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文档简介

1/12023届大学毕业生理想雇主排名专业调查机构麦可思的一项高校生最佳雇主的调查显示，大型国企和大型外企成为2023届高校毕业生当前最抱负的雇主，其中国移动[76.60-0.07%]排名榜首，排在其后的为中石油、微软、国家电网、ibm等企业。

调查发觉，当前毕业生在雇主类型期盼上抱负与现实落差大：2023届毕业生期望去外企/合资企业、政府机构/科研事业单位的比例最高(均为28%)，但截至4月底已签约本科毕业生与两类雇主签约的比例分别仅为15%和13%，高职则为16%和12%。民企仍是吸纳高校生的主力，已签约本科和高职毕业生分别有44%和47%签约民企，但盼望进入民企的未签约毕业生仅为14%。而参考麦可思最新完成的全国2023届高校毕业生调查结果，2023届高校毕业生半年后在民企工作的比例约为54%，比当前2023届高校毕业生签约民企的比例高出近10个百分点；大部分期盼与现实不符的未签约毕业生将“被迫”降低雇主类型期盼、进入民企以实现就业。

调查显示2023届高校毕业生4月签约率(49%)与签约月薪(2283元)连续上升，较2023届同期签约率(39%)与签约月薪(1899元)增长显著。调查显示，截至4月25日，2023届本科和高职毕业生签约率分别达到50%、49%，较上月分别上升13个、8个百分点，较去年2023届本科(39%)和高职(39%)毕业生同期签约率分别上升11个、10个百分点，增长显著。从签约月薪来看，2023届本科和高职毕业生4月签约月薪分别为2403元、2168元，较上月略有上升(均为3%)，较2023届同期(本科2031元、高职高专1760元)分别上升18%、23%，与上月16%和20%的上升幅度相比进一步增大。但据麦可思对往届高校毕业生的调查讨论，签约状况可能在5、6月高校生毕业前消失波动；高校生就业状况能否较往届好转，仍取决于国民经济的恢复状况。

截至4月底签约率较高的主要为工科类专业，其中本科主要签约于国企，高职高专主要签约于民企。截至4月25日，本科签约率最高的前10个专业类中9个属于工学，测绘类(截至4月底签约率为62%)、能源动力类(60%)、工程力学类(59%)等6个专业类主要签约于国企，其比例达到约四至七成。高职高专签约率前10的专业类中，除水利工程与管理类(61%)、测绘类(57%)主要签约于国企外，其他专业类主要签约

从行业来看，当前四成以上的2023届毕业生签约于制造业、电信及电子信息服务业、建筑业三大行业，其中近半就业于上述行业的民企。

在调查掩盖的教育省中，当前2023届毕业生签约民企比例最高的为民营经济进展较好的浙江，本科和高职分别达54%、63%；签约国企比例最高的本科为辽宁(41%)，高职为山西(35%)；签约政府机构/科研事业单位比例最高的本科和高职均为云南，分别为24%、20%，签约外企/合资企业比例排在

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