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文档简介

员工劳动合同官方版一、合同双方甲方：(用甲方公司名称填写)乙方：(用甲方雇员姓名填写)二、工作内容本合同是根据甲乙双方自愿、平等的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规及国家有关规定订立的，乙方被聘为甲方的（职务填写），并从事（工作内容填写）工作。三、工作地点乙方的工作地点在甲方规定的地点，但若甲方需要调动乙方工作地点以适应企业需要，则甲方有权进行工作地点调整。四、工作时间1.工作时间：乙方按甲方规定排班工作，每周工作（填写实际工作天数）天，每天工作（填写实际工作时间）小时，其中中午休息一小时。2.加班工资：在乙方工作满（填写实际加班时长，默认为40小时/月）小时后，乙方可以进行一定的加班工作。乙方在完成加班工作后，甲方应按照国家规定法定加班费或与乙方协商确定加班补助。五、工资及福利待遇1.基本工资：乙方享受标准的工资待遇，甲方将根据乙方的岗位职权、工作任务、工作效率、日常表现等因素确定乙方的工资。2.福利待遇：乙方享有国家、甲方企业普及福利，包括但不限于：医疗保障、社会保险、住房公积金、年底双薪、带薪年假等福利待遇。六、保密协定1.乙方在甲方任职期间，应保守甲方的商业机密、技术机密及其他保密信息。乙方不得泄露甲方的任何机密信息。2.如果乙方违反保密协定，造成甲方的重大经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。七、劳动纪律1.乙方应本着谦虚、诚实和负责任的态度工作，不迟到早退、不旷工、不产生拖延行为，并积极完成甲方交付的工作任务。2.乙方应按照公司规定的程式提交工作报告和其他所需的资料，以便甲方更好地了解工作进展和掌握工作动态。3.乙方在工作时间内不可擅自离开工作岗位，如有例外，应提前征得甲方的同意。八、合同期限本合同自（填写合同起始日期）起生效，期限为（填写合同期限），到期时间为（填写合同到期时间），到期后自动终止。如果合同期限届满，甲方和乙方未达成续签协议，本合同自动终止。九、变更和解除若遇有下列情形之一，甲乙双方都可以单方面解除本合同：1.因工作变动需要，甲方有权变动工作岗位或工作地点，乙方对于新的工作岗位和工作地点有异议，甲方现不愿意就新的工作岗位和工作地点达成协议，乙方自动离职。2.乙方因合理原因需要解除合同的，应提前书面通知甲方，两方协商达成一致后可以解除合同。3.甲方因乙方擅自破坏公司规定、严重损害公司利益及信誉、被有关部门或单位调查处理等限制乙方自主选择工作的原因，甲方可解除本合同。十、争议解决本合同执行过程中，如不可避免地发生争议，应协商解决。协商不果的，可以向所在街道或乡镇劳动争议调解委员会申请调解。如调解仍不能解决，则诉诸所在区、县级人民法院解决。十一、特别申明1.本合同一式两份，甲方与乙方各持一份，具有同等法律效力。2.本合同所涉及的未尽事项，按照国家法律、法规、规章及甲方相关规定执行。3.本劳动合同自甲方指定的人力资源管理人员或上级领导审批后生效。甲方：（公章）（签字）：__________法定代

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