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文档简介

标准停薪留职合同合同编号合同编号：【请填写】合同双方甲方（单位）：【请填写甲方单位名称、地址、法定代表人姓名、职务】乙方（员工）：【请填写乙方姓名、身份证号码、住址、联系电话】合同期限本合同自【请填写开始日期】起生效，至【请填写结束日期】止。本合同期满前【请填写停薪留职时间】内，乙方可以提出停薪留职申请。工资及待遇乙方申请停薪留职后，甲方不再支付乙方工资；乙方在停薪留职期间享受社会保险福利待遇。乙方在停薪留职期间，应当遵守甲方公司的规章制度和安排，并参加单位组织的业务培训。合同解除乙方停薪留职期满，甲方解除劳动合同，或者乙方提出离职申请，本合同解除。在未经甲方书面同意的情况下，乙方不得擅自离岗，否则甲方有权单方面解除劳动合同。在停薪留职期间，乙方涉及行政处罚、刑事案件或经济纠纷等负面事件的，甲方有权单方解除劳动合同。其他约定事项本合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方协商原则处理。乙方停薪留职期间，甲方不得安排乙方从事与其原工作岗位不符的工作。乙方承诺遵守国家法律法规、公司规章制度，保守公司的商业机密和个人隐私。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。合同签署甲方（盖章）：【请由甲方单位法定代表人或其授权代表签字，盖章，并注明签署日期】乙方：【请乙方本人签字，并注明签署日期】合同备案本合同备

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