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文档简介
心态学培训心得体会8篇心态学培训心得体会篇1
x月18日,我有幸参与了辉腾商学大讲堂关于《阳光心态》课程的培训,这堂培训课始终是在轻松的氛围中进行的,是一堂很好、很生动的心理训练课。
当我们说到阳光的时候,首先想到的是暖和,光亮,美妙,幸福,感恩阳光心态就是说要有一种乐观向上的,正面的心态;乐观的去面对生活;成就幸福,漂亮的人生。
我想这样的课,内容是不需要记忆的,关键是心灵感受的过程,心理震撼的程度,从而得到一种心理的共鸣。
阳光心态的核心内容就是要养心,让自已的力量与欲望匹配。
当自己的力量和欲望相等的时候,感觉上是最幸福的;当力量大于欲望的时候,人就会没有成就感,心情很低沉;当欲望大于力量的时候就会被失落和抑郁所环绕,觉得世界真的很不公正,也很是对不起自己。
心理睬打算你的态度,态度会打算你的习惯,习惯会打算你的性格,性格会打算你的人生。
可见,阳光心态对一个人有多么重要。
由于凡是拥有阳光心态的人,就会欢乐工作,欢乐生活,享受工作和生活的每一天;凡是拥有阳光心态的人,自己也是个小太阳,照亮四周的人和事。
要想有一个很阳光的心态,那么就要说说他的核心:观念。
我们在日常生活中受观念的影响无处不在。
在此,老师讲到了一个abc理论:
“abc理论”是美国临床心理学家阿尔伯特-艾利斯于60年月创立的一种心理治疗体系,艾利斯宣称:人的心情不是由某一诱发性大事的本身所引起,而是由经受了这一大事的人对这一大事的解释和评价所引起的。
这就成了abc理论的基本观点。
在abc理论模式中,a是指诱发性大事;b是指个体在遇到诱发大事之后相应而生的信念,即他对这一大事的看法、解释和评价;c是指特定情景下,个体的心情及行为的结果。
也就是b打算c。
这些也使我想起了弗洛伊德对于人格结构进行分析时所提出的概念:本我包含要求得到眼前满意的一切本能的驱动力,就像一口沸腾着本能和欲望的大锅。
它根据欢乐原则行事,急迫地查找发泄口,一味追求满意。
本我中的一切,永久都是无意识的。
自我处于本我和超我之间,代表理性和机灵,具有防卫和中介职能,它根据现实原则来行事,充当仲裁者,监督本我的动静,赐予适当满意。
自我的心理能量大部分消耗在对本我的掌握和压制上。
任何能成为意识的东西都在自我之中,但在自我中或许还有仍处于无意识状态的东西。
超我代表良心、社会准则和自我抱负,是人格的高层领导,它根据至善原则行事,指导自我,限制本我,就像一位严峻正经的大家长。
弗洛伊德认为,只有三个“我”和谐相处,保持平衡,人才会健康进展;而三者吵架的时候,人有时会怀疑“这一个我是不是我”?或者内心有不同的声音在对话:“做得?做不得?”或者内心由于欲望和道德的冲突而苦痛不堪?或者为自己某个突出其来的丑恶念头而惶恐?这种状况假如持续得久了,或者冲突得比较严峻,就会导致神经症的产生。
阳光心态让我熟悉到了乐观平和的心态的重要性。
心态打算结果。
心态打算了我们对人对事的态度。
通过心态培训,我重新端详了自己,我熟悉到了自己也存在沟通不到位的弊端,在以后的工作中,我要主动,真诚地与员工沟通沟通,用“双赢的规章、开放的观点、包涵之心”对待生活和工作,努力完成本职工作。
同时,我也要调整自己沟通的技巧与方法,做到事半功倍。
心态培训让我懂得了设定自己的中长期目标并为之而奋斗的重要性,通过心态培训,我悄然大悟,我最终明白了为什么以前工作时总感觉自己无动力,无激情,归根究竟是由于我没给自己设定一个中长期目标,没有明确的方向,导致自己如无头苍蝇一样,处处乱撞。
现在,我要给自己设定一个中长期目标,以后全部工作和生活都围围着我的目标,我要布满激情,布满活力地生活和工作,为我的目标努力,努力,再努力,坚持,坚持,再坚持,最终实现我的中长期目标,实现我的人生价值。
我特别感谢公司给我供应了一个再学习再提高的机会,让我深刻熟悉到了自己工作中的短处在哪里,让我学到了职场中没人教我的道理和规章。
我会重新端正自己的人生观,价值观,以辩证的方法来分析,解决工作,生活中的困难,我会以阳光心态作为后盾,坚决不移地实现我的中长期目标,我相信,我肯定会胜利。
心态学培训心得体会篇2
我参与了沙坪坝区中学校心理健康老师培训班。此次心理健康培训的时间虽然仅7天,但在我的心理却激起了层层涟漪。我相信这次培训给与我的东西决不止心理学的理论学问,它会有一种连续性,影响我的生活,影响我的工作,影响我的人生……它会让我更为自信更为坦然地接受一次次的挑战!心理健康训练我还处在初步的学习、摸索阶段,但我相信它确定能帮我解决工作中遇到的许多难题。只要我不懈地努力,肯定会迎来学校心理健康训练绚烂明天!
