站长竞聘演讲稿(二十四篇)

第页共页最新站长竞聘演讲稿(二十四篇)站长竞聘演讲稿篇一大家好!很快乐能站在这个讲台向各位领导汇报我的工作，阐述我的观点。有一句格言这样说：人生舞台的大幕随时都可能拉开,关键是你愿意表演,还是选择躲避。凭着这句话，也凭着多年的工作经历，我站在了这个演讲台上。今天，我之所以参加这次竞聘主要于我热爱这份工作，并且有做好这份工作的强烈信心。同时，我也希望通过这次演讲，锻炼自己的才能、展现自己的才华并借此时机和大家交流思想。机遇垂青于有准备的人。此次参加供应站副站长竞聘演讲稿，我认为我有以下几点优势：一、具有较好的个人修养，清正廉洁、无私奉献，工作态度端正，勤奋、踏实，具有开拓创新的精神，工作之余，我不断进步自己的理论程度和知识体系。我积极向上，锐意进取，年轻的我有着满腔的热情去追求优秀和卓越。二、具有较强的事业心和责任感。我从事干流管理工作多年，一直本着认真负责、爱岗敬业的态度去完成每项工作。三、我极具亲和力，有较强的团队精神。服从领导、团结同志，擅长沟通协调，关心体贴部属。一直以来，与大家一起营造和谐有序融洽的工作气氛。我还信奉“三个臭皮匠，赛过诸葛亮”，工作中遇到难以解决的问题，懂得及时征求别人意见，相信集体的力量。四、具备丰富的干流管理工作经历。“罗马并非一日建成，成功更非一蹴而就”。多年来，我一直把工作的过程当作是学习和积累的过程，收获了丰富的工作经历。曾参加运行调度工作，张，临，高三县水事纠纷调解，参加过草滩庄枢纽工程除险加固工程施工工作和黑河西总干渠水毁渠道修复工作参加了运行调度室水量调度工作，财务工作也比较孰悉。五、具有较强的组织、执行才能。我无论在何种岗位均能积极有效地完成领导和上级部门下达的各项工作任务。在紧急事情面前，沉着应战，积极组织和配合有关人员、部门及时解决问题。具有这个岗位需要的综合分析^p才能、组织协调才能、业务指导才能和专业知识。马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹;人，只有通过竞争，才能知其是否为栋梁。假设我是黑河干流管理总站沿河站站长，我将坚持科学开展观，在市水务局的正确领导下，用改革思路，创新工作方法，严格执行水规制度，争取在工作中有进步和打破。一、尽快适应新岗位，努力学习工作，勤于考虑，找出缺乏，进一步熟悉沿河站工作，并针对性深化理论学习，加强锻炼独立解决事务的才能，争取实现“质”的飞跃，为沿河站的开展做出自己的奉献。二、加强协调，形成合力。沿河站工作需要对很多个环节卓有成效地沟通协调。我将带着部门员工在目前工作的根底上，进一步明确职责分工，加强与相关部门的沟通联络，协调配合，形成合力，并明确分工，责任到人。三、认真组织，科学管理。在工作中，我将认真组织，全面推进，积极加强治理过程中的科学管理和动态管理，及时总结治理过程中的经历和有效做法，真正做到领导要求的前期细，过程严，效果好，有力促进各项工作获得积极成效，到达各方面满意。五、改善职工居住生活条件。重视民生工程建立，致力于将开展成果最大限度地惠及广阔职工群众，特别在解决广阔基层职工群众最为关心的居住问题上下功夫。根据基层职工的需要，陆续为基层职工建立高品位住房，让基层员工生活得更加舒心安心。六、进一步深化水利工程管理体制改革。根据市水务局的安排，我将协助站长组织科级干部到外地考察学习。学习借鉴外地夹灌区先进的管理经历和创新理念，在单位如何开展的问题上，充分解放思想，积极探究新途径、寻求新开展，提出新的改革方案。各位领导、各位评委：理想，是行动的种子!自信，是成功的关键!我坚信业务扎实，爱岗敬业的我定能看见绚烂的彩虹!假设我竞聘成功，我绝不辜负大家对我的殷切期望。假设没得到各位的赏识，我也不气馁，一样会不遗余力做好本职工作，并加速才能的进步与学识的积累，争取在工作上有新的打破。我的演讲完毕。谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇二尊敬的各位领导，各位评委，各位同行：大家好!大家好!我是，今天，我怀着一种不平静的心情，登上这个特殊的舞台。感谢大家给予我这样一个展示自我、锻炼进步的时机。今天，我竞聘的是车站副站长竞聘演讲稿。军供站是主要的集水、陆、空为一体的军供保障基地之一，是代表政府支援保障____行动的组织机构和战备设施。军供站主要承担着中转的____，以及每年入伍新兵、退伍老兵、____调防、训练、国防施工、紧急救灾、支前民兵、民工等军用饮食供应和住宿保障任务。副站长是站长的助手，协助站长抓好全站工作，站长不在时代理站长工作。可见，副站长责任之大，但我之所以竞聘此岗位我认为我具备以下优势：一、政治思想觉悟高。我对党忠诚，勤勉尽职，品行端正。能树立正确的人生信念，在是非面前，做到立场坚决，正确把握自己。在生活和工作中，为人正直、老实友善，可以坚持实事求是，讲原那么、讲团结、守纪律;做到热爱工作，勇于吃苦，无私奉献，能正确处理得与失、公与私的关系。二、熟悉军供站工作内容，具有丰富的工作经历和管理才能。本人进入这个单位一直都是在业务科这个部门工作、对接兵任务非常理解。每次站领导交给的任务本人都高度重视、严格要求对待工作、确保____吃得放心、平安。三、具有较强的事业心和责任感。认认真真做事、踏踏实实做人、不断充实完善进步自己，本科、大专都是一边工作一边读书拿来，目前对管理酒店是我个人的长处、这么多年都在给自己祢补自己缺乏。在20xx年开了这家餐厅后，每天早出晚归、积累了很多经历、单位每次接兵任务本人每次都到场、自从我经营餐厅后接兵任务都是由我店里来做好打好包再送火车站给新兵、队伍兵吃。四、我极具亲和力，有较强的团队精神。工作多年来，无论在哪一个岗位，我都能与同事友好相处，对领导部门员工可以团结、友爱、互助，对其他部门可以积极沟通协调帮助，可以与大家一起营造和谐有序融洽的工作气氛，以较强的亲和力赢得了大家的信任与支持。俗话说，“凡事预那么立，不预那么废”。假设承蒙大家的厚爱，给我一个施展才华的时机，我将全力以赴，围绕目前我们军用供应站的工作思路，做到以下几点：一、当好配角。找准坐标，摆正位置，分清职责，掌握分寸，做到工作到位而不越位，务实而不死板，竭力当好站长的参谋和助手，积极向站长提建议，主动搞好配合，增强整体合力。同时也决不置身事外，附庸风雅，遇有棘手的问题，不上推下卸，勇于承担责任，解决矛盾和问题。二、加强协调，形成合力。军用供应站工作非常繁杂，需要特别加强个性修养，敢于承受压力，敢于担当责任，不怕苦，不怕累，不怕受委屈，多与领导交心，多与职工沟通，多与同行交流，多向同事学习，与领导、同事和谐相处，团结一心，唯此才能促进我们军用供应站工作再创新辉煌、再登新台阶。三、做好详细工作。副站长不仅是一个职务，更表达了一种责任。作为副站长，一定要有强烈的事业心和高度的责任感，敢于负责，擅长负责。要以身作那么，甘于奉献，不仅要想得比别人多，而且要干得比别人多。工作中我会不遗余力发挥自己的潜能和专长，从大处着眼、小处着手，高标准完成各项工作任务。注重在工作理论中探究经历，创新思路，加强调查研究，增强工作的针对性和合理性，创造性地开展工作。坚持以诚待人，以信处事，做到大事讲原那么，小事讲风格，共事讲团结，以自己的言行创造和谐的人际环境。各位领导、各位评委、同志们，我今天的竞职演讲想争得大家的支持和厚爱，但我也明白，竞争上岗，有上有下。因此，我想用一句古谚来完毕我的演讲，那就是“不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自坠其志。”所以，无论成功与或失败，我都会一如既然，勤奋工作!谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇三尊敬的各位领导，各位评委，同事们：大家好!站在这个展示自己才华的舞台上，我真的是感慨万千。说实在的，对于是否参加这次竞聘，我曾经犹豫过，也矛盾过。但是无意当中听到的一首歌给予了我很大的鼓舞和力量，歌中唱到“环境检测站副站长竞职演讲稿”是啊，每个人的人生道路都不可能一帆风顺，而历经风雨后的彩虹才更加美丽动人!正是有了这样的考虑，今天我才英勇地走上这个圆梦的讲台，毫无保存地向大家敞开心扉，希望我的才能可以赢得这一岗位，更希望我的真诚可以赢得大家的喝彩!首先我先来分析^p一下自己优势所在：第一，长期在基层工作，熟悉车站。