企业单位统筹工作岗位职责共5篇

企业单位统筹工作岗位职责共5篇1**单位岗位职责一、配电工区主任岗位职责：审核工区年度、月度、周生产打算；催促工区年度、月度、周生产打算执行状况，确保打算完成率达标；审核工区生产记录。是工区安全第一责任人，对工区安全生产工作负全面的领导责任；救灾设备的治理工作。主管工区班组标准化建设。配电设备运行分析活动状况；检查监视配电设备巡察、缺陷处理状况；监视配电设施测量状况。备检修、故障抢修、带电作业实施；监视配电设备检修质量掌握。监视PMS设备台帐数据的录入，确保其完整性、准确性和准时性。20kV验收工作的治理制度、工作流程等；组织配网工程缺陷整改的复验。实状况进展监视检查。改造打算方案编制；帮助审查本单位所辖范围内配电网设备停电打算。织所辖配电工程有关无功电压工程的设计审查与验收；监视所辖配电网无功补偿装置的运行维护治理。成县公司“业绩考核责任书”确定的各项工作任务；协调指挥故障抢修工作；完成上级领导交办的其它工作任务。二、配电工区党支部书记岗位职责：在公司党委的领导下，全面负责所在党支部的日常工作。的责任。持、保证和监视的责任。负责本支部党风廉政建设和党员干部的廉政教育工作。有权召开支委会、民主生活会和支部党员大会，对党员的奖惩、作，保证配网安全、牢靠、经济运行。理流程运作畅通，真实有效。故障抢修等治理工作。治理相关工作。理工作。6承受并安排本单位所辖配电设备的操作、许可工作。作业指导书、反事故措施及与本岗位相关的治理规章制度。多种形式的技术练兵。完成工区领导临时布置的各项工作。四、配电工区安全专职岗位职责：开展反违章自查自纠工作。业活动；组织现场勘察、指导落实风险预警措施；指导、汇总、统计、分析工区事故隐患排查治理状况；统计、分析、整改工区内的治理违章、装置违章。调组织工区实施电力设施保护宣传工作。管、维护以及使用等工作；组织落实安全工器具的验收、试验、使用、保管和报废等工作。通安全教育，组织开展车辆行日常检查；组织开展工区的“防盗、防火、防破坏、防治安灾难事故”的日常检查，并落实隐患整改。演练的开展状况。负责完成领导布置的其他治理工作。五、配电工区配电牢靠性与生产打算专职配电牢靠性专职岗位职责：制定并落实提高供电牢靠性水平的治理措施和技术措施。解指标的完成。协作审查工区所辖范围内配电网设备停电打算的合理性与必要性，缩小停电范围、缩短停电时间、削减重复停电。编制所辖范围内配电网设备的更改造打算方案。抢修记录等〔包括电子、纸质资料。定期统计因检修、施工、带电作业、抢修等工作造成的单台〔或几台〕配变停电工作。进展报送。8编制上报工区月度停电打算；9完成上级领导交办的其它工作及任务。配电生产打算岗位职责：1编制上报工区年度、月度、周生产打算。2编制上报工区工程需求打算。3编制上报配电工程年度打算、月度打算、储藏工程打算。4完成上级领导交办的其它工作及任务。六、配电工区配网工程专职岗位职责：准，开展配网工程工程治理工作。3依据省公司配网工程工程治理要求，实施配网工程工程治理工作。生产技术部门。组织配网工程建设班及相关专业人员的业务学问培训。6组织、催促、检查配网工程实施。7把握配网工程物资状况，组织协调物资工作流问题。8组织配网工程的预决算和工程审计工作。9参与中低压配网规划的编制工作。10协作生产打算专职做好年度配网工程工程以及储藏工程的收集工作。11完成工区领导临时布置的各项工作。七、配电工区配网工程及资产专职1SG-ERP否准时填报，催促班组准时整改。参与配电线路生产设备资产清查。设备检修打算。参与技术改造工程建议打算、生产修理工程打算的编制工作。