在培训学习中,倾听了教授与从事心理工作一线老师的讲座,他们都以鲜活的案例和丰富的学问内涵及精湛的理论阐述了心理健康这门学科的魅力所在,给了我剧烈的感染和深深的理论引领,并且通过理论学习、小组争论、自我剖析等让我们意识到心理健康训练是一门提高同学心理素养的基础训练,同时也让我们知道,加强对同学的心理训练,可以削减甚至杜绝同学心理问题的发生。通过培训我还意识到要实现提高同学素养,促进同学的人格健全进展的目标,老师的作用是无可替代的,尤其是辅导员。所以在这几天的培训学习中,我都认仔细真地上好每一节课,做好笔记,学好心理健康方面的学问,关心同学学得更好,生活得更好!
在培训学习中,每一天都能感受到思想火花的冲击;结交了一群优秀的同行伴侣探讨了怀疑。在一次次的感悟中,颇感自己的责任重大、学问贫乏。通过这次培训,收获颇丰、感想颇深:眼界开阔了、思索问题能站在更高的境界,很多疑问得到了解决或者启发。对我的训练有了一个新的熟悉。在工作中学习,在学习中收获。
心态学培训心得体会篇3
很兴奋公司给了我这次培训的机会,使我有了很大的转变。一开头,这次培训的方式跟我想象的不一样,我认为的培训就是传统的照本宣科式的,老师在上边讲,我们在下面听,中间会有一些小的互动。直到进入培训的现场,我的观念被彻底的颠覆了。我突然感觉到自己不应当来,这里不适合我。我的性格比较传统、内向,不擅长表达,但是我也深深的感觉到自己性格的缺陷,从心里也想有所转变。但是遇到了关键时刻还是会退缩。没方法,既来之,则安之。看着大家都很活跃的样子,默念“豁出去了,反正死不了”,强迫自己融入到现场的气氛中。
接下来是选“鹰王”,我也乐观的报了名,但正像教育员说的一样,我的优势是岁数大,管理阅历丰富,但是缺乏激情,在气概上输给了对方。不过我知道我努力了,没有胜利,是我的努力不够。假如给我其次次机会,我肯定会胜利。
课堂上老师讲的内容其实大家都懂得,也没有什么突出的地方。关键是现场的气氛,能够把大家带动起来,把一个临时组成的大家庭团结起来,劲往一处使,朝着一个目标努力,通过自己切身的体会,感受到团队的重要性,团队的力气。激发了自己的责任感和荣誉感。通过这些活动,我感觉到了自己的转变,说话声音大了,有时就是在破开嗓子喊,也能够随着音乐的节拍跳动起来,虽然跳的不好甚至不和节拍,但是我知道我转变了,这在以前是不行能的。更大的是心态的转变,对孝道、忠诚、责任、坚持、爱、感恩有了更深层次的理解。
这次培训给我印象最深的三个嬉戏:
齐眉杆:这个竞赛让我感受到团结一心的力气,看似简洁落杆动作,没想到做起来是那么的难。当我们胜利时才体会到“心在一起是团队”的真理。当一个团队的成员心在一起时,没什么做不到的事,但假如心不在一起,那就是一盘散沙,什么也做不到,所以我们要爱惜家,爱惜我们的团队,爱惜我们的公司,和我们的公司一起成长。power训练:也是一个看似简洁的嬉戏,很多人都没有坚持下来。当我做到五分钟时,我感觉我有点坚持不了了,大脑缺氧,感觉看到的景物都是虚幻的,身体还在不断的运动着,想到了放弃。但我看到团队的家人站到我的面前鼓舞的眼神时,我告知自己---坚持。这个信念使我挺过了难关,我也站到了中间,鼓舞其他家人。在我们相互的鼓舞下,我们胜利了,没有一人放弃,全部坚持究竟了,当训练结束时,我兴奋极了,在我今后的工作我要将此次训练的感受牢记在心,遇到困难时,坚决自己的信念,自己能行的,只要坚持就能做到,不放弃就有盼望。