我于**年毕业后就进入了铁路系统工作。这**年中，我历任、等职务，不同工作岗位的变换，使我熟悉了车站的各项工作，同时更锻炼了我的适应才能。而且由于一直在一线工作，接触到形形色色的人，使我深化体会到基层工作的复杂性、全面性和艰辛性，并形成了自己不畏困难，勇挑重担的工作作风。第二，具有不断学习与进步的愿望和才能。在工作中，我深切体会到，要想做好工作，必须有较为扎实的理论功底和一定的政策程度。这在我们构建和谐社会，强调依法治国，依法行政的今天，尤有必要。所以，我严格要求自己，长期坚持自学。同时我还注重学习，学习。长期的学习，不仅提升了自身素质，也进步了我的工作才能。第三，具有较好的综合素质。我正处在干事业的最正确年龄，身体安康，精力旺盛，头脑灵敏，思想成熟，没有琐事的羁绊，可以全身心地投入工作;我老实正直、刚柔相济、热情开朗，可以团结带着大家做好各项工作;我既拥有脚踏实地的工作作风、又具有不断创新的意识，可以创造性地开展工作。假设竞聘成功，我将做好以下工作：第一，明晰责任，摆正位置。对上努力做好站长的参谋助手，维护站长权威，严格要求自己，尽职但不越权，服从站里的各项决定，积极执行我站管理层的决策;对下，既要严格要求员工，不折不扣地执行各项规章制度，严格管理，提升业绩，协助站长做好各项日常工作，同时尽职尽责，并充裕创造性地抓好自己主管的业务工作。第二，以人为本，施行人性化效劳。当前，我们铁路系统有个通病就是效劳质量老是提不上去，群众意见很大。我想，这是我们铁路效劳不到位的结果。为此，我将积极施行人性化效劳，严格标准工作人员的用语和行为，标准问询窗口效劳，标准站内____接听。还要在大厅内先要位置，设立意见簿或在意见箱，我要亲自操纵，严格把关，进步铁路工作者在人民群众中的想象。第三，警钟长鸣，把平安工作放到首位。大家都知道，20xx年发生于山东的列车相撞事件，曾在全国引起轰动，这并非是偶然，而是长期不注重平安的结果。虽然，这样的大灾难与我们没有直接关系，但对我们同样有警示作用。今后，我将把平安工作放到首位，在加强站内安检的同时，严格贯彻法律和**条例，坚决按照规程办事，不漏一丝平安隐患。第四，廉洁自律，严格要求自己。我要始终保持清醒的头脑，始终牢记“形象比金子更珍贵”，廉洁自律，拒腐蚀，永不沾，树立自己的良好形象，使公众赋予我们的权利得以干净地运行。同时要继续加强学习，不断充实和完善自己，进步业务才能、管理才能和政策把握才能。最后，我想说：今天，无论结果如何，我都要说“我人生中的这一乐章无比辉煌与精彩!”谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇四尊敬的各位领导、各位评委：大家好!今天，能有时机站在演讲台，展示自己的才能，放飞心中的理想，我感到无比冲动!今天，我要竞聘的岗位是沿河管理总站站长竞聘演讲稿，我希望在这个全新的岗位上为我站的环境检测事业做出更大的奉献!下面我简要做一下自我介绍：各位领导、各位评委，荣誉和成绩只是对昨天的肯定，而今天的我要做的惟有勤勤恳恳地工作和永不停顿的努力，以对环境检测事业的忠诚之心做好每一份工作!下面我谈一下自己竞聘副站长职务的优势：第一，我具有多年的工作经历和娴熟的业务才能屈指算来，参加工作已经**年了，多年的工作经历不仅丰富了我的人生阅历，同时也使我积累了丰富的工作经历。工作以来，我谦虚上进，不断学习业务知识，增强自己的业务才能，同时我也广泛涉猎管理、通信等学科，既具有了扎实的专业理论，也获得了综合理论知识。第二，我具有严谨细致、扎实高效的工作作风在办公室担任主任的几年来，我一直严格要求自己，使我养成了无论什么工作，不干那么已，要干就要追求卓越，力争到达一流程度的做事性格，这种性格促使我自加压力、负重奋进，竭尽全力争取把本职工作做得最好。同时，我还富有强烈的事业心和责任感，工作严谨细密，一丝不苟，高效快捷，讲求效率。特别是回想几年前刚刚进入公司的时候，为了熟悉公司的工作内容和业务知识我常常学习到深夜。可以说，多年的工作经历，使我养成了不怕吃苦、迎难而上、甘愿奉献的品质，造就了勇于承担责任，永远不言放弃的坚强性格。第三，我具有积极的工作态度一位哲人说:“你的心态就是你真正的主人”。参加工作以来，无论在什么岗位上，我都努力争取进步，努力做得更好。我时常提醒自己，一个人的岗位有不同，才能有大小，虽不能惊天动地，但务必兢兢业业，这是做工作之根本。在今后的工作中，我仍将一如既往地干下去。下面我谈一下对竞聘岗位的认识：(假设字数多，此段可以删除)各位领导，评委，在我看来，检测站副站长的岗位是一个对自身才能要求很高的岗位，不但需要熟悉人事管理、业务管理及检测专业知识等，还必须具有较强的沟通才能。同时也需要一股主动探究、高度负责的效劳精神和较强的监控才能、逻辑、思维、组织协调才能。此外，他还要在其位，谋其政，积极协助检测站领导，承上启下、安内调外，积极参与政务，认真办理事务，热心搞好效劳。虽然我认为自己具备一定的优势，但我深知，个人的力量只是沧海一粟，微缺乏道，只有发扬团队协作精神，发挥群体的智慧和力量，才能使我们的工作更上层楼。因此，假设我这次可以得到大家的信任支持，荣耀中选，我将努力做好以下几点：第一、真诚讲团结，搞好关系，创造和谐共事的良好气氛多年的工作经历告诉我，同事之间团结比什么都重要。在团结方面，一定要摆正位置，正确认识和对待自己，当好配角，胸怀全局。在工作中和生活上以身作那么，树立好模范作用，平易近人，努力做到说真话，办实事，务实效。尤其注意那些与自己有不同看法的同志，团结他们一道工作。工作中讲求民主，多沟通交流，在和谐中工作，在和谐中进步。第二、以加强管理为重点，全面提升工作合力第三、以监测质量为核心，强化质量控制与保证一是强化环境质量综合分析^p才能与程度。在检测工作中，要特别重视环境质量综合分析^p，在做好环境质量现状评价的根底上，着重加强环境质量变化规律分析^p、环境质量变化原因分析^p和总量分析^p，不断进步为环境管理和领导决策的效劳程度。二是强化环境监测站三级审核制度。我将根据环境监测质量控制与质量保证的高标准开展工作，在分析^p过程中加强了密码平行样的控制。三是强化采样分析^p人员责任意识。进一步修定完善监测考核制度，加强技术资料、档案、仪器设备和试剂管理，保证监测报告的准确性、公正性，并在工资考核中予以兑现。各位领导、各位评委，几分钟的竞岗演讲，浓缩了人生的一个短暂的片断。今后无论何时回味，都是一段别样的精彩!假设我在此次竞聘中获得成功，我会践行自己的承诺，努力地工作，更上层楼，以出色的工作表现回报大家的厚爱。假设在竞争中被淘汰，我也将把她作为一次人生的洗礼，总结经历，找出差距，不断进步。各位领导、各位评委，只要给我一个时机，我一定会还您一个满意，明天的我和明天的检测站都会更加精彩!我的演讲完毕，谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇五尊敬的各位领导、各位评委：你们好!我今年21岁，在我这xx年的工作中，我把自己的青春奉献给了咱们的石油行业，这些年来我辛苦工作，在历尽坎坷的同时，也收获了累累硕果，通过不断的学习，我从一个羸弱的年轻人成长为一个有经历、有上进心的加油站工人，今天，我感谢在座的各位领导能给我一个这次竞聘副站长一职的时机，好好把握住这次时机，为加油站今后的繁荣开展，做出自己的奉献。我来自一线，多年从事加油站工作，这些来，我先后从事过加油站加油员、加油站计账员等职位，今天，我竞聘的加油站是加油站副站长，我能来竞聘这个职位，主要具有以下优势。一、个人竞聘优势(一)有很强的沟通才能本人拥有很强的沟通才能，在日常工作中，我们在效劳好新用户的前提下，要尽快将大量流失的用户重新聚拢起来，我个人凭借着良好的沟通才能和办事才能与客户进展了良好的沟通交流，却保客户不会丧失。(二)良好的人际关系至今为止，我工作已经有xx年了，这些年来，我凭借着良好的人际关系，开展了很多的客户。像咱们xx市的一些企事业单位，大多数已经成为加油站的定点加油用户，现如今xx公司，林场等。他们的领导也已经和我达成共识。准备帮助我们加油站进展宣传和推广工作。还有，就是非固定用户的大批量用油。例如西山风力发电二期三期工程的施工单位，经过我的几次走访，已经成为我们加油站的定点购油用户。