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文档简介

炊事员聘用合同书本合同书由雇主（以下称“甲方”）与炊事员（以下称“乙方”）共同订立，双方达成以下协议：一、聘用内容甲方聘用乙方担任炊事员一职，负责甲方食堂的食品加工及厨房卫生、餐具清洗等工作。乙方应该遵守卫生法律法规要求，严格把控食品质量安全，确保提供健康安全的饮食服务。乙方应按照甲方的要求，准备丰富多样的饭菜，且在规定时间内送达餐食。二、工作条件乙方在甲方的工作时间为每天早上7:00至晚上7:00，每周工作6天，休息1天。甲方应提供合适的厨房及工作条件，并统一供应食材。乙方必须按照卫生要求对餐厅和器具进行清洁。甲方应该提供相应的薪资福利待遇，遵循国家相关法律法规。乙方享有交通补贴、工作保险、职工医疗保险等相关福利待遇。三、薪酬待遇乙方的薪资为每月人民币5000元整，甲方应按时支付。乙方若加班或提供特别服务，按照国家法律法规及公司规定给予加班费等相应报酬。四、工作期限乙方从本合同生效之日起工作，工作期限为1年，到期后可续签。双方协商同意后，合同期限可以另行协商。乙方如违反公司纪律，经严重与警告后，仍不知悔改或以其他方式严重影响企业正常运营者，甲方有权解除合同，并不承担任何法律责任。五、保密条款乙方应当保守甲方工作过程中获取的保密信息，不得向任何第三方透露。乙方签订本合同时即表示同意保守保密信息。六、解决争议双方在合同履行过程中如有异议，首先应通过友好协商方式进行处理。协商不成，双方应向所在地人力资源部门申请调解或诉讼，通过法律途径解决争议。七、其他本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同正本一式两份，甲乙双方各持一份。甲方（盖章）：_____________乙方（签字）：__________

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