2023手术室工作总结及计划(14篇)

第页共页2023年眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案(14篇)眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇一1、明确岗位职责，科学分工，各级护理人员，自觉自愿、认真履行各自岗位职责，团结协作，积极主动。2、合理排班，根据各科手术情况及护理人员个人情况科学合理的进展排班，进步了工作效率及质量。3、认真组织学习各项规章制度，并严格执行。4、对各类财产进展清查并合理安置，妥善保管，严格进展物品交接班制度。5、严格执行科内量化考核，并与效益挂钩。6、精打细算，节约本钱。1、加强护理质量控制，成立质量控制小组，一周至少一次抽查。2、加强各项护理操作、训练及理论学习。3、加强平安知识教育，防止过失事故发生。4、重点加强控感工作管理，标准控感要求，每周自查各种消毒液；每日做手术间各类器械的细菌培养，并交护理部入档备查。5、严格按照收费标准收费，做到不多收、不漏收。6、加强急救药品管理，安排专人负责急救药品管理，使急救药品完好率达100%。7、加强清洁人员工作管理制度，随时抽查，发现问题，立即作出整改。8、全面做好等级医院评审迎接检查，组织全科室护理人员学习评审细那么，逐项逐条分析^p，自查存在的问题，制定实在可行的`整改措施。精心组织，狠抓落实，认真按照评审细那么，按时完成工作进度，稳步推进迎评工作。做到责任到人，奖惩清楚。9、按照二级甲等医院手术室的标准，标准接送病人的流程细节。做到交接清楚，责任到人。完善输血流程及考前须知，防止输血过失事故发生。认真执行手术标本交接制度，杜绝标本遗失现象。10、完善和标准各种护理文书及记录，遵守“客观、真实、准确、及时、完好、标准”原那么。1、加强控感意识，严防感染发生。2、加强“三基”训练，组织科室护理人员技术练兵，指定专人负责操作培训，培训率到达100%、合格率100%。3、加强根底理论学习，积极参护理部组织的业务学习，同时每周一次业务学习。主要学习手术室专科知识，每季度交科室考核一次，合格率100%。4、加强继续教育学习，积极参加医务科组织的业务学习。5、在科室护理人员调配充足的情况下，有方案的外出进修学习。进步专科护理程度，以此带动全科人员的技术程度。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇二伴随着新的一年到来，在过去的一年里，手术科在医院各级领导的指导下，在各科室的亲密配合下，认真施行不懈努力，比拟圆满的完成了各项手术任务，获得了一定的成绩。但还有许多需要进一步改善的地方。现就20xx年工作总结报告如下：一、在思想政治方面，积极拥护医院的各项方针和规章制度。“以病人为中心”“视病人为亲人”，坚持以病人为核心，病人的满意度为标准。二、标准手术科优质护理：手术无论大小，患者在心理上都需要承受的压力，所以术前的心理护理很重要，手术科护士必须态度和蔼，仪表整洁，举止端庄。注意各方面的修养是做好心理护理的重要前提。术前到病房访视病人，用自己的言行与病人沟通，让病人表达自己的担忧，提出各种问题，向病人介绍手术和麻醉方法，示范手术时的体会，使其术前在病房床上预先进展训练，进入手术科后能主动配合，用科学诚信的态度耐心的'解答，使他们消除顾虑，对手术充满信心。术前我们还将阅读病历，询问病史，查看病人的一般情况和化验单据等辅助检查，手术名称，麻醉方法，充分掌握病人的病情，预测术中可能发生的意外情况，及时拟定解决问题的措施并且讲解术前的有关考前须知。如术前留置胃管，尿管，禁食，禁饮的时间和重要性，以获得病人的主动配合。术中，麻醉期间，准备润唇水，术中轻音乐，轻松聊天，缓解病人紧张情绪，寒冬季节注意保暖，术中液体加温，严密观察病情，可早期发现进展抢救。三、进步护士素质，培养一流人才。社会不断前进和开展，我们深化体会全面进步护理人员综合素质是可是开展的重要环节。努力培养一支文化素质高职业道德好，专业技术精的队伍。我们通过不连续的学习进步护理专业理论程度，做到每月进展业务学习，每季进展操作考核和每月三基理论考试。四、全年完成手术工作量1340例。这其中包括骨科625例，外一科269例，手外科426例，五官科20例。麻醉科，全年麻醉人次1506例。其中连硬外麻醉378例，腰麻287例，全麻306例，臂丛麻醉128例，颈从麻醉38例，局麻369例.总收入达950多万元，其中麻醉收入达80多万元，创造了社会效益和经济效益双丰收。10月份我科外派护士叶华美和曾婷专门学习了超声弹道碎石术的配合和器械保养，争取明年再外派护士学习。本年度科室新增添了一台德国进口的c型x光机，电动手术床2台，德国进口显微镜，术中摄像系统，超声弹道碎石机，合计金额达390多万元。经过全科的团结协助，我们科做到全年无一例医疗纠纷。今年我们荣获了“星级护士站”的声誉。当然，我们也有缺乏，在特大手术的配合方面我们还有待进步，在新开展的超声弹道碎石术，我们也将在最近的时间配合好新手术。并且加强好实习生的带教工作。在将来的一年里，我们将更好的落实“手术科优质护理”的各项标准。我们将不断总结经历，刻苦学习争取把来年的工作做得更好。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇三20xx年手术室护理工作度过了紧张而不平凡的一年，手术室护理工作有以下进展，总结如下:全年共做手术台，外科台，妇科台，五官科台1严抓细管，按照年初方案每月学习，各项制度职责，无菌操作与法律法规，专科三基，及手术的各项配合，由护士长统一出题进展考。