(三)平安教育方面我深知加油站平安工作的重要性，为了能提升平安性能，让顾客能放心来我们站加油，在加油站平安管理工作上拥有很多工作经历，可以保证加油站平安工作深化到位，让各位领导和客户到达满意。二、竞聘成功后的工作措施各位领导假设这次我竞聘加油站站长一职成功，我将在加油站开展如下工作。(一)稳定客户，做大销量目前，同行业加油站竞争剧烈，其它加油站在油价的优势和促销的方式上直接冲击到我站的销量、削弱我们的市场、抢走我站的客户。我们目前将面临一场剧烈的竞争，所以，我们要做好以下工作：1、落实五项便民措施，推行容美茶水效劳，形成员工与顾客浓浓茶水情。2、建立用户会员制，长期会员，资紧张时想受优先权。3、发放救援联络卡，帮助联络修车，送配件，送光滑油，解决用户困难。4、抓住资，在中油脱销时抓好效劳，做好宣传争取用户。5、理解对方的经营情况，准确掌握对方销售节奏，做到心中有数。6、建立客户视像档案，做到人车合一。依托容美站可开展多元化效劳的硬件优势，特色效劳，亲情效劳，在公司给予的权限内，最大限度的为他们提供优质效劳，洗车效劳、加水，检查轮胎，依托市场调研、联络、登门拜访等方式，做到客户的信息及时更新，客户的需求及时回应，客户的抱怨及时处理，形成严密、结实、友好、和谐的客户关系。走访大客户，特别是菜坡煤矿运输车队，鑫新矿业公司，物流公司，反季节蔬菜运输老板，大型矿山机械。应尽快把这部分用户聚拢起来，力保市场不失，做大销量。(二)强化效劳，严格管理在市场竞争如此剧烈的今天，及时导入现代营销理念，以人为本，强化意识，优质效劳，加油站员工使用文明效劳用语，礼貌迎送，标准效劳，编写日常考评细那么，每日组织单人效劳考评，改24小时工作制为8小时工作制，实行站长长期值班制，确保住站率85%。工资二次分配，实行升油工资+考评积分的新方法，进步全站职工的工作积极性，打破吃大锅饭的旧分配体制。(三)抓标准化效劳，树品牌效应加油站是中石化对外的形象窗口，标准化效劳的好坏，直接影响到整个公司形象。为此标准化效劳对加油站的形象来说是非常重要，抓好标准效劳，就等于抓住了品牌效益。抓标准化效劳要从细微、点滴入手、从着装、站容、站貌、效劳用语着手，要求每个员工牢记“引、问、开、加、盖、擦、唱、送”八个字，并能分细每步操作程序，按章严格操作。标准员工的行体动作，同时要求员工做到三个“一点”，对用户热情一点，效劳周到一点和耐心一点，给客户一个好的环境，好的心情，让他们感受到一种回家的温馨，让他们真正体会到在中石化加油站花钱不仅是买到了油品，而且还买到了上呈的效劳。让司机们走了想回来，来了不想走，确保司机回头率100%、油箱加满率100%。各位领导，作为这次竟聘上岗的积极参与者，我希望在此次竞聘中获得成功。但是，我绝不会回避失败。不管最后结果如何，我都将堂堂正正做人，兢兢业业做事，为我们加油站的开展做出积极的奉献。站长竞聘演讲稿篇六各位领导、各位评委：大家好!首先我要感谢各位领导给我提供了参加竟聘、展示自我的时机。“公开、公平、公正、择优”的竟聘方式给了我一次新的机遇和挑战。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。通过竟聘找到适宜自己的岗位，充分施展个人才能，更好的为公路收费事业效劳。所以我这次竟聘无论成功与否，我都愿意做一次推荐自我的尝试。我将把它作为一次和大家学习和交流的时机。下面我就把自己竞争收费站副站长的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。首先对我个人工作经历做个简要介绍：我于20xx年3月通过考试被录用到*石油化工厂工作,期间赴山东省石油大学学习,由于国家产业政策调整等多方面原因,企业进展了转制改革,我也随之下岗,在此期间我在*职业教育学院完成了计算机专业学习。20xx年,随着我盟公路交通事业的迅猛开展,207国道收费站大举建立,我也迎来了实现再就业的时机，通过考录终于荣耀地成为一名公路收费员，在哈拉盖图收费站担任值班长工作三年来，时刻告诫自己要珍惜来之不易的工作岗位，尽职尽责，忠于职守，出色地完成了领导交给的任务，积累了较为丰富的工作经历。其次，我参加这次竞聘具有以下优势：一、有较为丰富的工作经历，具备多种素质和才能通过三年的基层收费站工作磨炼和过去在企业工作的经历积累，使我树立了政治意识、大局意识、纪律意识，养成了扎实工作的作风，具备了一定组织协调才能和综合管理才能。深知收费副站长在工作中和地位、作用和职责，清楚副站长所应具备的素质和要求，同时也悟出了搞好收费站工作的方法和策略，自信可以胜任收费站副站长工作。二、有强烈的事业心和开拓进取精神正如前面讲到的，我从一名下岗职工成为一名荣耀的公路收费员，我倍感荣幸和自豪，深深热爱公路收费事业在工作中能以大局为重，爱岗敬业，无私奉献，工作中踏实肯干，力求完美，业务上争先创优，不甘落后，宽宏大量，从不斤斤计较个人得失，处理问题果断坚决，能当好领导的好帮手。三、有较强的工作才能和较高行政执法程度两次的考录经历使我明白，只有通过不断的学习充实自己，努力进步自身修养和业务程度，才能适应新时期形势需要，多年来我一直坚持政治学习、业务学习和其他科学知识的学习，在公路收费工作中，针对过往司机个人素质、法律意识的上下不同，我在热情效劳的根底上，严格执法，对存有抵触情绪的司机能较好地加以说服和教育，既不激怒他们，又不软弱妥协，很好地把握准了说话、讲法、引导等环节中的艺术性。在担任收费站值班长三年里，没有出现一起因收费激化矛盾现象。四、有较好的年龄优势。我正值而立之年，正处在干事业的最正确年龄，身敬业精神强，身体安康，精力旺盛，头脑灵敏，思想成熟。可以全身心地投入到自己所热爱的工作当中。假设副站长职务竞聘成功，我将从以下几个方面开展工作。1.加强学习，积极主动做好日常事务工作，努力进步效劳质量。继续深化学习相关业务知识，不断充实自己。收费站副站长担负着落实政策、上下内外沟通的职责，是收费站各项工作起辅助作用的综合职位，既要承担各项事务，又要参与政务，做好站长的参谋。同时，收费工作实际上就是效劳工作。因此，担任收费站副站长职位荣耀而又辛苦，需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作才能和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼，服从安排，言行一致，顾全大局，坚决维护单位领导班子的团结，维护领导的形象。同时，充分发挥收费站全体职工的工作积极性，使每一个人对工作都能精益求精，不断进步效劳质量，做好公路收费效劳工作。2.做好综合协助、协调工作，处理好与领导和同事的关系，确保单位的政令畅通。我将及时地传达贯彻上级组织会议的决策，加强督办检查，促进站内各项决策的落实。并且认真、科学地做好与职工之间的沟通协调工作，使大家通力合作，亲密配合。在行动上和思想上与上级党组保持一致，同时，还要处理好和同事之间的关系。工作上要摆正自己副职的位置，协助站长根据实际情况，合理分工、合理调度，认真落实岗位责任制;还要在关心同事、支持同事、指导同事、理解同事、重视同事上下功夫。做到以诚待人、以理服人，通过沟通、调节，协调好我站职工之间的关系，做到全体职工一条心，保证扎扎实实，井然有序的做好我站的各项工作。3.当好参谋助手，服上级领导决策。我将及时准确地掌握单位的各方面工作动态，及时向站长和上级领导反响各方面的信息;并且注意调查分析^p，及时主动为站长献计献策，对各种情况进展科学的分析^p和判断，为领导决策提供可靠的根据。以强烈的责任心和使命感当好所长的左膀右臂。4.发挥自己的专业特长，促进收费站工作信息化建立。现代社会是信息化的社会，在国际和国内日益竞争剧烈的环境下，信息化是现代各行业管理科学化的重要根底，公路通行收费信息化建立是进步工作效率与管理程度的必由之路。我将充分发挥我的计算机专业知识，竭尽所学为公路收费网络化管理根底建立作出积极奉献。各位领导，各位评委，在我的演讲完毕时，我想引用古人的一名言来自勉：不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自坠其志。竞争上岗，有上有下，不管结果怎样，我都将保持平常心态，励精图治，恪尽职守，加倍地努力学习，勤奋工作，来回报组织、领导和同事们对我的支持和厚爱，为我们公路收费事业争光!谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇七各位领导、各位同仁:大家好决定参加这次竞聘前，也曾度德量力，思虑再三，而且我的处世哲学就是不与世人争。今天，我之所以参加这次竟聘演讲，是因为一方面，说明我对站长推行领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲，锻炼自己的才能、展现自己的才华并借此时机和大家交思想，同时，准备让人评价优劣长短，接收站长和大家对我的挑选。我相信，通过这次竞聘活动，必将使我站下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。首先，简单介绍一下自己的经历。20xx年考入合肥无线电学校，83年毕业分配到合肥无线电一厂工作，20xx年考入省人防通信站工作，85年考入解放军通信指挥学院首届人防通信指挥班，87年毕业后回通信站工作。88年至90年停薪留职在省粮油进出口公司工作。90年被组织派往上派进展为期8个月的社教活动。91年任通信科科长，93年任政秘科科长，96年任通发公司副总经理，20xx年10月到武汉通信指挥学院参加全国通信站站长的通信业务培训班。现负责通信科工作。竞聘副站长这个职位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我第一个有利条件是:一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做为领导，必须先做好人。一个领导____，最多是件次品，而一个品德不好的领导，那么是危险品。我在为人上，胸怀坦荡，公正正派，善解人意，与人为善，不搞小动作，这么多年来没有和任何人当面红过脸，背后搞过人。始终认为:"沉默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。"在个人修养上，认为一个人的高尚情操和修养不是凭空与生俱来的，而是经过不断学习，修练培养而来的，所以，平时我只要有空在不影响工作的前提下，读书，习字画，从不教一日闲过。努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。在工作作风中，能吃苦耐劳，认真负责。别人不愿做的事我做，要求别人做到的事，自己首先做到。从不揽功诿过，假公济私，与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。91年新婚后一周，即被领导派往肥西搞社教活动，没说一名怨言。我第二个有利条件是:我具有较全面的组织、协调工作的素质和才能。识大体，顾大局，处理问题较为周全，工作认真负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作，办事情，可以做到思路明晰，行止有度，头绪清楚，恰到好处。在肥西开展社教活动时，一个人负责有几千人的一个大村，在各种复杂的情况下，单独一人组织完成了从宣传发动，查对财目，公开选举到组建新的村班子的各项艰巨任务，受到当地群众的热烈欢迎和领导的表扬。在通信科、政秘科、公司工作期间，也都能较好的处理协调好与上下左右的关系，没有出现过大失误。我第三个有利条件是:具有熟悉各科详细业务和具有一定的通信专业知识。十几年来从通信科到政秘科，从政秘科到公司都负责过工作，各部门业务和人员都比较熟悉，而且都能轻松的应对自如。我在通院学的专业是人防通信指挥，并参加了20xx年全国人防通信站长培训班，在平时工作中也积累了不少政秘、通信等专业知识，具有通信站干部必须具有的专业知识和素质。在这次20xx年全省单边带电台演练中，就专业地、有条不紊的指挥了整个网上演练。顺利地完成了这次演练任务。第四个有利条件是:具有较好文字综合才能。诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自己存在一些缺乏之处:与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作缺乏主动性，慎重有余，泼辣不够。不过我有信心，在以后为工作理论中在同志们的帮助下不断抑制自身的缺乏。对所竞聘岗位的认识和上岗后的设想。一、首先，作为副职，必须理解正职的主要工作思路和目的，我理想概括为24个字"搞好效劳，稳定大局、内强素质，外树形象，开拓开展，自强不息"。详细为以下几点:1、全面可靠地保障省人防办通信的畅通无阻，为机关搞好效劳。通信站的天职是效劳，本质是效劳，表达的价值也是效劳。目前重点任务就是抓好话务、电台、环境卫生，指挥所指挥大厅和窗口效劳质量和程度。2、不断开拓通信站的生存空间和开展空间，"开展是硬道理"通信站只有开展了，所做的奉献大了，才能更好表达通信站的生存价值和个人价值，同时才能更好解决目前站里事少人多的场面。站长目前的网站建立以及向地下指挥所要工程等都是为此目的而做的努力。3、利用一切手段、渠道、时机加大培训力度、提升人才培养层次，全面进步全体人同的综合素质，以适应不断更新的通信手段和通信站开展中所需的人才。4、拓宽各种渠道，采取多种形式，调动各方面的积极性，增加收入，以满足站里工作以及全站人员不断增长的物质文化需要。5、建立和标准一系列规章制度，通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、采购等一系列规章制度的建立和标准，使工作标准有序，做事有章可循。6、建立和完善各种竞争、淘汰聘用等用人机制。尺有所长、寸有所短，充分发挥各人的特长，从而使我站人人有岗位、人人有事做，机构健全，人岗适宜，定位准确。作为副手，一切都有要以站长的工作思路和目的为中心开展做好自己的工作。二、摆正位置，做好配角、当好参谋。副职的主要职责，对站里的全面工作，要尽其所有，搜集各种信息供站长参考，向站长提供各种建议和主张，帮助站长顺利作出决策，其次，要有统筹兼顾的思想，当好站里的协调人，使做出的决策能符合大多数人的意愿。当站长注意外务活动时，自己要坚守内部事务，当站长转向内部事务时，自己那么承担对处的交涉，弥补站长所不能的面面俱到，当站长因工作需要回避责任时，自己那么要站出来承担恶名，自觉维护一把手的形象。总而言之，要做到尽职不越权，帮助不添乱，补台不拆台。三、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴。只有团结，工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要协助站长拓宽和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虚心真诚地听取群众意见，兼听那么明，偏听那么暗，做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力营造一个互相信任、互相帮助、互相理解的人际关系，和谐的工作环境，一个"即有民主，又有高度集中，又有个人心情舒畅"的工作气氛。四、上岗后要以效劳为目的，不以争取为目的，我始终认为当领导就意味着要吃苦在前，享乐在后，只有奉献，不能索取，不能有任何私心杂念，要想群众之所想，急群众之所急，公正廉明，经常和群众换位，想想群众的感受，事关群众个人切身利益问题上，多为群众争取，尽量让给群众。同时用自己的人格魅力，做好表率作用.孔子在《论语》中就有"其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。"这句话就是告诫领导者必须培养正气，以身示范。我的座右铭就是:"律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人"。最后，我表个态，假设领导和大家把我推上这个岗位，我将珍惜这个时机，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽现。无论结果如何，我都始终会"老老实实做人，扎扎实实做事。"言必信，行必果。谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇八各位领导、同事：大家好!作为一名竞聘者参加竞聘加油站站长一职，我觉得很惭愧。进步效劳的重要性有目共睹，是每位干部职工的共识，可是为什么总是说的多做的少呢?