2023年关于实习协议书模板集合9篇

2023年关于实习协议书模板集合9篇实习协议书篇1

甲方（实习单位）：

单位地址：

联系电话：

乙方（实习生）：

身份证号：

所属院校：

专业：

联系电话：

为明确甲、乙双方实习期间的权利和义务，依据国家有关法律、法规，本着同等自愿的原则，经甲乙双方协商一样，签订本协议。

一、实习支配

实习部门：____________________________；

实习岗位：____________________________；

实习时间：_______年_____月_____日至_______年_____月_____日（乙方保证明习期每周至少工作_______天）；

实习内容：甲方依据工作须要，指定相应的实习内容。乙方在实习期间，必需听从甲方的工作支配。

二、实习期盼遇

1、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价，乙方根据实习安排或甲方规定完成实习内容的，甲方赐予乙方实习补贴，补贴标准为_________元/月，乙方因故缺勤，按所缺天数扣减相应的实习补助。

2、在实习期间，乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。

3、在实习期间，甲方不供应乙方的社会保险与公积金，但在实习期间为乙方缴纳商业保险。

三、甲方权利和义务

1、甲方有权利要求乙方听从甲方的工作支配与遵守甲方的各项规章制度。如有违反，甲方有权依据情节轻重赐予必要的处分或终止实习。

2、甲方有权利依据须要，调配乙方从事不同岗位的实习。乙方由于个人实力和意愿等缘由，拒不听从甲方工作支配或甲方认为乙方不能胜任实习工作时，甲方有权提前终止实习活动并解除本协议。

3、甲方有义务支配特地的指导人员对乙方进行技术指导和日常工作管理，并结合实际状况，为乙方供应学习专业学问、从事专业实践活动的机会。

4、甲方有义务在实习期结束后向乙方开具实习证明或实习鉴定。

四、乙方在实习期应遵守以下规定：

1、乙方须遵守甲方各项工作纪律及管理制度，根据甲方的支配开展实习工作。

2、实习期间乙方如需请假，须提前3个工作日申请。如乙方因为个人缘由须要终止实习，须提前7个工作日提出，以便甲方人力调配和工作交接。

3、乙方须遵守甲方的保密要求，不得将甲方资料、技术机密、商业机密等重要资讯以任何方式向第三方供应。乙方实习期间因泄露机密对甲方造成经济损失时，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及担当相应的法律责任。

4、乙方依据实习内容撰写论文须经甲方书面批准，论文在向甲方以外的其它单位或个人公开前，必需经甲方审核批准。

五、其他事项

1、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系，该实习关系不构成劳动合同关系。

2、实习期间，乙方利用甲方的资源所取得的学问产权成果，权益归甲方全部。

3、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商，因协议而引起的纠纷，双方应友好协商解决。协商不能的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：

_______年_____月_____日

乙方（签字）：

_______年_____月_____日

实习协议书篇2

**学院教化实习基地共建协议书

甲方：河套学院乙方：

实践教学是本科教学的重要环节，建立稳定、高水平的教化实习基地，对培育本科生的实践实力、创新实力和创业精神，提高人才培育质量具有至关重要的作用。为加强和规范实践教学基地的建设、管理，充分发挥双方的办学优势，经甲、乙双方协商，本着同等协作，互惠互利的原则共建教化实习基地，达成协议如下：