2对新开展的腹腔镜，及大手术进展手术前的充分准备，及术前讨论，术后讨论。3对排班有调整，装备两个备班，以备用4新上岗护士定期做到岗前培训，重点跟班，强弱搭配1.手术室工作应根据手术病人的特点和心理需求随着社会体制改变，从术前访视到术后随访，应给病人一全方位，无间隙整体护理。全年访视率在80%以上，从而进步工作质量。2.每月到手术科室调查，对各科提出意见积极采纳，在工作中扬长辟短，从而确保工作高效平安。3.每月进展手术病人及手术大夫的满意度调查，对调查结果进展科室内通报，以利改良。1.抢救小组24小时随叫谁到2.质控小组每周进展质控检查1.每周进展大扫除2.整理手术间药品，及用物，固定数量，每天交接，整理一次性耗材，固定数量，每天交接3.每天手术开场前，护士用湿布摖试台面〔1:500含氯消毒液〕4.术中保持手术间清洁5.手术完毕后立即清理手术间1.人人掌握无菌技术于无菌操作原理〔1〕七步洗手〔2〕正确穿手术衣，带手术帽，口罩打无菌台2.严格执行手术室消毒隔离制度〔1〕清洁清楚严防穿插感染〔2〕对接车每天摖试消毒〔3〕护士熟悉消毒液配制〔4〕加强特殊感染病人的管理3.2、严格执行消毒隔离制度，消毒隔离合格率达100%。组织全科护理人员学习有关层流手术室的知识，以更快地适应新的工作环境，保证层流手术室的.正常使用。严格执行无菌技术操作规程，防止院内感染，确保手术切口感染率≤0.5%。3、加强急救药品的管理，急救药械完好率达100%。加强急救知识和抢救流程的培训。1.护理表格书写合格率902.手术检合格率1003.消毒物品合格率1004.抢救物品合格率1005.术前访视1006.术后访视901、严格管理科室医疗和办公用品，减少浪费和损耗。专人负责医疗设备的保养医学.控人员定期检查定期分析^p，将结果进展公布。九，团结互助责任明确在手术室大家聚在一起是一个大家庭，家庭成员各有分工，工作上有什么难题大家一起想方法解决。每个手术间都有相应的责任护士。如设备的使用情况，器械的清理及保养，手术间的卫生等都有相应的责任人，在大家共同努力下完医院的各项检查工作。十.派优秀护士一名到215医院学习，学到新的业务及管理方面的成绩，改良了科室。十一，加强查对制度。护士每天进展交接班查对，及急救药品的查对，护士长每周进展查对，发现问题及时处理，严格执行交接班制度。十二.加强院内感染管理。1、严格执行手术室制定院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、每季度坚持空气细菌培养。3、一次性物品及时毁形，浸泡，医疗垃圾专人处理。4、手术室严格执行医院管理要求，无菌包内化学指示剂。5、对每种消毒物品进展定期定点监测总之，手术是在过去一年里获得一些成绩，但还有许多需要改良完善的地方，在新的一年里手术室全体人员会再接再厉，努力工作20xx年工作安排1.首先加强自身的业务及管理方面的学习，不断充实自己2.完善各项制度及流程，加强迫度及流程的学习，3.加强业务学习4.加强护理平安质量管理5.加强科室的团结工作眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇四xx在院领导的正确指引下，在科主任，护士长及科室同志的辛苦栽培和指导帮助下，我在思想和工作上获得了很大进步。现手术室护士年终总结内容如下：以病人为中心，严格按一名优秀合格护士的标准要求自己，视病人如亲人，坚持以质量为核心，病人的满意度为标准，结实树立团队精神。作为一名手术室护士，在工作中严格执行各项操作规程，遵守医院科室的规章制度，时刻注意保持无菌观念，对待工作认真负责，一丝不苟，加班加点，树立高度的集体责任感和荣誉感，团结同志，凡事以工作为重。为患者提供全方位优质效劳，与手术医生积极亲密配合，团结协作，打造和谐的工作气氛，保证手术顺利完成。工作中团结同事，积极进取，严格查对，严谨细致，杜绝过失事故的发生，在保质保量完成手术过程的同时，还要不断进步自己的操作程度，积极参加各项新业务的开展。参加工作一年来，我在科室同志们指导下刻苦学习积极进取，掌握了各科手术配合步骤如：普外、骨科、胸科、妇产科及脑外科等等，加深了自己的无菌观念和操作要求。进入手术室的第一天，教师便对手术室的环境与器械向我们做了详细的介绍，让我认识到理解环境和认识器械的重要意义——这并不是简单的参观理解，更重要的'是让我们可以在最短的时间内熟悉并掌握它，在环境中可以迅速的找到所需的物品！同时也使我们认识到时间就是生命，我们必须争分夺秒！第一次上台做洗手护士，紧张的心理挥之不去，可在带教教师的耐心指导与鼓励下，我很快调整好了自己的心态，从开台开场，到无菌衣与无菌手套的穿戴，到器械的传递，再到上刀片与穿针线等等，工作过程中我更加懂得了“百看不如一练”的含义！巡回护士的工作体验，让我认识到这项工作的重要性，看似简单，其实不然，必须有扎实的理论根底与丰富的临床经历才能更好的完成工作。同时与洗手护士一样，承当着重大的责任与压力。在手术室的实习中，强化了我的无菌观念，增加了无菌原那么意识。让我对洗手护士和巡回护士的工作任务有了更深化的认识与理解，使我更加懂得工作之间互相配合的重要性。手术室的工作让我体会到生命的可贵与脆弱，让我更加意识到护理工作的重要性。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇五伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作态度贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的亲密配合支持下，针对年初制定的目的规划，全体医护人员狠抓落实、认真施行、不懈努力，圆满地完成了各项任务，获得了社会效益和经济效益的双丰收。