班主任班级管理工作总结800字【3篇】

班主任班级管理工作总结800字【精选3篇】班主任班级管理工作总结800字【精选3篇】一

一提到班主任工作这个话题，许多老师都会把它跟“苦”和“累”联系在一起，有的老师甚至把当班主任看作是一种负担。作为班主任，自己秉着“德育为主，育人为本”的指导思想，结合本班的实际状况，为了同学能德智体全面进展，就必需要搞好班级工作和管理好同学。为同学制造一个宁静和谐、人人乐观仔细学习的氛围的文明班级，从“勤严爱”三方面来管理班级，做法如下：

一、“勤”是班主任工作管理成效的.关键。

俗话说：“一勤天下无难事”。要搞好班级工作，管理好同学，勤是不行少的。也只有常常性的深化了解，才能管理好班级。班级是学校教育和管理的基本单位，也是班主任进行教育工作的依靠力气和组织保证。班级就像一个大家庭，同学们有如兄弟姐妹；

班级更像一个小社会，社会上有什么，一个班级就有可能有什么。一个良好的班集体对每个同学的健康进展有着巨大的教育作用。要形成一个良好的班集体，那“勤”就是管理的唯一手段。俄国的教育家乌申斯基说过“假如教育家从一切方面教育人，那么首先就必需从一切方面去了解人。”所以为了搞好班级，就必需要做到“勤”到同学中去，“勤”了解同学，“勤”与同学沟通谈心，加强了师生之间的心灵沟通，削减教育时所遇到的阻力，从而达到管理班级的目的。

二、班主任的工作中要坚持“严”字当头。

有句俗话是这样说的：“没有法规，难以成方圆。”所以，没有严格的要求就没有教育。假如过于放纵同学，反而会害了他们。在“严”的鞭策下，我始终坚持“严”字当头，我会不断地要求同学遵纪守法，对同学的缺点和错误准时指出，甚至进行适当的惩罚，才能使他们明辨是非、吸取教训。严格要求同学，应当建立在敬重和信任同学的基础上，要做到严而有格，严得合情合理。只有如此，才能形成好的班风与纪律。当然“严”并不是只指上课严厉 ，课外还是可温柔的，与同学交伴侣，建立良好的伴侣关系，才有利班工作的开展。同时要做到“严而不厉，严而有度”。

三、在班主任的工作中要懂得“爱”。

古人云：“无爱不足以施教”。没有爱就没有教育，教育事业是爱的事业，老师职业是爱的职业。很多班主任在教育同学的过程中，往往把握不准对同学“爱”的尺度。我常常看到某些同学和班主任的关系好像非常融洽。师生关系融洽是好事，但这样的班主任往往没方法对同学严格要求，令出不行，则班级管理混乱。班主任的爱不仅是个人之间的一种态度，一种乐观的确定情感，它还是一种评价。班主任对同学的态度经常反映同学所在集体，甚至是社会对他的某种评价。因此，同学往往把班主任对自己的关怀、爱惜、信任等与班主任对自己的评价联系在一起，同自己的集体中的地位和人格价值联系在一起。由此可见，班主任对同学的爱对教育好同学是多么重要。

总的来说，班级管理工作是千头万绪的，工作方法千差万别，形势和任务又在千变万化。我将一如既往地踏踏实实地工作，为同学能够得到更好的教育，为同学的长大成才，甘为同学作坚实的基石，使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。

班主任班级管理工作总结800字【精选3篇】二

自3月5日起，在xxx老师的指导下我在某某中学高一（1）班实习班主任工作，至今已有三月余，所得所感颇多，今作总结，仅从以下三方面说起。

一、与同学相处心得

记得刚来的时候肖老师就对我说，与同学相处关键要把握一个“度”——既要让喜爱你又要让同学对你有所畏惧。

这个“度”的把握不是一两天能学得来的，开头就很重要，也与老师的性格有很大关系。我本人性格在这显得宽和有余而严峻不足，并且一开头就与同学走得太近，以至于对后面的工作造成很大困难。其次还要留意场合，对不同同学也要不同对待。例如我们一班42人，性格差异非常巨大，并且每个同学的共性也是多样性的。例如邓超超，待人热心，恳切。记得刚来其次天，他就和我说：“张老师，我叫邓超超，我在这很熟，以后有什么事需要帮忙，尽管叫我。”但他又简单急躁，说话心直口快，为此我也曾郁闷好久。这里的每一个同学都有自己鲜亮的共性与特点。学会与不同性格的同学交往这是我以后任教的珍贵阅历。

