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文档简介

第第页机械设计专业的实习总结

机械设计专业的实习总结1

这两个星期的生产实习,主要是到机械加工工厂生产车间里面实习。其中有,塑胶模具厂,模具至少厂,还有车桥厂,甚至连世界上著名的柳工都去过了。我从原来对工厂是一物不知到现在对工厂初步了解。究竟到了工厂了。

在参观的这几个企业中,有在人们眼里的大型企业,也有小企业。可能别人是依靠一般工人的薪水与福利来进行评价的。所以,一般人觉得哪个企业给的薪水多,福利好,到该企业工作就好。可是我觉得要判断在什么企业工作适合自己,主要还是和自己有关。然后进一步来说,毕业生刚毕业从事什么方面的工作和企业关系也是特别大的。

下面是我的分析:

一个机械毕业生进了大企业,例如像是五菱、柳工这样的企业。刚开始是比较抱负的工资,而且工作强度不大,有培训期,还有正规的入厂教育。一切进工厂显得很正规,很全面。其实这样也表达了一个企业的文化和管理。例如在柳工参观的时候,正好遇见柳工刚招进的毕业生进行入场教育,带头的员工给他们在每一个地方都讲解了一遍,这样的入厂教育很到位。通过对在职员工的询问了解,一般到柳工的毕业生刚开始的工作是入场教育、然后是培训,然后才能上岗,该开始的工作是做工程师的助手,帮助工程师的工作。一般薪水有1000多元,然后每一个人都有单间套房。到了这样的大企业,分工很认真,所以每一个人都有自己特地负责的地方。或许在某个地方,例如工艺或者加工有点错漏,其他大部分的地方要想更改的地方就特别特别的少,一般都是经过前人的阅历总结得出来的。除非采纳新工艺,新设备的'时候需要大量的讨论和试验,高校毕业生的任务主要还是维持生产,提高生产效率。在大企业能接收很多先进的管理模式,例如柳工采纳了6sigama六西格玛管理方法,它是一项以数据为基础,追求几乎完满的质量管理方法。总的来说大企业在培训和企业文化,管理方面是比较先进,员工能够很好的学习系统的知识,能够看到许多先进的东西,但是大公司分工特别的明确,作的工作都是是很简约的一部分,时间长了就会厌倦,知识面会比较狭窄,失去了接触其他技能的机会。

假如进了小企业,例如像是奋达模具厂、方盛车桥这样的企业。刚开始工资就不是很高,企业的各方面的事情都要涉及,去了解,可能一开始就径直投入工作,而没有经过培训、入场教育等等。刚开始就要学习大量的知识来为工作服务。可能住的宿舍是合住的,条件没有那么好。小企业很重视人才,人才需求量很大,所以在小企业工作接触的东西会更加广,得到的熬炼会更加大。有相当一部分高校生认为,只有到大型企业去干,才能充分发挥出聪慧才智,由于大型企业具备了实现人生价值的物质和精神条件,机遇好,福利好,工作稳定,而小企业只有那么几十或几百号人,资金不雄厚,更谈不上什么进展前途了。其实,有些大型企业里面人才济济,竞争非常激烈,而一般的小企业,对人才的需求如饥似渴,事实上近年,大企业里的高校生“大材小用”,而小企业却多“小材大用”。总的来说,在小企业工作自己处理各种事情,虽然缺少了系统的企业文化和管理知识,但是能够真正动手去做许多事情〔无论管理、技术、客户等等〕知识面比较宽,假如以后有机会跳到大企业,技能会大大超过一贯在大企业相同阅历之人。

下面是对国内几种企业工作的分析:

民营企业:各式各样都有,层次不齐,效率高的也有,效率低也有,一般都是一个人去干许多事情,工资可能会低一些,但是或许是一个很好提升自己技能的地方,不同的公司不同环境,企业文化一般不是很先进,个人在企业里可以起到龙头的作用。

台资企业:台资企业呆过的人都会觉得郁闷,但是都不可否认的说台资企业是一个很好的熬炼人的地方,一般的台资企业都会有较好的培训机制,会让你有一个很好的学习过程,台资企业是靠系统作业的,个人的作用当然很大,但是它是靠系统的理念把整个工作系统的分块,一个人只是做很小的一块,工作很简约单调,效率是很高的〔可能工作是体会不到的〕,即使一个很有技能的人离职也会对公司造成很小的影响。工资不高不低,工资长的也比较慢,会比较繁忙。

欧美企业:欧美企业追求自由和主动,他们也是靠系统的工作的,这方面和台资企业有相像之处,但是比起台资企业多了一些自由和主动地理念,许多事情工程师有较大的自由去发挥,但是一般的欧美企业英语门槛肯定要通过,否那么免谈。欧美企业比台系企业更着重培训,甚至花很大的价钱去培训一个人,所以有机会进去也是一个好的方向。

日韩企业:日韩企业一般都是相同的工作模式〔台资企业也是跟日资企业学的〕,工作系统化作业,采纳的管理模式有点类似泰勒管理模式,把人机器化,防呆化,尽量减削人为出错的机会,培训也是比较着重的,工作时间是比较长的,日资企业假如正常下班老板一般都会以异样的眼光看着你的〔不是绝对的〕。但是日系企业工作特别的严谨,他们的产品畅销全世界从他们的工作方式和立场上是能够看出点什么的。也是很好的提升技能的地方〔首先要吃苦的心理预备〕。正如在奋达模具厂参观的时候,厂负责人建议我们从如下几个方面考虑工作的问题。第一个是企业的性质,企业是国资还是外资,是外贸还是内销,类型是什么等等;第二个是产品的进展方向,产品的类型是什么,对社会有什么影响,是合法的还有违法的等等;第三个是待遇问题,一般面对这个问题,很多人都有自己的看法;第四个是学习提升机会,在大公司分工明细,每个人得到的分工部分就少,所以学到的东西就少,在私人小企业由于资金的问题,或许一个人就要做很多的事情,学到的东西也是许多的;第五个是工作学习的环境。这五点是负责人概括出来的,说是对我们有很大的用途。

