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![大学生职业素养提升【2021上】学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年_第2页](http://file4.renrendoc.com/view/bad59f1c7d99981711edec91d3992453/bad59f1c7d99981711edec91d39924532.gif)
![大学生职业素养提升【2021上】学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年_第3页](http://file4.renrendoc.com/view/bad59f1c7d99981711edec91d3992453/bad59f1c7d99981711edec91d39924533.gif)
![大学生职业素养提升【2021上】学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年_第4页](http://file4.renrendoc.com/view/bad59f1c7d99981711edec91d3992453/bad59f1c7d99981711edec91d39924534.gif)
![大学生职业素养提升【2021上】学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年_第5页](http://file4.renrendoc.com/view/bad59f1c7d99981711edec91d3992453/bad59f1c7d99981711edec91d39924535.gif)
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文档简介
大学生职业素养提升【2021上】学习通超星课后章节答案期末考试题库2023年1、()被预测为第四次工业革命的核心技术代表,将在今后五年里,改变商业模式和劳动力市场。
参考答案:
人工智能
10、所谓的仪态也就是你的身体语言,关于以下仪态说法错误的有()
参考答案:
稳重的坐:坐如钟。坐满椅子的1/3处,背部挺直,身体稍向前倾,表示尊重和谦虚。
10、有好的职位,老板会优先提拔本公司在职的、转正兼职的,或者搜索一下以前合作过的优秀伙伴。
参考答案:
对
3、以下关于时间管理四象限法则的说法错误的有()
参考答案:
时间管理四象限法则认为我们应该把主要的精力有重点地放在重要且紧急的事务上。
3、时间黑洞泛指我们在工作或生活中,玩手机,与同事聊天,杂事分神、发呆、闲忙等碎片时间。
参考答案:
对
4、番茄钟,是指把任务进行分解,集中精力工作()分钟后休息5分钟,如此视作种一个“番茄”。哪怕工作没有完成,也要定时休息,然后再进入下一个番茄时间,收获4个“番茄”后,能休息15至30分钟。
参考答案:
25分钟
5、会客时上座位置排列的几个要点是()
参考答案:
面门为上、以右为上、居中为上、前排为上、以近为上
6、初入职场因为不懂要做什么,所以只能被动地等待领导或同事下发任务。
参考答案:
错
6、合理情绪疗法(情绪ABC理论)认为,人的情绪是由以下哪项决定的?()
参考答案:
个人信念
7、下列不属于高效团队的互补性特征的是()
参考答案:
性别互补
7、在跳槽的时候应该选择好跳槽的时机,找到正确的辞职对象,给出一个不可拒绝的离职理由,优雅地离职。
参考答案:
对
8、信任度低的人的沟通视窗的特点是()
参考答案:
隐藏区信息量最大
9、PPT使用的过程中要把握10-20-30原则,即当我们在使用PPT时不能超过10张幻灯片,演讲总长不能超过20分钟,而且幻灯片的字体要大于30号。
参考答案:
对
9、以下关于职场蘑菇定律说法错误的是()
参考答案:
蘑菇定律,通常指许多组织对待老员工的一种管理方法。
GTD的基本方法可以分成以下几个步骤。()
参考答案:
收集###整理###组织###回顾与行动
下列不属于高效团队的互补性特征的是()
参考答案:
性别互补
下列关于如何提升团队合作能力的说法正确的是()
参考答案:
提高团队合作能力需要确立团队定位,根据自己性格特点、技能特长,找到自己在团队中的合适的角色定位。###提高团队合作能力需要学会信任团队成员。###提高团队合作能力需要学会正确处理团队成员之间的冲突。
下面四个类型中,哪个不属于团队?(
)
参考答案:
旅行团
以下不属于个人品牌三个基本特征的是()
参考答案:
可塑性
以下不符合聆听原则的是()
参考答案:
仅用耳朵听
以下关于时间管理四象限法则的说法错误的有()
参考答案:
时间管理四象限法则认为我们应该把主要的精力有重点地放在重要且紧急的事务上。
信任度低的人的沟通视窗的特点是()
参考答案:
隐藏区信息量最大
倾听的过程中,从我的角度去听,并以自己的经历为参照进行比较,在说话者和倾听者之间产生共鸣,这是属于哪个层次的倾听?()
参考答案:
专注地听
同理心倾听是指在沟通过程中以一种同情地心态给对方感情上的施舍。()
参考答案:
错
同理心倾听要求在沟通的过程中必须要认同对方的所有观点。
参考答案:
错
团队肯定是一个群体,但群体不一定是一个团队。()
参考答案:
对
在20世纪50年代,美国心理学家乔瑟夫(Joseph)和哈里(Harry)从自我概念的角度对人际沟通进行了深入的研究,并根据:“自己知道—自己不知“和”他人知道——他人不知”这两个维度,将人的内心分为(
)
参考答案:
公开区###隐藏区###盲区###未知区
在下面五个类型中,哪些属于团队?
参考答案:
龙舟队###唐僧师徒五人
在乔合里视窗理论中,指“自己不知道,别人知道”的区域是()
参考答案:
盲区
在乔合里视窗理论中,指“自己知道,别人不知道”的区域是()
参考答案:
隐藏区
在人际交往的各种刺激中,表情、态度等视觉印象大约占:()
参考答案:
55%
在团队中,当个人利益与团队利益,个人目标与团队目标相冲突的时候,一定学会以团队为重,做好自我目标和方向的调整。(
)
参考答案:
对
在团队中,当个人利益与团队利益,个人目标与团队目标相冲突的时候,一定学会以团队为重,做好自我目标和方向的调整。()
参考答案:
对
在职场中,与上司沟通的过程中,需要注意以下几点()
参考答案:
学会情绪控制。###事前问清楚,事后负责任。###及时汇报,反馈总结。###充分尊重上司。
就坐时占椅面的()左右,于礼最为适当。
参考答案:
2/3
成功地运用蘑菇定律,需要把握以下要点()
参考答案:
消除不切实际的幻象###消除对成绩的沾沾自喜###加快适应社会的进程###让痛苦掘出生命的新水源
所谓的演讲又叫讲演或演说,是指在公众场所,以演为主,以讲为辅,以有声语言为主要手段,以体态语言为辅助手段,针对某个具体的问题,鲜明、完整地发表自己的见解和主张,阐明事理或抒发情感,进行宣传鼓动的一种语言交际活动。()
参考答案:
错
根据沟通的原理图可知,一个完整的沟通过程应该包括沟通双方、编码、解码。()
参考答案:
错
沟通的三要素是指()
参考答案:
一个设定的目标###传递信息、思想和情感###达成共同协议
美国学者桑德拉·黑贝尔斯、里查德·威沃尔在其《有效沟通》一书中,将沟通进一步定义为:“沟通是人们分享()的过程。”
参考
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