积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、承受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理效劳理念，适应卫生改革、社会开展的新形势，积极参加一切政治活动，以效劳人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民效劳。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人屡次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的效劳宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位考虑“假设我是病人”。积极推行年初规划的“一对一全程效劳”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护理人员在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对生疏环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护理人员长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。有好的管理是优质效劳的根底和前提，为了使管理更加标准化和专业化，我们坚持做到周周有方案、月月有小结。建立健全效劳目的，自觉承受病入及社会的监视。深化开展整体护理，积极发挥责任护理人员的主观能动性，特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护理人员的'满意度调查等工作，从而大大增强了护理人员的工作责任心。我科为了使整体护理做得更加完善，屡次组织全体护理人员学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程，无过失事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、燃烧，半年手术切口感染率0.5%.社会不断前进和开展，我们深化体会到全面进步护理人员综合素质是科室开展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不连续的学习，进步护理专业理论程度，做到每月进展医疗学习，每季进展操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显进步，在医院组织的“七。一”汇演、“5.12”才艺表演和电脑打字比赛等活动中均获得优异成绩。朱清平护师被评为“县优秀护理人员”。我们相信，只有不断进步全体护理人员的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地效劳于社会，为社会做奉献。我们完成了多台大小手术，抢救多个危重病人，配合心胸外科施行了肺叶切除术，开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、turp等新技术以及脊椎骨折rf内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术，均得到了他们的一致好评。随着护理条件，护理程度和效劳质量的进步，我科获得了“双赢”的佳绩。科室经济收入名列前茅，护理质量管理屡次获得全院第一。成绩尤如金秋累累的硕果，虽然美满，但都已悄悄落下，在品味成功的同时，我们也应该清醒地看到存在的缺乏：在管理意识上还要大胆创新，持之以恒；在人性化护理方面，手术病人的访视和安康教育还流于形式；在规章制度执行方面，仍有少数同志意识冷淡；在论文撰写、护理科研方面几近空白；尤其在效劳态度、病人满意度上还明显缺乏。病人的需要是我们效劳的范围，病人的满意是我们效劳的标准，病人的感动是我们追求的目的，优质效劳是永无止境的。我们将不断总结经历、刻苦学习，使效劳更情感化和人性化，为医院的效劳程度登上新台阶而不懈努力。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇六手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新门诊大楼的开工，我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于手术室工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的亲密配合支持下，针对年初制定的目的规划，全体医护人员狠抓落实、认真施行、不懈努力，圆满地完成了各项任务，获得了社会效益和经济效益的双丰收。积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度，承受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的医疗护理效劳理念，适应卫生改革、社会开展的新形势，积极参加一切政治活动，以效劳人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民效劳。特别是自xx年3月份以来，面对手术数量激增、手术任务重、医护人员紧缺的情况下，全体医护人员更是齐心协力、精诚合作，给医院交上了一份合格的答卷，更是彰显了手术室全体医护人员的团队精神。