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文档简介

肇庆工厂劳务派遣协议书协议书甲方：肇庆工厂乙方：劳务派遣公司根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为了明确双方的权利和义务，保护劳动者的合法权益，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条协议目的本协议旨在明确甲方与乙方之间的劳务派遣关系，确保劳动者的合法权益，合理分配劳动资源，提高生产效率。第二条劳务派遣范围1.乙方作为劳务派遣公司，根据甲方的需求，将合适的劳动者派遣至甲方工厂进行工作。2.劳务派遣范围包括但不限于生产、装配、包装、仓储等工作环节，具体岗位根据甲方的需求而定。第三条劳务派遣工作内容1.乙方负责对劳动者进行招聘、面试、培训等工作，并确保劳动者具备从事相应工作的能力和技能。2.乙方负责劳动者的工资支付、社会保险、福利待遇等相关事宜。第四条劳务派遣期限1.劳务派遣期限自本协议签订之日起，至双方约定的终止日期。2.若甲方需终止劳务派遣关系，应提前书面通知乙方，并支付相应的解除协议违约金。第五条劳务派遣工资1.劳务派遣期间，劳动者的工资由乙方负责支付。2.乙方应按照甲方的工资标准和支付周期，及时、足额地支付劳动者的工资。第六条劳动保护1.甲方应确保劳动者的安全生产环境，提供必要的劳动保护设施和个人防护用品。2.乙方应对劳动者进行岗前培训，提高其安全意识和操作技能。3.劳动者在工作期间发生意外事故，甲方应及时处理，并为其提供必要的医疗救治。第七条劳动合同1.劳务派遣期间，劳动者与乙方签订劳动合同，合同期限应与劳务派遣期限一致。2.劳动合同内容应符合《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定。第八条保密义务1.甲乙双方及劳动者应对涉及到甲方商业秘密的信息和资料保密。2.甲方有权要求劳动者签署保密协议，并对其进行保密培训。第九条争议解决本协议履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份

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