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第25页共25页供水企业服务文化实施方案范文为切实做好____年高峰供水工作,扎实推进“五水共治”—“保供水”、“抓节水”项目,确保夏季高峰期间足压、足量、优质供水,结合公司目前供水现状及今夏高峰供水特点,特制订本方案。一、形势分析1.供水量预测今年1-____月供水量与去年同期相比下降____%,分析供水量增幅和面上企业形势,按正常年份日变化系数1.23进行测算,预测____年柯桥区最高日供水量为____万吨(包括东部三镇水量为____万吨)。根据气象预测,针对可能在今夏高温出现类似____年的____天气,按____年日变化系数1.3计算,今年柯桥区的最高日供水量将达到____万吨左右(包括东部三镇供水量)。小舜--____供水一、二期总管最高日供水量预计可达____万吨(其中柯桥区供水量____万吨,区补市水量____万吨)。供水量与____年相比将有所增加,在水源不紧张的情况下,全区供水量能基本得到保障。具体预测详见附表一、二。2.小舜--____一、二期总管线超负荷运行今年,预测高峰时期一、二期管线最高日供水量可达____万吨。其中。一期管线最高日供水量将达到____万吨(设计日供水能力____万吨),阮家湾最大瞬时流量将达到____m/h,在dn1600管段中流速将达到____m/s;二期玉山路最高日供水量也将达到____万吨(设计日供水能力____万吨),玉山路最大瞬时流量将达到____m/h。届时,一、二期管线将严重超设计负33荷运行。3.局部区域仍可能出现短时低压情况(1)柯南分公司兰亭片。随着兰亭供水量连年增加,供水总管(dn400)瓶颈现象及市属减压阀影响,局部地势较高区域在高峰时段可能会出现低压现象。(2)柯西分公司杨汛桥片。因湖安路dn800管从杨汛桥支线上接口,极大增加了杨汛支线供水负荷,杨汛桥片在供水高峰时段将会出现低压现象。钱清片。钱清处于整个供水管网未稍,去年虽然增加了供水接口,但因其内部管网存在瓶颈,导致可能会出现局部区域低压现象。(3)柯北分公司个别企业野蛮用水,导致内部管网供水压力波动频繁,严重影响供水安全及用户正常用水。(4)山区无负压泵站夏季高峰雷雨天气时,可能会出现因雷击而跳闸、设备损坏事故,造成停水。二、应对措施1.建立____机构为加强高峰供水期间的____领导,建立公司高峰供水领导小组,具体成员如下:组长:李叶茂副组长:陈关海任雅祥王培永成员:薛洪海张岳军曹志潮丁志龙丛阳张华任秀萍祝永--____贺飞跃____徐建康季佩红周亮徐国祥潘劲松高峰供水总调度:陈关海高峰供水领导小组下设办公室(设在运行部)办公室负责人:祝永--____成员。毛伟--____高谷锋傅华良赵利明陶海--____2.供水总管超负荷问题应对措施鉴于市区供水东线dn1400管线仍无法在今年高峰前投入使用,且我区供水总管负荷比历史最高纪录有所增加的不利情况,为确保高峰顺利度过,要充分发挥柯桥泵站、齐贤调蓄泵站和凤凰山泵站调蓄能力,尽可能在供水低谷期进行蓄水或一日多次蓄水,在高峰时段进行补水,确保一期阮家湾流量控制在____m/h以下,二期玉山路流量控制在____m/h以下(不超过历史最高值)。同时,积极与市水司协商,要求其提高内部输水压力,在供水高峰时期减少一期总管供袍--____、马山水量。加强管线巡视,特别是在管道流速达到或接近____m/s的管段加强巡视频度,对阀门、桥管、人孔等薄弱进行重点排查,发现隐患立即处臵。3.局部低压问题解决措施(1)柯南分公司(2)柯西分公司33杨汛桥片。在供水低谷时段进行清水池蓄水,在高峰时段进行补水,随时做好加压准备。