参与配网工程工程的设计审查，并收集、汇总施工竣工技术资料，归档、移交班组。设备的特别状况提出技术缘由和对策，确保设备完好率。7参与工区救89完成工区领导布置的其他各项工作。八、配电工区运检班班长岗位职责：在配电运检工区主任的领导下负责配电运检班的生产工作和行政安全第一”的原则，加强安全思想教育，组织各项安全生产活动，贯彻执行各项规程制度，落实本班安全生产责任制，保证设备及人身的安全。准时填写指导书〔卡、记录等，填报各类报表、报告对所辖10〔20〕kV水平。及所发生的运行责任事故负责。5SQC落实班组成员的培训、考试、检查与考核。律，乐观参与班组文明建设。完成工区领导临时布置的各项工作。九、配电工区配电运检工岗位职责：1听从班长、技术专工、安全员、工作负责人的工作安排，保质保量完成各项工作任务。2协作班长、技术专工、安全员做好本岗位所辖设器具清单。3规程，图纸和各项技术资料，并保持版本齐全有效。4实施本岗位所辖操作手册的编写起草工作。5在配电运检班班长的领导下，参与并实施本岗位所辖10〔20〕千备评级工作。6按安全技术规程和标准化要求开呈现场作业，做到文明生产。监视本岗位所辖设备检修作业的文明施工及外包工程文明施工。安全技术措施和风险掌握措施，做到不违章作业。程，并通过“安规”考试合格，把握触电急救法，人工呼吸法等紧急抢救火器材。术攻关、五小〔小制造、小革、小改造、小设计、小建议、QC10位职责：在工区分管主任的领导下负责配网工程建设班全面的行政和治理工作，业务上承受配网工程专职的指导。在党支部领导下，做好本班组的思想政治和民主建设工作。组织年、季、月工作打算，制定本班组的周工作打算。检查完善班组台帐、图纸、说明书、历次工程的资料、记录、验收等根底资料。路走廊、电缆通道等规划红线，填报物资框架需求等工作。组织落实本班安全生产责任制，对全体工作人员的人身安全负责。组织本班组开展科技攻关、QC小组活动、节能等攻关活动的组织7考试、检查与考核负责。8完成上级领导交办的其它工作及任务。十一、配电工区建设班工程勘察工岗位职责：听从班长的工作安排，保质保量完成各项工作任务。集并汇总分管工程所需技术标准、治理标准、检修规程、运行规程，图纸和各项技术资料，并保持版本齐全有效。3实施分管工程施工中涉及标准化作业指导书、应急预案和操作手册的编写起草工作。456办理分管工程线路走廊、电缆通道等规划红线。7完成上级领导临时布置的各项工作。十二、配电工区配电抢修班〔远程工作站〕班长岗位职责：〔远程工作站的生质量负全面责任。安全第一”的原则，加强安全思想教育，组织各项安全生产活动，贯彻执行各项规程制度，落实本班安全生产责任制，保证设备及人身的安全。下达的年、季、月工作打算，制定本班组的周工作打算。量和工期负责，保持设备的安康水平。及所发生的运行责任事故负责。5S施，落实班组成员的培训、考试、检查与考核。乐观参与班组文明建设。完成工区领导临时布置的各项工作。十三、配电工区抢修值长岗位职责：听从班长、技术专工的工作安排，保质保量完成各项工作任务。〔远程工作站10〔20〕千伏配电设备故障抢修工作。按安全技术规程和标准化要求开呈现场作业，做到文明生产。术措施和风险掌握措施，做到不违章作业。协调组织值班期间县域范围内配电设备故障的抢修工作。6把握以及抢修车辆及GPS。7填写值班期间抢修日志记录，确保记录的完整性、正确性。8换信息。9按要求做好配电故障抢修各类报表工作，参与各类配电故障10电力安全工作规程，并通过“安规”考试合格，把握触电急救法，人工呼、正确使用灭火器材。11乐观参与学习与创活动，参与各项技术安全培训和技术练兵、技术攻关、五小〔小制造、小革、小改造、小设计、小建议、QC活动。