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文档简介
外籍工作人员聘用合同一、合同双方甲方:雇主名称乙方:外籍工作人员名称二、聘用岗位乙方聘用岗位为:(填写职位名称)三、聘用期限本合同为固定期限合同,自(填写起始日期)起至(填写终止日期)止。本合同期满之前,如甲方需要继续聘用乙方的,应在本合同期满前30日书面通知乙方。四、工作地点乙方的工作地点为甲方的(填写工作地点)。五、工作内容及要求乙方按照甲方的工作安排,认真、负责地完成工作任务。乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,不得在工作期间违反国家法律法规和道德规范。六、劳动报酬甲方按照与乙方约定的薪酬标准支付乙方劳动报酬。七、工作时间乙方在甲方的规定工作时间内工作,不得私自加班。如因工作需要加班,应事先经甲方书面同意。八、休假工作满一年的乙方享有带薪年假,年假天数为(填写天数)天,年假按年度计算并可累计使用。其他休假按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。九、社会保险甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。具体保险费用由甲方负担,乙方无需承担任何费用。十、违约责任如乙方违反合同的约定,该违约行为给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任。十一、协议变更和解除本合同履行期间,如需变更内容,应经双方协商一致并签订书面协议。本合同履行期间,如发生下列情形之一的,甲乙双方可以协商解除合同:(1)乙方因身体原因不能继续履行合同的;(2)因乙方不能胜任工作而协商解除合同的;(3)因乙方违反合同的约定被甲方依法与其解除劳动合同的。十二、争议解决方式双方因执行本合同发生争议,应友好协商解决;协商不成,任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以向法院提起诉讼解决。十三、本合同的补充条款本合同未尽事宜,双方可根据情况另行协商制定补充条款,补充条款与本合同具有同等法律效力。十四、合同的生效和有效期本合同经甲乙双方签字、盖章,自签订之日起生效。本合同有效
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