普通员工辞职信

第第页普通员工辞职信

一般员工辞职信1

敬爱的公司领导：

您们好！

自从**年**月加入到**公司以来已经过了一年多了，虽然时间不长，但我已经充分感受到**公司这个大家庭的凝集力和暖和。回顾这一年多以来，我诚心的感恩**公司让我学到了如何做一个职场人，感恩领导予以的那些让我受用终身的看法与指正，这段经受将成为我生命中永久的财宝。

诚然，论工作环境、团队、压力甚至个人喜好，我都很满足。

但由于个人缘由以及家庭缘由，故需要重新确定自己将来的进展方向。在此我对公司和全部同仁们带来的诸多不便表示深深的歉意，同时我也盼望领导的理解与批准。无论今后何时何地，我都不会忘却这些充盈欢乐的日子，不会忘却**公司予以我的一切。我将永久以自己曾是**公司的一员为荣！

在此，我诚心祝福公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺当！

此致

敬礼！

辞职人：**

20**年**月**日

一般员工辞职信2

敬爱的领导：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于我个人职业规划和一些现实因素〔简约阐述离职四汇建设集团相关岗位的缘由，比如父母年迈、夫妻分居〕，经过深思熟虑，我决断辞去所担负的四汇建设集团**岗位的工作。我很缺憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给四汇建设集团管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开四汇建设集团**岗位，离开朝夕与共同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的困难决断。相信在我目前的四汇建设集团**岗位上，四汇建设集团有许多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后肯定会批准我的申请。

转瞬之间，在四汇建设集团工作已经*年，回首自己在四汇建设集团工作、生活和学习的点点滴滴，感慨颇多，有过期盼，也有过迷茫；有过欢乐，也有过哀伤。但至始至终，四汇建设集团的深刻的企业文化内涵一贯激励着我。

四汇建设集团**岗位工作是我职业生涯中宝贵而非常有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和援助下，使我成为一名具有肯定实际工作技能和处理日常事务技能的合格的四汇建设集团**岗位工。我非常感恩援助和见证我成长的四汇建设集团的各位领

此致

敬礼！

辞职人：**

20**年**月**日

一般员工辞职信3

敬爱的公司领导：

您们好！

自**年入职以来，我一贯很喜爱这份工作，但因某些个人缘由，我要重新确定自己将来的方向，最终选择了开始新的工作。

盼望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并盼望能于今年5月底前正式辞职。如能予以我支配更多的时间来找工作我将感恩不尽，盼望公司理解！在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我肯定会尽自己的职责，做好应当做的事。

最末，诚心的说："对不起"与"感谢"。

祝福公司开创更美妙的将来！

望领导批准我的申请，并帮助办理相关离职手续。

此致

敬礼！

辞职人：**

20**年**月**日

一般员工辞职信4

敬爱的公司领导：

您们好！

我可能会在*月份某个您觉得方便的时候离开公司。

自从**年入职以来，我一贯都很享受这份工作。转瞬快*年过去了，我要重新确定我将来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满足。但，由于某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。盼望您能早日找到合适的人手接替我的工作。

特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。

最末祝公司领导和全部同事身体健康，工作顺当，公司生意兴隆，进展越来越好！

此致

敬礼！

辞职人：**

20**年**月**日

一般员工辞职信5

敬爱的公司领导：

您们好！

首先，特别感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公司一贯以来对我的信任和关照，特别感谢予以我发挥个人优势的平台。在公司工作的两个月当中，经理也给了我许多的培育，让我学到了很多，也进步了很多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上，为此，我很缺憾地在这里向公司提交辞职申请。

在过去几天里，我仔细回顾了这两个月来的工作状况，在工作中，我一心为推动公司的进展而工作，一贯以公司利益为中心，在这两个月的工作中，我学到许多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关怀和栽培。