钱清片。目前外部输水管网已能满足整体需求,但由于其内部管网建设相对落后,导致集镇部分地区在高峰时段压力仍然偏低;在____月中下旬完成内部管网环通管建设工作。(3)柯北分公司督促个别企业遵守用水秩序,避免短时频繁开启/关闭进水阀,劝导企业在高峰供水时段错峰用水。(4)在高峰前完成各泵站特别是山区无负压泵防雷设施检查整改工作,同时在雷暴天气频繁季节加强人员值班,以便第一时间进行抢修。4.做好设备设施的维保和改造工作(1)____月上旬完成凤凰山泵站技改工作,增加凤凰山泵站供水安全可靠性。(2)____月底完成柯桥泵站、凤凰山泵站____kv主备供高配设施年检及机泵设施检修保养工作。(3)____月底完成柯桥泵站2#高压机泵复役工作。(4)____月底完成对山区及高层二次供水设施安全检查。5.做好高峰供水应急保障工作(1)提前对用水大户进行摸排,特别是要做好柯西、柯北分公司区域内用水大户错峰供水的书面告知。(2)做好与市水司、宋六陵水厂沟通联系,尽可能减少一期总管供市水量及增加二期总管供水量。三、工作职责1.综合部负责及时完善调度系统软件功能,确保高峰期间各系统数据准确,更新及时,不发生调度系统软件崩溃、数据无法更新甚至服务器故障等现象;负责向上级报送高峰供水运行信息、进行管线抢修作业前的政策处理和各工作组之间工作协调;负责对外联络、(停送水)信息发布及用户解释工作;保证抢修车辆调派等后勤保障工作;负责对自动化信息系统的日常维护,确保高峰期间供水信息正常传送;加强对中控机房巡检频次,控制现场环境温度,保证设备的稳定运行;加强高峰供水期间的信息报道工作,对高峰供水期间的供水形势及先进事迹及时进行报道。2.运行部(1)根据用水需求变化及供水模式切换条件(详见附件),适时调整供水模式。(2)进行科学调度,根据天气变化及每日时段用水量变化、设备运行情况和出厂(管网)压力变化,合理控制出厂压力;严格控制泵站进水阀门启闭速度,合理控制小舜--____一、二期总管流速变化,防止因出现流速突变引起的水质事故。(3)对泵站内重要plc设备和配电房加强巡检频次,控制现场环境温度,保证设备的稳定运行。(4)负责与市水务集团的协调及配合工作。(5)时刻注意本地气象部门的天气预报,在雷雨或恶劣天气来临前做好人员的调配工作,强化运行值班和维修技术保障。(6)做好高峰供水期间的总结工作。对高峰供水期间的各项工作情况和运行经验进行总结,找出存在的问题和不足并进行整改,以利于今后的高峰供水工作改进提高。3.营销管理部负责做好“96390”水务热线及行风解释工作。篇三:____年度供水保障方案海安县供水公司____年度供水保障工作方案____年,是公司实现引--____供水后在新的生产经营模式下谋求企业自身发展壮大之年,是供水生产经营模式的转变年,是实施区域供水全覆盖的冲刺年,是理顺关系强化管理的突破年。为切实做好全县全年供水保障工作,制定本方案。一、主要工作措施(一)实施引--____供水复线工程建设为保证如海两地区域供水全覆盖后的水量需求,进一步提高供水的安全可靠性,根据南通《市政府办公室关于加快推进全市区域供水工程建设____》文件精神和县委、县政府要求,实施长--____引水二期工程建设。引--____供水复线工程全长约____公里,其中长青沙水厂至如皋增压泵站段约____公里,设计管径为dn____mm;如皋增压泵站至海安段约____公里,设计管径为dn____mm,总投资约____亿元人民币,由如皋海安共同投资建设。