2023年大庆电力集团企业文化知识考试历年高频考点试题含答案

2023年大庆电力集团企业文化知识考试历年高频考点试题含答案（图片大小可自由调整）第1卷一.参考题库(共50题)1.打造长青企业，服务百年油田（）、（）、（）2.铁人精神的含义是什么？3.企业文化有哪些作用？4.电力总公司企业文化建设重点要提高三个成果：培育（），打造（），塑造（）5.电力总公司团队文化的核心理念是（）、（）、（）、（）6.企业文化与思想政治工作的关系是（）A、相互包含B、完全重合C、你中有我，我中有你，是一种交叉关系，互为依存的关系7.企业文化属于（）文化范畴。A、社会B、经济C、行业8.2005年，电力总公司在企业文化建设上，主要建设“五型”文化，即（）、（）、（）、（）、（），以特色文化推动企业持续健康发展。9.2005年，全局主题教育活动的主题是增强（）、（），提升（）10.石油管理局二次创业的战略方针是什么？11.电力总公司在成本管理上提出的“一控五降”的内容是（）、（）、（）、（）、（）、（）12.大庆“五面红旗”指的是（）、（）、（）、（）、（）13.《二次创业指导纲要》中提出的“认真实践四条指导原则”是（）A、聚精会神练内功B、全力以赴谋发展C、尽职尽责办实事D、打造优势促发展E、着力根本保稳定14.《二次创业指导纲要》中提出的领导干部在工作中要掌握“十字”工作方法的内容是什么？15.《二次创业指导纲要》指出，各级党委要认真实践四个指导原则，指的是（）、（）、（）、（）16.管理局对企业文化示范区要求做到“三体现”和“三化”的内容是什么？17.为什么说企业制度是企业文化主体结构的重要组成部分？18.集团公司的核心经营管理理念是诚信、（）、（）、（）、（）19.今后一个时期，电力总公司的奋斗目标是：发扬大庆精神、（）、（）、实现持续发展、（）20.2005年，电力总公司市场开发要实现哪几个方面的新突破？21.“十五”期间，电力总公司提出做好六篇文章即（）、（）、（）、（）、（）、（）22.企业文化的人格化体现在什么人身上（）A、劳动模范B、企业家C、企业的每一名员工23.大庆艰苦创业的“六个传家宝”是什么？24.外部拓展战略是全局的主导战略，合作双赢战略、多元发展战略是全局的保障战略。25.《二次创业指导纲要》指出，要正确处理两个三者关系指的是（）、（）、（）、（）26.企业价值观有哪些作用？27.“三基”工作是（）、基层建设、（）28.《二次创业指导纲要》对实施企业文化战略的总的要求是什么？29.《二次创业指导纲要》指出，领导干部在作风上要做到的“四个敢于”，即（）、（）、（）、（）30.《二次创业指导纲要》中对实施人力资源开发战略是怎么表述的？31.《二次创业指导纲要》中提出的“三个有利于”是（）A、有利于提升企业形象B、有利于生产力的解放和发展C、有利于企业竞争实力的增强D、有利于职工生活水平的提高32.电力总公司的服务理念是（）、（）、（）33.《二次创业指导纲要》指出，根据企业面临的新形势，结合未来发展的奋斗目标，确定（）为全局的主导战略（）为全局的基础战略；（）为全局的保障战略，以这样一个系统的战略组合来保证全局的健康发展。34.电力总公司学习型文化的核心理念是（）、（）35.电力总公司在推进集团规范化运作、加快企业发展的实践中，着力提高集团的“六个能力”，即提高集团的（）、（）、（）、（）、（）、（）36.管理局局长、党委书记曾玉康曾提出领导干部要增强“五种意识”指的是什么？37.石油管理局的质量方针是（）、（）38.石油管理局职工基本的行为规范的内容是什么？39.企业精神与企业价值观的关系是（）A、企业精神等同于企业价值观B、企业价值观内涵大于企业精神C、企业精神内涵大于企业价值观40.