爱心奉献社会，为科室增光添彩。在日常工作中，手术室的医护人员时刻牢记“以病人为中心”的效劳宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位考虑“假设我是病人”。积极推行年初规划的.“一对一全程效劳”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，坚持手术前、手术后的访视。当病人入手术室时，医护人员在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对生疏环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。主任、护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。有好的管理是优质效劳的根底和前提，为了使管理更加标准化和专业化，我们坚持做到周周有方案、月月有小结。建立健全效劳目的，自觉承受病入及社会的监视。积极进展技术大练兵，开展各项医疗护理讲座，充分发挥医生护士的主观能动性，还开展手术医生对手术室麻醉师和护士的满意度调查等工作，从而大大增强了麻醉师和护士的工作责任心。严格执行无菌技术操作、查对制度及各项操作规程，无过失事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、燃烧。社会不断前进和开展，我们深化体会到全面进步医护人员综合素质是科室开展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不连续的学习，进步各种专业理论程度，做到每月进展业务学习，每季进展操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，医护人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显进步，在医院组织的“5.12”护士节汇演中和各项技术操作比赛等活动中均获得优异成绩。我们相信，只有不断进步全体医护人员的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地效劳于社会，为社会做奉献。xx年上半年我们共完成了1054台大小手术，平均月手术176台，；其中大型手术454台，抢救多个危重病人，配合普外科施行了肺叶切除术、胃癌结肠癌根治等大型手术，配合颅脑外科施行了颅内肿瘤切除术，开展了腹腔镜下阑尾切除术、c型臂下激光射频术、以及脊椎骨折、骨盆骨折内固定术等高难度手术。我们科室还开展了微创气切9例、进展动脉穿刺、有创测压15次，中心静脉穿刺117次、急诊气管插管20次、无痛流产173人次。xx年上半年全身麻醉185例，幼儿麻醉90次，均得到了手术医生的一致好评。在手术室全体医务人员的努力下，xx年上半年，手术室业务总收入3575420.22元，平均每月业务收入595903.37元。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇七x月x日的上午半天班一上完我就算正式完毕了在手术室的实习。28天，用手指拇掐着算，会觉得有点长，可是明明那么长的数字，却又那般飞逝那么短暂。在手术室，我们会用28天来理解并贯穿一个原那么，那就是——无菌原那么!手术物品的清洁、保养及灭菌，是无菌的前提。刷手、穿无菌手术衣、戴无菌手套是要我们准确--?无误的执行无菌操作技术。上的器械洗涤班是要求我们明白手术后器械的处理和保养打包，上的帮助班是要求我们怎么为一些简洁手术预备常用的敷料，布类包和手术器械包。别看这些工作简洁悠闲好似毫无技术含量，细细品味，它起到的作用给予的意义是望尘莫及的，我这样认为。上述的工作就为我在后两周的.手术间巡回与上台打下了根底。巡回时，我能在遵循无菌原那么的前提下恰当快速的为上台护士供给手术中需要的东西，以及手术后器械、布类、敷料以及其他污染物的处理，并对执刀医生的需求做出敏捷的反响。上台时，我也能在遵循无菌原那么的前提下正确的执行无菌操作原那么以及预备该台手术需要的器械、布类，帮助执刀医生铺台，可以有效地协作执刀医生的手术。在手术室的短短一个月，时日虽短，记忆深化。回想以前看过的电视电影，里边会有关于手术室的情节，自己想象的手术室是那么阴森那么可怕的地方。等自己真的经受过，才大悟，那种阴森那种可怕也只有电视情节上才有的。正如我们上的术前护理，表达了手术室的人情味，可是手术一旦开头，你又会瞬间感觉到它的严厉?。实习已经过了2个月，说短，会觉得那么长;说长，怎么2个月这么快就到了。似乎自己也没做过什么，暗自考虑，做过的事却又实实在在的摆在了眼前。在手术室的点滴风情正印证了我实习这一路风景的珍贵与可获。总之，珍惜时间，好好的把后面的实习完成，等到工作的时候，盼望是个内在充实的自己。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇八手术室是一个救死扶伤的圣地，但同时也是一支默默奉献、乐于牺牲、团结奋进、敢于吃苦的团体，在医院和护理部领导下，在各科的亲密配合支持下，针对年初制定的目的规划，全体医护人员狠抓落实，认真施行、不懈努力，根本完成了各项任务，获得了必须的社会效益和经济效益，现将上半年的工作情景作如下汇报：一、手术室护理质量和护理平安管理的不断进步1、上半年共完成手术例，比去年同期多例。在工作紧、任务重、人员少的情景下，全体护士毫无怨言，任劳任怨，尤其是五官科护士张丽英、卜金辉为了能使手术顺利进展常常早来晚走。2、今年上半年二急诊无一例空岗，均能在规定时间内到达手术室尤其是眼科护士史春萍常年如一日，白天正常工作，晚上及周末还要肩负着二急诊工作，多年来始终如一。