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文档简介
第4页共4页法务经理岗位的基本职责概述职责:1、从事公司法务工作,防范公司法务风险;2、审核各类合同,创建合同模版,规范合同审批;3、能处理简单的案件,如简单的劳动纠纷、合同货款纠纷、票据纠纷;4、能在外协律所的配合下,组织处理复杂案件;5、参与企业并购、股权转让等合同协议的拟定。任职要求:1、法学专业全日制本科毕业;2、____年工作经验,____年以上企业法务工作经验,有上市公司法务工作经历优先;3、通过司法资格考试;4、有律所从业经验优先。法务经理岗位的基本职责概述(二)职责:1、负责房地产各专业合同、协议的审核把控;2、各专业内控风险体系建立与检查评估;3、各类法律事务咨询、各类法律纠纷的处理;4、负责重大决策的法律支持,尤其是土地收并购、投融资项目等。任职资格:1、经济法、房地产法等专业本科及以上学历;2、____年以上房地产相关法务管理、法律咨询工作经历,熟悉各类土地合作、收并购模式;3、具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力、外部事务的公关能力;4、较强的人际交往能力,能承受较大的工作压力。法务经理岗位的基本职责概述(三)职责:1、根据公司及上级指导要求及时完成公司各类合同的起草或者审核,参与公司合同文本及法律文书标准化工作,维护公司合法权益;2、为公司业务部门、项目公司合同履行提供有关法律意见或建议;3、参与项目收并购,包括但不限于前期尽调、交易架构设计、合同谈判及项目后续跟进;4、处理、解答、咨询公司各部门法律事务;5、协助组织公司重大经营决策的法律论证;6、协助做好公司各类案件的诉讼、仲裁及纠纷处理工作,降低公司损失,代表或者协同外聘律师参与诉讼、仲裁活动;7、完成公司及领导交办的其他工作。任职要求:1、知名院校全日制法学本科以上学历;2、五年以上房地产行业法务工作经验,熟悉房地产开发经营流程和相关法律法规,具有房地产项目收并购经验优先;3、工作主动负责,具有高度的团队合作精神和较强的沟通协调能力;4、具有较强的法律逻辑判断和分析能力。法务经理岗位的基本职责概述(四)职责:1、独立起草、审核或修订公司经营过程中的各类法律合同及文件;2、主动识别、评估、监测和报告合规风险,促使公司经营符合上市要求;3、出具经营活动的法律建议并防范风险,处理公司经营过程中的各类法律风险及风险事件;4、统筹建设公司风险控制体系,为公司经营提供高效、可靠的法务支持。【岗位要求】1、法学相关专业本科以上学历;2、____年以上律师或企业法务从业经验,有IPO项目经验者优先;3、具备良好的职业道德
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