目前,引--____供水复线工程(二期)项目的可研、勘测、设计等相关工作已基本完成,____年将实施复线管道工程建设,根据县政府领导的指示要求,我公司作为引--____供水复线工程的建设和投资主体,要积极与各金融机构联系,为引--____供水复线工程筹措建设资金____亿元人民币,同时要全力保证该工程项目顺利推进,精心____,高质量、高标准地完成管道工程施工建设。(二)基本完成区域供水增压泵站建设按照县区域供水实施方案的要求,为满足全覆盖后的供水量和供水压力需要,将建设增压泵站五座:城东增压泵站,设计规模____万立方米/日;孙庄增压泵站,设计规模____万立方米/日;曲塘增压泵站,设计规模____万立方米/日;隆政增压泵站,设计规模____万立方米/日;李堡增压泵站,设计规模____万立方米/日。目前,城东增压泵站、孙庄增压泵站已开工建设,上半年将建成投产;曲塘增压泵站计划____月底前完成工程的招投标并开工建设,____月底前完成工程建设并投产运行;隆政增压泵站计划上半年完成工程设计、招投标工作并开工建设,年底前基本完成工程建设;李堡增压泵站____月底前完成选址,____月底前完成设计及招投标工作并开工建设。(三)完成沿s____至老坝港段区域供水主管道建设城东增压泵站至老坝港段区域供水主管道全长为____公里,其中dn____mm管道____公里,dn____mm管道____公里,管材采用球墨铸铁管,局部地段采用钢管和pe管,概算总投资约____多万元。根据区域供水管道设计方案,该管线沿s221铺设,需穿越沿海高速公路、宁启铁路等重要交通设施,跨越大小河道数十条,地形复杂,施工工艺多、难度大。公司将加强与交通、公路、铁路、航道沿线乡镇等相关单位联系,并根据s____道路建设的序时进度,抢抓施工有利时机,完成沿线区域供水主管道的____任务。(四)推进区域供水通水区域内乡镇水厂兼并回购为了减少区域供水矛盾,理顺区域供水投资主体与资产运行管理的关系,提高区域供水工程配套资金的筹措和使用效率,改善投资环境、促进经济发展,按《县政府办公室____海安县城区统一供水实施方案____》(海政____发[____]____号)要求,继续实施和推进统一供水工作,对区域供水通水区域内的乡镇水厂进行兼并回购。____年要完成大公、老坝港、角斜、李堡、西场、曲塘六镇范围内乡镇水厂的兼并回购工作,确保____镇内的____家乡镇水厂接通长--____水,使其供水区域内的村(居)民全部饮上长--____水,为保障农村广大居民饮水安全提供保证。(五)实施并完成墩头线、大公线管道施工区域供水墩头线主管道全长约____公里,其中dn____mm管道____公里,dn____mm管道____公里,总投资约____万元。区域供水大公线主管道全长约____公里,其中dn____mm管道____公里,dn____mm管道____公里,总投资约____万元。为了保证区域供水总体目标任务的完成,确保____年底前我县区域供水全覆盖的实施,必须从前、从紧加快区域供水管道工程建设,为此,公司计划加大施工力量的投入,增加施工人员,以保证墩头线、大公线____年底前完成管道施工工作。二、日常管理要求(一)切实加强已兼并回购乡镇水厂的管理随着区域供水工作的推进,兼并回购、接通长--____水的乡镇水厂不断增加,给公司的管理也提出新的要求。由于乡镇水厂供水管网陈旧老化、供水漏失率高,供水卫生安全得不到保证,供水可靠性差,供水企业经营成本增加,经济效益差,影响和制约着供水事业的发展,为此必须下大力气强化对乡镇水厂的管理:一是要进行资产整合,改造和调整供水管网,以适应引--____供水高成本要求。要加强供水配套的设施建设,提高供水的安全可靠性,保证供水工作的连续性。二是对深井水源保护区及周边环境进行整治,完善消毒等水处理设施,健全卫生安全管理等各项规章制度,建立供水突发事故应急预案,切实把所属乡镇水厂的供水安全保障工作落到实处,不断提高村(居)民生活饮用水质量。