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文档简介
第3页共3页档案管理员的岗位职责职责:1、负责各类档案资料的登记,做好各类档案资料的接收、整理、保管和统计工作;保证档案资料的齐全、完整、系统;2、负责档案资料的借阅,根据需要编制必要的检索工作和参考资料,为各部门的档案查阅提供方便,认真做好借阅记录;3、定期清查档案,及时催讨借出的档案,做到档案资料与档案目录相符;4、遵守公司保密的规定,维护密级档案的安全,严守机密,不得在档案以外的其他地方整理资料,更不得把资料带出公司;5、完成领导交办的其他工作。岗位要求:1、全日制本科及以上学历,档案管理相关专业;2、有房地产公司档案管理或房地产项目档案管理工作经验____年以上;3、熟练操作档案管理系统;4、责任心强,做事认真,仔细。档案管理员的岗位职责(二)职责:1、按照国家、行业和集团文档管理相关要求,编制档案整理操作细则,对已归档的文件材料进行整理、核对、检查和立卷,对存在毁坏风险的档案进行修复;对档案实体进行处理(包括但不限于:编制卷内文件目录、填写备考表、编页号、制作封面标签和脊背标签、装盒、装订);2、对完成整理的所有档案建立机读目录(案卷级、文件级);完成档案实体文件的数字化工作;3、对完成整理的所有档案上架、建立位置索引和档案库房日常管理;4、领导交办的其他工作。任职资格:1、大专及以上学历。2、具备____年以上的文件或档案管理的工作经验,具备核电档案管理经验者优先。3、熟练掌握办公系统及软件。4、抗压能力好,沟通能力较强,具备一定的文字功底。档案管理员的岗位职责(三)职责:1、根据公司档案管理相关规定,负责档案的归档、整理、保管、发放、借阅、销毁等工作2、负责档案室设施的管理与维护3、负责协助公司档案管理相关制度的完善4、负责公司办公用品的管理5、负责与快递公司联系、对账等相关事宜6、完成上级交办的其他工作任务岗位要求:1、大专以上学历、熟悉档案管理办法;2、熟悉文件的登记、打印、装订、分发;3、具有良好的职业道德和职业素养,保密性强;4、能够熟练使用各种OFFICE、
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