼仓管工作，保证原料、包装及时到位，月饼成品出库有序，统计翔实准确。c、调配仓库刘少梅支援二期酒店工程及祥苑工程材料收发、保管和统计工作。(4)财务参与酒店销售情况。a、月饼销售。除做好月饼周转流程保证月饼销售正常、有序开展，积极发动部门员工投身月饼销售，成为月饼销售的急先锋。b、圣诞销售。(二)××年财务工作中存在的缺乏(三下个季度方案开展的工作(1)根据酒店方案和部门安排，完成中心仓库、各营业收银点的搬迁、站点增加等工作。(2)协调软件公司及公司各部门，完成厨房飞单、手吃点菜、桑拿洗浴系统的安装、调试，直至正常运营。(3)根据公司统筹安排做好酒店财务本钱费用控制、收支稽查等工作。(4)根据二期酒店运行的工作需要，对财务部人员组成和工作安排进展调整，合理安排。财务工作方案篇二3月份：1、做好本级年度工会经费决算、预算工作，经____办公会议审查，向本级经费审查委员会审查通过，并报送市总财务部批复。2、加强工会资产管理，做好县总本级工会行政性资产报表。3、做好送温暖帮扶资金的收支决算工作。4、做好第一季度经费上解任务完成。5、做好本月财务根底工作。〔如：报账、审核、填制会计凭证、复核、记帐等一系列工作〕6、做好互助保障报案、理赔及续保工作。4月份：1、加强与地税部门的沟通工作，商定年度税务代收工会经费任务，并召开第十三次联席会议。2、做好本月财务根底工作。3、做好互助保障报案、理赔及续保工作。5月份：1、加强与地税部门的沟通工作，确保按时完成经费收缴任务。2、做好本月财务根底工作。3、做好互助保障报案、理赔及续保工作。6月份：1、为确保年度经费收缴双过半，加强与地税部门的沟通与联络，针对收缴情况，对意识不强的单位，进展上门宣传。2、做好第二季度经费上解任务完成。3、做好本月财务根底工作。4、做好互助保障报案、理赔及续保工作。7月份：1、加强与地税部门的沟通与联络，做好建筑安装行业工会经费的收缴，确保按时完成年初确定的目的任务。2、认真做好财务检查准备，迎接市总财务部及经审会的检查。3、做好本月财务根底工作。4、做好互助保障报案、理赔及续保工作。8月份：1、加强与地税部门的沟通与联络，做好建筑安装行业工会经费的收缴，确保按时完成年初确定的目的任务。2、认真做好财务检查准备，迎接市总财务部及经审会的检查。3、做好本月财务根底工作。4、做好“金秋助学”资金的发放工作。5、做好互助保障报案、理赔及续保工作。9月份：1、加强与地税部门的沟通与联络，做好建筑安装行业工会经费的收缴，确保按时完成年初确定的目的任务。2、按照《工会会计制度》、《工会预算管理方法》有关规定，根据县总本级工作内容变动，调整本级经费收支预算，按照相关规定追加预算，经本级经审会审查后，上报市总工会。3、做好本月财务根底工作。4、做好第三季度经费上解任务完成。5、做好互助保障报案、理赔及续保工作。10月份：1、加强与地税部门的沟通与联络，做好建筑安装行业工会经费的收缴，确保按时完成年初确定的目的任务。2、做好本月财务根底工作。2、按照县财政文件规定，做好20xx年度财政综合预算的编报。4、做好互助保障报案、理赔及续保工作。11月份：1、加强与地税部门的沟通与联络，做好建筑安装行业工会经费的收缴，确保按时完成年初确定的目的任务。2、按照县财政文件规定，报送20xx年度财政综合预算。3、参加县财政举办的“会计人员继续教育”4、做好本月财务根底工作。5、做好互助保障报案、理赔及续保工作。12月份：1、加强与地税部门的沟通与联络，确保年度目的任务的完成。2、按照《工会会计制度》、《工会预算管理方法》有关规定，做好本级财务帐务整理工作，确保本级年度决算工作数据准确、内容完好，报送及时。3、做好送温暖资金筹集工作。4、做好送温暖帮扶资金、全国劳模及省部级劳模三金的放发工作。5、做好第四季度经费上解任务完成。6、做好本月财务根底工作。7、做好互助保障报案、理赔及续保工作。财务工作方案篇三回忆过去，在新的一年，xx公司在恢复中逐渐步入欣欣向荣，财务部在保证工作顺利进展并获得长足的进步的同时，更要戒骄戒躁，继续保持20xx年的昂扬斗志，同时不断的发现并弥补工作中的缺乏，在保证作为公司核心的财务机构正常运作的前提下，将财务的管理进步到一个新的层次！因此，财务部对充满激情的20xx年作出了如下的展望和规划：严格控制借支的审批流程，层层把关，当然，这个工作与各个部门的直接分管经理的管理是分不开的；同时，财务部将加强对新职工的本钱费用报销和控制的宣传，老职工带新职工，严格借支，节约费用，7天冲账的优良作风延续下去；对于工程的请款严格审批制度，经理一支笔制度，对工程的冲账报销严格按照借支明细审批，超出借支范围的请款除特别批准外，财务一律不得核销负责人借支，并按公司规定收回借款或从工资扣除。