会计专业求职计划

会计专业求职计划求职计划大学四年光阴似箭、白驹过隙，转眼间我们就要毕业了。虽然因源源不断的社会需求，需要会计的地方很多，但是由于国内政治、经济等外部环境的影响，近年的就业趋势比较严峻，不得不面对就业求职高峰。然而竞争压力面前，我们更应知难而进，提前做准备，明确定位，准确出击。因此要依据自己的性格，选择适合自己的职业，去锻炼自己，发展自己。一、自我评价1、性格：我的性格真诚大方，做事谨慎，在不违背原则的前提下乐于与人通过协商解决问题，有较强的适应能力，因此比较适合会计这个职位。2、兴趣：音乐、街舞、旅游等，爱好广泛，喜欢智力游戏。3、专业技能：经过多年的教育洗礼，以及不断的自我完善与努力，我具备了较好的学习能力，能够较快且虚心地接受新知识，并应用于实际工作中。在计算机方面，取得了全国计算机等级考试二级access证书，并且能熟悉地应用办公软件和用友、金蝶等软件；在英语方面，通过了大学生英语四六级考试；通过了中国银行从业资格考试公共基础科目考试和个人理财专业考试。4、个人志向：做一名出色的会计师，并最终考取注册会计师。这虽然是个艰巨的任务，需要漫长而艰苦的奋斗，但是我相信只有想不到的没有做不到的。5、价值观：一个人的价值和人生观直接影响到他的世界观，一个人的世界观又决定了他能否与社会相适应，实现自我价值。我认为作为社会的一份子我们应该积极承担起相应的责任与义务，努力实现自我价值。二、求职目标1、通过各种可行渠道做一个关于会计人员的人力资源市场供需状况并据此进行自我剖析、自我价值定位，从而结合实际情况对职业目标进行调整。2、多与同学或者前辈交流，从前辈的求职经验取其精华去其糟粕，在与同学交流时，着重发现自己的缺点从而改正。3、通过实习来更好地掌握就职所需的能力并提升自身的职业能力4、确定自己的求职方向是找一份晋升空间快的会计方向的工作，因为晋升快才能在短时间内接触更多的会计业务，前三年为经验积累的时间，允许自己不断地变换工作，第4、5年开始认真找一份适合自己且在江苏省范围内的有关会计方向的工作。三、求职准备1、首先通过网上申请，如应届生求职网、智联招聘网等招聘网站投递简历，或者直接发邮件给招聘单位，还可以携带个人简历前往各大小型招聘会。2、其次准备就职材料：求职信和简历3、最后准备面试四、结语机会总是青睐有准备的人，凡事预则立，不预则废。求职计划已经写好，虽然会不可避免的有某方面的疏漏，但是给了我一个目标方向。当前我还有在校不到一年的时间，我希望自己能真正利用好这短暂的时间，以求职计划书为方向，意识到自己的不足并不断进行弥补改进，为自己步入职场做最充分的准备。。第二篇：行业分析：送给想要做会计的求职者6600字行业分析：送给想要做会计的求职者编者按：所谓知己知彼，方能百战不殆。无论是面临就业的大学生，还是考虑再择业的职场人，都离不开一个清晰的职场目标并为之不懈的努力。小编在这里对各行业进行信息梳理，希望对您有所帮助。每个职业都有可取之处和不同的职业发展前景，有人说，做会计没“钱”图，终日做账却都不是自己的；也有人说做会计好啊，年薪至少10万以上；究竟做会计怎么样？【一】什么样的人适合做会计：从职业规划的角度出发，做会计的人在性格上首先应该自省：我是不是一个能沉下性子的人？会计工作大多是案头工作，如果不能静下心来，是没有办法做好这项工作的，所以运动型性格的人不适合做会计；其次：面对纷繁的数据，一个合格的会计必须有清晰的条理，有清晰的处理思路，面对枯燥数据无所适从的人也应该在会计工作面前止步；第三，会计是一个既要与单位内部上下进行沟通，又需要面对税务、银行进行外部交流的工作，缺乏交际能力，性格过于内向的人是不能做一个管理型的会计的，除非你只想一辈子做一个记账员！第四，一个性格过于开放，做事经常冲动的人也不要去做会计，任何工作都需要激情，但财务工作却不能意气用事，会计工作需要有激情，但却不能常激动；还有一点特别重要：不对面对巨大利益诱惑的人最好远离会计工作，否则只会掉入泥潭。