12十四、配电工区配电抢修工岗位职责：保质保量完成各项工作任务。单。4实施本岗位所辖设备运行、编写起草工作。〔远程工作站10〔20〕千伏配电设备故障抢修工作。按安全技术规程和标准化要求开呈现场作业，做到文明生产。术措施和风险掌握措施，做到不违章作业。程，并通过“安规”考试合格，把握触电急救法，人工呼吸法等紧急抢救火器材。术攻关、五小〔小制造、小革、小改造、小设计、小建议、QC动。10十五、寝室治理规定及其设施的完好无损，损坏按原价赔偿。严禁在室内赌博、酗酒，不得从事其它任何违法活动。3入住人员必需保持住房干净卫生，节约水、电等资源。4行政部请示并征得全体室友的同意，方可临时入住。5入住人员假设不〔30重安排。轮番，每人三个月，其他人员必需听从寝室长的安排。〔交公司一份定期清扫公共卫生，包括贮存室、客厅、厨房和卫生间。房间由在住人自己负责。8如在任的寝室长和当周的值班人员出差，事先托付给他人，受托付人应担当起托付人的责任。整个寝室要求整齐、干净，无异味。客厅作为公共活动室，请将鞋子收入各自房间内。公司财物要疼惜，消灭故障要准时汇报，准时修理，如因个人行为损坏，由其负责准时修理。十六、备品备件备品备件的储藏治理要求：1、应有重点地储藏专用的、常常换用和简洁换装的检修材料与备品备件。2、检修材料与备品备件的储藏应常常保持定额储藏量，并做到帐、卡、3、应认真编制检修材料消耗定额、备品备件消耗定额、事故备品储藏定额，并按规定程序审批后执行。4、科学合理安排检修材料与备品备件的定额，依据实际状况准时修订，不断优化化储藏定额和库存定额，削减资金占用。5、对资金占用较大的事故备品，应乐观开展部门之间的联合储藏工作。6备品备件的质量保证要求：1、抓住到货、入库和领用三个环节，认真执行验收制度，并依据实际状况邀请有关技术支持机构帮助做好验收工作。2、备品备件入库时应认真填写入库验收单并做好记录。3、为保证检修材料、备品备件不受损伤不变质应实行相应的措施，制品做好防腐工作。4、对重要的物资或备品备件应安排专人到生产厂家做好监造工作。5、备品备件入库、领用应由供给人员、生产技术人员严把质量关，重要、特别备件可请有关专家共同验收。6、调查备品备件是否存在因质量问题，造成设备投运后发生故障的状况。7、特别工程所需的大宗材料、特别材料、机电产品和备品备件，应编制特地打算、制定技术标准书，并按有关规定进展招标选购。8、标准工程的检修材料和备品备件定额应作为检修文件包的内容严后执行。10、定期检查备品备件的图纸、说明书及产品合格证等资料和凭证的存档状况。十七、安全工器具安全工器具治理制度：1、应设置兼职安全工器具治理员，对安全工器具的保管、维护和使用实行统一治理。2、治理员每月末应对本所的安全工器具进展清点、检查和维护，保3、必需设立特地的安全工器具室，安全工器具室必需配有通风、防潮设备和防火、防盗设施。4、安全工器具室应设置安全工器具存放架，各类工器具必需进展分类编号，定置存放。5、按规程要求建立安全工器具试验周期、根本配置一览表，按规定的周期进展试验，建立完善档案资料和试验记录。6、各类安全工器具应具有试验合格证，合格证上的试验日期、有效期应字迹清楚、完整。制止使用不合格或过期未试验的工器具。7、建立安全工器具的使用交接记录。8、对绝缘手套、绝缘靴等，不允许有外伤、裂纹、气泡或毛刺等。处理或使之枯燥，并在试验合格前方可连续使用。9、事故抢修值班室应配置抢修所需的安全工器具，如：绝缘棒、验电笔、绝缘靴、高、低压接地线等，安全工器具应定置存放在专用工具柜内，专人负责治理，按值签字移交。