另外更重要的一点，与同学相处关键在于了解同学，了解同学的性格、成长背景尤为重要。只有了解了同学，才能与他进行有效的沟通，进而才能对他们进行引导、教育。在这一点我们的肖老师对我启发很大，她不但对我们班同学的共性，成长背景了如指掌，而且擅长处理各种纠纷冲突。许多让人头疼的同学他都能教管好。同时她自己又是一个乐观阳光的老师，并以自己乐观阳光的人格去影响四周的人。让我看到要做一个好老师先要做一个欢乐的老师；

要做一个欢乐的老师先要做一个欢乐的人。只有欢乐的人才有更多的精力去做好自己的工作；

只有欢乐的老师才能更加有急躁、有信念的了解和处理同学们之间的琐事，并且在了解和处理过程中同时能够不断思索，总结更加有效的教育方法。生活心态打算工作态度；

生活状态打算工作效果。这是我实习的其次笔珍贵财宝。

二、班级管理心得

对于班级的管理，记得有位高校老师曾这样说过，给你一个班级你能管理的井井有条，那么给你一座城市你就可以做个好市长；

给你一个省，你就可以做个好省长。可见班级的管理还是有肯定奥妙在里面的。

跟随肖老师实习班主任工作，我体会到管理班级肯定要抓住同学的特点，做到有针对性，同时又要宽严并济，严中有爱。同学有很大的从众心里，处理问题时要抓住带头的。例如上操，打扫卫生，要先督促“听话”的同学和班干部带头，然后对一些“顽固的淘气分子”进行重点督促。这样其它大部分同学就跟着去了。

其次，同学既天真又是稚嫩，因此我们老师既要用爱心去呵护他们那份纯纯的赤子之心，又要用严峻的一面去引导他们避开一些稚嫩的误区。这就需要爱心、急躁、责任心与技巧了。在这方面我认为自己才刚刚开头。

另外，同学既可爱，有时又会显出几分“令人可恶”的样子。开头时看到他们一个个可爱的面孔，真想多给他们教一点东西，就恨自己学问不够渊博，才能不够高深，但我还是尽自己的努力备课，自习也努力引导他们做好功课。但有些时候同学们对自己的好意不但不加理解，反而大有以为恶意的倾向。为此，我曾一度郁闷，进而绝望，再而怀疑自己，怀疑自己高校所学。所以在教学管理中挫折难免，关键是如何快速调整好自己的心态，重新坚决自己的信念，总结以往的阅历与教训，争取明天做的更好。

三、对封闭式教育的思索

我所实习的学校某某中学，是一所私立学校，实行的是封闭式教育，半军事化管理。刚来还有点不适应，时间久了，对这一教育模式有所了解，作如下思索。

看到一些书上说这是中国社会转型的产物，它在肯定程度上对留守儿童进行了教育，有利他们成长，也削减了社会闲散人员的数量，削减了青少年犯罪现象，缓解了社会压力。某某学校作的也不错，这里的感恩教育是一大特色。同学每天作感恩操，校领导也对感恩教育非常重视，做了很多努力。另外，某某学校，高层领导常常亲自了解同学学习生活状况，如视察同学宿舍等，副校长还亲自代课；

学校常常与一些兄弟学校相互沟通学习。这些都是值得其他学校学习的。

但是封闭式教育存在的问题也不容忽视。

首先，同学缺爱，缺少来自父母亲的爱，这一根本问题没有解决。父爱、母爱这是人世间最宏大最厚重感情之一，尤其对于孩子，是无法替代的。这里有不少同学是外省的，父母在外务工，同学缺少来自家里的关爱，对同学性格造成的影响是很难弥补的。造成部分同学逆反心理严峻；