报数:我们的队长一次次为了我们的失败付出一次比一次多的代价时,看到了做为领导的责任,领导要为每一位员工买单,作为员工,你每次的出错,都会让领导来买单,只有我们作为员工,勇于担当责任,做好自己份内的工作,才能减轻领导的负担,每个人都为自己负责,才能成就企业的进展,我们自己才能进展的好。
通过这次的学习,我的心态有了很大变化,我就是一根烧红的铁棒,感染我们的检验团队,点燃我们团队的激情。详细方案如下:
1、通过每天的班前、后会,除了连续学习《干法》,做一些活
跃大家工作心情的活动,调动大家参加的乐观性,让大家敢于表现自我。
2、每周做一个熬炼检验员团队意识、坚持信念的小嬉戏,可
以给获胜者适当的物质鼓舞。
3、把忠诚、孝道、坚持、信念、爱心、感恩作为专题培训,
制作成ppt形式,学习后进行共享。
通过这次培训,使我明白了这样的道理:你转变不了环境,但可以转变自己;你转变不了事实,但可以转变态度;你转变不了过去,但可以转变现在;你不能掌握他人,但可以把握自己;你不能样样顺当,但可以事事尽心;你不能左右天气,但可以转变心情;你不能选择容貌,但可以呈现笑容。这就是六星级心态的内涵。经过培训,我们增加了自信,知道要胜利,就要相信自己,时刻保持良好的心态。我要做一根烧红的铁棒,燃烧自己,点亮我的团队。
心态学培训心得体会篇4
职业化心态即为人对事业、工作中应保持的心态。通过培训,我认为职业化心态是:具备乐观向上、热忱、对工作仔细负责、不断提升完善自我的心态。通过培训我感受较深的是:
一、剧烈的企图心(人生需要目标)
我理解为人要有自己明确的生活工作目标,我们的行为都是以此为导向的。我们在工作中应设定明确的详细的工作目标,只有详细的符合实际的工作目标,才能确定详细的工作内容,我们的工作才会有明确的目的性;工作才会有动力。作为门店应确定销售目标(最关键的),销售是谋取利润的基础,开店是用来赚钱的,盈利是门店生存的意义。我们只有依据门店的实际状况详细分析,制定想要达成的销售目标,找出达成目标的方法、手段,才能进行实施,目标方能达成。
二、生命的质量取决于你的心态
心态转变,命运就会转变。心态也就是对生活,工作等的态度。乐观的心态能带动周边的人,乐观欢乐是可以传染的。作为一名值班经理,要想每个员工都能乐观热忱地工作,那么就需要一名乐观热忱的人,专心对人、专心做事,才能带动大家,方能赢得大家的相信,工作才能顺畅的进行。也就是说一名值班经理要有感染力,要身体力行的带动员工进行工作。
三,喜爱学习,更新学问
这是信息、学问竞争的时代,要想赢得员工的相信与支持,仅有乐观的心态是不够的,还需要渊博的学问。这个竞争的社会,不进步就等于倒退,不喜爱学习,将会被淘汰,在今后的生活中,要不断的学习,充实自己。
四、主动出击,坚持不懈,绝不放弃
在我们的生活工作中,肯定会遇到许多难题,许多的挫折,在这个时代会有危机,会有潜在的威逼,这就需要我们有敏锐的洞察力,面对困难主动出击,坚持不懈,直至攻克难关。在这个时代不能做到主动出击,那么就有可能被对手击垮。在工作中肯定要有这种精神面,决不放弃。