10作为它用，假设有损坏、遗失，一律由当事人照价赔偿。2统筹中心部门规章制度一、认真贯彻执行公司的有关规定，听从领导，听从安排，严格执行公司的各项规章制度；二、宠爱本职工作，认真落实工作职责及工作标准，不弄虚作假，不欺上瞒下；三、准时做好收集、整理、汇总和治理工作，认真做好统计报表，为部门供给根底数据；各工作小组；设工作；个环节七、严禁利用职权徇私舞弊，坚决杜确定客户的“吃八、严禁泄露公司的业务资料及客户信息。九、严禁在办公室内上班时间酗酒、赌博等与工作无关的事情；十、各岗位人员必需团结互助、乐观协作，通力合作，不断提高工作质量和工作效率；十一、严禁有损害公司信誉、形象、利益的言论和行为。3综合部岗位职责一、行政总监岗位职责职位名称：行政总监工作部门：直接上级：分管副总业务上级:直接下级:综合部经理职能：职位概述:全面负责统筹治理公司行政事务。◆主工作职责：1、全面负责公司行政各项治理工作,担当综合部全部责任。2、参与公司年度总预算和季度预算调整，汇总、审核、审批各级部门上报的年度办公用品及固定资产预算，并参与公司年度预算分析。〔战略角度〕3、负责指导、治理、监视综合部人员的业务工作，改善工作质量，做好本部门人员的绩效考核和嘉奖惩罚工作。〔创改革〕4、依据公司年度工作打算，安排综合部工作和内部接待工作。〔接待〕5、严格掌握行政办公经费的支出，依据财务制度进展审批，加强办公财产的治理。〔费用、固资〕6、定期组织做好本部办公职能检查，准时觉察问题、解决问题，同时催促做好订正和预防措施工作。〔改革创方面〕7、把握行政系统工作状况和行政治理工作的运作状况，适时向分管领导汇报。8、负责审核综合部相关制度，经批准后负责对制度的执行与监视。9、指导、监视it10、指导、监视后勤效劳工作，制造和保持良好的工作、生活环境。〔后勤〕11生环境。12、指导、监视文档治理工作，标准和提升公司重要文档治理水平。13、领导公司的防火安全、保卫工作，并定期组织检查，保证公司安全。14、准时、准确传达上级指示并贯彻执行。◆辅工作职责：完成上级领导安排的其他事务。二、综合部经理岗位职责职位名称：综合部经理工作部门：综合部直接上级：行政总监业务上级:行政总监职能：负责公司内部活动、公司档案、接待、固定资产、劳保用品、办公用品，软件、网络、通讯、监控，网站、oa平台，车辆、食堂、宿舍、招待所、安全、门卫、经营场所督导工作职位概述:统筹治理公司综合务事务、安全保卫、内部效劳工作。◆主工作职责：全面负责公司综合部各项工作的调配、监视和落实,担当综合部全部责任。3.指导和做好行符、无丧失。分析各部综合物料的消耗量,严格掌握日常用品的损耗,做好综合费用管控。作。6各部门工作正常高效运作。7教育工作。8、指导部门做好公司档案治理工作，监视分公司、各部门存档和文档安全工作。9、监管部门做好车辆治理、门卫、安保工作，并提出改进方案。10、指导和组织公司内部大型会议和员工活动。(转载于:统筹岗位职责)12、监视网络信息运营和治理工作，确保it〔监控、设备等〕系统运转和安全。11相关体系工作。、13工作。负责监视公司保洁和各部做好效劳场所、办公场所卫生和绿植工作，保持和维护公司经营场所干净、环保。14、负责准时上报和处置各类突发大事。◆辅工作职责：完成上级领导安排的其他事务。三、综合部行政主管岗位职责职位名称：行政主管工作部门：综合部直接上级：综合部经理职能：公司内部活动组织实施、公司档案、固定资产、办公用品、劳◆主要工作职责：1、全面负责行政组治理、监视、指导工作，担当本组全部责任。2、负责公司各项文件的收发及公布工作。3、组织本组人员做好公司文档治理工作，对文档进展定期整理。