对学习和将来失去信念；

对老师和集体粗鲁、冷漠。个人认为，幼年的孩子不应异地求学，更不应远离家庭。父母的关爱，家庭的学前教育对人的健康成长不行缺少。

其次半军事化管理管的太死，同学简单自我放弃，甚至可能更加叛逆。至少对这一管理制度学校应不断完善，例如，饭卡每学期同学没用完的钱应当把现金还给同学。没收手机的同时要是能在校内建立公话亭，则可能削减同学使用手机的现象等。

另外，不管是怎么样的教育模式，目的都应当是育人，培育健全人格的人，促进同学的全面进展，而非盈利，或考试。教育就是投资，学校不同于企业；

考试是手段，育人是目的。若逆其道而行之，必定教不好同学，又铺张老师的辛苦努力。一个好的学校应当是一个同学和老师都喜爱的地方。

以上就是我在某某中学实习班主任工作三月余的一点体会。

班主任班级管理工作总结800字【精选3篇】三

一年了，班主任的工作也渐渐熟识，许多事情已经进入正轨，处理事情也成熟多了。跟着12—12班一起的这一学期，我作以下总结：

一、查缺补漏，对症下药

反思上学期的管理，我这学期改进了一些做法，查缺补漏，对症下药。盼望能使班集体更加有纪律，有更好的学习环境，有更大的目标，有更大的突破。

第一，上学期对于请假问题没有严格执行记录，这学期，每个同学请假都得留一张假条给我，统计好时间和缘由。这样可以让同学意识到请假的规范性和约束性。

其次，学习小组活动的开展没有得到很好的落实，有其名而无其实，像空设的一样。这学期我依据上学期个学习小组的期评成果的平均分分析，有几个小组差距较大，所以，首先就做了调整。调整了之后，把各组长找出来谈话，交代事宜，鼓舞他们好好带动学习小组活动，既有利于小组的促进进展，有有利于自身力量的提高。要求他们以身作则，有剧烈的责任感和合作精神。再者，制定学习活动表格，什么时间，学习了什么科目，各成员的完成状况如何，都一一登记，并不定时检查。

第三，作业上交状况，上学期做得马马虎虎，连我自己的科目和周记都不严格要求，只是说说他们，并没有什么实际的压力给他们。这学期，我加强力度，课代表就找出来谈话，要求肯定做到仔细负责，公正公正，帮助老师做好这项工作。并制定未交作业状况登记表，每一次的作业都照实登记，以给同学肯定的压力，在不定时查看的时候能准时了解各科目的状况，准时解决后进生的问题。

第四，宿舍纪律和卫生方面也没有加强管理。这学期，我制定了宿舍违纪状况登记表，哪个宿舍消失了问题呗管理员记录下来了，我会找舍长了解状况，假如是个人缘由，就扣个人的操行，是宿舍整体的问题，就整体一起扣分，做到警告其行为必需严格自律。

以上四点，是我这学期开头时就大力加强的改观，目前效果还不显著，不过，总体还是有所改善。坚持下来，整个班级的风气会有所改观。

二、学习小组整顿，有序进行

学习小组，早就已经分好成员了，但是之前还没有形成较正式和系统的学习模式，所以效果不太好。而这学期，我对学习小组进行整顿，实行以下措施：

第一，适当地调整小组成员，男女搭配、培优扶弱。小组长、各自担当的科目、组名、组训和组歌都是组内争论得出，座位的调整包括组内的和组与组之间的通过抽签来打算，具有较强的公正性。

其次，培育小组长管理组员和组内活动。时不时地找小组长来了解组内状况，并赐予一些建议，相互之间探讨活动的方式的可行性和有效性，指导他们学会处理组内突发状况，如组员不和，或者某个组员过于活跃或过于沉闷等。