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文档简介

塑胶公司宿舍管理规定为使员工宿舍保持良好、清洁、整齐的环境和秩序,以保证员工得到充分的休息,维护生产安全和提高工作效率,特制订本办法。本厂住宿由总务人事负责统筹安排及管理。已录用新进员工凭总务人事开出住宿安排单,由宿舍管理员安排住宿,在外住宿本公司员工需回厂住宿者申请住宿需填写“住宿申请单”交总务主管批准后,方可安排。接到“宿舍安排单”后必须限期限指定宿舍,指定庆位就寝,否则,取消住宿资格。住宿安排条件未经总务主管批准或安排不按规定时限入住者。凡有以下情形之一者,不得住宿。患有传染病者;有吸毒、赌博等不良嗜好者。不得携眷住宿。保证遵守本公约。员工离职(包括自动辞职、被免职、解职等),应于离职日起2天内,搬离宿舍,不得借故拖延或有其他任何附加要求。宿舍设立管理员,其工作任务如下:监督管理一切内务,分配清扫,保护整洁,维持秩序,水电煤气及门户人员管制。监督值班人员维护环境清洁及门窗关闭。掌管住宿者如血型、紧急联络人等方面的资料,以备不时之需。有下列情形之一者,应通知主管及总务部:违反宿舍管理规则,情节重大。留宿亲友。宿舍内有不法行为或外来火灾。员工身体不适以至病重,同时应通知其亲友并及时送医。员工对所居住宿舍,不得随意改造或变更。员工不得将宿舍之一部或全部转租或借予他人使用,一经发现,即停止其居住权利。公司主管和总务部主管应经常视察宿舍,住宿员工不得拒绝。宿舍所有器具设备(如卫浴设备、门窗、床铺等),住宿员工有责任维护其完好,如有疏于管理或恶意破坏,酌情由现住人员担负修理费或赔偿费,并视情节轻重给予纪律处分。厂内住宿人员必须遵守以下规定:1.职员工进出宿舍必须佩戴厂牌否则不准进入宿舍区。2.服从安排,未经批准不得擅自调换床位,或搬迁宿舍或与人搭铺。3.注意安全,严禁在宿舍内生火煮食烧水,私自装接电线及使用电热器具,不在宿舍内使用或存放危险及违禁物品(易燃、易爆、有毒物品)。4.讲究清洁卫生、个人的被褥物及其他用品按规定位置摆放整齐,衣物按指定位置晾晒。服从宿舍长对宿舍清洁卫生工作的安排和管理,认真做好轮值工作,污秽垃圾等应于指定场所倾倒。不准在宿舍内用餐,保持地面清洁;禁止在宿舍阳台上漱口、向外倒水、抛丢杂物、废物等。禁止在电线上晾晒衣物等物品。5.房间钥匙由宿舍长统一进行管理,严禁私自配制,做到人离门锁,上班时间未经部门主管批准不得在宿舍内逗留。6.爱护公共设施,不浪费水电。如疏于管理或恶意破坏,修理费或赔偿费由管理人员或破坏者支付,并视情节轻重予以处分。7.严禁在宿舍内聚餐、酗酒、赌博、打架斗殴、调戏妇女或大声喧哗影响他人休息。8.必须按时就寝,就寝时间必须熄灯(即作业员工宿舍晚上12:00必须熄灯,管理宿舍晚上1:00必须熄灯),严禁点蜡烛、大声放音响、喧哗、晚上10:30以后互窜宿舍、男女同居。9.厂内就宿人员必须每天住宿在厂内,如确有事须外出留宿,必须到保安队予以登记。10.为确保宿舍安全保安队将对宿舍进行不定期的查房。11.不经允许宿舍里一律不准留宿外来人员,一经查出,立即予以解雇,对外来留宿的“三无”人员送治安办处理。12.宿舍员工要求举止文明,没经别人允许,不得动用他人物品,如发现偷盗行为,立即解雇,严重者将扭送公安机关。13.员工离厂,行李必须先交至保安组检查并存放二十四小时方可放行。14.严禁在宿舍里放有公司产品(散件、半成品、成品),被查实将以偷盗论处。15.公司员工因职位或及级别变动后,必须服从人事部之宿舍变更安排,不能擅自作主或拒绝人事安排。住宿人员轮流值班,负责公共地区的清洁,公共设施的修缮、水电、门窗等不安全巡视发现问题及时报告,并立即采取措施。住宿者迁出应将床位、物品、抽屉等清理干净,劳动物品应先交管理员或主管人员检查。住宿人员若违反上列有关规定,视其情节

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