其实,无论在什么地方、什么企业工作。永久的第一要素是自己的实力问题。假如你实力强,学的知识多,能高效地处理问题,那么必定能得到企业的青睐。所以我们无论在大企业还是在小企业工作不要怕苦和冷落,要虚心请教和学习,争取学到更多的知识。所以现在我们在学校里面学习,更重要的是积累知识,学习专业知识,为以后工作做预备。

机械设计专业的实习总结2

一、实习目的

毕业实习是机械设计制造及其自动化专业教学计划所设的重要实践性教学环节,是同学理论联系实际的课堂,本专业毕业实习一共2学分。毕业实习的目的:

1、机械设计制造及其自动化专业的培育目标是使同学德、智、体全面进展,具有从事机电一体化产品、系统和掌握智能的设计、维护、制造及开发基本技能的应用型特地人才。同学要有机械电子两方面的基础理论,还要将理论与实践相结合,在实践中提高技能。通过生产实习,可以进一步巩固和深化所学的理论知识,弥补理论教学的不足,以提高教学质量。

2.通过毕业实习,使同学了解机电一体化产品、设备,提高对机电一体化技术的认识,加深机电一体化技术在工业各领域应用的感性认识,开阔视野,了解相关设备及技术资料,熟识典型零件的加工工艺,为后续专业课学习和毕业设计打好基础。

3.通过毕业实习接触认识社会,提高社会交往技能,学习工人师傅和工程技术人员的优秀品质和敬业精神,培育同学的专业素养,明确自己的社会责任。

二、实习要求

1.实习工厂的选择

〔1〕本专业毕业实习工厂应具有中、大型规模和现代化的技术水平,拥有较多类型的机电一体化设备,生产技术较先进。工厂的实习培训部门有肯定的接纳技能和培训阅历,有进行实习指导的工程技术人员,同时应能提供较充分的图纸资料等技术文件。

〔2〕优先选择为同学实习提供生产过程采纳机电一体化技术的工厂或生产过程自动化程度较高的工厂。

〔3〕为扩高校生的知识面,可同时选择有关的几个大、中型工厂。

2.对指导老师的要求

〔1〕指导实习的老师应责任心强,仔细刻苦,身体健康。实习中要强调教书育人,加强对同学的思想教育工作。

〔2〕实习老师应具有肯定的专业理论知识和较好的实践技能。能组织实习活动,与工厂相互协作,完成实习全过程。指导同学记实习笔记,写实习报告等。实习结束后,对同学实习成果给出实事求是的评定。

〔3〕实习结束后,实时向教务部门提交同学实习成果单。

3.对同学的要求

〔1〕明的确习任务,仔细学习实习大纲,提高对实习的认识,做好思想预备。

〔2〕仔细完成实习内容,按规定记实习笔记,收集相关资料,撰写实习报告。

〔3〕虚心向工人和技术人员学习,尊敬知识,敬重他人,甘当学校生。实时整理实习笔记、报告等。

〔4〕自觉遵守学校、实习单位的有关规章制度,听从指导老师的领导,培育良好的风气。

〔5〕实习结束后,应在规定时间内交齐实习笔记、实习报告等。

三、实习内容

1.认识机电一体化设备〔数控机床、自动线、加工中心等〕。

〔1〕了解数控机床及机电设备的结构、组成及工作原理。

〔2〕了解典型零件的加工过程与工艺要求。

〔3〕了解掌握系统原理和数控编程方法。

〔4〕结合图纸、资料,熟识设备的结构。

〔5〕深入分析典型零件的工艺过程,做好记录,为撰写实习报告收集资料。

2.收集相关资料

〔1〕有关机械结构、传动系统方面的资料。

〔2〕微机掌握系统框图、接口、驱动电路。

〔3〕驱动系统、传动结构、装置形式等。

〔4〕工艺卡片及其它相关资料。

3.相关工厂参观

在实习期间,可安排同学参观其它工厂的机电一体化设备,较先进的生产线,自动线,装配线等。

四、实习方式

毕业实习由各教学点组织进行,应立足本地。要求指导老师仔细负责,保证明习质量。

在集中实习时,可采纳以下方式:

1.指导老师讲课

针对同学实习中的问题,讲解较集中的与实习相关的专业课内容,组织教学活动。

2.请工程技术人员讲课

结合工厂实际,请有实际阅历的工程技术人员,讲解机电一体化设备的`相关技术问题,和行业进展状况等。

3.现场实习

同学带着问题到车间,生产一线。了解生产中的设备、工艺等。通过观测、记录、查阅资料、现场请教等,使问题得到解决。

五、实习笔记、实习报告

1.实习笔记

〔1〕同学应仔细做好实习笔记,不断积累知识。实习过程中,每天仔细记录实习的内容、心得体会和发觉的问题。包括加工设备、工艺过程、检测方法、质量保证等。

〔2〕记录工程技术人员讲课的内容、工人师傅的讲解、对生产的组织、管理、生产过程的个人认识等,实习笔记中应有须要的零件草图、工艺流程等。

2.实习报告

实习结束后,参照实习笔记,同学撰写实习报告,实习报告中应包括以下内容:

〔1〕实习单位的基本状况:工厂概况、车间概况、主要产品、人员组成等。

〔2〕典型零件〔可以由指导老师指定,也可由同学自定〕的加工工艺过

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