管理局《二次创业指导纲要》明确了全局努力完成创新体制、调整结构、强化经营、开拓市场和稳步发展等五大任务。41.大庆精神、铁人精神是全局企业文化的核心。42.什么是企业价值观？43.电力总公司三届一次职代会报告中指出，2005年电力总公司要突出做好哪六项工作？44.二次创业的根本目标和任务是（）、（）45.《二次创业指导纲要》指出，要实现“三个目标”，即（）、（）、（）。从而建立起符合现代企业制度要求，适应市场需要的企业文化。46.企业文化的核心是指（）A、企业精神B、企业价值观C、企业形象47.在“打造优势年”活动中，全局重点打造六个方面的优势，即体制优势（）、管理优势、（）、（）、（）；电力总公司重点打造五个方面的优势，即规模优势、（）、（）、（）和文化优势。48.管理局企业文化建设的主要任务是什么？49.简述电力总公司党委开展“五创”主题教育活动的目的意义？50.《二次创业指导纲要》指出，今后一个时期要努力推进五大战略重点，具体指的是（）、（）坚持科技创新，提升核心竞争力；深化企业改革，建立现代企业制度；（）第1卷参考答案一.参考题库1.正确答案:以人为本；规范自觉；效益至上2.正确答案:“铁人”精神是对铁人王进喜的崇高思想、优秀品德的高度概括，是我国石油工人精神风貌的集中体现，是大庆精神的具体化。铁人精神的内涵主要是“为国分忧、为民族争气”的爱国主义精神；为“早日把中国石油落后的帽子甩到太平洋里去”，“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神；为干革命“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的艰苦奋斗精神；“要为油田负责一辈子”，“干工作要经得起子孙万代检查”，对技术精益求精，为革命“练一身硬功夫、真本事”的科学求实精神；不计名利，不计报酬，埋头苦干的“老黄牛”精神。3.正确答案:企业文化是增强企业活力，创企业最高经济效益的必然之需；是发挥职工积极性、智慧和创造力的最佳选择；是全面提高企业职工和企业整体素质，发掘力量的源泉；是增强企业凝聚力和竞争力，确保企业生存和发展的根本战略；是营造企业和谐氛围、优良环境的保证。4.正确答案:星火精神；燃机观念；电力人形象5.正确答案:心系电力；共存共荣；上下同欲；和谐发展6.正确答案:C7.正确答案:A8.正确答案:学习型文化；服务文化；团队文化；管理文化；安全文化9.正确答案:党建力；培育文化力；竞争力10.正确答案:发扬大庆精神，搞好二次创业，实现持续发展实现持续发展，再铸企业辉煌。11.正确答案:控成本；降煤耗；降物耗；降网损；降厂用电；降管理费。12.正确答案:王进喜；马德仁；段兴枝；薛国邦；朱洪昌13.正确答案:A,B,C,E14.正确答案:学习、沟通、执行、总结、拓展15.正确答案:聚精会神练内功；全力以赴谋发展；尽职尽责办实事；着力根本保稳定16.正确答案:“三体现”即体现自身特色、体现时代气息、体现文化品位。“三化”即做到理念故事化、理念人格化、理念形象化。17.正确答案:从企业文化建设角度看，必须把制度建设纳入到企业文化的范围内，是指成为文化管理的一个重要构成，这是由于企业在进行企业文化建设的过程中会产生一定的文化成果，如质量文化、经营文化、产品文化等，这些成果也需要以制度的方式巩固下来。企业规章制度实际上是企业文化规范性的反应，所承载的本身就是企业文化的内容。18.正确答案:创新；业绩；和谐；安全19.正确答案:打造集团优势；创建一流企业；再铸电力辉煌20.正确答案:2005年，电力总公司在市场开发方面要实现以下突破：要在国内外开发有一定规模的新项目，实现开发市场收入1.5亿元。培育市场开发人才，力争走出去技术服务队伍达到500人。