急诊突发事件的急救处理流程

.急诊突发事件处理流程为做好应对社会各种突发事件的门急诊工作确保在突发事件发生时能实。1、医院成立“急诊突发事件应急救治医疗队”，负责院内急诊救护工作的组织、协调和指挥。2、上述人员的联系电话在急诊预检处和门、急诊部备案，保证随时联系，接到通知后尽快赶到急诊科，并负责科内人员的协调。3突发事件伤病员来院前或预检后急诊预检护士或门急诊办公室或总值班应立即通知突发事件医疗救治小组。4、由救护小组组长、副组长负责指挥抢救，根据突发事件的人数、性质，组织相关人员到指定场所待命。5急诊科医护人员在突发事件院内急救工作中要积极应对主动参加抢救；要服从统一安排严禁推诿病人各病房接到通知后迅速做好接受病人的一切准备工作。6、遇突发事件抢救时或医院难以承担的重大医疗救护任务时，应及时向院办、医务科或总值班汇报，安排人员抢救或转院进行医疗救护。7、随季节变化，依据上级指令，做好各种应对措施。8、接到上级指令性突发事件抢救任务，第一时间安排好抢救工作，及时上报院领导、院办、医务科。一、处理流程分诊台和抢救室工作人员接“120”急救电话后，应立即向急诊办公室或急诊行政值班（夜间）报告，后者：（1）向值班院长汇报、请示。（2）与上级及抢救现场取得联系，根据情况启动医院应急预案。（3）根据需要选择不同专业医务人员和医疗物品，扩大急救队伍。（4）协调院内各方面的工作，做好接待大批伤病员的准备。.;.（5）根据需要安排休班的医务人员参加抢救。（6）指挥院内现场抢救工作。（7）根据需要通知并组织第二批相关科室医务人员到位。接待大批伤病员场所安排。根据应急规模，启动人员紧急替代程序，调动一、二、三梯队人员。二、检诊、分诊体现优先服务原则：外科系统指定普外科高年资医师负责。内科系统指定急诊科高年资医师负责。验伤标志要求一律系在伤病员左上肢。按照伤员轻重缓急进行分:（1）轻:生命体征基本正常，如一般挫伤，擦伤。（2）中:如单纯骨折，外伤后出血等短时间内不会危及到生命。（3度:，。（4亡:。姓、同色；。三、突发事件分类轻度1次伤病亡5人或死亡2人以下，无特殊危重情况。中度1次伤病亡6-19人，或死亡3-9人；事故有进一步发展趋势或伤亡人数可能增加。重度1次伤病亡20-49亡9还。四、现场抢救（1）现场保证一个病员由一个医师，两名护士，一名工务员全程陪同，负.;.工。（2太。（3决的争取在较短时间内对手。（4。确记。（5度，抢。五、实施要求1、首诊科室必须及时了解患者全面状况，遇有新情况给予及时处理，并组织相关科室会诊，在未转往其他科室之前，全面负责患者的诊治工作。2、遇有各科抢救组长不在时，由在场最高行政领导或最高年资医师负责组织抢救工作。3、遇有涉及多科抢救的患者协调困难时，由分管院领导或者医务科负责指定相应科室抢救并接收患者。4遇有超过20人由分管院领导决定腾空中皮病（暂定作为临时病区，医。5行。6，n。六、建立应急通讯网络.;.所有应急预案的人员保持即时联络指挥员与上级下级之间要有便捷的联系方式骨干人员必要时可以配备备用联系工具强上下级之间以及兄弟医院之间的信息交流。七、加强应急的技能培训主要包括：《突发公共卫生事件应急条例《突发公共卫生事件医疗救治体系建设规划《传染病防治法《突发公共卫生事件应急处理流程》等法律、法规；急救医学知识包括CP创伤救护技术技能包(创伤现场救-止-包-固定-搬)、意外伤害(交通事故-触电-溺水-急性中毒-烧伤-烫伤)救护：处理。急危重病人的急救技能急危重病人的急救技能突发事件应急预案群体伤病员处理流程传染病的消毒隔离知识和上报流程自然灾害意外事故状态下自救互救技能；心理素质培训以及怎样联络报警，怎样接近伤员等。各种抢救仪器、设备熟练使用和抢救技术操作，呼吸机、监护仪、简易呼吸气囊、输液泵使用，划。八、模拟演习模拟训练可以提高应急