(二)抓好城市供水管理,提高供水的安全可靠性1.加强水质管理。根据国家《生活饮用水卫生标准》和《____省城市供水水质管理办法(试行)》的要求,对水质卫生检验管理进行规范,制供水岗位和中心化验室按要求做好长--____水、出厂水、管网水的岗位检测、抽检、常规化验和全分析工作。认真落实供水水质信息报告制度,按要求向省建设厅和相关部门报告水质情况。2.做好供水应急管理。按照备用水源应急供水预案的要求,切实保证应急供水设施时刻处于良好状态,做好机泵电气设备、加矾加氯设备、水处理构筑物、工艺管道、排泥排污系统、控制阀门的日常维护和水处理设施的维护性运行,确保符合技术规范要求。备足工艺处理用混凝剂、消毒剂和深度处理用药剂。3.做好供水管网的更新改造工作。对老城区dn____mm以上腐蚀、结垢严重,陈旧老化管道进行更新,采用性能好、强度高、____方便的球墨铸铁管、ppr管、pe管、钢塑复合管等新型管材,提高供水管网质量,保证供水管网的运行安全。对部分树枝状管网实施连通,合理布置供水管网,形成环状网络,减少供水死角和二次污染现象。(三)抓好内部管理,不断提高企业管理水平1.理顺公司内部管理关系。进一步强化维修和供水稽查的职能,维修人员实行____小时值班,添置专用检修工具和检修车辆,加快机械化抢修速度,严格保证维修及时率;开展反窃水、查黑户活动,对多年形成的用水黑户、黑表及私接、窃水、无表用水、违章用水现象进行专项检查,按章处理;加强对水表使用的稽查,发现水表异常情况,立即更换,开展查表活动,严禁估抄、漏抄现象;实施听漏工作承包管理,对探漏模拟市场化运作,将查出的暗漏次数、漏失量与收入挂钩,调动探漏人员的积极性,有效推动探漏工作的开展。通过以上措施,减少水量漏失,提高经济效益。2.加强岗位责任制考核。以部门为单位建立以经济指标和工作目标为主要内容的岗位责任制考核体系。对工作量可量化的岗位实行计件工资制;对工作量可定额取费的岗位,实行定额工资制;职能科室根据职责范围和工作内容考核。部门内部实行二次分配,拉开分配档次,使职工收入体现责、权、利的有机结合,形成目标同向、工作同步、责任同负、考核一体的管理机制,充分调动职工的积极性。3.加大户表改造工作力度。公司将整合人力资源,加大户表改造工作的力度,在做好总表用户的宣传解释工作的同时,对户改工程要精心设计和____,不断提高户表改造工程的质量,力争基本完成户表改造工作任务。4.加强技术管理。按公司给水工程管理实施细则的要求,以制度为抓手,规范工程____各环节的管理,理顺工作程序,对不按技术要求设计和施工、未经验收合格的工程一律不得发放施工补助和奖金;强化二次供水管理,理顺高层住宅二次供水设施的建设、维护和运行管理体制,明确运行管理责任,切实改善高层住宅二次供水水质,保证二次供水用户的用水篇四:安全供水保供方案安全供水保供方案第一章总则第一条为了保障城市供水安全,有效预防、及时控制和减轻供水短缺造成的损失,结合当前城区供水实际,制定本方案。第二条供水应急工作尊遵循预防为主,统一调度、保障重点、计划供应、节约用水,局部利益服从全局利益,一般工作服从应急工作的原则。第三条应急期供水优先顺序1、居民生活和党政机关用;2、学校、医院用水;3、重点工程用水;4、宾馆酒店用水;5、重要园林、绿地用水;6、一般工业、建筑业用水;7、其它用水。第四条供水重点保障区域1、城区主要居民生活区;2、市委、市政府办公区;3、学校和医院;第五条在供水应急期间,供水应急指挥部根据抢险的需要,有权紧急调用各类物资、设备、人员和占用场地,在应急抢险结束后及时归还;造成损坏或者无法归还的,按照国家有关规定给予适当补偿或作其他处理。