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文档简介
第5页共5页小学教学管理制度范本为了维护学校正常教学秩序,保证学校各项工作的顺利进行,特制定本考勤制度。一、坐班:行政人员、教学人员、教辅人员、工勤人员一律实行坐班制,上班时间必须在校。二、考勤公布:全校教职工考勤由当天值日校级领导执行,坚持一周一汇总,每周一公布。汇总由政教室执行。三、请假:1、请假必须写请假条,课务、事务安排妥当后向管线领导请假,课务调整单报教导室,请假条报政教室。2、突发事情请假须自行或委托人(本学科教师)安排课务、事务后电话请假,委托人填好课务调整单、写好请假条。病假须附医生证明。3、请假一天经处室主任批准,三天内经管线领导批准,三天以上经校长批准。四、婚假、产假、及法定假日按国家有关规定执行。婚假:婚假____天。女性年满____周岁,男性年满____周岁为晚婚,晚婚假为____天(节假日应计算在内)。产假:暂定为半年(一学期)。在假期内只享受个人账户和____%的绩效工资,不得享受学校任何福利。丧假(直系亲属):城区____天,城区外____天。五、有关规定1、每天上午下午上班前找值日领导签到,严禁代签、漏签、错签,代签一次按迟到处理,迟到一次扣全勤奖____元。2、病假____天、事假____天扣____元,旷工____天扣____元。3、凡抽查不在岗者,视早退,早退一次扣全勤奖____元。4、凡一天两次未签到,一次抽查未到视为旷工一天,旷工一天扣全勤奖____元。5、一天以内的事假、病假,手续齐全者不扣全勤奖。6、一天及以上的事假每天扣____元。本月全勤奖不够的从下个月扣除。7、每周一升旗不参加者及例会不参加者扣全勤奖____元。8、凡请假手续到期而没有履行续假手续的视为旷工。9、公假不扣全勤奖。但本人须写一份情况说明交政教室,便于统计。10、请假手续不全(无请假条、无领导签字),视为旷工。11、一学期请事假累计十天者,本年度不得评先、评优。小学教学管理制度范本(二)一、学校校委会成员都要实现包年级、包组,协助年级组长和组织本年级教育教学工作,认真贯彻落实学校的会议精神,积极完成学校安排的各项工作任务。二、蹲点领导必须保证____月两次到所包年级坐班办公,参加备、教、改、辅,维护办公秩序,协助清点坐班人数,每次活动时间不得小于两小时。三、蹲点领导每周、每期听课不得少于上级规定的节数。四、蹲点领导要深入课堂、深入学生、切实了解师生的学生、工作情况,做到心中有数。对教师的思想、情绪、家庭生活等情况也要了如指掌。五、蹲点领导要强化所包年级师生的政治思想工作,教育职工爱岗敬业、勤奋向上、遵纪守法、不断加强自身修养,学会待人、做人,努力提高自身素质。六、蹲点领导要及时处理好本年级、本组的偶发事件,协调好本年级的有关工作。七、蹲点领导所在年级的教学成绩应稳步提高,领导参与教师教学质量奖惩。八、召开本年级工作会议,总结成绩,批评不良倾向,部署新的工作。小学教学管理制度范本(三)1、音乐室由上音乐课教师负责管理。2、管理人员要认真做好添置设备登记,音乐器材应规范摆放整齐。3、注意室内清洁,不准带东西到室内吃,不准乱丢纸屑、杂物,不准在座台、墙壁上乱刻乱画。4、上课、排练节目,学生要有秩序进入室内,按规定的地方、就坐,室内保持安静,不准随意喧哗、走动、打闹。5、爱护音乐器材,没有取得管理人员允许,不准随意动用乐器,如违者造成损失,照价赔偿。6、音乐器材借出和非管理人员使用,必须经学校主管领导同意方可出或开门使用,如借出、使用损坏或遗失,照价赔偿。7、每次活动完,要检查器材摆放,关好窗锁好门。如造成损失,追究相关人员责任。小学教学管理制度范本(四)一、请假制度1、全体教师要以学校工作为重,做到不迟到、不早退、不旷工,有事请假。2、凡因事、因病需要请假的,到校长室写请假条并由校长签。无特殊情况不得捎假或电话请假。3、请事假一次一般不得超过____天。4、请病假连续超过____天的(含两天),需由医院出具证明,并到中心小学请假。5、凡如婚假、丧假、产假等有上级规定的,按有关文件执行。6、教师请假或因公外出的一般自行调好课务,并将调课安排报校长室。7、工作时间内,凡因私事没有请假外出的,视为旷工,学校视情节另行处理。8、外出教师必须进行外出、返校登记,并交请假条以备存档。二、奖惩办法:1、每月设全勤奖____元。(1)一个工作日为____节课,请假一节为____个小假,____个小假为____天,____个小假为____天。(2)请假累计____天以内扣____元;累计____天以内扣____元;累计____天以内扣除当月全部考勤奖。(3)旷工____节扣除当月全部考勤奖。2、期末设学期全勤
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