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文档简介

公司法律事务管理办法第一章总则第一条目的为规范公司法律事务工作，结合公司实际，特制定本办法。第二条范围适用于公司在经营过程中遇到的各类法律问题。第三条职责公司在行政综合部设立法律事务主管及聘请法律顾问，处理公司在经营过程中遇到的各类法律问题。第二章管理要求第四条工作、管理要求（一）本办法所指的法律事务包括以下4种1、对公司在工作中遇到的有关法律问题的解答。2、对公司日常经营管理过程中涉及到合同的审查。3、对公司经营管理过程中发生的各类纠纷的处理。4、对公司以前发生的各类债务问题的处理。（二）法律咨询事务处理。行政综合部法律事务主管及法律顾问应积极主动地为公司的经营管理活动提供法律意见和建议。对公司各部门和人员提出的法律疑问，应根据问题的性质进行当场解答或进行资料查阅后给予解答。解答法律问题必须做到耐心、全面。（三）合同审查。审查企业经营过程中发生的各类合同、协议的合法性、有效性，维护企业利益。（四）法津服务管理。合同、协议等文本的审查根据法律事务主管及法律顾问的要求在规定期限内完成。审查后应填写书面意见，供公司领导参考。法律事务主管及法律顾问对合同等文本的合法性承担连带责任。（五）纠纷处理1、法律事务主管及法律顾问解决公司突发的各类法律纠纷。2、法律事务主管及法律顾问在纠纷处理过程中承担的主要任务包括以下6个方面。（1）搜集法律纠纷的资料和信息，确保对法律纠纷进行全面、客观、准确的了解。（2）编制处理法律纠纷的备选方案，重点阐明各个方案的成本、优势和不足之处。（3）参加方案讨论会议，对参会者提出的有关方案的所有问题进行解答.（4）解决方案确定后，负责方案的实施，并及时向公司领导汇报实施情况。（5）编写法律纠纷处理报告，对法律纠纷的处理过程和结果进行分析，提出意见和建议。（6）对法律纠纷处理过程中形成的资料进行整理、汇总，根据公司文件管理办法送文档管理人员归档。3、法律事务主管及法律顾问处理法律纠纷时，必须遵守职业道德，不得弄虚作假、损害公司利益。（六）法律事务处理监督:行政部经理负责对法律事务主管及法律顾问处理法律事务的过程进行监督，监督以不影响法律主管的正常工作为前提.公司领导可定期或不定期地对法律事

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