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文档简介

冲印师劳动合同一、甲方（雇主）信息甲方：_____________（以下简称“公司”）公司地址：_____________公司法定代表人：_____________二、乙方（受雇方）信息乙方：_____________（以下简称“员工”）身份证/护照号码：_____________住址：_____________三、合同签订时间及期限本合同于_____________年_____________月_____________日签订，有效期为一年，到期自动解除。双方在合同到期前可以协商续约。四、工作内容员工应按照公司安排，负责完成冲印工作任务。员工应按时按质完成工作任务，并严格遵守公司相关管理制度和规章制度，维护公司声誉。员工应认真履行职责，保护冲印机设备，确保设备正常运转。五、工作时间和休假员工每周工作时间为40小时，根据工作需要可能需要调整，并在每周总工作时间不超过48小时的情况下，实行弹性工作制。公司每年给予员工带薪年假5天、带薪病假5天及法定节假日休息时间。员工请假应提前3日向公司申请，公司可以根据实际情况批准或不批准。员工应按照公司相关规定参加国家双休日、年度例假等。六、工作薪酬公司按照国家规定，为员工支付基本工资。员工劳动报酬包括基本工资和绩效工资两部分，绩效工资根据员工绩效考核结果确定。其他补贴和津贴根据公司的相关规定和国家法规执行。七、社会保险和福利待遇公司按照国家规定为员工缴纳社会保险。公司为员工购买商业保险，保障员工身体健康和工作安全。八、保密义务员工应当对公司的商业机密和其他机密信息予以保密。九、合同的解除合同期内，双方协商一致以及法律规定的情况下，本合同可以提前解除。合同期内，员工违反合同规定或公司相关规章制度，且公司提出书面警告仍不改正的，公司可以单方面解除合同。十、其他条款本合同未尽事宜，由甲乙双方共同商讨决定。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方：_____________乙方：______

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