〔档案〕4、负责落实固定资产、办公用品、劳保用品等采买、发放及治理工作，避开公司资产流失和铺张，努力为公司做好勤俭节约的务实工作。〔固资、办公、劳保〕5、严格遵守财务部固定资产治理制度，进展固资治理，定期依据要求进展盘点及抽查。6oaoa行。〔oa〕7、负责帮助公司活动筹划的开展，并落实活动内宣和组织等工作。〔公司活动〕8、保证公司的前台工作的正常进展，承受公司领导层的指导及各部门的监视。〔前台〕9、负责监管绿植维护、就餐登记表统计、饭卡办理、饭卡系统操作等治理工作。10、准时上报和组织、处置各类突发大事。◆辅工作职责1、帮助总经办进展会议室的治理。2、完成上级领导安排的其他事务。四、综合部后勤主管岗位职责职位名称：后勤主管工作部门：综合部直接上级：综合部经理业务上级:直接下级:综合部助理职位概述:全面负责落实综合部后勤各项工作◆主工作职责：1、全面负责后勤组治理、监视、指导工作，担当本组全部责任。2、负责督导和做好公司内部会议、餐饮和招待所住宿等接待工作。3、负责做好公司内部和来访客人的票务、礼品预备等工作。4、负责公司车辆治理和调配工作，定期安排车辆进展清洗和保养、维护和年检，确保车辆干净与正常使用。56、负责食堂、保洁、保安制度执行状况的监视检查。7、负责帮助总监落实食堂、后勤、消防安全等监视工作。8、准时上报和组织、处置各类突发大事。◆辅工作职责完成上级领导安排的其他事务。五、综合部it职位名称：信息主管工作部门：综合部〔信息组〕直接上级：综合部主管业务上级:--直接下级:--it职能：网络、软件、硬件、通讯、监控职位概述:全面负责itit息主管’及‘网络治理员’的主要工作职责中表达出来。〔统筹安排〕1itit〔it办公设备等配置的初审〕及定期保养登记工作；2、负责对公司计算机、效劳器、路由器等设备故障的处理。〔设备方面职责〕3、负责全面了解把握公司整体网络规模、构造、拓扑构建关系，依据网络性能。〔网络方面职责〕4、负责公司主干网路的正常运行、通过对效劳器、路由器、交换机行性能。〔网络方面职责〕5oa〔安全方面职责〕6邮件密码重置、邮件注销冻结等进展治理操作。〔安全方面职责〕7、负责信息组整体工作的监视、治理工作。(统筹安排职责)8、对it4教育部电子商务、平面设计人员岗位职责一、电子商务人员〔〕岗位职责〔一〕电子商务主管〔〕工作内容与岗位职责：负责帮助网络营销部经理开展网络业务推广、市场开拓、营销渠道的建立、品牌进展战略负责通过网络进展企业产品及品牌的网络推广负责维护企业网站产品信息，数据的安全性、稳定性及更完成上级领导临时交办的工作〔二〕电子商务助理〔〕工作内容与岗位职责：负责网上经营及网上交易行为治理工作；销售促进活动；负责与用户的协调工作，从事网络资源销售工作；完成公司交办的其他任务。二、平面设计人员〔〕工作内容与岗位职责：1、广告平面设计、制作及其它图文处理；企业宣传资料的设计2、帮助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等等；3、修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品协作；4、与协作方沟通，保证各类平面工程的质量极其时间的把握，成功的验收。5食堂各岗位职责及工作流程一、食堂治理员〔一〕岗位职责1、在行政办公室的领导下全面负责食堂的日常治理工作，带着食堂全体员工完成公司及经理办交给的各项工作任务。2、制定食堂工作打算和食堂各项规章制度，并检查落实状况。3、认真抓好食堂的饮食、环境、炊事人员个人卫生的治理工作，贯彻执行《食品卫生法流行疾病和食物中毒大事的发生。