通过这次培训,让我联想到了――职业化团队。我们全部的漱玉平民人,应当有共同的奋斗目标,应有为此目标坚持不懈努力的力气,要成为一支职业化团队,我们的力气将是无穷的!可是我们现在做到了吗?我们每个人都有这份力气吗?这是我们需要思索解决的问题。让全部人看到自己的盼望,让每个人的个人抱负得以实现,那么我们漱玉平民的雄伟目标将会实现!由于每个人都渴望美妙的生活,都盼望自己能走得更高,走得更远。我会在今后的工作中尽我所能努力打造门店的职业化团队,我将尽我所能完成每位员工的抱负,为完成公司的目标贡献我的力气!相信自己,相信我们,相信我们漱玉平民肯定会打造成中国医药行业的航母!
心态学培训心得体会篇5
曾经有人问:幸福是什么我认为幸福是生活中丝丝缕缕的温情,是工作中点点滴滴的欢乐,是人生中圆圆满满的收获。幸福无处不在,无时不有,需要专心去发觉、去感悟。我作为一名乡村的女老师,时间荏苒,站在三尺讲台已经二十多年了。这二十年多中有过挫折,有过退缩,也有过迟疑和无奈。但是一路走来,我从一件件平凡、琐碎的小事上,感悟到了职业女老师生活的充实、欢乐与幸福。
一.心态阳光,欢乐相伴
人生一世,欢乐最重要。培育阳光心态,就能让欢乐多一些,让苦痛少一些。人这一生难免会遭受不幸。遭受不幸谁都会苦痛或哀痛一阵子,只不过心态阳光的人很快就会忘却伤痛,短暂哀痛,新一天开头仍能面带微笑生活。心态不好的人,往往会因此而陷入苦痛的泥潭不能自拔,郁郁寡欢。同样的遭受,心态不同,结果不同。
课堂是老师生命最重要的舞台,一个懂得享受上课的人,课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台,营造一个布满生命活力的课堂,和同学一起苦痛、一起欢快,你就会少了很多的焦虑和苦恼。幸福的课堂可以把课堂变成幻想开花的地方。课堂上,我总是努力营造布满生气、布满民主而又常闻笑声的课堂,让同学们在这样的课堂上其乐融融,
拘束沟通,享受胜利的喜悦。我总是努力把抽象的语言还原成真实的生活,静态的学问恢复到鲜活的状态,被动的接受学习转变为主动的生命活动。在这时候,就会观赏到“小脸通红,小手直举,小口常开,小眼发光”的动人场景。那一刻,课堂成了同学的家园,我也仿佛进入一种幸福的澄明之境,享受着“课堂中的艺术人生”。
二.心态阳光,漂亮精彩
漂亮一生是女人的夙愿。然而,并不是全部的女人都是天生丽质。不过,没关系,即使我们的容貌不美丽,但是我们可以活得精彩,拥有漂亮人生。要想活得漂亮,就要塑造阳光心态,做个阳光女性。
做一名幸福、欢乐、有成就的老师,要用爱心和才智经营,要有魅力和奉献精神,要努力地积累阅历,不断改进制造。在工作中,我运用科学的方法引导培育,让同学做班级的仆人。我有效地利用班级这个平台,与家长保持着良好沟通,共同协作管理同学。让同学体验到奇妙、神圣、欢乐、幸福的感觉。我注意激励与赏识,也教会孩子赏识自己。让同学懂得付出,并在付出中感到欢乐。我组织同学乐观踊跃地参与学校开展的各项活动,让每个同学都在集体活动中留下漂亮的倩影。
没有奖杯,没有掌声,但它真实、亲切、自然。虽然累,虽然花费了大量的时间和心血,但同学们受益匪浅,意义深远。看着同学脸上洋溢着绚烂的笑容,我觉得特别的骄傲和满意。共享着同学们胜利的喜悦,迎着家长满足的笑脸,还有什么比这更让人兴奋不已呢这就是耕耘者最大的收获,这就是从教者最真实的幸福。
三.心态阳光,幸福一生
人生的最终目标是过得幸福。为了获得幸福,我们努力着,奋斗着,四处查找幸福的路。通往幸福的路千万条,有一条我们必需走,那就是“心路”。由于幸福由“心”制造,幸福感的高与低取决于我们的心态。同一种境况,心态阳光的人会感到幸福;心态不好的人难以有幸福的感觉。
