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文档简介

标准短期工劳务合同协议一、甲方与乙方的基本情况1.1甲方甲方为（企业名称），法定代表人为（姓名），注册地址为（地址），统一社会信用代码（或营业执照注册号）为（号码）。1.2乙方乙方为（个人姓名或单位名称）。二、劳务内容2.1甲方向乙方提供的服务内容：（详细描述由乙方提供的工作内容）2.2工作地点（说明乙方需要在哪里提供服务）三、合同期限及工作时间3.1合同期限本合同自（起始时间）起至（终止时间），共（具体天数）天。3.2工作时间（说明每天的工作时间以及工作日和休息日的安排）四、工资报酬及支付方式4.1工资报酬（说明乙方的工资报酬，包括基本工资、绩效奖金等等）4.2支付方式（说明甲方支付工资的方式和时间）五、社会保险及福利待遇5.1社会保险（说明乙方的社会保险情况）5.2福利待遇（说明乙方可以享受到的福利待遇，如餐补、住宿、交通费等等）六、工作纪律和行为规范6.1工作纪律乙方必须遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得迟到早退或旷工。6.2行为规范乙方在工作中必须要遵守职业道德和法律法规，不得有行为不端等不良行为。七、合同变更及终止7.1合同变更合同签订后，如需变更内容，应经甲乙双方协商一致，并按双方意愿签订书面变更协议。7.2合同终止本合同终止条件包括：合同期满并双方无需续签；双方协商一致解除合同；乙方因故不能继续提供劳务时，双方自行终止合同；乙方违反行为规范或工作纪律的情况下，甲方有权单方面解除合同，并要求乙方按规定承担违约责任。八、争议解决方式如在执行此合同过程中产生争议，甲乙双方应本着合作原则，通过友好协商解决。若协商不成，可向有关部门申请调解或诉讼解决。九、合同效力本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具

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