




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
新编讣划完整模板/新编讣划完整模板/CompleteTemplateOfNewPlan编号:编号:TQC/K775 第#页/总7页编号:编号:TQC/K775本科生学生实习计划完整
版Accordingtothecharacteristicsofdifferenttimeperiods,thespecificimplementationplanis
putforward・Atthesametime,consideringthecost,accordingtotheirownchoiceof
appropriateway,inordertoachievelowcostandachievegoodresults.【适用制定规则/统一目标/规范行为/增强沟通等场景】编写:审核:时间:部门:本科生学生实习计划完整版下载说明:本汁划资料适介用于根据不同时间段的特点,推岀各项具体执行方案。主要特点是细致、周密,操作性强和不乏灵活性,同时考虑费用支岀事项,根据自身力量选择合适的方式,以实现较低费用取得良好效果。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。认真硏究了XX届即将毕业的学生实习工作,现安排如下:—、采取自主实习和集中实习并存但以集中实习为主的做法,凡自主实习学生必须由用人单位出具盖好公章的证明或协议或合同和本人申请书并家长签字后交所属班级班主任,必须在6月30日号前交达。二xx级环艺一、二三班与XX电脑—、二、三班及部分其他专业的同学集体组织赴广东星艺装饰有限公司参加顶岗实习具体安排为:1、 时间:所有参加实习的班级学生务必在7月2日返校,交培训费1450元整,其中1000元在星艺连续工作12个月底时如数退还,450元用于一个月的食宿费用。7月3日上午9时招开实习生动员会,院领导到会,7月3日晚乘火车出发,7月4日到星艺公司(7月4日上午星艺方面派车至火车站接站)”7月5日开始培训,先培训一个月,后由星艺公司分配相应工作进岗到位。(带好返车票费用)。2、 要求:a原则上环艺专业学生全部参加,电脑专业或其他专业有参加意愿者也可要求集体参加。须加强组织纪律性,不准私自单个外出,有事需办理请假手续,获得批准后方可。要执行一套严格的实习管理制度,确保各方面安全进展。c服从分配,提倡吃苦耐劳的精神,力争培训合格后进岗工作。d•发扬集体主义精神,互相帮助,团结同学,尊重师长。有问题要及时跟带队老师及负责领导反应,有冲突要学会谦让并及时向负责领导反应”确保和谐。3、措施:a•由毕业班班主任不含糊迅速告知每位学生,作为毕业班级班主任的评议考核依据之一和主要工作,应每人传达到,该项工作由该班主任负责。必须在6月21日前初步统计人数,在7月2日晚准确统计本班集体前往星艺实习的学生名单、学生的家庭有效电话号码、个人电话号码及相关情况报带队老师处。实习班级的班主任必须在7月5日前不得离校(7月1~5日报酬另定)。系部派出习成茹,钟永祥两位领导和龚火泉老师为带队老师,由习成茹副主任负总责,龚火泉老师负责具体工作。如:安全工作实习班级管理,实习鉴定;向公司反映实习生意见和要求;贯彻实习培训教学大纲;提取和总结经验;优秀实习生的评选等。系党支部根据实习状况择优培养。建立”江西艺术职业学院美术系星艺实习生管理领导小组。"由习成茹任组长”龚火泉任副组长,并配备5名同学为领导小组成员,并配备入党积极分子为基础管理骨干,实行培训、联络、生活'安全、纪律等方面的分工负责制。建立每天现场调度制度和每三天一碰头的碰头会制度。重大事项应及时向系部汇报。组建实习班级学生临时团支部。配合领导小组工作,择优向党支部汇报。参与实习生档案鉴定的讨论。江西艺术职业学院美术系星艺实习生管理领导小组与实习生签定安全责任状。三、其他事项:1、xx动漫专业毕业生在鼓励自主实习的同时也有可能集中实训,由该班主任负责通知学生。XX人物形象专业应主动出击进入市场。2、 凡参加实习的毕业生,在第三学年的学费和半年住宿费将在毕业前交齐,班费和保险费应在9月份之前交齐。3、 凡集中参加实习的毕业生,其宿舍床位暂不收回,利于7月2日住宿。7月3日下午再统一寄存。4、 毕业
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 项目管理过程中的反馈与改进策略试题及答案
- 宁夏中卫市本年度(2025)小学一年级数学统编版专题练习((上下)学期)试卷及答案
- 小学课题申报书范例
- 项目管理学术评价试题及答案
- 注会考生个性的试题与答案
- 2025年证券从业资格证考试关键考点试题及答案
- 2025年证券从业资格考试的练习题试题及答案
- 四川省泸州市龙马潭区2025年中考语文一模试卷(含答案)
- 准确识别项目管理考试的题型和难度试题及答案
- 关于课题申报书字号
- 《文化苦旅》练习题
- 化学锚栓计算2017
- YS/T 310-2008热镀用锌合金锭
- GB/T 9119-2010板式平焊钢制管法兰
- GB/T 19466.4-2016塑料差示扫描量热法(DSC)第4部分:比热容的测定
- 2023年漳州龙海市广播电视台(融媒体中心)招聘笔试题库及答案解析
- 最新苏教版三年级数学下册:教材分析课件
- 地基基础规范8章
- 从敦煌壁画看中国古代山水画的发展演变
- 建筑工地项目部人员职责划分表
- 工程量确认单表样
评论
0/150
提交评论