3、除了完成院里和护理部制定的各项工作方案外，结合本科特点组织专科学习，大大进步了每位护士的业务程度。二、以病人为中心，争创一流效劳1、在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的效劳宗旨，设身处地的为患者着想，凡事都能做到换位考虑。2、加强病人在手术期间的平安管理常识及根本知识的学习，处处以病人为中心，发现问题及时解决，不断完善。真正做到以人为本，给病人以平安感和舒适感。3、不断完善和加强围手术期护理管理工作，认真做好术前访视和术后随访工作;对进入手术室的每一位患者，我们尽力做好每一项工作，关心病人，加强与病人沟通，减少病人对生疏环境的恐惧，增强对手术治疗的`信心。4、护士长、质控护士、访视护士定期到科室随访，经常询问手术配合情景，手术室护士对医生、患者的要求，对病人提出的意见及提议及时解决。三、严格执行查对制度及护理操作规程1、对进入手术室的每一位患者认真进展查对及时填写患者平安核对表，上半年患者平安核对表护理项无一例漏填，合格率100%。2、严格消毒、灭菌、隔离措施是落实，半年来手术切口感染率《0.5%。3、不断完善和改善科内各项规章制度及操作流程，认真落实和执行各项规章制度及岗位职责，分工明确。4、施行弹性排班及奖金按劳分配制度，真正表达多劳多得，取缔了以往的奖金平均分配的制度，充分调动每位护士的工作进取性。四、增收节支，为医院的经济效益做奉献。1、标准二级库的出入库制度，加强一次性物品的管理，专人负责，减少一次性物品过期的现象，杜绝跑、冒、滴、漏现象的发生为我院的经济效益做奉献。2、4月末手术室成立了复苏室，至今运转正常，既保证了全麻术后患者的平安又使手术衔接的更加顺利，同时为院里带来了必须的经济效益。3、五月初我们与胃镜室共同开展了一项性技术——无痛胃肠镜，两个月来共完成例，随访结果非常满意。五、进步护士素质，培养一流人才1、全体护士利用业余时间完成了本科学习任务，全科24名护士本科人，专科人，本科在读人，经过不断地学习使大家的思维方式，礼貌礼貌等方面在潜移默化中都得到了明显进步;不断更新观念，将被动式效劳观念转变为主动式效劳观念。2、合理化排班、新老搭配，更好的发挥老同志的传帮带作用，年轻护士从中会得到不小的收获，分组学习，不断进步年轻护士的专业程度，逐步完善科里的梯队建立。在以后的工作中我们会继续努力，为我院的两个效益做奉献。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇九伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了半年，关于手术室护理人员常年底工作总结范文。在这半年里我们始终不忘一切以病人为中心的宗旨，用自我的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创社会满意、病人满意、自我满意，把救死扶伤的工作态度贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的亲密配合支持下，针对年初制定的目的规划，全体医护人员狠抓落实、认真施行、不懈努力，圆满地完成了各项任务，获得了社会效益和经济效益的双丰收。积极响应医院打造医院文化，树立团队精神的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、理解爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理效劳理念，适应卫生改革、社会开展的新形势，积极参加一切政治活动，以效劳人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民效劳。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。组织科技、文化、卫生三下乡活动，为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人屡次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。在日常工作中，护理人员时刻牢记以病人为中心的效劳宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位考虑假设我是病人。积极推行年初规划的一对一全程效劳，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护理人员在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对生疏环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护理人员长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和提议都能予以重视，及时解决。有好的管理是优质效劳的根底和前提，为了使管理更加标准化和专业化，我们坚持做到周周有方案、月月有小结。建立健全效劳目的，自觉理解病入及社会的监视。深化开展整体护理，积极发挥职责护理人员的主观能动性，异常加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护理人员的满意度调查等工作，从而大大增强了护理人员的工作职责心。我科为了使整体护理做得更加完善，屡次组织全体护理人员学习有关整体护理的相关知识及人性化护理、循证护理、舒适护理等新理论。