需要各工程总监竭力配合财务的此项工作，对各个工程的正常回款，按照公司财务部制定的佣金结算管理方法严格要求各工程部销售秘书按时报交销售报表和佣金结算表，除法定节假日外，财务部每月5日左右对各工程所报数据归总，向董事办上报当月资金收付方案。财务部工作量日渐加强，鉴于目前财务工作在运作尚好，本着为公司节约人力资本钱的原那么，财务建议至少增加一名主管会计，负责日常账务处理及本钱费用报销审核把控，出纳除负责日常收支及资金收付方案外，加强往来款项的催要工作，本钱会计负责按照公司的绩效考核方案进展公司人力资本钱提成的核算，另协助往来款项的清欠工作。至少装备三个财务软件端口，董事办一个端口，主管会计一个端口，出纳一个端口，各负其职，出纳负责现金银行流水账记账核查兼负凭证审核，会计负责收、付、转全盘内、外账务处理，董事办设置查询功能，实时进入账务系统，进展现金银行查询，这样就必须具备一个条件，所有收支发生时，由经手人将手续完备的单据直接传递给会计、出纳同时记账。这样就平衡了平时的日常工作量，不会出现平时出纳忙，月底会计忙，并且会计出纳同时做了相当一局部重复工作，月底核对账务也很繁琐费时的情况，工作起来更加高效，有序，时效性和监控性更强。由此，财务管理更加标准，流水化，分工明确，并且董事办通过自己的查询端口可以随时理解公司资金状况，便于董事长统筹安排和临时资金调配。认真完成每月原始凭证审核、纳税申报，凭证装订和财务档案、代理筹划等合同管理，现金银行收支，提成核算发放，账务核对和往来款项催收等日常工作，保证不出过失，做好资金安排，保证公司资金正常运作。为了使财务工作更好地为统计事业的开展效劳，加强财务管理，完财务制度，做到财务工作长方案、短安排，使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。财务工作方案篇四岁月如梭，光阴似箭，20xx年已经过去，崭新的20xx已经到来，回忆过去，在公司领导无微不至的关心下、及各部门的协同努力下，我们克制了一切不利因素，共同完成了彬县达伦开元大酒店的财务工作。虽然公司目前没有盈利，但我相信通过我们大家的共同努力，公司明日的辉煌就在不久的将来!我来到公司已经快两年了，在这两年里我对公司的财务工作已逐步理解，并比拟顺利地承受了大局部工作，在这里我就20xx年度财务部工作汇报如下：一、20xx年度工作总结一、公司运营状况(一)20xx年度公司主要经济指标完成情况营业收入：全年累计实现700.72万元，其中：**收入307.70万元;**部收入324.72万元;***收入68.3万元。(二)20xx年度公司经营成果指标完成情况1、营业收入：700.72万元，营业本钱202.42万元，营业费用565.05万元，管理费用178.13万元，财务费用-2.93万元，营业外收入1.87万元，营业外支出1.81万元;净利润-272.9万元。2、全年度向税务局缴纳税款共计25.48万元。3、20xx年**人(系统上)，**部出租率53%(系统上)平均*187.29元。*人次，*毛利率50%。平均**112.2元。4全年公司从**(简称总公司)借款共计236万元，主要用于公司员工工资的发放。(三)财务工作1日常会计核算工作。包括审核原始凭证、收付每笔款项、录入会计记账凭证，装订保存凭证、核对现金银行存款账目、合同的整理和及时准确的申报缴纳各项税款工作等。2月末结账、上报报表工作。每个月月末完成月底的结账工作、编制财务报表。每月按时向领导上报酒店财务报表及完成领导交代的其他工作等3每月核对往来款项。配合销售部对酒店的协议单位的应收账款进展及时的催收。同时和酒店的供给商进展应付账款的对账及结账工作。4poss机安装、税务管理工作。2.17日公司联络**县工商银行完成了酒店3台poss机的安装工作，根本满足了酒店客户的需求和酒店财务工作的顺利进展。完成了发票数量的增额工作(由原来的200份发票增加到400份)同时对单张发票的开票额度进展了提升(由原来的50,000元申请增加到100,000元)5与**真实信息技术(中软公司)进展了联络对酒店管理系统进展了维护及一些工程进展了严格的要求设置。6.20xx年11月份完成了酒店20xx年预算工作。由各部门配合完成20xx年度预算工作(营业额为950万)，按时向公司领导(原总经理**)上报公司财务预算报表。(四)本钱核算工作1日常本钱核算工作。