一、教化实习基地建设目标及受益范围：

甲方每年在月份派大约至名实习生至乙方进行教化实习。双方共同对实习工作进行组织、协调、指导，并制定切实可行的教化实习管理条例，保证明习工作顺当开展。

甲方依据教化实习基地建设状况拨出专项建设经费用于基地建设。

二、甲方的权利与义务：

1．制定实习安排、实习指导书及实习管理制度；

2．义务为乙方供应教化教学信息询问服务；

3．甲方举办的学术报告、讲座和短期教化理论班，邀请乙方的领导和老师自愿参与；

4．在可能条件下，乙方有关人员优先参与甲方的教研立项和教学研讨活动；

5．优先满意乙方对毕业生的需求；

三、乙方的权利与义务：

1．制定详细可行的教化实习工作管理方法、实习生守则；

2．成立实习指导小组，选派教学阅历丰富、有较高教学水平、责任心强的骨干老师作为实习指导老师；

3．为实习生创建必要的生活和实习条件，尽可能地为实习生供应实习熬炼的机会；

4．刚好向甲方主管部门反馈实习生在实习期间的教化实习状况，为甲方教学改革供应看法和建议。

四、实习生的住宿及交通平安：

甲乙双方应依照有关规定，相互协商，实行的确的措施，确保实习师生食宿和交通平安。

五、协议合作期限及协议变更：

本协议经双方签字并加盖公章后生效，有效期为五年，期满后如双方无异议，有效期顺延两年。本协议的变更必需甲乙双方协商一样，并以书面形式确定。因发生不行抗力，致使本协议的履行成为不必要或不行能的，协议自行解除。合作各方因履行协议而发生的争议，应协商、调解解决。

六、协议一式两份，具有同等效力，甲乙双方各执一份。

甲方代表：

乙方代表：

甲方公章：

乙方公章：

年月日年月日

实习协议书篇3

订立协议人：XX

甲方：XX

地址：XXXXXXX

联系人：XX

电话：XXXXXXX

乙方：XX

地址：XXXXXXX

联系人：XX

电话：XXXXXX

甲方托付乙方对XX名旅游管理专业学生进行实习训练，为保证明习顺当进行，特订立以下协议：

一、甲方到乙方实习的学生共XX名，其中男生XX名，女生XX名。

二、实习时间20xx年X月XX日。

三、实习岗位

部门男生女生

四、甲方学生实习结束，由乙方对实习学生做出鉴定及评分。

五、甲方实习学生必需遵守乙方的实习生规章制度，实习学生违规者由乙方向甲方通报状况按酒店规章制度处理，同时甲方也应做出相应处理。

六、甲方实习学生必需严格遵守乙方平安操作规程，严格听从乙方管理人员的指挥，如有违犯，造成平安事故概由违规学生负责，造成经济损失，由违规者自行赔偿。

七、乙方应组织酒店培训人员、部门管理人员和业务指导人员，对甲方学生严格管理，严格执行岗位业务技能操作规程，保证明习学生学有所获和人身平安。若因管理人员的管理不到位造成的经营损失和平安事故，由乙方担当责任。

八、甲方应指派老师不定期到实习现场了解和驾驭实习学生的状况，帮助乙方对实习学生进行教化管理。乙方应刚好向甲方通报实习学生的表现状况。

九、甲方学生于非实习时间在实习单位和住宿场所以外发生的意外事故，与乙方无关。

十、甲方学生在乙方实习期间，由甲方统一支配住宿，乙方支配工作餐，确保学生人身财产平安由学校负责，在宾馆期间由宾馆监管，离馆期间由学校监管。依据工作岗位和实际状况赐予200元-400元的实习补贴。

十一、此协议一式两份，甲乙双方各执一份。另附甲方实习生名单一份。

十二、未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

甲方代表：

20xx年X月XX日

乙方代表：

20xx年X月XX日

实习协议书篇4

甲方（单位）名称：地址：

乙方（实习生）名称：联系方式：地址：

基本信息包括协议双方的必要资料，照实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避开争议发生时，无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实习生要留意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。为使实习生（乙方）来甲方实习（实践）的活动顺当开展，在同等自愿的基础上，甲乙双方就实习（实践）的有关事项达成以下协议：