严格执行查对制度及护理操作规程，无过失事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、燃烧，半年手术切口感染率0。5%。社会不断前进和开展，我们深化体会到全面进步护理人员综合素质是科室开展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们经过不连续的学习，进步护理专业理论程度，做到每月进展医疗学习，每季进展操作考核和三基理论考试，不仅仅如此，护理人员为了使自我的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、礼貌礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显进步，在医院组织的七。一汇演、5。12才艺表演和电脑打字比赛等活动中均获得优异成绩。朱清平护师被评为县优秀护理人员。我们相信，仅有不断进步全体护理人员的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地效劳于社会，为社会做奉献。我们完成了多台大小手术，抢救多个危重病人，配合心胸外科施行了肺叶切除术，开展了腹腔镜下卵巢肿瘤切除术、turp等新技术以及脊椎骨折rf内固定等高难度手术。共接待了五批眼科专家到我科做白内障人工晶体植入术，均得到了他们的一致好评。随着护理条件，护理程度和效劳质量的进步，我科获得了双赢的'佳绩。科室经济收入名列前茅，护理质量管理屡次获得全院第一。成绩尤如金秋累累的硕果，虽然美满，但都已悄悄落下，在品味成功的同时，我们也应当清醒地看到存在的缺乏：在管理意识上还要大胆创新，持之以恒；在人性化护理方面，手术病人的访视和安康教育还流于形式；在规章制度执行方面，仍有少数同志意识冷淡；在论文撰写、护理科研方面几近空白；尤其在效劳态度、病人满意度上还明显缺乏。病人的需要是我们效劳的范围，病人的满意是我们效劳的标准，病人的感动是我们追求的目的，优质效劳是永无止境的。我们将不断总结经历、刻苦学习，使效劳更情感化和人性化，为医院的效劳程度登上新台阶而不懈努力。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇十一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，完成了20xx年护理方案90%以上，现将工作情况总结如下：进步护士长管理程度1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进展考核，并根据护士长订出的合适科室的年方案、季安排、月方案重点进展催促施行，并监测施行效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经历，开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反响护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进展检查，并及时反响，不断进步护士长的管理程度。4、组织护士长外出学习、参观，汲取兄弟单位先进经历，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习完毕后，向全体护士进展了汇报。医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的`工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的亲密配合支持下，针对年初制定的目的规划，全体医护人员狠抓落实、认真施行、不懈努力，圆满地完成了各项任务，获得了社会效益和经济效益的双丰收。积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法规、医院各项规章制度、承受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录;坚持以病人为中心，以质量为核心的护理效劳理念，适应卫生改革、社会开展的新形势，积极参加一切政治活动，以效劳人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民效劳;积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事;组织“、文化、卫生”三下乡活动，为老百姓义诊、送医送药、捐款等，并有多人屡次无偿献血。爱心奉献社会，为科室增光添彩。在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的效劳宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位考虑“假设我是病人”;积极推行年初规划的“一对一全程效劳”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对生疏环境的恐惧，增强对手术治疗的信心;护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的和建议都能予以重视，及时解决。有好的管理是优质效劳的根底和前提，为了使管理更加标准化和专业化，我们坚持做到周周有方案、月月有小结;建立健全效劳目的，自觉承受病入及社会的监视;深化开展整体护理，积极发挥责任护士的主观能动性，特别加强术中关爱、术后指导、护理措施的落实、对手术室护士的满意度调查等工作，从而大大增强了护士的工作责任心。