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文档简介

正式正规聘用合同概述本文档为一份正式正规的聘用合同，旨在解释和明确雇主与雇员之间的权利和责任。该合同适用于任何职位和公司，包括全职和兼职员工。协议内容及约定条款双方身份确认雇主（以下统称“公司”）和雇员（以下统称“员工”）确认本合同的双方身份，公司在本合同中称为“雇主”，员工在本合同中称为“雇员”。工作职责雇员应遵守公司的规定，不得泄露任何与公司相关的机密或保密信息；雇员应当履行公司委派的工作职责，完成分配的任务；雇员在工作中应当尊重同事和客户，并与他们保持良好的沟通和合作关系。工作时间和支付工作时间：公司将规定雇员的工作时间，具体时间可根据公司规定进行更改。雇员应按时到岗，结束工作后按公司规定办理离岗手续；薪酬：雇员薪酬应该按照公司支付薪酬的规定，基本工资提成、奖励等等均应按规定支付。保密条款和知识产权归属在该聘用期内，员工将在雇主的常规活动中获得并制作出雇主的技术和商业信息（“保密信息”）。员工承诺履行并遵守涉及保密信息的公司政策和程序，并确认保护所有保密信息；雇员在雇主任职期间，创造的所有知识产权及其产生的价值均归雇主所有。员工应该在合同期间在未得到工作产品和项目任务之前不能向其他公司或个人相似产品和任务来继续提供服务或竞争。禁止性行为与企业文化员工应该在公司期间不参与任何非法活动和进行任何可能违反法律法规的行为；员工不得在公司期间进行宗教宣传，涉及恶意、种族和性别歧视的活动。员工应该遵守公司的企业文化方针和标准。假期和福利由于员工在聘用期间履行其职责而产生的任何受伤或疾病都应由员工自行承担；公司将支付每年规定时期的假期，并遵守适用的法律、法规和政策。终止和更新合同合同在期满前不得终止，可以续签；在有特殊情况下，雇主有终止合同的权利。确认在确认签署本协议之前，公司和雇员均认真阅读了本协议的所有条款，“公司”和“员工”已在本合同的签名页面签字并盖章确认该协议。生效日期本合同自双方签署日起生效。其他约定事项本合同的未尽事宜，雇主和雇员应另行协商处理。签署合同双方确认以自愿、公正的方式签署本协议，并相互表示真实的意愿，并由双方代表签名。公司（签名）____________________________日期___________雇

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