认真抓好食堂的安全教育和治安消防觉察事故隐患，及时实行措施整改，杜绝各类事故发生；食堂治理员是4、加强食堂员工的教育治理，常常进展业务技能、生产安全的培训，留意发挥和调发动工的乐观性。5、负责食堂运行的本钱核算，要努力降低食堂用餐本钱，提高用餐质量；增加把戏品种、风味特色；把热忱周到为全体员工效劳作为根本宗旨，不断改进食堂各项治理工作。6、做好一般选购工作，严把进货关，坚持从正规单位、正值渠道、以正常价格选购，并落实索证存档制，建立进货登记制度，分类设置选购相关档案。7、食堂供给的用餐应留意养分搭配，保持颖，严格执行《食品卫生法》及《食品安全法8、保持食堂内外的环境卫生，要常常对餐具用具进展清洁消毒，多项操作区域要明确分开治理。9、指导并监视食堂保管员〔兼职〕工作，每日定期查看一次主、副食仓库，保证存放食品的仓库枯燥、通风，各种防范设施齐全，贮存食品的容器安全、无毒，防止食品污染。不定期抽查入库食品的数量和质量。10、认真做好防盗、防火、防毒、用电用气安全，确保食堂各项工作按标准操作。11、疼惜食堂财产，非正常的损坏或丧失要视其状况追究责任人的赔偿责任。12、认真承受卫生、防疫、质监、工商等部门的工作人员对食堂的检查，对检查觉察的问题应准时处置。13、每年对食堂人员至少进展一次体检，对不符合安康要求的人员，准时调离工作岗位，体检状况要保存记录。14、把握厨房设备、用具的使用状况，制定年度购置打算，报总经理办审核后，上报公司审批。15、完成好公司及主管交办的其它工作。〔二〕工作流程1、依据保管员供给的选购清单及库存状况，制定选购打算并实施选购所需物品。23、每周四审查食堂下周食谱，周五下午准时报总经理办主管审核后公布。4、每日对食堂各工作点至少巡查一次，了解员工的工作及设备运行状况。5、随时抽查食堂的饭菜质量和效劳质量，抽查饭菜留样及记录。6、每两周主持召开一次食堂工作例会，对前段工作进展总结，依据存在问题提出改进意见和做好今后重点工作安排。7、每月对食堂的效劳态度、操作规程、食品质量、食品卫生、用餐盈亏等进展一次全面小结，并向总经理办主管汇报。9、每天下班后检查一遍食堂门窗关锁等安全状况。10、做好食堂人员的每天考勤记录。上班时间：早上：7：30—15：00冬季下午：16：00—19：00夏季下午：16：30—19：30二、食堂保管员〔兼职〕〔一〕岗位职责1、负责仓库主副食及其它物资的保管和验收工作，保证在库物资不变质、不霉烂、不损坏、不丧失。觉察问题准时汇报。2、主动平衡库存物资，准时向治理员供给选购物品的需求信息，防止缺货影响用餐需求。3、保证仓库清洁，物资放置有序，标识清楚。4先入先出，每月结合盘点清理库存。5、仓库食品及餐具等物品一般状况不外借，经治理员签字批准可外借，必需由经手人打借条以防丧失。6、留意仓库安全，非工作人员不得任凭进入，下班要加锁，做好防盗、防火、防潮、防鼠、防毒工作。7、完成上级领导交办的其他工作。〔二〕工作流程1、依据食谱、就餐人数和库存状况，准时将所需原料的缺库状况，准时汇报给食堂治理员。2、对进料先验收，后入库，拒收腐变、过期和无生产厂址的食品。3手续。4、坚持先进货先出库的原则，防止库存品变质。5、对入库物品进展上架标识，注明供货方、时间、价格、数量、保质期。6、对库存物品做到生、熟、冷、热分类存放。〔一式两联〔附出库单报送食堂治理员。829食堂治理员。9、每天对库存物品开窗通风。上班时间：早上：7：30—15：00冬季下午：16：00—19：00夏季下午：16：30—19：30三、厨师〔一〕岗位职责1保证饭菜美味可口。2、与