社会不断前进和开展，我们深化体会到全面进步护理人员综合素质是科室开展的重要环节;努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。我们完成了多台大小手术，抢救多个危重病人，配合心胸外科施行了肺叶切除术，开展了腹腔镜下卵巢切除术等高难度手术。我科获得了“双赢”的佳绩，科室经济收入名列前茅，护理质量管理屡次获得全院第一。成绩尤如金秋累累的硕果，虽然美满，但都已悄悄落下，在品味成功的同时，我们也应该清醒地看到存在的缺乏：在管理意识上还要大胆创新，持之以恒;在人性化护理方面，手术病人的访视和教育还流于形式;在规章制度执行方面，仍有少数同志意识冷淡;在撰写、护理科研方面几近空白;尤其在效劳态度、病人满意度上还明显缺乏。病人的需要是我们效劳的范围，病人的满意是我们效劳的标准，病人的感动是我们追求的目的，优质效劳是永无止境的。我们将不断总结经历、刻苦学习，使效劳更情感化和人性化，为医院的效劳程度登上新台阶而不懈努力。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇十一刚来医院时，就已经把自己的好几本课本带回来了，满怀信心的想等下班后或上班时没什么事就看看书，可如今呢？眼看实习就快完毕了，除了那本部分解剖学系统的看过，有的书偶然翻了几下，有的一直都是放在值班室，到如今都还没拿出来过，刘教师的那本实用骨科学也是，本来想能看多少看多少，剩下的今年寒假再接着看，如今也是看了一两百页也就没有什么后续了，买的那两本笔记本也是记了几页，剩下的就都是新的了，前半个多月，差不多每天晚上都在办公室看书，后来也许是有了惰性，也许是环境，总想去哪里走走逛逛，聊聊天，也没什么很大心思看书，想看才会看一会，碰到问题才去翻翻书。在手术室，明显是感觉比以前好多了，以前切开皮肤来，里面有什么肌肉，血管，神经我几乎不太懂，如今差不多我百分之七八十都知道，也许是刚学完局解有很大的关系，对手术室的哪些器械，感觉经常用的哪些器械差不多都知道，主要是听医生和护士说后记下的，但还是比拟的笼统，骨剥和骨膜玻璃纸区别还是比拟笼统，血管钳和大弯之类的也有些笼统。有一次梁院长的主刀做腰椎髓芯减压椎弓根固定手术，梁院长叫我拿甲钩，当时我看到了还拿了一下那个甲钩，当时还在想甲钩是什么，第一次听，还去叫护士拿甲钩，梁院长说这把就是甲钩，梁院长还问刘教师，我有没有上过台，我当时就在想，我在这里已经五个月了，我是不是很差劲呀，那个甲钩平时都叫拉钩，拉钩，还是梁院长的叫法不一样，后来才知道，甲钩，甲状腺拉钩，有好多看似的器械自己区别还不太去除。学医，真的来不得半点马虎，更来不得弄虚作假，那些模棱两可的东西自己必须一一弄清楚。跟自己打交道的不是什么物品、家畜，而是条条活生生的生命，是人命，别人愿意找你看病，那是别人相信你，别人愿意躺在手术台上让你给他做手术，那更是别人相信你，自己可不能稀里糊涂。做手术时，也没有很多超前思维，有时也是笨手笨脚的，虽然，好多手术该怎样做，自己大概都知道一些，毕竟上过那么屡次台了，好多自己要有超前思维，关键要多看书，多学，没有理论的垫基，理论就像空中楼阁，海市蜃楼，都是没有用的，从教师拿刀那一刻自己就要先想到教师会详细从哪做切口，教师做这一步自己就要明白教师做这一步的目的，为什么这样做，以及先想到下一步该怎么做，如今要当就要当一个好助手，以后自己当主刀医生，要当一代大家，成为人们心中的'好医生，只要人们茶余饭后提起你，都要觉得他是一个不错的医生，这个医生程度还可以，不会是那种庸医，人人都愿意找你看病，人人都愿意让你给他看病。在给病人换药时，问病史时，或其他什么时候，只要自己面对病人，自己都是很亲切的口气，很和蔼可亲的态度去认真的对待，大部分病人都是很愿意，很平常的让你给他换药，或问病史等，在换药时，有时，也有极个别骂人的，说自己弄痛了他，说了一两句很难听的话，虽然心里听了很不爽，但自己都还是很平常的给他换完，自己心里知道是自己真的弄痛了他，该轻一点，或者伤口真的很痛，该轻一点，他也是没有恶意的，没必要对他发脾气，更不能对他发脾气。有时候，来了一个病人，他说这里有痛，那里又有痛，开一大堆的拍片单给他，自己有时很不理解，明明知道很可能没什么问题，但是还开了，记得很清楚的是陈教师的一个在35床的病人，入院后第二天他对我说他左手有点肿，我看了一下腕背侧就一点点肿，也没什么很痛，腕关节活动也差不多正常，当时他的学生就给他开了一张x线单，当时我就觉得他乱开单，可拍出片来才知道，他月骨骨折，自己真的错了，学艺不精，月骨是很容易坏死的，假如漏了后果可能就不堪设想了，后来陈教师也来了，给他打了个石膏托固定。但是，大部分可以排除的都是没什么问题的，还是开了，有时候是不是我们给病人检查的不太够，还是如今的病人太难管了，只要是你一点点的失误他就弄得不可开教，给你找费事，我还是觉得对待刚来的病人应该多检查些，可以明显排除骨折的，可以少做些检查，假如别人出钱，病人又要求，那就让他去检查，病人买个放心。有时候病人对你开的检查不理解，一千多块钱，自己都感觉很贵，更不用说病人家属了，自己有时需要向他解释，有的车祸的脚骨折了，拍片检查却从头到脚，但有时这些检查是很有必要的，病人家属又不学医，他们不知道孰轻孰重，四肢骨折一般不会致命，但胸腹部或头颅出血或重要脏器破裂会是致命的，但是自己也不能去吓唬病人家属，也许你不经意的一句话，就会把家属吓的浑身发抖，但也不能说的太轻，说得太轻或干脆不说点，病人家属又会不理解，有时候病人家属一直在放射科哭，说快点，伤口一直在____，其实已经把他安排到第一个了，我知道那一种骨肉亲情，自己应该去抚慰人家，过一会那病人又哭，自己又去抚慰人家。