一、实习期限实习时间自________年____月____日至________年____月____日。

二、实习岗位甲方依据乙方的申请和甲方的工作支配，支配乙方在甲方岗位及岗位实习。

三、实习费用甲方为乙方供应相关岗位学问培训，并供应住宿、餐饮及必需的劳动防护用品，相关费用由乙方担当。

四、相关责任乙方在甲方实习期间以及往来甲、乙两地的引发的人身平安事故由乙方担当。风险提示：意外风险

实习协议中最最重要的，就是约定风险责任的担当。实习生在工作中间，假如损坏了一些珍贵物品该如何处理，假如过错导致损失了重要的业务收入，该如何处理。

虽然通常状况下，实习生参加不了重要工作，不会造成这样的损失。但是一旦发生，有所约定有利于解决问题。

五、实习管理细则

1、甲方供应必需的实习场地。

2、实习期间乙方应遵守的规定：

（1）国家的法律法规。

（2）甲方的规章制度。

（3）听从领导，与甲方其他员工和谐相处。

3、乙方在实习期间接触到的有关甲方探讨成果、财务、人事等方面的机密，如有泄露，甲方有权要求乙方担当因此而产生的一切责任。

4、乙方在实习期间因人为因素造成甲方财物损失，甲方有权要求乙方进行赔偿。

5、为保障乙方在甲方实习期间的人身平安，甲方担心排乙方从事与公司生产现场和设备有关的任何操作和独立巡察工作，仅可以跟随甲方为乙方指定的师傅的带领下对设备和相关业务进行肯定的认知学习。乙方不得参加并有权拒绝甲方支配的任何与生产现场和设备有关操作与独立巡察工作。风险提示：商业隐私

实习期间，实习生有可能知悉实习单位的商业隐私。而且，由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束，实习单位的学问产权和商业隐私有被泄露甚至恶意的可能。

因此，需在协议中明确约定保密条款，防止此类状况的发生，避开损失。

六、学问产权乙方在甲方实习期间所产生的一切工作成果和在此基础上利用甲方数据、资料等进行的进一步探讨，均属甲方成果，甲方保留该成果的学问产权。

七、协议终止与解除

1、协议期满自然终止。

2、乙方如不能遵守相关制度，甲方有权提前解除《实习协议》，但是应提前告知乙方并说明缘由。

3、实习期间乙方在说明缘由并取得甲方同意的状况下，可以与甲方解除《实习协议》。

八、其它约定事项

1、本协议规定事宜由甲乙双方协商解决。

2、本协议一式两份，经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方（公章）：甲方代表（签字）：

签订日期：________年____月____日乙方（签章）：签订日期：________年____月____日

实习协议书篇5

甲方（实习单位）：

乙方（学校）：

丙方（实习学生）：身份证号码：

为推动学生实习（实践）活动的开展，规范学生毕业前的实习管理工作，明确各方的责任，保障各方的权益，依据国家职业教化的有关政策和有关法律规定，经甲乙丙三方友好协商，就学生实习达成以下协议：

第一条实习人员

本次参与实习的学生均为乙方在校，年月毕业的学生。依据甲乙丙三方协商，甲方接纳乙方实习学生人（详细名单见附表）。

其次条实习期限

实习期限为：年月日至年月日。

第三条实习岗位

甲方依据乙方的实际状况和工作须要，支配丙方到部门，从事工作。实习期间，甲方应支配特地的技术及管理人员对丙方进行业务培训、技术指导和日常管理，丙方应按学校的教学内容和和实习要求，努力完成实习任务。

第四条实习津贴

依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定丙方的实习津贴，月津贴为人民币元。

第五条甲方职责、权利、义务

1、协作乙方依据专业教学安排并结合生产实际制订实习安排，明的确习任务，并指定责任心强、专业技术水平高的人员担当辅导老师，与乙方共同做好丙方实习期间的管理工作。

2、为丙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安防护学问、岗位操作规程的培训，落实平安防范措施，发给相应的劳动爱护用品。

