组织调整计划表_第1页
组织调整计划表_第2页
组织调整计划表_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

人力资源管理实用工具——人力资源规划——编制人力资源规划版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司人力资源管理实用工具人力资源管理实用工具销售团队管理（工具）销售团队管理（工具）模块一：人力资源规划模块一：人力资源规划组织调整计划表组织调整计划表 编制人力资源规划 编制人力资源规划组织调整计划表说明：组织调整计划表，主要用于企业某部门发生较大的调整时，由该部门提出相应的岗位编制规划以及人员配置计划，一般是为了优化人力资源组织结构，提高人力资源利用效率。要求明确列出岗位变化、人员编制变化以及相应的人力增补需求。人力资源规划书编制过程中，常常是在“人力资源使用与调整计划”中就“组织调整”相关内容予以说明。公司申请人申请日期调整前部门名称调整后部门名称调整前岗位名称人数调整后岗位名称计划人数增减调整说明（岗位是否新增，名称是否变化，人员编制增减情况）调整原因合计总体调整说明（总体岗位增减变化、人员编制增减变化、人员增减方式说明、原因说明）部门经理意见人力资源部经理意见总经理意见附件：调整后增减人员名单。（主要指内部调配、离职、

人人文库> 全部分类> 图纸下载 > 毕业设计

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论