妇女节到了,上级领导和学校都赐予了女教职工的关怀和厚爱,还给女教职工发放慰问金或礼物;学校也组织了女教职工丰富多彩的一系列文体活动,让女教职工风采得到充分展现;同学们也会通过各种形式在节日这天对老师的辛勤培育表示感谢当同学的一张张精致贺卡,一束束芳香的小花献给我们,并道一声“老师,节日欢乐!”的时候,我的心头就会漾起一股浓浓的暖意,感到教书的幸福与傲慢。生病的时候,学校领导的一次探望,一句暖人的话语;同学一张张绚烂的笑脸,一双双挥动的小手拥有了这些关怀和爱,作为一名女老师的我能不感到幸福和欢乐吗
学校生活使我受益最大的就是找到了老师职业的幸福感。这种幸福感始终支撑着我、激励着我,它也将连续激励着我不断前行。我认为老师的幸福感决不是靠分数和荣誉等东西叠加起来的。其实幸福很简洁:当犯错的同学在你孜孜不倦的教导下熟悉到自己的错误并改正时,你的心中是幸福的;当看到同学取得进步后的一张张稚气的笑脸时,你的心中是幸福的;或许还有可能更简洁,可能只是家长一句简洁的问候,或只是同学一张薄薄的贺卡与一次简洁的探望,当然也可以是分别多年后的师生相聚时的欢乐。
每年老师节期间,都会收到许多同学发来的祝愿短信,这当中有很大一部分是我以前教过的同学,接到他们的电话,我真的很快乐,虽然只有寥寥几句话,但是这几句话对我来讲赛过千言万语,这几句话更是意味深长。很庆幸自己能在繁忙的工作中品尝老师的职业幸福感,这份幸福感必将鼓舞我不断前行。
老师的收入虽然不算高,但比众多的农夫和企业工人还是强多了。因此,作为一个女人更是知足了,没有理由成天紧锁眉头在自怨、自暴中消磨生命,那样的人生太没有价值了。只要调整自己的心态,主动去追求人生的内涵,就会拥有那份欢乐和满意。
四.心态阳光,活得健康
常言道:健康是福。一个女人最大的幸福不是物质的丰富,也不是漂亮美丽,而是身心健康。然而,要想身心健康,同样要拥有阳光心态。由于心态与人的身心健康亲密相关。心态不好的人极易患病。《黄帝内经》指出,“百病皆生于心”。而心态阳光的人患病几率低,即使患病,阳光心态也有助于缓解病情,利于康复。
人生的真谛就在于追求幸福和欢乐。其实,老师生活中并不缺少欢乐,缺少的是发觉欢乐的眼睛。快不欢乐在于自己,只要拥有一颗知足的心,就能获得欢乐。目前的老师评价制度,课程改革导致的理念更新,苛刻严格学校的管理,老师的评聘制度,超负荷的工作量,社会地位的低下,收入与工作的付出,甚至是家庭等等,都给我们这些老师带来了沉甸甸的压力。所以老师导致了老师的心里压力过大,造成了不少老师易焦虑、遇事简单紧急,产生恐惊心理,经常担忧自己身体健康状况有问题;一些老师则存在谨小慎微、优柔寡断、墨守成规等症状。老师的各项职业病频频爆发,绝大多数老师常年处在亚健康状态。所以我们老师要学习正确熟悉自己,仔细剖析自己,放准自己的位置,我们要以乐观的态度看待工作压力,学会自己调整,自解压力,释放自己,和四周的同事搞好人际关系,轻松欢乐的过好每一天。
作为女人,幸福不是拥有一座豪宅,不是拥有山珍海味,也不是拥有华丽的衣着和高级化妆品。它是在平凡的岗位上,欢乐地工作、学习和生活。做一名乡村女老师,我无怨无悔,我将一如既往地在繁杂而又细小的工作中,品读辉煌,享受幸福!