目前本钱核算只是停留在一些根底性的工作上，每日审核各部门操作、各部门上报本钱日报表，审核出入库单据、单据录入到系统中、核对**日报表，并计算月底**库存本钱;月底对**、**部、**进展盘点;根据试算平衡报表，盘点情况分析^p本钱率及毛利率等指标。后续的本钱核算分析^p还有待明年加强。(五)资产管理工作1对各部门的固定资产下发了登记表。2制作了**固定资产卡片，要求各部门做好自己部门内资产的管理登记工作。(六)人员培训、公司活动11月份配合人力资部和平安部参加了公司店组织的消防演练工作，积极参与公司组织的员工生日聚会、春节员工聚会等工作。在行政部的组织下，配合了***部门20xx年度大型宴会工作由于人员紧缺进展了帮助工作。二、工作中存在的缺乏及改良(一)财务咳嗽狈止げ皇呛苊魅罚扛鋈说墓ぷ髯ㄒ敌圆磺浚谕瓿杀局肮ぷ魇保辉敢饨邮苄碌氖挛铮灾澳芰θ酰潜欢慕邮芄ぷ鳌⒁滴袼接写岣摺ｔ诮窈蟮墓ぷ髦校颐腔嵩谧龊帽局肮ぷ鞯耐保挂嘌捌渌碌墓ぷ鳎卸嘣姆⒄梗沤嵬拢グ锘ブ(二)部门之间存在信息不对称，互相沟通不够。财务部每个员工的工作能否顺利开展，离不开各部门的支持和配合。在今后的工作中，需要多听取其他部门意见和建议，寻求多方支持，并加强与其他部门的交流和沟通，大家携手促进工作的协调和稳步开展。(三)有关制度和规定执行力度不够。公司的各种规章制度和财务制度，需要花更多的时间研究和学习并贯彻执行。建议各部门在一起定期召开工作讨论会，分析^p工作配合中存在的问题，及一些活动的施行配合的严密性和困难的存在，全方面的站在公司的利益上考虑问题减少不必要损失的出现。(例如：1、20xx年10月22日对中软系统的暂停，对公司业务人员的操作和财务后台帐造成了严重的混乱，对对账工作产生了不必要的费事。2、***的欠款，到达16,123.00元。3、销售部人员****所担保的协议单位的挂账问题，未能及时的按照公司所规定的制度进展操作，也未能及时的办理离任交接手续，给后续的财务工作和销售工作带来了严重的负面影响。)三、20xx年工作方案(一)财务工作1.继续做好日常工作，快速、准确、有效的完成领导交代的工作2.在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并互相协作补充，在互相配合的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监视把关作用。3加强对应收账款的催收力度。4继续做好年末预算、审计、建账工作。5严格按照公司的各种规章制度和财务制度执行。(二)财务制度及监管1建立健全财务制度，制定一套完好的公司财务制度实行方案，对前期的制度方案切合酒店实际情况进展修改，以及对已经过期和不符合公司所使用的文件重新修改和制定新的文件。2对其他各部门所发布的文件的破绽和合理性进展审查，3对公司一些重大合同的签订进展审查和复核。4深化一线部门去对工作中存在的问题进展纠正和要求，严格的按照公司所规定的规章制度进展操作5对一些资产管理的重大部门(吧台、库房、前台等)的账务进展定期和不定期的抽查。6每年二次，即6月份和12月份对酒店公司的各部门固定资产、低值易耗品、办公用品进展实地盘点，并对其中的损耗追查原因，对过期的货物追查相关责任人的责任。7实行奖罚清楚的规章制度，对公司作出重大奉献的员工进展奖励，对因个人失误给公司造成损失的进展处分，当然罚款不是目的，是为了让其别人员能认识到自己工作和责任的重要性。四、建议及意见1根据季节和气候变化，适时的调节和修正各种技术参数，在保证满足**需求的根底上，降低损耗，尽量节省能，使本钱消耗减至最低程度。2公司要重视营销工作，不断壮大营销力量，销售部要结合**部、**部、**所及厨房做好公司“团队会议、零点散客、宴会接待”三大块的营销工作，打好公司的营销牌，做好公司的营销工作。建立健全vip档案，进步酒店的知名度和美誉度。3丰富员工文化生活，员工是企业的珍贵财富，是推动企业开展的动力。重视员工在企业中的核心作用，创造各种条件改善员工生活、丰富员工文化，进步员工对公司的归属感，对员工工作中和生活中提出意见和诉求并尽力解决。评选年终优秀员和季度优秀员工，实行奖罚清楚的公司制度。总之在20xx年里，我们在做好本职工作同时，进步自身业务操作才能，充分发挥财务的职能作用，积极完成20xx年公司战略目的的各项任务，以最大限度地回报于公司，为我们公司的稳健开展而做出更大的奉献！