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文档简介

最新临时工劳动合同合同概述本合同是根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定的，约定甲方与乙方之间的劳动事项、权利、义务以及解决劳动争议的条款。甲乙双方要遵守本合同的内容并执行。合同期限本合同的期限自__________起，至__________止。当然，如果在合同期限内，甲乙双方协商一致需要延长或者解除合同，应当另行签署书面协议。甲方的权利和义务权利按照法律、法规和本合同的约定向乙方支付相应的工资报酬。根据工作需要对乙方的劳动安排加以指导和协调。义务遵照国家的有关规定，向乙方办理社会保险登记和社会保险缴纳手续，同时按时间与数量向乙方足额支付工资报酬。确保乙方在工作期间的人身安全和财产安全，对乙方受到不合理的侵犯，应该采取适当的应对措施，保障乙方的合法权益。乙方的权利和义务权利获得甲方工作机会，按照合同约定获得工资收入。在甲方的协助下开展工作，接受相应的职业指导。义务遵守国家法律法规、规章制度和甲方的各项规定，认真履行工作职责，提高工作效率。在工作期间，保护甲方的商业秘密和所有涉及机密内容的工作资料。工资报酬乙方应根据实际工作情况，按照甲方与乙方的工作约定计算薪水，并在每月的25号之前将本月工资报酬支付给乙方。如乙方有需求提前预支工资，应向甲方提出书面申请并注明原因，甲方同意后才可以进行预支。解除合同如双方要解除本合同，应当通过协商的方式进行解除，并签署书面协议。当临时工因为不可抗力原因离开时，应向甲方提前告知并说明原因。结语临时工与企业之间的劳动关系是不同于正式员工的，因此在签订合同时

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