究其原因是多方面的，但根还是人的因素在作怪，“不好意思、难为情、放不下架子……”只要这样的意识存在，我们的优质效劳就是空谈，所以我决心，从我做起，从南站做起，星级效劳，使“青年文明号”倡业、树德、争优、践诺、建制、创效的十六字方针真正落实到位，追赶先进，超越典范。去年，经过竞聘，我担任了联星加油站站长一职，不过只短短一年的时间，我竟然还要站在这里参加竞聘，这就明显的说明我在这一年的时间里工作的好坏情况。新颖的事物总是伴随着全新的契机，伟大的企业、伟大的改革，通过这一制度的不断完善，必将对深化加油站用人分配机制起决定性的作用，为企业的做大、做强奠定良好的根底，又一次面对竞聘，我心中兴奋之情无以言表，去年的失利带给我深深的考虑，鼓励我在工作中更加努力，因为失败是成功之母。通过这一年的不断自我更新、自我调整，我自感与去年相比，应变才能、组织才能、协调才能、处事才能都已进步，所以我决心在今年的竞聘中一展身手，完成我心中的抱负，让美梦成真。今年我参聘的加油站是公司的标杆站--南站。面对竞聘我信心十足，自认为具备了应聘的条件，从南站建立开始，下管道、控地面、立罩棚……处处都留下我的足迹和汗水，我对南站的每条线路、每段管线甚至每处接头都了如指掌，烂熟于胸。开业以后，又因工作需要从维修调到南站，加过油、当过班长、代理过站长，将近一年的工作使我对站内站外情况非常熟悉，更跟左邻右舍结下了深沉的友谊，建立了良好的关系，这对我以后开展工作非常有利。假设我竞聘成功，我将努力做好以下工作。第一，强化职工的优质效劳意识，树立以人为本的管理理念，效劳竞争越来越成为商家的主要竞争内容，只有不断的改善效劳、创新效劳才能在市场竞争中立于不败之地。在去年的竞聘中我提出了站长前台效劳制，加油员站位效劳制、早晚点验制、效劳评分制等详细措施，要坚决落实下去，严抓、严管，突出“严”字，从严治站，用两个月的时间使我提出的各项制度成为每位南站职工的行为标准，使之成为理念。在进步认识的的同时，加大监视力度，实行站内、用户、公司三重监视，站内设监察站长一名，主抓日常效劳、卫生工作，定立效劳非常制，每日由站长组织抽车看效劳，达不到标准扣减一分，每扣一分罚款10元，累计扣满非常者，予以辞退，交回公司。面向用户公布监视，站内设投诉处，对用油数量较大或有政治影响力的客户发放监视卡(附有样本)，随时承受监视，无论谁发生有效投诉，给公司造成不良影响的，上报公司建议辞退。面向公司上至站长下至职工层层定立效劳责任状，并上报公司，如工作中发现未能做到，自愿扣减全月工资，两次达不到我愿自动辞职。工作中推行特色效劳、精神效劳，建立健全用户档案，要求全站职工对三次来站的大用户要知其名，认其人，使他们真正找到上帝一样的感觉，向用户发放救助卡，帮助他们解决一些力所能及的困难，让他们信任我们，支持我们。第二，开扩视野，拓展市场。全站工资实行二次分配--升油工资，真正表达多劳多得，少劳少得的原那么，进步职工的积极性，编制包月任务卡，上至站长、下至职工分配额外销售任务，如完不成任务只发放实际月工资的百分之七十，促使职工主动走出去推销油品。日常业务上建立营销台帐，每日分析^p全天营业情况，发现问题及时解决，发现有利因素及时出击，站内设立信息奖、点子奖，每月从全站工资总额中拿出部分资金用于奖励那些提供对经营有益、对站务工作有奉献的好信息、好点子，激发职工的创造热情，如条件允许，多印发宣传单，我将组织职工走上街头宣传我们的企业，宣传我们的油品，使石化品牌深化人心。同时我认为南站地处城乡结合部，左右有两座个体加油站，竞争压力很大，而且距黄土坑站不远，竞争较为剧烈，根据这一情况，在拓保市场方面首先要制止内部无序竞争，一至对外，工作中要多和黄土坑站沟通，找差距、想对策。今年我利用休息时间曾屡次考察过这两座加油站，效劳质量一般，加油环境一般，但经营手段灵敏，价格较低，搞有奖销售，多元化效劳为零。与我正规大站相比，人员素质不如我们，硬件条件不如我们，但我们经营手段死板，同样多元化效劳为零。这种现状对我们控制市场构成威胁，单站效益下滑，所以我认为我们除了努力进步效劳质量，还应该向多元化效劳上下功夫，如政策允许，试想我们能否取消南站车库，将其改造成商店及洗车场，来吸引用户，我想这样会大大增强我们的竞争才能。联星加油站是一座小型家庭式承包性质的加油站，因10月中旬至11月上旬油站镀锌管改造，停业了一个月，故1-11月份只完成销售量882吨，离年销售量1200吨相距甚远。自从竞聘方案出来之后，看了里面的内容，我充分认识到社会竞争的剧烈。在担任站长的一年里，从每个月的考评情况可以看出我在标准化效劳及卫生工作，还有台账管理等方面屡次犯错误。这里虽有少量的自然因素，但大部分还是在自己本身，思想上不够觉悟。假设，这次能竞聘成功继续担任联星加油站站长，我将在卫生及台账这二大方面下苦功夫，抑制自然因素、进步思想觉悟，积极努力完成公司下达的各项任务。站长竞聘演讲稿篇九尊敬的各位领导、各位同事：大家好!站在这里我的心情非常冲动，冲动的是我再一次站在了这个演讲台上，再一次有时机与大家在一起交流。我非常感谢各位领导、各位同事给了我这次时机。自我介绍一下，我叫，xx年参加工作。xx年xx月起担任加油站站主管。在担任站主管的两年中无论在个人才能上，还是在业务程度上我都有了很大进步。但我知道是领导的关心，同事的支持，才使我有了今天的成长，在这里我要向大家表示感谢!缩小目光看成绩，放大视野看问题。在工作中我还有很多缺乏，但我请大家相信，我做得不是最好的，但是我是最努力的。对于今后的工作思路主要从以下几个方面着手：一、进一步做好加油站平安管理工作平安工作是企业开展的生命线，任何工作都不能分开平安，只有在平安工作的根底上，才能做好加油站的各项工作。二、营销工作随着社会的开展，公路车辆的增加，成品油市场的前景也越来越广阔。但是对于加油站来说，眼下竞争压力也很大。今年上半年销售形势出现了前所未有的场面，供不应求，卖方市场，但下半年随着经济危机的发生，受其影响，局势发生了逆转，成品油价格出现了空前的回落。面对突如其来的变化，怎样应对，怎样在营销上翻开始面，怎样增加销售已成为关键。面对这种场面，我们需要转变观念，扩大销量，翻开一片广阔的市场。首先，要进步员工的效劳意识，凭借优质效劳，留住老客户，开发新客户，增加进站率，扩大日销量。效劳的质量将在很大程度上决定着顾客在这里的全部心情和离去以后的心理感受，引导员工明白我们的工作是庄严和神圣，同时也有责任和压力。我们的工作中心是：一切为了顾客，为了一切顾客，为了顾客的一切。要依靠效劳来抢占市场。同时进一步理解客户信息，建立起完善的客户档案，把流动过客变成固定客户，与客户进展真情互动。建立客户信息平台，在短信中告知客户，要随着季节气温变化更换加油品号等，增进了与客户的情感交流。进一步稳定客户，促进加油站的销量增长。其次，转变观念，加大推销力度，变被动为主动。一般来说，加油站面临的顾客大体可分两大类，一类是车辆，另一类是中间商。其中车辆加油又可分为个人车辆加油和公家车加油。个人车辆加油时，应从油品质量和车辆的保养上向司机推销;而遇到公家车时，除了要从油品质量上推销外，还应派专人经常到企事业单位、车队等公司进展面谈推销，针对各个客户的不同特点进展推销，开发客户。另外，对于加油站来说，扩大一定的知名度和美誉度对于宣传加油站形象，宣传“中国石油”的品牌形象也是非常重要的。所以要鼓励员工做好我们品牌的推销工作，进步品牌效应三、加油站的精细化管理加油站的管理贵在做实做细。推行精细化管理，严格遵守各项操作标准，认真执行班前会制度、考核机制等管理方法，执行内控流程，做好加油站的日常管理工作。四、继续学习，不断进步学无止境，勤于学习、勤于做事、勤于考虑，只有不断的学习，才可以适应不断变化的情况。在过去的工作中，自身的学习还不够，所以我在今后，我将加强自身的学习，学政治，学本领，同时也将与大家一同学习，不断的进步，适应企业的开展。这次竞聘，给了我一次展现自我的时机，所以无论这次竞聘的结果如何，对我而言都是一次历练和促进，是一次学习和进步的时机，我都会一如既往地以饱满的热情去工作、去奋斗。保持一颗平常心，扎实工作，“天道酬勤，厚德载物”，我相信时机对每个人是均等的，只要有耕耘就会有收获!只要我英勇参与，就有希望成功，我衷心希望大家相信我，支持我!站长竞聘演讲稿篇十各位领导、各位评委、同志们：大家好！