财务工作方案篇五财务部作为公司的核心部门之一，肩负着对本钱的方案控制、各部门的费用支出、以及对销售工作的配合与总结等工作任务，在领导的监视下财务部各工作人员应合理的调节各项费用的支出，保证财务物资的平安;效劳于公司、效劳于员工、效劳于客户,以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润较大化,以较优的人力配置谋取较大的经济效益。年全球金融危机时刻警示着我们，在新的一年里，财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他部门的考核制度或者相关方法。在国家各项财务法律、法规的监视下制定如下考核制度：1、组织财务部各员工对国家有关法律法规、会计制度、平安法、财务制度、管理制度等有关法律法规进展系统学习。2、在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并带有互相协作补充性，互相配合的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监视作用，对违规违纪行为起到监视智能。3、在应收帐款上起到有效的监视作用：明确各分管会计的职责，制定相应的制度，如对应收款的监视，应制定相应的规定，对货款回收的期限把握、回款详细事宜、相关销售责任人都应有相应的监视，加大财务监视力度。4、在对公司其他部门的工作方面：对各科室产生的各项费用进展核算，为公司节省每一笔支出，从一角一元做起。在对各种原料的发票接收方面，认真做好本职工作尽自己的才能去做好每一笔业务的考察及发票的接收工作，认真完成每月的报税工作。5、对车间的耗用、检修期间产生的各项费用进展把关，为节约本钱、减少开支做好每一项工作，对各项费用的节、超进展考核并报公司领导，协助领导做好决策工作。6、对前工作期间应进展有阶段性的总结，从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预算工作，其中包括对应付款项、应收款项、车间检修估算等等;做好财务报表的编制工作，要求帐务明晰、任务明确;积极配合公司其他部门承受集团公司的考核及检查。在新的一年里，力争在机遇与挑战面前认真搞好财务工作，用较优的人力配置争取较大的经济效益，以节约本钱为思路进步资金使用价值;以进步员工素质、工作效率为工作目的，从思想上抓紧、行动上落实、制定完好的工作方案，学习好的工作经历和精神，落实各项规章制度，努力做好财务工作。为公司的良好开展尽到较大的职责。财务工作方案篇六20xx年，我们要对过去工作中缺乏的地方进展完善管理，对做得好的我们需要把工作做得更好，加强财务管理，做到财务工作长方案，短安排。使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。1、响应公司工作会议精神，围绕公司资产经营考核目的，开节流，增收节支，强化本钱控制，从每一件小事做起，为公司真正的开节流;2、财务部作为公司的核心部门之一，肩负着对本钱的方案控制、各部门的费用支出、以及对销售工作的配合与总结等工作任务，在领导的监视下财务部各工作人员应合理的调节各项费用的支出，保证财务物资的`平安;效劳于公司、效劳于员工、效劳于客户,以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润化,以的人力配置谋取的经济效益;3、在新的一年里，财务部工作人员应在领导的正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度或者相关方法;4、在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并带有互相协作补充性，互相配合的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监视作用;5、在应收帐款上起到有效的监视作用：明确各岗位的职责，对应收款的监视，对工程款回收的期限把握、回款详细事宜、相关责任人都应有相应的监视，加大财务监视力度;6、对前工作期间应进展有阶段性的总结，从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预算工作，其中包括对应付款项、应收款项等等;做好财务报表的编制工作，要求帐务明晰、任务明确;7、其他方面，听从公司领导的工作安排，认真的完成每一项任务。在新的一年里，祝愿公司能上一个大台阶，我将与公司同进步，共开展!财务工作方案篇七xx年一整年的锻炼让我对财务知识更进一步的进步，如今已经成为财务方面的管理者。xx年里，我将继续我的财务工作，加强财务方面的知识学习及教育。使财务工作在我的管理