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文档简介

******总公司因公使用私车燃油补助管理办法公司鼓励员工上下班及工作期间使用私车，并给予私车使用者适当的燃油补助，为规范因公使用私车燃油补助的管理，特制定本办法。（一） 员工因公使用的私车必须经车辆检测部门检验合格，车辆所有者为员工本人。（二） 因公使用私车的员工驾龄应在半年以上；（三） 因公使用私车的员工须向总公司提交油补申请，并附机动车行驶证、机动车驾驶证复印件，由司机班班长对车辆权属情况、使用状况及员工驾龄按本办法要求进行审核，司机班班长将审核合格的申请表报财务总监审批，由财务总监核定燃油补助额度，于次月5日前发放；（四） 因公使用私车的燃油补助标准为元/月、 元/月、 元/月、 元/月四档；总经理助理以上领导核定油补标准为 元/月，总经理助理以下员工油补标准依据从事岗位性质及每月因公外出的累计行驶里程数核定补助标准。员工调动岗位后，油补标准由财务总监重新核准后于次月发放，员工休假时间超过一个月停发当月油补，员工停止使用私车或离职，于次月停发油补；（五） 凡因公使用私车的车辆修理费、保险费、养路费、

检测费、过路过桥费由员工本人自理，不得向总公司另行报销；（六） 除车辆故障维修、单位组织集体活动等特殊情况外，凡享受公司油补的员工上下班及外出办公不得使用公车，也不得搭乘其他员工使用的公司车辆，一经发现停发当月油补；特殊情况需用公车填写派车单报行政部经理批准后前台予以派车。享受油补的员工使用公车情况由行政部经理于每季度汇总报财务总监审核。（七） 凡因公使用私车的员工应遵守交通规则，违章罚款及发生交通事故获索偿，由员工本人承担，公司不承担任何责任；（八） 凡因公使用私车的员工不得酒后驾车，否则，责任自负，公司不承担任何责任。本办法自年月日起执行，由行政部负责解释。******4*4*4*

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