第六条公司员工有积极参加供水应急抢险救灾的义务。对在应急供水工作中做出突出贡献的单位和个人,给予表彰和奖励,对失职、渎职等违法违规行为按有关规定追究其责任。第二章保障制度第七条按照国家安全生产管理体制要求及“管生产必须管安全”“谁主管谁负责”的原则,公司____编制安全生产管理责任制度,并分解落实至和生产单位。详见《联合润通股份有限公司安全生产管理责任制度》第八条为应对____、自然灾害及次生灾害对供水安全造成的影响,公司对各种风险进行识别、评估,制定针对性的应急预案,编制年度应急预案演练计划并实施。详见《联合润通股份有限公司防汛应急预案》、《____市自来水有限公司输水主管道突发事故应急预案》、《____市自来水有限公司水质突发事故应预案》、《____市自来水有限公司城市供水系统重大事故应急预案》、《____市自来水有限公司城市供水防投毒应急预案》、《____市自来水有限公司管网水质____应急预案》、《____市自来水有限公司突发停电事故应急预案》。第九条为保障供水设备设施的完好,公司设备管理部门、设施管理部门及其它相关部门制定各项管理制度,包括设备大修更新管理制度、巡视检查制度、库存管理制度等,并在实践中实行。第十条为加强水源地的水质安全,公司制定水源地巡视检查制度,具体规定巡查频次、内容、责任及分级上报。第十一条公司制定千分制考核制度,由企管部____每季度对各厂按千分制内容进行考核。第三章其它第十二条制水生产环节,公司在眉村净水厂建成气浮池、活性炭投加工艺,按水源地水质情况由公司水质中心发布指令运行;白浪河水厂活性炭投加及工艺调整由公司水质中心发布指令运行;生产厂备有不少于七天的活性炭应急储备。第十三条公司由技术部门负责生产技术的储备、改造论证工作。第十四条企管部负责人力资源的调配考核工作。篇五:供水工程实施方案说明书2、《农村给水设计规程》(cjj123—____);3、建设部《市政工程设计技术管理标准》(____.5);4、《贞丰县鲁贡镇总体规划》;5、《____省贞丰县鲁贡镇供水工程可行性研究报告》(____省城乡规划设计研究院。1009.07);6、《____贞丰县鲁贡镇供水工程可行性研究报告的批复》[黔发改投资(____)____号];7、《建筑设计防火规萝三》(gb50016-____);8、《给水排水工程结构设计规范》(gb50069-____);9、《民用建筑电气设计规范》(jgj/t16-____);10、其它有关专业技歹之规范及标准。本工程包括鲁贡镇供水工程的取水工程、输水工程、净水厂、镇区配水管网的改造建设。1.2主要设计资料1、水源水质化验报告;2、镇区1:10000地形图;3、输水管线1:5000地形图;4、净水厂1:500地形图;5、供水工程用电、用地协议。1.3项目概况1、供水规模。____m/d。2、供水水源。大田河电站引水渠。3、净水厂厂址。大田河电站东南面约____米处。4、主要建设内容:一体化净水器二座清水池一座____m工艺楼一栋老镇区加压泵房一栋老镇区高位水池____m。dn250输水管道____米,de315—de90配水管____米。5、工程投资:总投资:____万元第一部分费用:____万元第二部分费用:____万元第三部分费用:____万元建设期利息:____万元铺底流动资金:____万元36、水处理厂主要财务指标投资利润率____%投资利税率____%内部收益率(所得税前)____%投资回收期(所得税前)____年。鲁贡镇镇区。1、地理位置鲁贡镇地处贞丰县西南部,位于东经105°43′一105°50′北纬25°16′—25°21′,东与沙坪乡相邻,南与连环乡接壤,北界白层镇。