3、为丙方合理支配住宿（生活用品由丙方自备）每月按时支付实习津贴。

4、实习生在实习期间，应用心工作，仔细实习，有下列情形之一的，甲方有权处理和解除《学生实习协议书》，但应提前通知乙方和丙方，并说明缘由：

（1）违反国家法律、规定的；

（2）因病治疗15天以上的；

（3）给甲方造成经济损失或造成不良影响的；

（4）不能完成支配的实习内容或实习看法不端正，经教化后仍不改正的；

（5）实习结束，甲方对学生在实习期间的表现进行考核，考核优秀者，可依据当年院校毕业生引进安排，按规定程序，优先签订毕业生就业协议。

第六条乙方职责、权利、义务

1、应加强对实习的管理工作，做好丙方的思想教化、平安教化和日常管理工作，统一组织，协调丙方到甲方参与实习的相关工作。

2、丙方在实习前已参与的保险赔偿事宜仍由乙方负责协调办理，没有保险的学生，须在实习前由乙方办理意外损害险，期间发生的意外损害，由乙方负责赔偿。

3、丙方在实习期间仍是在校学生，乙方根据在校学生的各项要求进行管理，对丙方实习期间遭到和发生的有关问题，应刚好进行教化、协调和处理。

4、乙方参加实习期间的管理工作（乙方实习管理人：联系电话：），定期了解实习生思想状况。总牢固习成果，提高实习质量。

5、实习结束，做好甲方拟录用学生的安排派遣手续。

第七条丙方职责、权利、义务

1、努力学习、踏实工作，遵守学院的有关学习和平安管理规定；

2、到实习单位后，遵守单位的各项规章制度；

3、根据约定时间完成实习任务；

4、丙方仔细遵守并执行以下各项要求：

（1）实习期间，如无特别缘由，不得中途中止实习。如确需提前终止实习的，须提前7天提交书面申请，做好工作交接，并经甲方和乙方审批同意后方可离开。擅自离开实习地点，发生的一切后果由丙方本人负责。

（2）丙方在实习期间，应提高平安意识，留意人身平安，严格遵守企业平安生产的管理规定。

（3）实习学生要发扬团队精神，建立良好的的人际关系，遵守企业各项规章制度，保守企业隐私，自觉维护企业形象和声誉。

第八条其它事宜

1、本协议未尽事宜，甲乙双方协商解决；

2、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。

3、本协议自签订之日起生效，实习期满自行终止。

甲方负责人签字：年月日

乙方负责人签字：年月日

丙方负责人签字：年月日

实习协议书篇6

甲方：乙方（实习生）：风险提示：

基本信息包括协议双方的必要资料，照实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避开争议发生时，无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实习生要留意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。

一、为协作乙方毕业生之实习与就业需求，甲方同意接受乙方举荐部份专业学生至甲方实习，为此经甲乙双方协商一样而签订本协议书。

二、甲方同意接受乙方举荐的实习生共__________人，实习期自________年____月____日起至________年____月____日止。

三、实习期间，甲方支配乙方实习学生每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时，并保证乙方实习生每周至少休息一天;若因工作须要需延长平常实习工作时间时，乙方的实习学生须接受甲方工作支配，但甲方事后须赐予乙方实习生同等时间的补休或比照劳动法规定计发加班实习津贴。

四、甲方在毕业生实习期间，负责乙方实习生的工作支配、劳动平安、劳动纪律教化、考勤记录和必要的技术指导工作。乙方在此期间，应了解毕业生的实习状况，帮助甲方对实习生的管理和教化，如遇问题时，双方协商解决。风险提示：意外风险

实习协议中最最重要的，就是约定风险责任的担当。实习生在工作中间，假如损坏了一些珍贵物品该如何处理，假如过错导致损失了重要的业务收入，该如何处理。

虽然通常状况下，实习生参加不了重要工作，不会造成这样的损失。但是一旦发生，有所约定有利于解决问题。

五、实习期间，甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(C)为：本科生_________元、专科生_________元，中专生____元，并为乙方实习生解决住宿事宜。