我竞聘的岗位是客运站站长，我的站长竞聘报告优势如下：一、不断进步综合协调才能坚持顾全大局、加强沟通、确保政令畅通的工作思路，对市委、市政府做出的决策，坚决贯彻和落实，对执行中存在的问题和困难，有针对性地做好说服引导工作。在工作安排和部署中，听取干部职工的建议和意见。坚持民—主集中制原那么，遇事协商处理，工作有矛盾和冲突的地方，主动与他们沟通，达成共识，共同推进各项工作顺利开展。二、以预防为主，扎实抓好平安工作。本着“以人为本、平安第一”的原那么，把平安工作放在各项工作中的重中之重，常抓不懈，防患于未然。严格落实我站客运管理“三关一监视”的平安管理方针，把好进站车辆营运手续与技术性能关，把好旅客进站行李检查关，把好车辆上站安检与出站检查关，充分发挥站外平安检查站的功能，加强中途监视，提供客运效劳。针对我站人流集中的客运单位主管竞聘书的情况，出台《开展预防群死群伤交通事故专项整治工作方案》、《客运工作预案》等文件，对我站预防群死群伤的交通或灾害事故，做出专门的安排与部署。对我站《平安管理方法》进展补充和修订，对处置各种应急突发事件的宗旨、范围、领导组、职责、程序、抢险队员、值班制度等进展制度健全，新增加应急处置程序和工作预案。抓好治安防范工作，车站的人流多成分复杂，既要保证进站旅客的人身财产平安，又要维持良好的运营秩序，还要保证全站员工和财产设备的平安。三、抓业务开展。围绕改革、开展、创新中心，大力开展客运主业，加快车辆更新改造，长短结合，城乡结合，完善客运网络建立等抓好业务开展。加大客运快递的开展，以兴隆的高速公路网和密集的客运班次为依托，以多品种、小批量、高附加值、高时效货物为效劳对象，具有方便、快捷、经济的效劳特点，顺应了市场开展需求。我将拓宽货物托运范围，大到班车行李舱可以包容的物品，小到一个零件一枚针，只有可以保证行车平安，都可以承运。四、抓内部管理。五、做好上海世博安保工作。客运站与进泸班车及各岗位人员签订上海世博会安保维稳工作责任状，把“世博会”安保维稳工作作为客运站重要工作和政治任务来做好，利用客运站候车大厅电子滚动屏幕、播送、黑板报、横幅和分发宣传材料等途径，向广阔旅客和司乘人员宣传上海世博会安保内容要求，引导乘客自觉抵抗携带危险品乘车行为。制定安保维稳工作方案，加强标准驾驶员及车辆登记制度和班车调度派班制度；加大对行包托运及乘客行李、行包物品的安检，决不让易燃易爆等危险物品进站上车；认真按照“三不进站、五不出站”的规定要求，履行好调度、安检、售票、检票、上车、发车、出站稽查等各岗位的职责，严把头平安关。组织人员开展对进站客运车辆的平安检查，确保车载gps监控器、灭火器、平安捶等平安设施设备齐全有效；同时加强对车站的消防设施的检查，发现平安隐患，及时整改到位。落实标准平安台账和平安信息报送制，时刻绷紧平安弦，彻底消除客运站存在影响世博会的平安隐患和薄弱环节，以确保世博会期间我站平安有序，和—谐稳定。我的演讲完毕，谢谢大家！站长竞聘演讲稿篇十一各位领导、各位评委：你们好!二十五年的辛苦工作，历尽坎坷，但也硕果累累，我把人生中最珍贵的青春献给了我衷爱的石油事业，我见证了鹤峰片区由弱到强、由松散到标准中的每次变革。变革中我曾迷惑过、也曾深深的不解过，我一次又一次的考虑，做为一名老职工，老站长，我该怎么办?最后我想通了，只有通过学习，再学习，更新观念，发奋上进。面对这一次脱胎换骨的真正竞聘，我不再犹豫，决定抓住机遇，开拓我人生的第二次创业，今天，我竞聘的加油站是鹤峰最大的容美站。我的口号是：理论自我，再创辉煌!一、稳定客户，做大销量。容美加油站搬迁新开业，中油云南庄加油站已开业一年，相距不远，油价的优势和促销的方式将直接冲击到我站的销量、削弱我们的市场、抢走我站的客户。将面临一场剧烈的竞争，容美站将做好以下工作，1、落实五项便民措施，推行容美茶水效劳，形成员工与顾客浓浓茶水情。2、建立用户会员制，长期会员，资紧张时想受优先权。3、发放救援联络卡，帮助联络修车，送配件，送光滑油，解决用户困难。4、抓住资，在中油脱销时抓好效劳，做好宣传争取用户，5、理解对方的经营情况，准确掌握对方销售节奏，做到心中有数。6、建立客户视像档案，做到人车合一。依托容美站可开展多元化效劳的硬件优势，特色效劳，亲情效劳，在公司给予的权限内，最大限度的为他们提供优质效劳，洗车效劳、加水，检查轮胎，依托市场调研、联络、登门拜访等方式，做到客户的信息及时更新，客户的需求及时回应，客户的抱怨及时处理，形成严密、结实、友好、和谐的客户关系。走访大客户，特别是菜坡煤矿运输车队，鑫新矿业公司，物流公司，反季节蔬菜运输老板，大型矿山机械。应尽快把这部分用户聚拢起来，力保市场不失，做大销量。二、强化效劳，严格管理。在市场竞争如此剧烈的今天，及时导入现代营销理念，以人为本，强化意识，优质效劳，加油站员工使用文明效劳用语，礼貌迎送，标准效劳，编写日常考评细那么，每日组织单人效劳考评，改24小时工作制为8小时工作制，实行站长长期值班制，确保住站率85%。工资二次分配，实行升油工资+考评积分的新方法，进步全站职工的工作积极性，打破吃大锅饭的旧分配体制。三、抓标准化效劳，树品牌效应。加油站是中石化对外的形象窗口，标准化效劳的好坏，直接影响到整个公司形象。为此标准化效劳对加油站的形象来说是非常重要，抓好标准效劳，就等于抓住了品牌效益。抓标准化效劳要从细微、点滴入手、从着装、站容、站貌、效劳用语着手，要求每个员工牢记“引、问、开、加、盖、擦、唱、送”八个字，并能分细每步操作程序，按章严格操作。标准员工的行体动作，同时要求员工做到三个“一点”，对用户热情一点，效劳周到一点和耐心一点，给客户一个好的环境，好的心情，让他们感受到一种回家的温馨，让他们真正体会到在中石化加油站花钱不仅是买到了油品，而且还买到了上呈的效劳。让司机们走了想回来，来了不想走，确保司机回头率100%、油箱加满率100%。谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇十二尊敬的各位领导，各位评委：大家好!首先，感谢公司领导提供这样一个公开，公正，透明的竞聘平台，给了我这样一个时机，今天是中国石化青海石油分公司海东分公司加油站站长竞聘会，强烈的事业心和责任感驱使我英勇地站在了演讲台上，不管成功与否，我相信，敢拼就是赢。四年的辛苦工作，历尽坎坷，但也硕果累累，我把人生中最珍贵的青春献给了我忠爱的石油事业。面对这样一次时机，我不再犹豫，决定抓住机遇，开拓我人生的第二次创业，今天，我竞聘的是高速乐都加油站站长一职。我参聘的加油站是高速乐都加油站，我于20xx年3月进入中石化高速乐都加油站工作，历经加油员、加油班长、计量员，面对竞聘我信心十足，在高速乐都加油站工作4年的风风雨雨里，是加油站这个神圣的岗位铸造了我，使我学会了许许多多的经营管理经历。在这几年的工作中能做到吃苦耐劳，认真负责，领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。和同事相处融洽，在优质效劳上也得到了许多顾客的好评。在高速乐都加油站计量员岗位上，能做到配合站长搞好站内一切工作，账表册的填写由不标准到标准，严格执行资金管理制度，屡次检查名列前茅。我还曾屡次参加上级公司组织的各种学习、培训以及竞赛。为了进步自身素质，提升业务程度，并且充分利用业余时间不断地学习各种专业知识和专业技能。从而为今后更好的工作打下坚实的根底。在高速乐都站4年的工作，使我熟悉了全站的整体工作和详细业务，更跟左邻右舍结下了深沉的友谊，建立了良好的关系，这对我以后开展工作非常有利。我的口号是：理论自我，再创辉煌。我竟聘高速乐都站的优势有以下四点。一、熟悉周边环境，便于社会沟通与协调。二、熟悉理解加油站的顾客，易于促进销售，便于与司机朋友沟通，宣传中石化的品牌形象，发动顾客成了我站的忠诚客户。三、我性格开朗活泼，心胸开阔，很容易与顾客员及社会各族的人员沟通，处理好各方面的关系。四、我从事过加油站的加油员、计量员，而且在几任站长的栽培下我也懂的加油站管理工作。五、特别是在这一年中，我跟着站长一边学，一边干，在干中学，在学中干，积累了一些加油站的管理工作的经历。假设我竞聘成为高速乐都加油站站长，我会从以下几个方面开展加油站经营管理工作，完成公司交给的各项任务：一、稳定客户、做大销量1、落实六项便民措施，推行茶水效劳，形成员工与顾客浓浓茶水情。