全镇土地面积____平方公里,距贞丰县城____公里,距黔南州府兴义市____公里。2、历史沿革鲁贡镇历史悠久,早在清朝年间,这里就商贸活跃,市场繁荣。鲁贡前身又称贡区,自____年建并撤后,原鲁贡区鲁贡乡、坡稿乡、弄洋乡合并成了现在的鲁贡镇。3、地质、地貌简介鲁贡镇大部分地区属丘槽谷地,镇区境内西南高、东北低,中部为岩溶地貌或峰林槽谷地带,地势陡峭,土壤贫瘠,水土流失严重。4、气候、气象鲁贡镇气候温和,属亚热带温和湿润季风气候。其特点冬暖夏凉,雨量充沛,雨热同季,干湿季节分明,四季变化不很明显,年平均气温18℃,年平均降雨量____mm,年平均日照____%,全年无霜期为____天左右,适宜多种农作物生长栽培。5、地震根据gb18306—____《中国地震动参数区划图》,工程建设区地震基本烈度小于vi度,地震动峰值加速度小于0.5g,地震反应谱特征周期为0.35s,6、水文、水系镇区东西南侧有北盘--____和大田河相拥而过,水量充沛,大田河水量达____m3/s,现已建成大田河一、二级电站;年降水量1000—____mm,没有明显的雨季和旱季区分。1.5供水现状鲁贡镇饮用水主要是山泉水和地下水,经引流至蓄水池后供用户使用,现有配水管约____m。目前镇区新区日供水量仅为____吨/天,枯水季节水量只有____吨/天。引水管线较长,漏损严重,供水安全性极差。输水管线老化,配水管网覆盖面范围较小,严重不能满足人民群众生活和生产用水量的要求。由于镇区属于水土流失重度区,原有蓄水____万吨的管路水库一个,后因水土流失严重,库区内大量泥沙淤积,水库已废弃不用。1.6供水工程建设的必要性水是经济发展必须的保证条件,也是人民物质文化生活的基础。目前贞丰县鲁贡镇供水设施、供水量和水质难以可靠的保证群众的生活及发展的需要,成为制约改善当地群众生活条件及制约经济发展的主要因素,以下几个亟待解决的问题充分说明了鲁贡供水工程建设的必要性。1、引水管线较长,输水管线老化,漏损严重,供水安全性极差。并且镇区配水管网覆盖面范围较小,已不能满足人民日益增长的用水量和水压需求,经常出现断水现象,生活供水不足,生活困难,第三产业用水更无法保证。2、鲁贡镇供水现无净水设施,供水水质没有可靠保证,对群众健康极其不利,急需新建净水设施及消毒化验设备,以保证供水水质符合《生活饮用水卫生标准》。3、由于生态逐年不断恶化,水源点水量逐年减少,现今水量仅为____吨/天,枯水季节水量只有____吨/天,造成每年枯水季节全镇停水。4、随着城镇的不断扩大,一些新区未配置管道,致使供水不足和普及率低的矛盾越发突出。供水企业服务文化实施方案范文(二)为确保____年春节期间市政供水工作正常有序的进行,为保证居民用水需求,为了提高企业社会供水服务保证力度,开创水务集团工作的良好局面,经集团公司研究,特对春节期间供水服务工作做如下安排:一、总体要求____年春节是水务集团成立后的第一个传统节日假期,也是市区用水高峰期,做好此期间供水服务工作,是水务集团组建后确保社会用水稳定,提升企业形象的重要举措。要以“四个满意”为宗旨,以诚信服务、便民服务、树立行业新风气为重点,以强化社会监督解决问题为目的。要以总调度室为龙头,各单位部门要执行调度指令,对待用户反映的问题严格按照接待、受理、服务、反馈、跟踪的服务规范,加强快速反应能力,提高服务质量,尽最大能力达到社会满意、群众满意、政府满意、员工满意,为水务集团的稳定和发展创造良好的环境和条件。二、为加强春节期间供水服务____领导工作,集团公司成立“春节期间供水服务指挥部”,并设立四个行政区供水服务负责制度,即每个区都有集团领导具体负责本区的一切涉水事宜。