工程项目管理 - 职能部门安全生产责任制

职能部门安全生产责任制安全管理部门安全生产责任制根据国家有关安全生产的方针、政策、法规、标准、负责对安全生产进行监督检查。组织本企业定期、不定期和季节性的安全生产检查，不断总结交流安全生产工作经验教训。及时制止各种违章指挥、违章作业，遇到险情有权下达停工整改通知，并报告有关领导。组织深入工地查隐患、堵漏洞、采取各种有效措施，减少事故发生。进行工伤事故的调查、处理、统计、分析、上报等工作。做出本企业安生生产报告。生产计划部门安全生产责任制2.1编制年、季、月生产计划时，必须树立“安全第一”的思想组织均衡生产，保障安全工作与生产任务协调一致。对改善劳动条件预防伤亡事故的项目必须视同生产任务，纳入生产计划优先安排。在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，要计划、布置、检查、总结、评比安全生产。对施工中重要安全防护设施、设备的实施工作（如支拆脚手架、安全网等）要纳入计划，列为正式工序，给予时间保证。坚持按合理施工顺序组织生产，要充分考虑职工的劳逸结合，认真按施工组织设计组织施工。在生产任务与安全保障发生矛盾时,必须优先安排解决安全工作的实施。2.技术管理部门安全生产责任制认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。在编制和生审查施工组织设计或方案的过程中，要求有针对性的安全技术措施，对确定后的方案，若有变更，应及时对组织设计进行修订。检查施工组织设计或施工方案中安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法。对新技术、新材料、新设备、新工艺必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声等方面的治理进行研究解决。参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术性问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。办公室安全生产职责制熟悉各职能科室的安全生产职责，熟悉国家安全生产法律、法规和上级的有关决定、规定等。对上级下发的有关安全生产工作的文件，及时地报送和传达。对办公室所属人员进行安全教育，将安全工作纳入全员目标管理考核，认真考核。参加安全大检查，并负责重大安全生产活动、会议的筹备、接待工作。做好施工现场的服务工作。做好每年的防暑降温工作。机械、设备管理部门安全生产责任制建立和落实本单位设备管理制度，并监督实施。对机、电、起重设备、锅炉、受压容器及其它机械设施的安全运行负责，按照安全技术规范经常进行检查，并监督各种设备的维修、保养的进行。对设备的租赁，要建立安全管理制度，确保租赁设备完好、安全可靠。对新租赁的机械、锅炉、受压容器及大修、维修，必须严格检查和把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料，使用前制定安全操作规程，组织专业技术培训，向有关人员交底，并进行鉴定验收。参加施工组织设计、施工方案的会审，提出涉及安全的具体意见，同时负责督促下级落实,保证落实。对特种作业人员定期培训、考核。参加因工伤亡及重大未遂事故的调查,从事故设备方面,认真分析事故原因,提出处理意见,制定防范措施。财务、审计部门安全生产责任制根据本企业实际情况及企业安全技术经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费，劳动保护经费及其他安全生产所需经费，保证专款专用。按照国家和上级对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其符合标准。协助安全主管部门办理安全奖、罚的手续。人事、劳资、劳务、教育部门安全生产职责制建立和落实本企业安全教育培训制度、对分包队伍的安全管理制度。组织与施工生产有关的学习班时，要安排安全生产教育课程。企业主办的各类专业学习设置劳动保护课程应不少于总课时的1-2%。组织并落实对职工、新工人、劳务人员安全技能教育和安全知识培训和考核。组织并落实对企业管理人员资格的管理和安全教育培训和考核。组织并落实对企业安全管理人员资格的管理、考核、教育和培训和考核。组织并落实对企业负责人、项目负责人的安全教育培训和考核。严格执行特种作业人员持证上岗的有关规定，适时组织特种作业人员参加本省的培训取证工作。对特种作业人员的录用和工作调动，应按国家和上级有关规定办理。负责对劳动保护用品发放标准的执行情况进行监督检查，并根据上级有关规定，修改和制定劳保用品发放标准实施细则。严格审查和控制上报职工加班、加点和营养补助，以保证职工劳逸结合和身体健康。参加伤亡事故的调查处理，认真执行对责任者（工人）的处理决定，并将处理材料归档。对违犯劳动纪律、影响安全生产者要加强教育，经说服教育无效或屡教不改的，应提出处理意见。材料部门安全生产责任制贯彻执行国家、省、市安全生产政策法规，执行上级部门有关安全工作的规章制度。建立和落实安全设施所需各类物资的采购、验收、保管的质量管理制度。经营管理部门安全生产责任制贯彻执行国家、省、市安全生产政策法规，执行上级部门有关安全工作的规章制度。建立和落实对分包、供方资格管理制度。确保项目分包单位和材料、设备供方单位资格的合理、合法。对各类合同的安全生产管理条款进行审核管理。消防保卫部门、卫生部门安全生产责任制贯彻执行国家、省、市有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作。制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度，并对执行情况进行监督检查，参加施工组织设计、方案的审批，提出具体建议并监督实施。组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行解决。负责调查火灾事故的原因，提出处理意见。负责调查施工现场的保卫，对新招收人员需进行暂住证等资格审查，并将情况及时通知安全管理部门。配合有关部门，负责对职工进行体格普查，对特种作业人员要定期进行检查，提出处理意见。监测有毒有害作业场所的尘毒浓度，做好职业病预防工作。正确使用防暑降温费用，保证清凉饮料的供应及卫生。负责本企业食堂（含现场临时食堂）的管理工作，搞好饮食卫生，预防疾病和食物中毒的发生。对冬季取暖火炉的安装，使用负责监督检查，防止煤气中毒。对施工现场大型生活设施的建、拆，要严格执行有关安全规定，不违章指挥、违章作业。发生工伤事故的及时上报并积极组织抢救、治疗，并向事故调查组提出伤势情况，负责事物中毒事故的调查与处理，提出防范措施。公司工会的安全生产责任制工会组织全体员工，学习安全生产方针和各项规范制度及操作规程。定期或不定期进行安全