做专做精电力技术品牌，燃机技术培训保持全国领先地位，发电培训在区域内发挥作用，电网调试走出国门，打造油田电力品牌形象。在管理局的支持下，稳妥地、按程序进行资本运营，投资参股开发煤矿和建设燃机电厂。21.正确答案:主业篇；市场篇；技术篇；成本篇；工程篇；文化篇22.正确答案:A23.正确答案:“六个传家宝”即人拉肩扛精神、干打垒精神、五把铁锹闹革命精神、缝补厂精神、回收队精神、修旧利废精神。24.正确答案:错误25.正确答案:要正确处理改革；发展和稳定三者关系；要正确处理国家；企业和职工三者利益关系26.正确答案:企业价值观是企业文化的核心，它决定和影响着企业存在的意义和目的，企业各项规章制度价值和作用，企业中人的各种行为和企业利益的关系，为企业员工形成共同的行为准则奠定了基础。27.正确答案:基础工作；基本功训练28.正确答案:在“三个代表”重要思想的指导下，继承和发扬大庆精神、铁人精神，以集团公司“诚信、创新、业绩、和谐、安全”理念为指导，培育管理局“为市场提供最好服务，为企业创造最佳效益”的企业经营价值观。在职工队伍中形成“团结一致，共谋发展”的共识，养成“坚持三老四严，做到五项要求”的行为规范。内强素质，外塑形象，打造企业品牌，全面提升市场竞争力29.正确答案:在改革上敢于攻坚；在发展上敢于较真；在稳定上敢于负责；在管理上敢于碰硬30.正确答案:按照中央《关于进一步加强人才工作的决定》精神，围绕全局开展国际化经营，以调整和优化人才结构为主线，抓住培养、吸引和激励重点环节，努力培育企业高素质的经营管理者队伍、高水平的科技人才队伍和高技能的操作人才队伍，形成核心人才队伍和人力资源优势。加强与高等院校以及科研院所的合作，借脑引智，广揽人才，为我所用。全局干部职工的整体素质、人力资源的开发与管理机制、薪酬制度、劳动组织结构等，要适应企业加快发展的需要，为搞好二次创业提供人才和智力支撑。31.正确答案:B,C,D32.正确答案:诚实守信；优质服务；用户至上33.正确答案:外部拓展战略；合作双赢战略、多元发展战略；低成本战略、人力资源开发战略、科技创新战略和企业文化建设战略34.正确答案:今天的学习；明天的能力35.正确答案:市场竞争能力；可持续发展能力；管理控制能力；战略执行能力；经营者管理能力；集团的凝聚能力36.正确答案:增强责任意识，增强市场意识，增强创新意识，增强推进意识，增强团结意识。37.正确答案:用大庆精神保证质量；以“三老四严”取信用户38.正确答案:坚持“三老四严”，做到五项要求。即做老实人，说老实话，办老实事；严格的要求，严密的组织，严肃的态度，严明的纪律。人人技术过得硬，项项工作质量全优，事事做到标准化，处处厉行勤俭节约，时时注意精神文明。39.正确答案:C40.正确答案:错误41.正确答案:正确42.正确答案: 企业价值观是以企业中的个体价值观为基础，以企业经营管理者价值观为主导的群体价值观念。43.正确答案:一是抢抓机遇，实现主业持续发展；二是精细管理，提高成本控制水平；三是突出重点，加大市场开发力度；四是发挥优势，提高集团行为能力；五是夯实基础，强化安全生产管理；六是提升能力，加强领导班子建设。44.正确答案:实现持续发展；再铸企业辉煌45.正确答案:形成以市场为导向的价值取向；完善以市场为导向的行为规范；实现职工全面发展46.正确答案:B47.正确答案:产业优势；队伍优势；品牌优势；文化优势；技术优势；人才优势；管理优势48.正确答案: （1）形成以市场为导向的价值取向，完善以市场为导向的行为规范，促进职工全面发展。 （2）总结二次创业实践，不断赋予大庆精神、铁人精神新内涵。 （3）打造企业品牌，塑造企业形象，全面提升企业竞争力。 （4）建设具有高度责任感的企业。对国家负责，实现国有资本保值增值；对社会负责，创造更多的财富；对职工负责，