心态学培训心得体会篇6
入职其次天,公司的人事经理对我们新入职的员工进行了心态管理方面的培训。而这也是对我们将来在工作时心态管理上的一种激励与引导。曾经的我对此不以为然,而在培训之后我从内心深处意识到心态好坏的重要性。不能说好的心态肯定可以使我们胜利,但是没有好的心态,我们胜利的机会必将减小许多。当然胜利所必需的心态也不单单只某几个,它需要各方面好的心态的叠加。在培训中提到,人生胜利所必备的心态因素包括:乐观的心态,主动的心态,空杯的心态,双赢的心态,包涵的心态,自信的心态,行动的心态,赐予的心态,学习的心态,老板的心态。在今后的工作中,我也会将这些蕴含强大正能量的心态因素牢记在心。
作为一名刚刚毕业不久的同学,我深知自己就像一张白纸,我知道自己需要社会的深海历练才能站稳脚步。初到公司,自己感到还是有一丝的害怕与不自信。所以特殊感谢芳姐恰到时候的给我们进行了心态管理培训。在这几天的培训中,我记得张总和芳姐都强调一句话:来到公司,你的力量和阅历放在其次位,而你的态度始终放在第一位,而这足以说明心态对一位员工来说的重要性。在本次培训中令我感受最深的是:学习的心态和自信的心态,这告知我们学历代表过去,力量代表现在,只有以空杯的心态虚心的不断的学习才能代表将来,要不断的汲取别人的优点和先进的东西才能让自己提高的更快。其次就是包涵的心态。我们不能转变环境就得适
应环境,不能转变别人就转变自己,不能转变事情就转变对事情的态度。每个人由于生活环境、成长经受的差异而在工作中都不行避开地带着自己的性格与共性,此时和工作要求统一性的原则就会产生冲突,求同存异就应当成为人与人之间相处的基石,学会适应则是工作生活中最重要的法则。而在对待事情的态度上,作为个体,或许我们并不能转变事物本身,但我们可以转变对事物的态度。就犹如塞翁失马,焉知祸福。
通过本次培训,在今后的工作中,我肯定保持良好的心态,虚心向别人学习,抱着感恩的态度和仆人公的精神,有责任心的主动的做好自己分内工作的同时,关心其他同事,提高团队的分散力。从工作的细节做起,把自己的工作当做人生的事业去努力,在工作中乐观,主动,做好每一件事。把每一件事情都尽力做好,把每一件最简洁的工作都仔细的当做大事去完成,力求不出差错,做到尽善尽美。良好的心态不是我们天生就有的,相信在我们的努力下,用我们的急躁和我们的坚持肯定可以培育良好的心态。
心态学培训心得体会篇7
敬重的各位领导:
首先感谢公司领导给我这次培训的机会,经过这次阳光心态培训我学到了许多学问,如何做人、做事等,但最重要的是在遇到任何困难和挫折面前,保持阳光、乐观的态度才是最重要。
做任何的事情,心态打算着胜利和失败,就象自己现在的角色一样,什么样的心情打算什么样的事。
鼓舞可以激发热忱。当员工做错了什么,店长要做的不只是喝斥员工,还要鼓舞员工。在平常的工作中店长随时可以鼓舞员工,一个人无论他是领导还是员工都会有自己的闪光点,在平常的工作中店长随时可以鼓舞员工这是喝采的方式。热忱=现金与喝采。所谓三个臭皮匠顶上一个诸葛亮,在工作中要相互鼓舞相互扶持这样才能达到共好。
事无巨细,任何一件事只要有了松鼠的精神,海狸的方式,野雁的天赋,都会被完成得很好。
一、学习到哪几点?