【二】会计的种类：按行业可划分为商业企业会计，工业企业会计、高新技术企业会计、金融企业会计、房地产企业会计、行政事业单位会计、非营利性组织会计等；按职位可划分为会计助理，主管会计、总账会计、会计经理、会计总监(CFO)等；【三】网友亲历：我应聘四大会计事务所的经历从20xx年10月起就正式开始找工作，知道最近方定下来，过程之漫长之劳累之伤神罄竹难书。最大的变化是心态，可以说现在的我和九月份的我完全是两个人，我现在再也不想什么远离父母，奋力闯荡，做女强人。这些现在在我听来完全像扯淡，我现在的最大愿望是干一份轻松闲适的工作，多留点时间给自己最喜欢的事，像投资啊，评估啊，真的不是我的菜。大学和找工作耗干了我的精力心神，我不再妄想我的天空有多辽阔。如下是我的实际的与心理上的历程：大三暑假开始着手做简历，当时还十分生嫩，很多经历自己作用不是很大的都不好意思写上去，然后搞出一份破简历，还暗自得意和自夸了一下，觉得我真是个人才，就是块各家争抢的肥肉。搞完简历开始了解我所钟情的企业的状况，招聘要求、流程。我当时最喜欢的是普华永道，真的做了很多工作去调查他的招聘内容，还下载了很多与其笔试相关的材料来练习，可悲的是我在简历关就被刷了，这是后话。而对于其它三家会计师事务所我也做了一些工作，当时算是很尽心了。开学后，学校会请一些前辈来做讲座，跟我们分享他们当时应聘的经验，我当时干了一场进四大的指导会。几位到场的现在都在四大就职。我当时听了他们的讲话，觉得受益匪浅，信心大增，认为四大之梦并不遥远。可是非常悲惨的是我那四份费心准备的网申只有德勤的有所回应，其它三家都非常不给面子的连笔试机会度不给。在此友情提醒：网申时注意浏览器问题，尽量不用火狐，360，世纪之窗，注意公司的要求，使用符合他要求的IE浏览器，我的网申很可能是死在浏览器上。既然四大只剩德勤一家了，那我就把心思全放在这一家上，其实说实话当时内心还松了一口气，因为其它三家的笔试都要认真准备，而我当时快忙疯了，注会刚考完，一般准备公务员考试，一般开始ACCA新一轮的学习，还要找其它工作，所以潜意识里还是很怕去面对四大的，因为他们任何一家招聘程序都不简单，面试都有些吓人，而我当时完全是一张白纸，根本不知道面试是个什么东西，所以当三家没有给我笔试机会时，我一下子觉得这是天意，是浏览器问题，错不在我，那就不管我的事了。接着我非常HAPPY地等德勤的笔试通知，因为是适值测试，不是专业知识或综合能力测试，所以我内心暗爽地等时间，然后一边做自己的事。还好笔试过了，德勤的笔试一向诡异没有规律，有些我认为很强的人竟然被刷了，我们学校就有一人兄死在这环节，而且他当时ACCA14已全部通过，真是无比邪门。好吧，我们只能说这都是命。笔试完后，等面试。四大的面试除KPMG都是小组面，就是分析案例，考察团队精神，组织能力，沟通能力，表达能力等。面试的那天晚上我们有一们专业课考试，面试是下午一点半在南京市新街口金鹰大楼。我早早地赶过去，很不幸的半路上下雨了，我当时穿正装，还没伞，然后我就在淅沥的小雨中保卫我的简历保卫我的裤脚，现在想想都很悲壮，我伟大，我骄傲!我们一组在等后区时就互相认识了一下，一个南安普顿海归、四个南大的、一个南师，剩下就是三个我们学校上做陪衬，还互相有点认识。在场外时我们先通了下气，商量好分工和时间的分配。然后我发现其实竞争在场外已经开始了，到不是说有HR会在暗处观察，而是，在场外的讨论中各个人已经在拼命想要主导局势，使自己在进场以前就成为leader。我们这一组综合实力真的很强，有一个南大的男生是英语专业的，可是对于这种经济学问题，他却思维清晰，从容应对。我最佩服的是那个海归女生，可能是阅历问题，在她面前我们都太青涩，其实每个人都会想当LEADER，然而怎么才能在这一群想做将军的人脱颖而出，这不是简单的问题。