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文档简介

PAGEPAGE1班委培训活动策划书活动背景每个班级都需要一支优秀的班委团队来协助老师管理日常事务以及组织集体活动，但是对于大多数学生来说，新当选的班委们可能没有足够的经验和技能来胜任这个职位。因此，在新一届班委上任之前，为其进行一次有效的培训是非常必要的。培训目的本次培训旨在提高班委们的组织能力、沟通协调能力、解决问题的能力和内部合作意识，以确保班级内常规事务的顺利运作和集体活动的成功举办。此外，该培训还可以使班委们更好地了解彼此，建立更好的班委团队。培训方式本次培训将采用以上课为主，分组讨论为辅的方式进行。培训时间为一天，共计六个小时，其中每隔两小时安排一次休息。培训内容主要包括以下几个方面。1.工作职责清单在该环节中，我们将使用现场讨论的方式，针对各班委干部负责的工作进行总结梳理，形成一份明确的工作职责清单，并且明确班委之间工作分工上应该如何配合协调。2.沟通协作技巧沟通协作是班委团队运作中非常重要的部分。在该环节中，我们将通过多种形式的案例分析、角色扮演等方式，帮助每位班委更好地了解沟通的技巧和要点，以减少因沟通不畅造成的问题。3.问题解决能力在班级管理和活动组织的过程中，难免会遇到各种问题。在该环节中，我们将通过讨论、角色扮演等方式，帮助班委们全面了解问题解决的过程和技巧，以及如何应对突发事件。4.活动策划与组织班委团队负责组织策划班级集体活动，因此活动策划和组织的能力也是非常重要的。在该环节中，我们将利用小组竞赛、小组合作等方式，帮助班委们更好地理解活动的策划与组织过程，以及如何发掘和利用各个班委干部所具备的能力资源。培训内容本次培训的具体内容如下。序号培训内容1工作职责清单2沟通协作技巧3问题解决能力4活动策划与组织培训师资本次培训的师资力量主要由具有丰富的教学和实践经验的相关专家和资深教师担任。培训日期和时间本次培训的时间安排如下。时间段具体时间上午9:00-12:00下午13:30-16:30培训地点本次培训将在学校的教室或会议室内进行。培训方式本次培训采用全日制集中培训方式。培训人数本次培训的参与人数预计为40人左右。培训效果评估本次培训将通过问卷调查、实际操作及后期跟踪测评等多种方式来进行效果评估。总结本次班委培训活动的策划书，旨在提高班委们运用先进的理论、方法和技巧，促进班级管理工作专业化、科学化、规范

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