六、乙方实习学生来甲方实习期间可报销来回交通费一次。限火车、公共汽车、轮船之交通费用，若为单一交通工具在12小时以上时可报支相关之卧铺费用。

七、乙方实习学生应遵守甲方《职工管理规则》之劳动纪律、道德规范、行为规范、考勤管理的规定，以及其他生产管理规定，并爱惜甲方之财产。乙方实习学生如出现违反甲方规章制度或违法行为，甲方有权解除本协议。风险提示：商业隐私

实习期间，实习生有可能知悉实习单位的商业隐私。而且，由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束，实习单位的学问产权和商业隐私有被泄露甚至恶意的可能。

因此，需在协议中明确约定保密条款，防止此类状况的发生，避开损失。

八、在实习期中，甲方应为乙方实习学生供应工作上必要的劳动平安配备，乙方实习学生应遵守劳动平安卫生法规及操作规程，若乙方实习生因违反规定操作而致自身受到平安、健康的损害时，甲方不担当责任。风险提示：工伤

实习的在校学生不能算是法律意义上的劳动者，他们因而也不具备工伤保险赔偿的主体资格。实习生一旦发生工伤，实习单位须依法担当雇主责任，即人身损害赔偿，因此所带来的风险相当大。

因此，建议用人单位为实习生缴纳商业保险，弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。

九、有下列情形之一者，乙方可以随时通知甲方解除协议：

1、甲方以暴力、威逼、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方实习生劳动的;

2、甲方不能根据本协议规定支付给乙方实习生实习津贴的。

十、在实习期间，若实习生需回校参与必要的考试时，乙方须提前一周与甲方协商后，由乙方统一支配返校，实习生不得擅自离开。

十一、本协议一式二份，双方各执一份，协议中未尽事宜，由双方协商解决。

甲方(盖章)：代表(签字)：

________年____月____日

乙方(盖章)：代表(签字)：

________年____月____日

实习协议书篇7

甲方（托付方）：_________

乙方（受托方）：_________探讨所

为促进生命科学的发展，加强科研院校间的合作和沟通，经甲、乙双方协商，现就_________探讨所接受甲方托付，同意甲方有关人员来所进行短期探讨、实习一事，达成如下协议：

一、托付期限

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

二、权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1．在短期探讨、实习人员到乙方报到前，负责向乙方供应短期探讨及实习安排。