1、想让别人怎么跟你讲话,你就先怎么跟比人讲话,站在别人的立场上去讲话,同流才能沟通。
2、定下心来去工作,不浮躁。
3、遇到问题先找自己的缘由,坚持每天进步一点点。
4、保持坚持的态度,相信坚持的力气。
二、结合以上几点,在以后的工作中我将有什么改进?
1、做为一个销售人员,学会与人沟通至关重要。通过此次培训,我将在每天和客户电话沟通时,多站在客户的立场上考虑问题,在市场的大环境下引导客户,乐观推销我们的棉花,乐观做好销售,做好服务工作。
2、在销售部门工作,业务量和工作量很大,有时做不好或者当工作越积越多的时候难免浮躁和产生很强的比较心理,易好高骛远。在以后的工作中,我要努力让自己定下心来,戒浮躁,踏踏实实的做好自己的工作。
3、我是刚毕业两年的高校生,进入公司工作才仅仅两年,有些业务还不娴熟,难免犯错误和遇到困难,遇事要先找自己的缘由,然后从自身一点点改正,一点点进步。
4、在以后的工作中,定下心来,不浮躁,不好高骛远,保持乐观的心态,相信坚持的力气,用心做好自己的工作。
心态学培训心得体会篇8
当你去做一件事情的时候,或许是被逼无奈迫不得已,或许是情愿并且乐观主动的去完成,不管是两者中的哪一种你都有权利选择是苦痛的去面对或者欢乐的去对待。这是我参与公司职业素养培训刚开场就让我印象深刻的一段话。
这次培训的主题是职业竞争力与职业心态素养.首先讲师提的是什么是职业化?职业化不同于专业化,就好比你喜爱做的事和必需做的事。什么是真正的保障?就业保障还是职业保障?这是讲师让我们思索的问题之一。就业保障是外在的爱护,是国家、行业、企业赐予就业者的保障,看似平安,其实很危急。习惯于这种保障的就业者竞争力日益低下,最终将失去自我保障;职业保障是一种主动的爱护,是通过自身力量的提高来提高平安系数,让自己变得更加平安。说到这,大家都明白了,职业保障才是真正的保障。
职业力量可以定义为个人将所学的学问、技能和态度在特定的职业中进行整合所形成的能完成肯定职业任务的力量。然而职业力量也是具有保质期的,讲师给我们讲了很有意思的例子——以前有一位老师跟他的同学说:你学好了这门职业的力量,一生不用操劳。他那时候是从事的发电报的工作,可是时代是进展的,社会是进步的,在如今这个年月,你认为发电报这份工作还能给你最基本的生活保障吗?这值得我们深思。现在我们在某个企业工作,我为什么工作?为了生计为了工资?我毕竟为谁在工作?我是为了公司为了老板为了自己?而我又是怎么来做的?我在团队中存在的价值是什么?讲师这一连串的问题让我突然不知怎么回答。最浅显的感觉就是自己做好本职工作,协作同事,听从领导支配。那么问题来了,我的存在为我的同事带来什么价值、为我的领导带来什么价值、为我的客户带来什么价值?我们不要做职场的植物人,要有乐观心态,能够激发热忱,增加制造力,获得更多资源。自己要有学习力,对待人或事要有相信力和沟通力,领导的任务要有执行力,同事之间有合作力。
想必大家都有去超市买洗发水或者牙膏等生活用品的时候,你是把每一个牌子都认真看一遍还是大致扫视过后选择其中一个?应当只有个别的处女座会选前者吧!这就是品牌。职业工作也是一样,累积职业结果,塑造个人职业品牌,提高职业竞争力。假如你的同事喜爱找你做事帮忙,你的领导喜爱叫你处理事项,那么你就暗喜吧,你个人的认知度已经提高,你的个人品牌已经渐渐树立。
最终,职业者的职业化境
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