2023年岗位知识-从技术走向管理课程知识考试历年高频考点试题含答案

2023年岗位知识-从技术走向管理课程知识考试历年高频考点试题含答案（图片大小可自由调整）第1卷一.参考题库(共50题)1.以下哪项属于赫兹伯格理论中提到的保健因素？（）A、授权挑战性工作B、出国进修C、安全D、升职2.根据《从技术走向管理》课程，以下哪些属于分派工作时所需要注意的原则？（）A、权利和责任相称B、指示要清楚和完整C、避免反授权D、因人设岗3.根据《从技术走向管理》课程，哪项不属于全局思维范畴？（）A、从多角度看问题B、关注细节C、先罗盘后时钟D、关注整体4.“非黑非白”属于管理人员的一般特质。5.时间管理四象限法中，把重要且紧急的事件称为（）A、鹅卵石类事件B、碎石类事件C、细沙类事件D、水类事件6.根据《从技术走向管理》课程，以下不属于技术能手当管理的优势是：（）。A、内行领导内行B、容易把控技术细节C、善于沟通D、逻辑思维能力强7.根据《从技术走向管理》课程，培训习惯的三个条件是（）。A、意愿B、技能C、认识D、坚持8.“1+1=2”是大多数技术人员的思维习惯。9.六顶思考帽方法中，黑帽代表（）。A、直觉与喜好B、资料、信息、事实C、乐观与积极D、批评与挑剔10.以下哪些属于技术骨干当管理者的劣势？（）A、逻辑思维能力弱B、视野不开阔C、形象思维能力弱D、理性11.六顶思考帽方法中，绿帽代表（）。A、直觉与喜好B、创新与冒险C、乐观与积极D、批评与挑剔12.根据《从技术走向管理》课程，技术能手当管理有如下优势：（）。A、内行领导内行B、容易把控技术细节C、善于沟通D、逻辑思维能力强13.“更关心结果”是技术人员的一般特质。14.“激励和鼓励”属于管理职能。15.在今天的互联网时代，做计划已经过时了。16.根据《从技术走向管理》课程，珍惜差异的最高层次是“重视”。17.根据《从技术走向管理》课程，关注细节不属于全局思维的范畴。18.根据《从技术走向管理》课程，职业发展的第三个层次是：（）。A、依赖B、被依赖C、独立D、互赖19.以下哪项不是维克特期望理论的要点：（）。A、期望B、自信C、工具性D、效价20.以下属于管理者软技能的有：（）。A、激励B、影响力C、团队建设D、统计技术21.团队处在高产期一般需要采用哪一种领导风格？（）A、授权式B、支持式C、命令式D、教练式22.根据《从技术走向管理》课程，四星级领导是：（）。A、领导不在场，员工也会好好干B、领导定计划，员工按照计划干C、领导定目标，员工制定计划干D、领导定方向，员工抱成团队干23.人们普遍认为，在“不重要也不紧急”的事情上投入的时间占多少比例比较合适？（）A、10%左右B、15%左右C、5%左右D、1%左右24.六顶思考帽方法中，红帽代表（）。A、系统与控制B、资料、信息、事实C、乐观与积极D、直觉与喜好25.以下哪些属于赫兹伯格理论中提到的激励因素？（）A、提供更好的办公条件B、外派培训C、授权更有挑战性的工作D、升职26.管理者一般可以把哪种类型的工作授权给下属去做？（）A、重要紧急B、重要不紧急C、紧急不重要D、既不重要又不紧急27.技术经理在领导面前是（）。A、领导B、专家C、同事D、管理者28.根据《从技术走向管理》课程，以下哪些属于管理者的团队习惯？（）A、目标导向B、建立信任C、集思广益D、聚焦优点29.根据《从技术走向管理》课程，以下哪些属于管理者的个人习惯？（）A、目标导向B、建立信任C、全局思维D、要事第一30.技术经理在领导面前是专家。31.马斯洛需求层次理论中关于人的需求由低到高分别是指生理需求、安全需求、尊重需求、归属与爱的需求和自我实现需求。32.根据《从技术走向管理》课程，以下哪些属于管理人员的一般特质？（）A、收敛思维B、对事不对人C、更关注结果D、灵活33.优秀的管理人员一般会经常使用“经常、或许、大概”等这些词语。34.以下哪项不属于决策方法？（）A、掷色子B、经济模型法C、六顶思考帽法D、T型评估法35.对于高层管理者来说，应更加重视对哪一种技能的培养？（）A、人际技能B、概念技能C、技术技能D、沟通技能36.根据《从技术走向管理》课程，以下哪项不属于集思广益的方法？（）A、头脑风暴B、德尔菲技术C、抽签D、创造第三替代方案37.以自我为中心是麦克雷戈Y理论中的假设。38.马斯洛需求层次理论中，人的需求的最低层次是（）。A、生理需求B、尊重需求C、归属与爱的需求D、安全需求39.根据《从技术走向管理》课程，职业发展的第一个层次是：（）。A、依赖B、被依赖C、独立D、互赖40.以下不属于计划的特点有：（）。A、可变性B、固定性C、指导性D、随意性41.六顶思考帽方法中，白帽代表（）。A、直觉与喜好B、资料、信息、事实C、乐观与积极D、批评与挑剔42.成功人士投入时间最多的工作是（）。A、重要且紧急的事件B、重要但不紧急的事件C、不重要但紧急的事件D、不重要也不紧急的事件43.根据《从技术走向管理》课程，聚焦优点、要事第一和集思广益属于管理者团队习惯。44.以下哪些属于管理人员的一般特质？（）A、关注面B、科学性C、关注点D、艺术性45.根据《从技术走向管理》课程，以下哪项属于技术人员的一般特质？（）A、关注点B、对事也对人C、非黑非白D、发散思维46.对于高层管理者来说，应更加重视对“概念技能”的培养。47.维克特的期望理论中，期望是指（）。A、个人对达到一定的绩效水平所需要的努力程度的认识B、个人对于达到一定工作绩效之后即可获得的理想结果的认知C、从工作或者组织中获得的每一种结果对个人是否具有吸引力D、人们相信他们积极的努力会产生成功的结果和相应的回报48.麦克雷戈的Y理论认为：（）。A、人是惰性的B、人是自我为中心的C、人们缺乏进取心D、人是自我约束的49.“经济模型法”属于决策方法的一种类型。50.以下属于领导职能的有：（）。A、激励和鼓励B、统一意志C、整合人员D、指明方向第1卷参考答案一.参考题库1.正确答案:C2.正确答案:A,B,C3.正确答案:C4.正确答案:正确5.正确答案:B6.正确答案:C7.正确答案:A,B,C8.正确答案:正确9.正确答案:D10.正确答案:B,C,D11.正确答案:B12.正确答案:A,B,D13.正确答案:错误14.正确答案:错误15.正确答案:错误16.正确答案:错误17.正确答案:错误18.正确答案:D19.正确答案:B20.正确答案:A,B,C21.正确答案:A22.正确答案:C23.正确答案:D24.正确答案:D25.正确答案:B,C,D26.正确答案:C27.正确答案:B28.正确答案:B,C,D29.正确答案:A,C,D30.正确答案:正确31.正确答案:错误32.正确答案:C,D33.正确答案:正确34.正确答案:A35.正确答案:B