2、建立用户会员制，长期会员，资紧张时享受优先权。3、发放救援联络卡，帮助联络修车，送配件，送光滑油，解决用户困难。4、抓住资，抓好效劳，做好宣传争取用户，5、理解对方的经营情况，准确掌握对方销售节奏，做到心中有数。6、建立客户视像档案，做到人车合一。7、走访大客户，特别是煤矿运输车队，矿业公司、物流公司、客运班车、反季节蔬菜运输老板。尽快把这部分用户聚拢起来，力保市场不失，做大销量。8、提供天气预报效劳、货运信息、道路信息等效劳。二、强化效劳、严格管理1、尽心尽力，尽职尽责，严格履行站长的岗位职责，带着全站员工抓经营，促销售，精细管理，保证平安，任何事情想在前，干在前，用自己的爱的，细心，凝聚心，用自己的实际行动带动大家的规模效劳，在站内为员工创造一个和谐的工作场所，为顾客提供一个平安径捷舒适的消费环境。2、强化员工的优质效劳意识，首先我先要为员工效劳好，关心他们的工作，学习，生活，然后要求员工对顾客态度好，和员工一起采取换位考虑的方法，我站在员工的角度要求自己的工作，员工要站在顾客的角度检查自己的工作，这样，我为员工效劳好了，员工为顾客效劳好了，那么我们加油站的形象也树立起来了，将有力促进加油站销售了3、树立“平安第一，预防为主”的思想对加油站的设备做到勤检查，勤保养，勤维修，始终处于完好状态，对专项应急预案要做到人人清楚，并定期进展演练。4、搭建片区和加油站的沟通桥梁，做到下情上达，上情下达，使两边都满意。5、制定加油站绩效考核方法进展公开，加强站务公开，树立节能降耗意识，站内的每一位员工都成为一个小管理员，共建一个人人关心集体的销售，形象，费用和谐的大家庭，以上是我竞聘站长的一些粗浅想法，有不妥之处请大家指点，不管竞聘的结果，如何，我都将一如既往地踏实工作，做一个爱岗敬业，快乐向上的石化人。在今年的集团公司展开“比学赶帮超”活动中，我站做了以下工作：1、“比”差距。立足本职工作和本单位工作实际，坚持开展批评与自我批评，比差距，找存在的突出问题，正确审视，客观评价在站员工的工作。敢于同其他加油站比精神状态、比工作绩效、比创新才能、比工作程度。通过比较，比出差距，比出问题，比出责任感，危机感，紧迫感，不断激发奋进动力。2、“学”经历。热点和自身工作的重点，难点，向先进加油站，向先进站长，学经历，学创新，学知识。学风气，学干劲，学敬业，在学习的根底上，充分消化吸收。3、“赶”典范。树立典范，追赶典范是促进工作的一个有力抓手和重要动力，在改进作风，增强效劳才能，进步办事效率等工作中将先进加油站树立为典范，努力追赶典范，争创一流的良好场面。4、“帮”后进。加油站进步了，将更好的促进工作。树立加油站优秀员工形象，强化团队意识和协作精神，团队一致，互相帮带，共同进步，推进加油站整体工作的全面开展。以大局为重，先进帮后进，开展结对帮扶方案活动。5、“超”标杆。树立标杆的目的在于超越标杆，实现超常规开展，全面系统认真开展评比表彰爱岗敬业标兵，紧紧围绕争创“全公司第一”的目的，树立比拼争先，争创一流意识，鼓起赶超勇气，敢于打破思想观念的束缚，超越标杆，争当标杆，努力实现由“追赶者”向“引领者”的转变，促进加油站工作再上一个新台阶。以上是我竞聘站长的一些粗浅想法，有不妥之处请大家指点，不管竞聘的结果如何，我都将一如既往地踏实工作，做一个爱岗敬业，快乐向上的石化人。站长竞聘演讲稿篇十三各位领导、各位评委：大家好!首先我要感谢各位领导给我提供了参加竟聘、展示自我的时机。“公开、公平、公正、择优”的竟聘方式给了我一次新的机遇和挑战。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。通过竟聘找到适宜自己的岗位，充分施展个人才能，更好的为公路收费事业效劳。所以我这次竟聘无论成功与否，我都愿意做一次推荐自我的尝试。我将把它作为一次和大家学习和交流的时机。下面我就把自己竞争收费站副站长的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。首先对我个人工作经历做个简要介绍：我于20xx年3月通过考试被录用到*石油化工厂工作,期间赴山东省石油大学学习,由于国家产业政策调整等多方面原因,企业进展了转制改革,我也随之下岗,××在此期间我在*职业教育学院完成了计算机专业学习。20xx年,随着我盟公路交通事业的迅猛开展,207国道收费站大举建立,我也迎来了实现再就业的时机，通过考录终于荣耀地成为一名公路收费员，在哈拉盖图收费站担任值班长工作三年来，时刻告诫自己要珍惜来之不易的工作岗位，尽职尽责，忠于职守，出色地完成了领导交给的任务，积累了较为丰富的工作经历。其次，我参加这次竞聘具有以下优势：一、有较为丰富的工作经历，具备多种素质和才能通过三年的基层收费站工作磨炼和过去在企业工作的经历积累，使我树立了政治意识、大局意识、纪律意识，养成了扎实工作的作风，具备了一定组织协调才能和综合管理才能。深知收费副站长在工作中和地位、作用和职责，清楚副站长所应具备的素质和要求，同时也悟出了搞好收费站工作的方法和策略，自信可以胜任收费站副站长工作。二、有强烈的事业心和开拓进取精神正如前面讲到的，我从一名下岗职工成为一名荣耀的公路收费员，我倍感荣幸和自豪，深深热爱公路收费事业在工作中能以大局为重，爱岗敬业，无私奉献，工作中踏实肯干，力求完美，业务上争先创优，不甘落后，宽宏大量，从不斤斤计较个人得失，处理问题果断坚决，能当好领导的好帮手。三、有较强的工作才能和较高行政执法程度两次的考录经历使我明白，只有通过不断的学习充实自己，努力进步自身修养和业务程度，才能适应新时期形势需要，多年来我一直坚持政治学习、业务学习和其他科学知识的学习，在公路收费工作中，针对过往司机个人素质、法律意识的上下不同，我在热情效劳的根底上，严格执法，对存有抵触情绪的司机能较好地加以说服和教育，既不激怒他们，又不软弱妥协，很好地把握准了说话、讲法、引导等环节中的艺术性。在担任收费站值班长三年里，没有出现一起因收费激化矛盾现象。四、有较好的年龄优势。我正值而立之年，正处在干事业的最正确年龄，身敬业精神强，身体安康，精力旺盛，头脑灵敏，思想成熟。可以全身心地投入到自己所热爱的工作当中。假设副站长职务竞聘成功，我将从以下几个方面开展工作。1.加强学习，积极主动做好日常事务工作，努力进步效劳质量。继续深化学习相关业务知识，不断充实自己。收费站副站长担负着落实政策、上下内外沟通的职责，是收费站各项工作起辅助作用的综合职位，既要承担各项事务，又要参与政务，做好站长的参谋。同时，收费工作实际上就是效劳工作。因此，担任收费站副站长职位荣耀而又辛苦，需要有强烈的事业心和责任感;需要有较强的工作才能和工作艺术。另外我还要加强党性锻炼，服从安排，言行一致，顾全大局，坚决维护单位领导班子的团结，维护领导的形象。同时，充分发挥收费站全体职工的工作积极性，使每一个人对工作都能精益求精，不断进步效劳质量，做好公路收费效劳工作。2.做好综合协助、协调工作，处理好与领导和同事的关系，确保单位的政令畅通。我将及时地传达贯彻上级组织会议的决策，加强督办检查，促进站内各项决策的落实。并且认真、科学地做好与职工之间的沟通协调工作，使大家通力合作，亲密配合。在行动上和思想上与上级党组保持一致，同时，还要处理好和同事之间的关系。工作上要摆正自己副职的位置，协助站长根据实际情况，合理分工、合理调度，认真落实岗位责任制;还要在关心同事、支持同事、指导同事、理解同事、重视同事上下功夫。做到以诚待人、以理服人，通过沟通、调节，协调好我站职工之间的关系，做到全体职工一条心，保证扎扎实实，井然有序的做好我站的各项工作。3.当好参谋助手，服上级领导决策。我将及时准确地掌握单位的各方面工作动态，及时向站长和上级领导反响各方面的信息;并且注意调查分析^p，及时主动为站长献计献策，对各种情况进展科学的分析^p和判断，为领导决策提供可靠的根据。以强烈的责任心和使命感当好所长的左膀右臂。4.发挥自己的专业特长，促进收费站工作信息化建立。现代社会是信息化的社会，××在国际和国内日益竞争剧烈的环境下，信息化是现代各行业管理科学化的重要根底，公路通行收费信息化建立是进步工作效率与管理程度的必由之路。我将充分发挥我的计算机专业知识，竭尽所学为公路收费网络化管理根底建立作出积极奉献。各位领导，各位评委，在我的演讲完毕时，我想引用古人的一名言来自勉：不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自坠其志。