南师的那个女孩子在场外的时候也表现得非常强悍，但是正式讨论时她就没能把握局势，想说话而说不上。但是海归的那个女孩却一直思维清晰，主导局势，这样子的两个人其实实力上差别是很大的。另一个令我印象深刻的是南大的法律系的硕士，他从头到尾都没有做LEADER的意思，很实在地说自己是学法律的，可能在经济学方面很多东西不懂，所以从头到尾都在做自己的本职工作：做记录，写题板，最后陈述。这是一种工作态度，实际上这是职场上最正确的生存方式，所以他进二面了。我没有进二面，但是心悦诚服，因为那几个人确实比我优秀很多，我在社会阅历方面十二分的不足，所以平和退场，自此四大和我绝缘了。在此给有志于四大的同志们一些建议：1.讨论时一定要发言，但是不能讲废话，缺乏明确观点，或者观点错误2.如果不是lader的聊，那就安分的计时，然后做自己那部分的陈述3.不要将自己急于发言的心情表现出来，讨论时表情或语言自然不刻意组织四大篇就这些，不能进四大不能说我不优秀，只能说我不适合，和你显然我在对四大的态度上显示出我是一个受压能力较差的人，内心不够强大淡定，本质决定我不适合这种快节奏行业。所以我并没有多伤心，很平静的继续我漫漫旅程，事实证明这种平静的心在找工作的过程中是十分重要的，否则不是被现实拖死，而是被自己的心态拖垮。【四】会计从业人员的职业前景会计专业将来做什么？?会计是一个非常讲究实际经验和专业技巧的职业，它的入职门槛相对比较低，难就难在以后的发展。想要得到好的发展，就要注意在工作中积累经验，不断提高专业素质和专业技巧，开拓自己的知识面。?随着社会经济的高速发展，会计行业已经开始和其它的专业慢慢融合从而产生了很多新职业，这也为以后会计人员的发展提供了更多的选择机会。会计专业四大职业方向?第一种是“做会计的”，即从事会计核算、会计信息披露的狭义上的会计人员，全国大约有1200万人，其中总会计师或“CFO”级别的，全国大约有3万人左右。?第二种是“查会计的”，包括注册会计师和政府和企事业单位审计部门的审计人员、资产清算评估人员，全国目前大约有8万名注册会计师以及30万左右的单位内部审计人员?第三种是“管会计的”全国估计不少于20万人?第四种是“研究会计的”，全国估计不超过3万人做会计的前途1、?工商企业会计一般分为四个方面–财务会计方面–成本和管理会计方面–财务管理方面–内部审计方面–其他方面?财务会计一般工作内容：登记凭证账簿，编制对外公布的会计报表?财务会计岗位–记账人员–会计员–主办会计（主管会计）–会计主管–分部会计主管–总会计师?管理会计的工作内容：成本和费用的计算，预算的制定和执行，部门业绩的考核等。?管理会计的岗位–车间记账员–成本会计–预算编制员–预算监督主管–资本预算会计等?财务管理的工作内容：企业经营资金的筹措，资金运用分析和决策，企业并购和资本运作。?财务管理的岗位–现金出纳和银行出纳–财务分析员–信用分析经理–风险控制经理–财务部主管–税务会计主管–财务总监（首席财务官ChiefFinancialOfficer）?内部审计的工作内容：监督企业资金原用的状况，制定和监督内部控制系统，评估企业资本?内部审计的岗位–内部审计员–审计项目经理–分部审计专员–审计部经理–内部审计总监（首席审计官ChiefInternalAuditor）?其他会计的工作内容：除了以上内容外的与会计相关的工作内容?其他会计工作岗位–企业信息系统维护员，系统保障经理–仓管员，仓储部经理–工会会计、餐厅会计、营业部夜间审计–债款催讨员，债款催讨经理–公共关系、人事管理、文秘等方面的会计岗位2、金融机构的会计岗位?主要是银行、证券行业和其他金融机构?银行会计工作岗位–银行会计和财务部门会计人员–信贷部门人员?贷款审核，信用评估，贷款风险分析，信贷跟踪管理等–内部稽核部门人员–其他部门人员?信贷推销人员，营业部门人员，财务分析人员，金融产品开发，理财顾问等等?证券行业和其他金融机构?