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文档简介

铁道部员工聘用合同合同编号：[合同编号]甲方：铁道部地址：[地址]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下协议，以明确双方的权利和义务：一、聘用岗位和职责甲方聘用乙方为铁道部的员工，职位为[职位]。乙方的职责包括但不限于：[职责1][职责2][职责3]二、合同期限本合同自[起始日期]开始生效，至[终止日期]终止。若合同期满后双方没有书面终止合同的意愿，合同将自动续签，每次续签期限为[续签期限]。续签后的合同条款、薪资待遇、职位等将按铁道部的相关规定执行。三、工资和福利待遇乙方享受的工资标准为[标准]。乙方的工资将按月支付，并于每月的[发薪日]发放至乙方指定的银行账户。乙方享受的福利待遇包括但不限于：社会保险和住房公积金带薪年假节假日福利其他额外福利（根据铁道部相关规定执行）四、工作时间与休假工作时间为每周[工作时间]，其中包括正常工作日和必要的加班工作。周末及法定节假日不计入工作时间。乙方享受的带薪年假按照铁道部相关规定执行。五、保密义务乙方在因履行工作职责而得知的甲方商业秘密及其他保密信息，不得擅自泄露给任何第三方。乙方在合同终止后仍应承担保密义务，不得披露或利用甲方的商业秘密。六、解除合同合同期内，若乙方有以下行为之一，甲方有权解除合同，乙方需承担相应法律责任：严重违反工作纪律的行为严重失职、渎职行为私自泄露或利用甲方商业秘密他人举报乙方从事违法犯罪行为并经查实其他严重违反劳动合同法及相关法律法规的行为双方协商一致解除合同的，应提前[提前解除期限]书面通知对方。合同解除后，双方各自清算未结清的工资和其他费用，并做相关手续。七、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应及时协商解决。协商不成的，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方当事人具有约束力。八、其他条款本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决，并书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同适用中华人民共和国法律。合同的生效、履行、解释及争议解决均以中华人民共和国法律为准。甲方（盖章）：___________________乙方：____

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