竞争上岗，有上有下，不管结果怎样，我都将保持平常心态，励精图治，恪尽职守，加倍地努力学习，勤奋工作，来回报组织、领导和同事们对我的支持和厚爱，为我们公路收费事业争光!谢谢大家!站长竞聘演讲稿篇十四尊敬的各位领导：大家好，我叫，xx年生，本科文化。xx年xx月起进入中石化分公司工作。x年x月起担任加油站站长。历任站、站、站等站长职务，现担任加油站站长，在担任站长的这些年，无论是业务程度还是个人才能上我都有了很大进步。今天在这里，我竞聘加油站站长职务。在20xx年，在原因的不利场面下，加油站通过全体员工的不懈努力，仍然完成了汽柴油销量：吨，光滑油销售：公斤，燃油宝销售：瓶，便利店销售额：xx元。除汽柴油销量因政府原因未完成公司下达的销量指标外，其他各项指标均超额完成。自进入中石化工作以来，领导和同事们给予了我很多锻炼和学习的时机，也使我积累了一定的工作经历。我参与竞聘的优势有三点：1、较为丰富工作经历。工作xx年来，我通过在加油站各岗位的理论锻炼，并积极参加各项培训，增强了自己在记账、计量、平安管理、经营管理等方面的知识和才能，积累了较全面的加油站管理的实战经历和协调内外关系的才能。2、较强的工作责任心。xx年的一线工作培养了我吃苦耐劳、自信奋进的性格。任何成绩的获得来于个人的努力和奉献;只有不断创新，敢于拼搏，不畏艰险，自强不息，才能获得成功。3、较为宽广的客户网络。利用现有的客户网络和本人的社会关系，努力扩大固定客户数量。同时采取走出去、请进来的方法，听取客户的需求和建议，改进加油站的工作，努力进步加油站的油品以及非油品销售量。如有幸竞聘成功，我的工作思路是：(一)加油站管理工作1、平安是永久的主题，平安是加油站生存开展的根本保证，要时刻将平安工作放在首位，牢记“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山”。开展好平安教育工作，增强员工的平安意识和自我防护才能，利用班前班后会组织员工学习和掌握油品平安知识以及加油站日常工作中的应知应会及本卷须知，严格执行公司的各项制度，健全应对突发事件的预案机制，训练员工应对突发事件的才能，让每位员工都具有高度责任心和防范意识。同时抓好现场管理，严格遵守“十大禁令”，严禁“三违”现象的发生，扎实的做好加油站日常平安管理工作。2、加强数质量管理。加油站的数质量管理，涉及到进、销、存等三个环节，详细表达在油品接卸、储存、计量和损耗的管理上。我将把握好两个环节，一是接卸环节，严格按照卸油操作规程，降低接卸环节的油品损耗。二是储存保管环节，严格执行各项规定，落实每班交接测量水高，每车接卸遵守卸油规程，到达车车入库心中有数，升进升出帐目清楚。3、加强“三基”工作。要求员工以程序化、标准化、制度化的效劳标准为准那么，做好对客户油品销售工作的标准化效劳。对员工通过内部、外部监视，使员工岗位明确、量化考核、公平合理。4、加强资金管理，确保资金平安。严格遵守总部以及xx公司资金管理制度，加强加油站资金的日常监视，落实员工白天现金不超过20xx元，夜间不超过1000元，及时投币并做好记录，保险柜钥匙密码分人保管等平安措施，确保加油站资金平安。(二)加油站营销工作1、强化员工的优质效劳意识，树立以人为本的管理理念。在市场竞争如此剧烈的今天，导入现代营销理念，以人为本，强化意识，优质效劳，认真落实加油“八步法”、“”等。使员工认识到进步效劳的重要性。员工进步认识的同时，加大监管力度。只有通过不断的学习才可以进步自身的业务才能和效劳程度，也只有不断的改善效劳、创新效劳才能紧跟公司的开展要求，才能立于不败之地。2、依托站现有的硬件优势，开展特色效劳，在公司给予的权限内，最大限度的为客户提供优质效劳，配合洗车效劳、加水，检查轮胎，做好非油品业务。首先，完善各项便民效劳措施，在做好日常经营工作的前提下，尽可能的解决顾客之急。在非油品上，发动全体员工大力展开非油品业务，此举也可极大促进我们的成品油销售。顾客在购置商品的同时绝大部分都会加油，加油的同时又会购置商品，两者之间是互相促进的。在某种程度上它也是一项便民效劳措施，而且非油品引来的客户也为加油站聚集了人气。其次，学习站的先进经历，结合站现有的情况，充分挖掘站的市场潜力，利用站地处地缘优势，开展非油品特色经营，比方引进生鲜经营，结合长期在站____点加油的出租车群体，开展各种特色商品的促销活动。假设本次有幸竞聘成功，在今后的工作中我会倍加努力，勤奋工作，围绕今年的各项经营目的任务，结合本职工作，脚踏实地，真抓实干，再接再厉，为了企业的美妙明天而努力工作。站长竞聘演讲稿篇十五各位领导、同志们：首先，我要真心的感谢站领导和同志们给我这个时机与大家进展真诚的、面对面的交流。大家都知道，工作难做，当领导的工作就更难，也正是因为难，才需要有开拓精神迎难而上。开展与我们每个同志的切身利益息息相关，怎样使走出困境，逐步兴隆起来，这几天我反复作了一些考虑，形成了几点想法，还不成熟，和讨论。下一步总的开展思路我认为应该是：解放思想、深化改革，引进竞争机制，创造积极进取的气氛，大力搞好人才培养和开拓市场，努力实现本职工作和经济效益的双丰收。(一)解放思想，更新观念。这是一句常用的套话，但同时也具有极其深化的内涵。大家都知道，我国沿海兴隆地区与内陆欠兴隆地区最大的差异就在于思想观念上的差异。我们人防部门属于国防事业的组成部分，吃皇粮，从某种意义上说，这种差异比做经济、科技工作等行业更加明显。虽然，政府机构改革，特别是事业单位的逐步改革，对我们有所触动，但还没有从根本上，特别是从思想观念上的更新。目前，已经有了一个积极向上的良好气氛，随着改革的深化，将会触及到一些实际问题。为此，首先要解决好思想问题。在全体干部职工中开展一次深化“解放思想、更新观念”大讨论，通过讨论，明辨是否，开阔视野，从而形成共识，团结一致，创新开展。(二)深化用人制度改革，公平竞争。这次副站长岗位的竞聘，其本身就是用人制度的改革，也是咱们站里改革的第一步。要把这种改革继续引向深化，包括下一步科长聘任以及各个工作岗位的竞争上岗，都要从全局出发，发挥每个人的主观能动性。如今由于有些业务工作没有展开，工作岗位有限，有一部分同志在家待岗。应当说，并不是待岗的同志不能干，而是岗位少，工作任务少。为此，站里应在拓宽工作职能方面，争取办公室的支持，给予更多的工作岗位，使每个同志有公平竞争的时机。对各个岗位，采取全员竞争上岗，并将不同岗位与工资、福利挂钩，彻底打破干与不干一个样，干多干少一个样的平均，充分调动全体干部职工的积极性、创造性。(三)创造积极进取气氛，培养人才。桂站长上任以来，大力倡导学习，大家积极性非常高，下一步省级指挥所的指挥自动化系统就要启动，人才是关键。为此，要加大人才培养力度。一是在学习内容上，要更加与实际工作结合起来，做到学用结合。二是在促进学习的措施上，根据每个同志的学习情况，对学有成绩的给予一定比例的学费报销。(四)努力开拓市场，积极改善职工福利。随着指挥自动化程度的进一步进步，充裕人员怎么办?我想，应发挥优势，在警报器和警报器集中控制、计算机网络建立等方面可多动点脑筋。据我所知，“十五“期间乃至今后一段时间，通信警报和自动化网络建立是人防的重点工作之一，有一定的市场和潜力;同时，我们平时就是做这项工作的，通过网络宣传，树立形象，对产品的推销更为有利。此外，中学生“三防“教育的一些训练器材用量大，也可以作些深化的调研，有适宜的产品也可以做些代理。这里只是提个思路，是否可行，还有待论证。人防可以说是个大舞台，既培养人又锻炼人。屈指一算，我到工作已整整20xx年，其中在机关业务处帮助工作5年，当然在这5年中人还是站里的，一天也没有脱离管理。20xx年的岁月，我从人防战线上的一名新兵逐渐地成熟起来，这个大家庭给了我很多营养。在这个大家庭里，我入了党，有了政治生命，在长期的工作理论中，我始终不忘自己是一员，一言一行都从维护集体的利益出发，从中也体会到了做人和做好工作的艰辛和不易。几天来，我对自己进展了认真分析^p，虽说有缺乏有地方，但我认为，这次我参加竞聘的优势有以下几个方面：(一)热爱人防事业，有较强的事业心、责任心。对待工作，有热情、有钻劲，乐于奉献，不谋____，不计交个人得失，注重在干中学，学中干，任劳任怨。在党校学习三年，对马克思哲学、___