那天医院死的那个病人记得好清楚，那天下午我和刘教师还有那个实习生去门口等那个病人，等120把那个病人送过来，我们都是按常规把那个病人搬到平车上去，然后就问他怎么弄到的，哪里痛，当时他还是很清醒，说了一下肚子痛，还有些其他的地方痛，当时我和刘教师就马上把他推到发射科去，推得过程中问他，他就没什么反响，等推到拍x片那里时，我就看到那病人呼吸急促，意识也模糊，全身发软，当时我也不知道那是休克的表现，但我知道很严重，我就马上过去叫刘教师过来看一下，刘教师看了一下，就说那病人要抢救，片子也没有拍，我们就直接把他推到三楼去，当时推到电梯门口，我就马上跑到三楼，跟护士说有个病人要抢救，要吸氧，当时我也不清楚，我以为吸上氧气去那病人就会没事，等到后来才知道，没有那么简单，在抢救的过程中我们一分一秒都没有浪费，可是抢救了一个多小时还是没能抢救过来，自己是多么希望那个病人可以活过来，可是自己又帮不上什么忙，眼睁睁的看着那个病人就这样死去。那时心里真的很难过，特别是他的妈妈一直在那哭时，老年丧子，中年丧夫，对这个家庭来说都最悲哀的事，四十左右的年龄，正是家里的顶梁柱的时候，上有老，下有小，他死了这个家庭以后可怎么办呀，后来他家人也没怎么怪我们，知道我们已经尽力了，可能唯一的就是在说那个包工头，不应该送到中医院来，更不应该到骨科来，应该到人民医院或附属医院去，我一直在想，假如我们这里普外很强，直接就推到手术室去剖腹探查，那个病人能不能抢救过来，也许就不会死去，但至少被救活的可能性就更大，也不会像这样人民医院的专家还没赶过来那个病人就已经死了，或者那个病人真的不应该到中医院来，他上班那地方离中医院那么远，而离人民医院又那么近，假如直接送到人民医院去，也许被救活的时机就更大，但那个包工头也没有错，骨折是有骨折，但谁也没想到他从三楼摔下来摔得那么重，而且是致命的内脏大出血，在抢救过程中及那个病人死后，自己眼睛一直潮湿润的，虽然没有看流出来，但自己真的好想他能被救活，可事实不是你想怎样就能怎样的，医生也是凡人，没有起死回生的本领。我想，这种低血容量性休克，自己一辈子都会记住，有时值班去下面负一楼睡觉时，下面一个实习生老喜欢问我，今天收了几个病人，病人质量高不高，我每次都是很不喜欢听这样的问题，好似病人伤的越重越好一样，每次都是敷衍几下，人家伤的越重你就越喜欢，这样也太没有道德了，假如这样，就算你程度再高，我都觉你是个庸医，这样的医生太可怕了。在这实习的日子里，真是觉得从病人来的那一刻起，从给病人检查，开医嘱，查房，手术治疗，打病历，出院必要交代等，各个都要学，也要学会，感觉路还很困难，要学的东西有很多很多，不知自己什么时候能学会，但一定会努力去学，认真去学，再过几天就回学校了，也马上就开场全面学习临床知识了，自己一定会把临床各科学好，不辜负主任，教师们还有父母对我的期望。眼科手术室工作总结手术室工作总结及方案篇十二在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。在医院和护理部领导下，在各科的亲密配合支持下，针对年初制定的目的规划，全体医护人员狠抓落实、认真施行、不懈努力，圆满地完成了各项任务，获得了社会效益和经济效益的双丰收。科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、承受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。坚持以病人为中心，以质量为核心的护理效劳理念，适应卫生改革、社会开展的新形势。参加一切政治活动，以效劳人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民效劳。积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。年初组织人员无偿献血，爱心奉献社会，为科室增光添彩。在日常工作中，护理人员时刻牢记“一切以病人为中心”的效劳宗旨，设身处地为病人着想；接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对生疏环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。严格执行查对制度及护理操作规程，无过失事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了护理人员的无菌技术操作，注射做到一人一针一管一巾一带。严格了一次性医疗用品的管理，一次性无菌注射器、输血、输液器等用后，消毒、毁形、燃烧工作。我们通过不连续的`学习，进步护理专业理论程度，做到每月进展业务学习，每季进展操作考核和“三基”理论考试，不仅如此，护理人员为了使自己的文化层次再上一台阶，在百忙之中积极报名参加各种自学、成人考试，从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显进步。我们相信，只有不断进步全体护士的文化素质、职业道德、专业技术，才能更好地效劳于社会，为社会做奉献。〔一〕人员情况：现有固定护士**人，有手术时由护理部统筹协调持有手术室专科护士资格**或***上台。〔二〕抓科室护理人员业务才能培训管理：1、按方案完成规章制度学习、业务学习、小讲课、蒙医操作培训各12次；2、参加短期学习班2次。〔三〕抓护理人员手术配合护理质量控制管理：1、制定护士长日质控，每日巡查手术间手术配合，及时指导手术配合，掌握正确方法。2、制定护理质控小组每周分项质控，每月讨论分析^p总结，持续改良。3、制定重点环节、重点手术、重点人员质量控制。〔四〕抓院感持续改良