2．负责做好来所人员来所前的试验室平安、纪律和相关制度的'岗前教化。

3．在协议执行期间，短期探讨、实习人员的各项待遇由甲方负责。

4．短期探讨、实习结束后，协作乙方做好试验资料、材料及相关图书资料的归还工作。

（二）乙方的权利和义务

1．接受甲方的托付，并负责指派试验室。

2．在短期探讨、实习期间，负责对甲方人员进行管理。

3．负责供应探讨场地、试验条件和试验经费。

4．组织短期探讨、实习人员上岗教化。

5．负责督促、检查短期探讨、实习人员落实安排的状况，了解短期探讨、实习人员业务学习和思想状况。

6．办理短期探讨、实习结束人员的离岗手续，督促还清所借物品和书刊。

7．短期探讨、实习结束时负责进行业务考核（笔试和技术操作），做好结业鉴定。

（三）短期探讨、实习人员的权利和义务

1．来乙方短期探讨、实习人员必需按规定时间办理报到手续，若因故不能按时报到，应事先由甲方来函请假，请假不得超过一周，否则作自动放弃处理。

2．短期探讨、实习期间除国家规定节假日外，无寒暑假，无探亲假。不接待家属来院探亲，不得因此请假。

3．必需严格遵守乙方的各项规章制度，听从导师的管理。

4．必需严格遵守_________探讨院科技保密和学问产权爱护方面的规定。

三、费用

在协议执行期间，乙方根据统一标准向甲方收取肯定费用。详细金额由甲乙双方协商确定。

甲方应在人员到乙方工作前一周将费用一次性汇到乙方银行帐号。

四、学问产权

1．甲方人员在协议执行期间正式发表的探讨论文单位署名为1乙方，2甲方。探讨论文的责任作者为乙方指导老师。

2．探讨成果及产生的相关学问产权属于乙方或由双方协商解决。

五、协议的变更、终止和解除

（一）本协议依法签订后，双方必需全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议，确需变更的，双方应协商一样，并按原签订程序变更协议。如双方未达成一样看法的原协议接着有效。协商期不得超过_________日。

（二）有下列状况之一的，本协议自行终止：

1．协议期满；

2．甲方人员在协议期间严峻违纪、违规，给乙方造成严峻损失；

4．甲方人员在协议执行期间发生违法行为而又不够刑事处分的；

5．协议订立时所依据的状况发生重大改变，致使原协议无法履行，经双方协商不能就变更协议达成共识的；

6．由于不行抗拒因素而中止。

六、违约责任

因甲方人员违约造成乙方经济损失的，甲方作为托付方应当予以赔偿。

七、附则

1．本协议未尽事宜由双方协商解决，必要时可订立补充协议。

2．本协议一式四份，经双方签字后生效，甲、乙双方各执二份。

3．本协议从_________年_________月_________日生效。

甲方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________

_________年____月____日

签订地点：_________乙方（公章）：_________法定代表人（签字）：__________________年____月____日签订地点：_________

实习协议书篇8

甲方（实习单位）名称：甘肃第七建设集团股份有限责任公司第一安装公司甲方联系地址：兰州城关区排洪南路670号

乙方（实习生）姓名：

身份证号码：

学生所在学校：

联系地址：

联系方式：

为能更好地帮助高校生毕业后适应社会，甲方为职工子弟高校生供应实习（实践）机会，在同等自愿的基础上，现就甲乙双方的责任和权益达成如下协议：

一.实习期限

实习时间自二.实习岗位甲方依据甲方阶段性工作状况，并结合乙方所学专业，支配乙方在本单位

三.实习管理

1、甲方供应实习场地，包括生产、办公的场地及相关条件。

2、实习期间甲方供应作业资料，不收取乙方实习费用。

3、实习期间甲方指定专人负责乙方的日常管理，实习期满后，应对乙方经营部详细实习。的实习表现做出客观鉴定。

4、双方协商同意,假如实习期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“协议”。

5、实习期间乙方应遵守的规定：

（1）乙方应遵守国家的法律法规；

（2）乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定；

（3）乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定及相关法规处理。

（4）乙方必需做到自我爱护，日常的出行平安。

对于不能遵守相关制度的学生，甲方有权提出解除《实习协议书》，但是应提前告知乙方和说明缘由，并刚好通知乙方家长及所在学校。

四.协议终止与解除

1、协议期满自然终止；

2、实习期间乙方如违反协议第三条第五款规定，甲方有权依据详细状况确定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实习；

3、实习期间乙方在说明缘由并取得甲方同意的状况下，可以与甲方解除协议。

五.本协议一式二份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方各执一份。

甲方（盖章）：

联系人：

联系电话；

年月日年月日联系电话：乙方（签字）：

实习协议书篇9

毕业生：__________________

用人单位：________________

培育单位：________________

签订本就业协议应遵守的条款

第一条本《就业协议书》适用于参与初次就业的一般高校（含探讨生培育单位）毕业探讨生、本专科毕业生；在中国境内登记注册的各类企业、事业单位；国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。

其次条签订本就业协议应当遵守同等、自愿、诚恳信用的原则。

第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际状况，被了解方应当照实介绍自己的状况，不得弄虚作假。

第四条《就业协议书》如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。

第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人须要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。

第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。

第七条本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。

双方协议的主要条款：

用人单位名称：_________

主管部门：______________

通讯地址