总指挥:刘宏伟____龙一军昌邑区负责人:刘宏伟丰满区负责人:____船营区负责人:龙一军龙潭区负责人:孙大军成员:闫红旗、王喜全、贺显民、张家利、闫俊、牟志福、丛玉海、于忠、高连贡、齐亚亭、杨振海、____杰、王广富、李延林、李树伟、高力勇、马驰、郑春林、齐雪军、李忠民、张子芳三、具体要求春节期间各单位部门一定要做好以下工作:1、各单位要建立好值班值宿受理工作,建立健全____网络,备足备品、备件,要保证抢修车辆处于完好状态;2、要严格按照“五心服务法”和“文明服务用语”等工作要求,规范接待受理工作,坚决杜绝生、冷、硬、顶、推现象的发生;3、要有大局意识,对不属于维修范围的工作,在做好解释清楚的情况下,要站在用户的角度考虑问题,尽可能帮助解决;4、要有团结协作精神,提高快速反应能力,各单位部门之间要加强沟通与协作,对供水服务交叉区域和交叉工作要服从调度指令,在抢修工作中坚决执行先止水维修,后追究责任的工作制度,坚持“小修不过夜,大修连续干”的原则;5、加强维修工作反馈工作,对总调度室下达的调度指令各单位在完成的情况下要及时反馈,未完成的要说明原因和解决问题的期限;6、节日期间公司及基层单位受理电话要保持畅通,禁止漏岗、空岗、拒接电话、撂电话和非工作用途长时间占用受理____;7、对可能发生的市政供水过程中突发供水事件(事故)按“公司突发供水事件(事故)应急预案”执行。集团公司要求各单位部门要有强烈的服务意识,要有规范的服务行为,要有扎实的工作作风,要有良好的敬业精神,要让百姓满意服务质量,要使社会有较高的评价,为创造和谐供水的新局面,打造优秀服务品牌努力工作。二00八年____月____日篇二:____年高峰供水实施方案定绍兴柯桥供水有限公司供水企业服务文化实施方案范文(三)企业文化建设(____—____)实施方案企业文化是企业在长期创业、发展过程中培育形成的,并被员工广泛认同的共同的价值观。它是企业的行为规范、道德准则、风俗习惯和传统的有机统一体,它是一个企业所遵从的做人、做事的方式。优秀的企业文化,将推动企业的不断向前发展和员工的积极成长。我公司改制成功后面临着新的形势、新的机遇、新的挑战。要在激烈的市场竞争中把公司做大做强,实现稳步、快速的发展,就必须对现有的企业文化进行整合和创新,营造培育更加先进的企业文化,积极推进文化强企战略,提高公司的创新力、形象力和核心竞争力,营造“企业有生气、品牌有名气、员工有士气”的发展环境,为实现企业跨越式发展的战略目标提供坚实基础。根据公司(____—____)战略发展规划中“企业文化建设”整体思路,结合公司目前企业文化建设,制定本实施方案。一、企业文化建设的目的公司开展企业文化建设的目的,是统一员工的思想和认识,激发员工的工作____和信心,增强团队的凝聚力和向心力,使企业上下形成较为一致的价值趋向。通过内强素质,外塑形象,文化强企,提高核心竞争力,促进企业经营业绩的持续健康增长。二、企业文化建设的指导思想重视人的价值,坚持以人为本的思想。随着我公司规模的扩大,我们必须要以更加科学的管理模式提升公司核心竞争力,实现从“制____度管人”向“文化塑人”的转变,培养和凝聚一批能够创造价值的优秀人才,打造一批能够成为企业文化“传播者、感召者”的中高层管理人员,把员工培养成为企业文化的“追随者”,并努力营造适合人才成长的条件和环境,促成他们在实现自身价值的同时,不断为企业创造价值,实现多方共赢,最终通过人的价值的实现来达到企业价值的实现。三、企业文化建设的总体思路公司企业文化建设的总体思路。主攻精神文化,规范制度文化,推进行为文化,提升物质文化。主攻精神文化,是通过对现有企业文化的挖掘和提炼,大力弘扬我公司的核心理念,强化团队意识,形成全体员工共同遵守的价值观和理念,塑造企业“灵魂”。