在这里，我通过认真分析后，想予以公司一点建议，不过这只是我作为一个小职员的一点个人看法，首先，我认为公司的网站运营缺少专业策划人材，对公司网站没有一个大的整体规划，没有制定好网站运营方针，应当骋请一些有多年网站运营阅历的专业人士，对网站的运作、进展前景、可行性分析等做出讨论报告。我负责网站编辑工作的这两个月以来，我觉得公司的制度上有问题，首先，质与量的冲突问题，就以我们网络事业部来说，规定的每人每天要完成的量是7个以上，但是对于一些资料不足的网站，我们的确是无从下手，假如硬是要去凑其他网站的.资料，我个人认为这是毫无意义的，这么做一那么是导致了公司网站的真实性，二那么是侵害了版权问题，我们所运用的信息图片案例等都均未经过版权全部者的同意，这对公司网站运营方面造成了负面的隐患，会给网站阅览者一种很虚假的感觉，也有可能会因此而被其他网站追究版权问题，这是相当值得公司领导深思的。

其次，就是公司的基层员工的工作热忱的问题。我认为一家公司是否有进展空间，首先要分析的就是领导的决策是否正确，目标是否合理，所制定的方针是否符合实际状况、是否具有可行性。

而其次，就是分析基层员工的工作热忱，基层员工对于全部的公司来说都是很渺小却很关键的，假如基层员工没有多大的工作热忱，那就会影响他们的工作的进度和仔细程度，这径直影响了公司的进展进程和形象。在我们公司，我觉得基层员工没有多少工作热忱，这又是由于什么缘由呢？我认为这是政策问题，公司的制度始终没有得到一个最终的完善，对一些工作内容的要求没有一个确定的规格，导致在一段时间后会涌现新旧规格的冲突，而这一点，是需要基层员工花费大量的时间和精力，长期如此反复，会让基层员工感到身心疲乏。

以上是我的一点个人建议，除了盼望公司能够在今后不断改进、不断进展之外，绝无其他意思。

在公司里，我得不到我自认为应有价值的待遇，收入实在太低，径直导致了我个人生活困难，连吃饭和居住都成问题，为此，这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我喘不过气来，正因如此，我作为一名网站编辑的热忱也慢慢消退了，我不盼望自己带着这种心情去工作，这样只会对不起公司也对不起我自己。而且，我深刻感觉到自己的技能的有限，没方法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己技能还不够。所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。我保证，本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事，也不向外透露公司内部的状况。

我诚心祝福公司在今后的进展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！公司领导及各位同事工作顺当！请公司各领导审查批准！

感谢！

此致

敬礼！

辞职人：**

20**年**月**日

一般员工辞职信6

敬爱的公司领导：

您们好！

自从**年**月加入到**公司以来已经过了一年多了，虽然时间不长，但我已经充分感受到**公司这个大家庭的凝集力和暖和。回顾这一年多以来，我诚心的感恩**公司让我学到了如何做一个职场人，感恩领导予以的那些让我受用终身的看法与指正，这段经受将成为我生命中永久的财宝。

诚然，论工作环境、团队、压力甚至个人喜好，我都很满足。

但由于个人缘由以及家庭缘由，故需要重新确定自己将来的进展方向。在此我对公司和全部同仁们带来的诸多不便表示深深的歉意，同时我也盼望领导的理解与批准。无论今后何时何地，我都不会忘却这些充盈欢乐的日子，不会忘却**公司予以我的一切。我将永久以自己曾是**公司的一员为荣！

在此，我诚心祝福公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺当！

此致

敬礼！

辞职人：**

20**年**月**日

一般员工辞职信7

敬爱的领导：

你好！

特别感谢领导予以在**工作的机会以及在这两年里对我的援助和关怀！某些缘由，今日我在这里提出辞职申请。在**两年的时间里，公司予以我多次参与大小项目的实施机会，使我在工作岗位上积累了技术技能和工程阅历，也学到了工作以外的处世为人等做人的道理。这些我很珍惜也很感谢公司