这些单位包括：证券交易所，证券公司，保险公司，基金管理公司，信托投资公司等等?在这些单位担任的会计工作岗位–会计财务部门会计人员–内部稽核部门人员–其他部门人员?保险精算师，证券市场分析人员，委托理财经理，营业部人员，项目评估专家，保险理赔估价等。3、行政事业单位的会计岗位?政府各部门以及各种不以盈利为目标的事业单位。如：学校，医院，福利慈善机构，?主要是在这些单位担任会计工作和内部审计工作?一般对应于公务员行政级别4、代理记账公司的会计岗位?会计人员自主创业成立的代理记账公司或财务公司一般为小企业服务?服务内容：–上门收取当月原始凭证；制作记账凭证、记账、编制财务报表（现在有通过网络办理的）–按时到税务部门（国、地税）报税，办理与税务部门有关的一切事项–提供委托方所需的帐簿及会计核算资料–协助办理年检等工作–委托方委托的其他工作（如向统计部门报送统计报表等）–企业开业指导，一般的财务咨询等等5、其他的会计岗位?除了上述提到的其他做会计的岗位–范围很广，无法一一列示，如：警局里当经济侦探，法庭指定的法务审计，消费者保护机构的价值评估人员，社会福利和慈善机构等。?会计岗位的专业技术职称–会计员–助理会计师–会计师–高级会计师?可以分为两大类，会计事务所和各类咨询机构?会计事务所的工作内容–鉴证服务：鉴证服务是会计师事务所传统和核心的业务，包括审计、审核、审阅和执行商定程序等业务。具体来说，主要表现为会计报表审计、盈利预测审核、期中会计报表审阅、特殊目的业务审计等。国外有些会计师事务所甚至已将业务大胆延伸到可靠性服务领域，如公证网站的安全可靠，学术奖选票结果、药物实验效果、彩票抽奖结果等。查会计的前途?会计事务所的工作内容–税务代理：税务代理一般包括代理纳税申报，纳税策划，代理客户出庭。–资产评估：对受托评估的资产价值进行估计和计算。–会计服务：会计服务是小型事务所的主要业务，包括代理记账、编制会计报表、处理工资单等。–管理咨询：20xx年，美国的管理咨询业务将占会计师事务所业务总收入的2／3以上，20xx年后，根据萨班斯法案的要求，会计事务所要与管理咨询公司分离。?管理咨询公司一部分是会计事务所分离出来的，一部分是专业的咨询公司?管理咨询公司的工作内容–管理咨询服务范围很广，主要包括对公司的组织机构、信息系统、人事管理、财务会计、经营效率、效果和效益等提供建议和帮助。–税务咨询、信息技术咨询、融资咨询?会计事务所的组织架构?国内有限责任公司制的会计事务所组织结构?合伙制的会计事务所组织结构?会计事务所的工作岗位–见习审计员–项目助理?主要从事具体的审计工作，比如外勤收集审计证据、基础数据的分析等较为简单的工作。一般刚进入注册会计师这一行当要在项目助理这个位置工作半年到2年才有可能提升。–项目经理或者资深审计员?主要进行协调和管理工作，并对所负责项目的整个外勤工作负责，包括监督管理和复核项目成员的工作。资深审计员是一个事务所工作的骨干力量，一般要求2到5年的审计工作经验。?会计事务所的工作岗位–部门经理?主要帮助各项目经理计划和管理审计业务，复核项目经理的工作，处理与客户间关系。一个部门经理往往要同时处理几个项目或者业务。部门经理一般要求5到10年的工作经验。–合伙人（主任会计师）?是会计师事务所最高层管理者和事务所的所有者。合伙人主要复核审计整体工作，参与重大审计决策。合伙人作为事务所的所有者，对事务所的审计活动和向顾客提供的其他服务承担最终的法律责任。?管理咨询公司的工作岗位–见习咨询人员–咨询项目助理–咨询项目经理–部门经理–合伙人或公司总经理管会计的前途?与会计管理有关的政府部门管理人员和其他政府部门及其他非营利组织的会计业务人员?主要与会计管理有关的政府部门–国家审计部门?国务院审计署、省市审计厅局、区县审计局。–国家财政部门?会计业务管理处，预算管理处，预算编制与审核，企业财务报告分析汇总等等?主要与会