规范制度文化,主要是建立健全规范完善的企业制度体系和科学有效的绩效考评机制,加大制度文化建设力度,从而有效规范企业管理行为,提高企业的整体管理水平。推进行为文化,主要是大力推进公司员工行为管理标准,抓好员工的行为养成规范。提升物质文化,主要是做好工作环境的营造和视觉识别系统开发工作,运用物质形象建设手段,营造企业整体文化氛围,提升企业的整体形象。通过正式文化联系网络和非正式文化联系网络的搭建、融合,依靠制度载体(公司各项制度体系)、宣传载体(出版内刊)和活动载体等,不断提炼公司的企业文化,大力弘扬公司的核心理念,强化团队意识,形成全体员工共同遵守的企业价值观和企业核心理念,塑造企业“灵魂”。四、企业文化建设的基本原则(一)是坚持服从和服务于公司总体发展战略的原则。(二)是坚持以人为本的原则。(三)是坚持循序渐进、不断创新的原则。(四)是坚持党、工、团建设与加强思想政治工作相结合的原则。(五)是坚持统一整合、协调一致的原则。五、企业文化建设实施步骤在我公司战略规划期内,依靠两个网络(正式文化传播网络、非正式文化传播网络)、三个载体(制度载体、宣传载体、活动载体)开展企业文化建设,逐步建立一套有我公司特色的企业形象识别系统(cis),它包括了理念识别系统(mi)、行为识别系统(bi)和视觉识别系统(vi)。具体分为以下四个步骤进行:(一)____年为第一步:正式文化传播网络的搭建、整合,并以此为主题,启动宣传载体和活动载体的打造。以企业文化建设的公司领导为核心,以公司所属各党支部、分工会、团委为枢纽,整合现有党工团____的力量,形成正式的文化联系网络。通过内刊等形式向员工及时传递企业信息,同时也为员工提供展示自己的平台。通过不定期或定期活动的开展,使员工在潜移默化中强化企业的核心价值观。拟完成以下具体工作:1、健全完善公司企业文化建设工作机制和工作网络。2、每月出版一期公司简报—-《____交勘》;每年出版一期公司刊物—-《____交勘风采》。3、在公司____建立公司企业文化专栏,加强公司对外宣传交流;在公司内部宣传栏不定期开展企业文化宣传工作。4、“五〃四”青年节、“七〃一”等____开展相关活动。5、年终开展评优活动。6、进行企业文化培训,加大对企业文化建设理念的宣贯工作。7、聘请公司资深专家编写公司____多年来的发展史志。8、在公司内部深入推广企业视觉识别系统(vi)。(二)____年为第二步:在正式文化传播网络的基础上,建立非正式文化网络—鼓励青年员工组成兴趣小组或协会等,提高企业____率。拟完成以下具体工作:1、做好企业文化制度及行为规范设计(bi)。2、围绕公司核心价值观,编写公司《企业文化手册》。3、建立具有公司特色的企业理念识别系统(mi),进一步提炼出科学、简练、准确的企业愿景、核心价值观、经营理念、宗旨、质量方针等。4、培育、树立企业文化建设先进典型,并进行宣传报道,使企业文化建设健康发展。5、引导青年员工自发组成各类兴趣小组或协会等,建立企业非正式文化传播网络。6、开展各种文体活动。结合公司具体工作实际,如开展知识竞赛、篮球比赛、乒乓球比赛等趣味活动,并每二年举行一次体育运动会。7、在公司对外活动中进一步推广企业视觉识别系统(vi)。(三)____至____年为第三步。正式文化传播网络和非正式文化传播网络相互融合,进一步提高企业____率。制度载体、宣传载体、活动载体基本完善且常态化。1、企业理念识别系统(mi)、行为识别系统(bi)和视觉识别系统(vi)进一步规范化和程序化。2、进一步完善公司企业文化建设工作机制和工作网络。3、将各项企业文
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