员工入股分红协议书_第1页
员工入股分红协议书_第2页
员工入股分红协议书_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工入股分红协议书协议概述本协议由公司和员工们共同签署，旨在为员工提供参与公司股权分红的机会，以激励员工全心全意工作，推动公司持续发展。本协议将明确员工入股的验资、股权转让、退出与分红等事宜。验资与入股员工在申请入股前应提供身份证明、劳动合同、工资单等资料，由公司根据验资标准审核资格。验资通过后，员工以人民币现金方式全额认购公司股份，并签署本协议。公司将属性股份出具股权证书并登记在员工名下。股权转让员工持有的股份使用期限为五年，五年期间不得转让、赠与或以任何方式处分，但可随股票市场的正常交易进行转让。五年期满前员工有意退出者，须提前60天书面通知公司，公司及其他员工有优先购买权（以公允价格为准）。若公司或其他员工未及时行使购买权，则员工可以公允价格将股份转让给外部人士。公司因重大事项获某种主要融资的（包括但不限于IPO、借壳上市等方式），员工同意本协议约定的优先购买权等限制将不再有效，公司将依照实际情况随时与员工重新协商。分红公司通过年度股东大会决定分红比例，将分红款支付至员工各自绑定的银行账户。员工可以选择将分红款再次投入股份，以购买新股份或增加持有的股份。分红以税后利润为基础计算，计提或不计提应纳税款由公司负责。退出入股的员工在协议期限届满或符合其他退出条件时，可以向公司申请退出本协议。公司应在60日内处理并支付员工公允价值。公允价值以公司当时认定的净资产和公允市场价值为依据。员工同意接受公司认定的评估结果。退出员工在退出协议当年度不再享有公司分红。风险提示公司股份的市场价格可能因市场因素等原因波动较大，员工应审慎看待入股股份可能带来的风险。公司股份不得用于任何非法、危险、不道德或不合规的用途。协议变更与解除本协议经员工及公司授权代表签字盖章后生效，双方视为共同遵守。本协议自签订之日起生效，有效期五年，到期后双方如有共识，可以考虑续签。双方一致同意终止本协议的，即可解除本协议。在执行本协议过程中，如出现争议，双方应友好协商解决，协商不成可申请选定仲裁委员会进行仲裁。解释本协议条款，在发生纠纷时，本协议适应中华人民共和国法律。签署方确认公司名称：____________________________________法定代表人：___________________________________日期：________________________________________员工签名：___________________________

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论